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1、如何做好一名班干部如何做好一名班干部建立良好的班风建立良好的班风 良好的班级气氛，同学对班级有感情，活动愿意参加，申请先进良好的班级气氛，同学对班级有感情，活动愿意参加，申请先进良好的班级气氛，同学对班级有感情，活动愿意参加，申请先进良好的班级气氛，同学对班级有感情，活动愿意参加，申请先进班级体时车辆班级体时车辆班级体时车辆班级体时车辆0101、测控、测控、测控、测控0101、信息、信息、信息、信息0303、信息、信息、信息、信息0606 良好的学习风气，班级在班干部、党员的带领下，有学习的风气，良好的学习风气，班级在班干部、党员的带领下，有学习的风气，良好的学习风气，班级在班干部、党员的带领
2、下，有学习的风气，良好的学习风气，班级在班干部、党员的带领下，有学习的风气，机自机自机自机自0606奖学金总额达奖学金总额达奖学金总额达奖学金总额达4 4万，机自万，机自万，机自万，机自0202获奖人数获奖人数获奖人数获奖人数1818抓困难学生抓困难学生 遇到一段时间经常不上课、玩遇到一段时间经常不上课、玩遇到一段时间经常不上课、玩遇到一段时间经常不上课、玩游戏比较多游戏比较多游戏比较多游戏比较多，就要就要就要就要关注了解情况，及关注了解情况，及关注了解情况，及关注了解情况，及时与老师沟通时与老师沟通时与老师沟通时与老师沟通目标第1页/共13页服务的精神服务的精神服务的精神服务的精神班干部在于
3、服务同学，而非管理，大学老师的定位是引导者，班干部即如班干部在于服务同学，而非管理，大学老师的定位是引导者，班干部即如班干部在于服务同学，而非管理，大学老师的定位是引导者，班干部即如班干部在于服务同学，而非管理，大学老师的定位是引导者，班干部即如此，要用感情感化人此，要用感情感化人此，要用感情感化人此，要用感情感化人合作的精神合作的精神合作的精神合作的精神团队合作精神，是当代社会急需的，一颗卫星，要发动五个班委的力量，团队合作精神，是当代社会急需的，一颗卫星，要发动五个班委的力量，团队合作精神，是当代社会急需的，一颗卫星，要发动五个班委的力量，团队合作精神，是当代社会急需的，一颗卫星，要发动五
4、个班委的力量，每个人带动每个人带动每个人带动每个人带动4 4个人，一个班就齐活了个人，一个班就齐活了个人，一个班就齐活了个人，一个班就齐活了思考的精神思考的精神思考的精神思考的精神 不论任何职位、事情都要善于思考，不一样的方法取得的效果是不同的，不论任何职位、事情都要善于思考，不一样的方法取得的效果是不同的，不论任何职位、事情都要善于思考，不一样的方法取得的效果是不同的，不论任何职位、事情都要善于思考，不一样的方法取得的效果是不同的，如：给同学过生日时全班同学写贺卡如：给同学过生日时全班同学写贺卡如：给同学过生日时全班同学写贺卡如：给同学过生日时全班同学写贺卡沟通的精神沟通的精神沟通的精神沟通
5、的精神沟通无障碍，很多矛盾产生于信息不对等，只有相互沟通才能消除误解，沟通无障碍，很多矛盾产生于信息不对等，只有相互沟通才能消除误解，沟通无障碍，很多矛盾产生于信息不对等，只有相互沟通才能消除误解，沟通无障碍，很多矛盾产生于信息不对等，只有相互沟通才能消除误解，沟通需要技巧沟通需要技巧沟通需要技巧沟通需要技巧四种精神第2页/共13页恒心恒心做事情不能只凭一腔热情，做事情不能只凭一腔热情，做事情不能只凭一腔热情，做事情不能只凭一腔热情，耐心耐心个性差异很大，价值观基本形成个性差异很大，价值观基本形成个性差异很大，价值观基本形成个性差异很大，价值观基本形成信心信心要相信能力是可以通过后天培养和锻炼
6、的，要有自信要相信能力是可以通过后天培养和锻炼的，要有自信要相信能力是可以通过后天培养和锻炼的，要有自信要相信能力是可以通过后天培养和锻炼的，要有自信三种心态第3页/共13页责任心与服务意识责任心与服务意识1，对自己的正确定位：服务者、引导者2，高度的责任心班级的事情优先。相关专项工作负责有始有终。具体要求第4页/共13页工作能力与方法工作能力与方法1，踏实认真的工作态度。2，适当的揽权与放权，锻炼自己和他人。3，通知事情时事先了解情况，通知到人。4，收到短信请及时回复。第5页/共13页良好的心态良好的心态1，学习的心态。同学、同年级、文治书院、西安交大2，沟通的心态。同学、老师、家长、优秀人
7、士第6页/共13页自我完善自我完善1，较为优秀的学习成绩。2，良好的自制力与自我规划能力。3，时间管理与精力分配。4，广阔的视野。第7页/共13页步骤步骤项目项目内内 容容 和和 要要 求求主持人主持人（单位）（单位）初步培养、教初步培养、教育、育、考察阶段考察阶段1、递交入党申请书入党申请人要向党组织郑重庄严地递交一份规范的书面入党申请书，字数不少于1500。申请人2、与申请人谈话党支部接到申请人的申请书后，15天内要专门安排进行一次谈话，教育他树立正确的入党动机，自觉接受和争取党组织的培养、教育和考察，经受党组织的考验，给予鼓励，并提出希望要求。支委成员3、初步培养、教育和考察党支部、党小
8、组对申请人进行初步培养、教育和考察，帮助申请人以实际行动争取入党。党支部党小组4、讨论推荐入党积极分子根据入党申请人的表现，党小组向党支部推荐入党积极分子。党小组入党积极分子入党积极分子培养、教育、培养、教育、考察阶段考察阶段5、确定入党积极分子经一个季度以上的初步培养、教育、考察，在党小组推荐的基础上，支委会要根据党内外群众的意见和申请人的条件，讨论确定入党积极分子。支委会6、确定培养联系人培养联系人必须经过一定时间党内生活锻炼，能够用党员标准严格要求自己，党性强、模范作用好，党的知识熟悉的二名正式党员担任。支委会7、填写入党积极分子考察表对已确定的入党积极分子，培养联系人为其及时填写入党积
9、极分子考察表，定期进行考察。党支部培养人8、建立入党积极分子档案申请人被确定为入党积极分子的，要及时建立入党积极分子档案，把入党申请书、思想汇报、入党积极分子考察表、自传等有关材料收集、建档。党支部发展党员的工作发展党员的工作程序程序第8页/共13页入党积极分子入党积极分子培养、教育、培养、教育、考察阶段考察阶段9、对入党积极分子进行培养、教育、对入党积极分子进行培养、教育、考察考察党支部、党小组、培养人要认真负责地党支部、党小组、培养人要认真负责地加强对入党积极分子进行培养、教育和加强对入党积极分子进行培养、教育和考察，重点进行党的基本路线，党的基考察，重点进行党的基本路线，党的基本路线，党
10、的基本知识和党员标准等教本路线，党的基本知识和党员标准等教育、组织他们听党课和参加一些党的基育、组织他们听党课和参加一些党的基础活动。培养人要每季度进行一次考察，础活动。培养人要每季度进行一次考察，考察情况填写入党积极分子考察登记表，考察情况填写入党积极分子考察登记表，并定期向党支部汇报培养情况。入党积并定期向党支部汇报培养情况。入党积极分子每月向培养人作一次思想汇报。极分子每月向培养人作一次思想汇报。同时向党支部作一次书面思想汇报，不同时向党支部作一次书面思想汇报，不少于少于800字。字。党支部党支部党小组党小组培养人培养人10、撰写自传入党积极分子要把自己走过的生活、组织、思想演变过程等系
11、统而又有重点地向党组织作出汇报。入党积极分子11、讨论推荐确定发展对象培养人向党小组汇报培养情况并提出意见，党小组讨论向党支部推荐发展对象，党支部征求党内群众的意见，召开支委会讨论确定发展对象。党支部党小组培养人12、培训党组织对发展对象入党前要进行集中培训，没有顺利结业者，一般不能发展入党。党总支13、政审党支部要按照规定的政审内容及要求，认真进行政审，并写出政审综合材料，填入政治审查登记。党支部14、公示对拟吸收为预备党员的发展对象，在党支部召开党员大会讨论发展前，发展党员公示制的要求进行公示，公示期限一般为7天，接受本单位党内外群众的监督。党支部第9页/共13页履行入党手履行入党手续阶段
12、续阶段15、确定介绍人、确定介绍人要确定两名正式党员作发展对象的入要确定两名正式党员作发展对象的入党介绍入，介绍人可以由党支部指定，党介绍入，介绍人可以由党支部指定，也可由申请人约请，入党介绍人一般也可由申请人约请，入党介绍人一般应由应由2名培养人担任。名培养人担任。党支部党支部发展对象发展对象16、填写入党志愿书填写入党志愿书要在入党介绍人的具体指导下，按照入党志愿书的栏目，如实填写清楚，不得有任何隐瞒和伪造，要用钢笔，字迹要清楚，不许涂改，时间一律用公历。介绍人发展对象17、审查入党材料，作好会议准备支委会审查入党志愿书等入党材料，确定支部大会召开的时间、会议程序等，而发展对象说明如何参加
13、支部大会。党支部18、讨论接收发展对象入党（1）会议主持人报告出席会议的党员人数（到会有表决权的党员人数必须在半数以上方可开会），提出开好会议的具体要求。（2）发展对象汇报对党的认识、入党动机、本人履历、现实表现以及应向党组织说明的其他问题。（3）介绍人介绍发展对象的情况，并表明意见。（4）党小组介绍情况，发表意见。（5）支委会向大会报告对发展对象的审议情况。（6）与会党员发表意见。（7）大会用无记名投票方式进行表决，并作出和通过支部大会决议。（8）发展对象表明态度。党支部19、填写支部大会决议要写清支部大会对发展对象的基本评价、表决情况（包括支部党员数、到会党员数和其中有表决权的党员数，表决
14、时赞成、反对和弃权的人数及表决结果），通过表决的日期等，支部书记签名盖章。支委会20、报上级党委审批党支部指定专人对入党材料进行一次审查，看入党材料是否齐全，支部大会后报总支审查后再报分党委审批。党支部第10页/共13页预备党员培预备党员培养、教育、养、教育、考察和转正考察和转正阶段阶段24、填写预备党员考察表、填写预备党员考察表批准为预备党员的，培养人要为其及批准为预备党员的，培养人要为其及时填写预备党员考察表，定期进行考时填写预备党员考察表，定期进行考察。察。党支部党支部培养人培养人25、组织预备党员宣誓预备党员必须面对党旗进行宣誓，宣誓仪式各党总支可以根据实际情况，选择适当时机和范围举行
15、。党总支26、对预备党员进行培养、教育、考察对预备党员重点进行党的优良传统、党的先进性以及正确对待预备期等方面的教育，着力帮助解决好思想上入党的问题。培养人要每季进行一次考察，考察情况填写预备党员考察登记表，并定期向党支部汇报培养情况。预备党员每季度向培养人汇报一次思想，同时向党支部作一次书面思想汇报，不少于800字。党支部培养人27、提出转正申请预备党员预备期满，应主动以书面形式向党组织提出转为正式党员的申请。着重写预备期间的表现以及今后的努力方向。转正申请一般在预备期满前10天左右交给党支部。预备党员28、公示将拟转正的党员，在党支部召开党员大会讨论前，按发展党员公示制的要求进行公示，公示
16、期限一般为7天，接受本单位党内外群众的监督。党支部29、支委会讨论审查并提出意见党支部根据预备党员的申请，党小组、培养人的考察情况，群众的反映等对其能否转正提出意见，并做好召开支部大会的准备工作。支委会第11页/共13页30、讨论预备党员转、讨论预备党员转正正（1）主持人宣布议程，报告出席会议党员人数。）主持人宣布议程，报告出席会议党员人数。（2）预备党员汇报自己在预备期间的表现、主要优缺点，今）预备党员汇报自己在预备期间的表现、主要优缺点，今后的努力方向，以及要向党组织说明的问题。后的努力方向，以及要向党组织说明的问题。（3）培养人介绍预备党员在预备期间的工作、思想情况和转）培养人介绍预备党
17、员在预备期间的工作、思想情况和转正的具体意见。正的具体意见。（4）支部委员会介绍对预备党员的审查情况，提出能否转为）支部委员会介绍对预备党员的审查情况，提出能否转为正式党员的意见。正式党员的意见。（5）与会党员讨论、发表意见。）与会党员讨论、发表意见。（6）支部大会用无记名投票的方式进行表决，并作出和通过）支部大会用无记名投票的方式进行表决，并作出和通过支部大会决议。支部大会决议。（7）申请转正的预备党员表态。）申请转正的预备党员表态。（8）填写支部大会决议。）填写支部大会决议。党支部党支部31、报上级党委审批、报上级党委审批党支部要指定专人对转正的材料进行一次审查，看5种材料是否齐全。支部大会后向党总支报送总支审查后再报党委审批。党支部32、分党委讨论审批、分党委讨论审批指派专人进行审查，三个月内完成审批，审批结果及时通知党支部。分党委33、与转正的新党员、与转正的新党员谈访谈访党支部接到上级党委的审批结果后，要及时通知本人并提出希望。党支部书记34、入党材料归档、入党材料归档预备党员转正后，应及时将其入党志愿书、入党申请书、转正申请书、政审材料、教育考察的有关材料归入党员档案，按党员干部管理权限归档管理。第12页/共13页感谢您的观看。感谢您的观看。第13页/共13页