社团校园活动总结3篇.doc

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1、 社团校园活动总结3篇一、培育了学生的对手工的兴趣: 有参与社团活动的同学都有这么一个感受:就是以前做手工只是应付教师的作业。但通过学习他们意识到他们不再是被动的而是变成主动的学习,他们的学习能够自觉完成了而且还能头头是道地向同学介绍他所学习到的学问。在他们的影响下更多的学生想参与手工社团。 二、培育学生的学问面: 在这次的社团活动中,学生不但学习了手工的根本学问,而且更多的是让学生把握了粘贴画的制作方法,使他们的学问面得到很大的拓展。 三、增加了实践的时机: 由于社团活动不仅仅是理论学习而且还参加了实践,给许多同学以动手的时机,学生利用已学得的学问,设计出各种各样的作品,固然也更好地增加了她

2、们的学习兴趣。 四、丰富了学生的兴趣活动: 从素养的角度丰富了学生的课余生活,他们的生活不在仅限于课堂上,让他们意识到学习的乐趣,更有兴趣学习了。 在本学期的社团活动中有收获,也有许多的缺乏:如有的学生在活动时会不留意卫生,把一些碎纸、等东西扔到地上;有的学生在活动前不能把活动所需要的东西预备好;还有的学生做手工比拟马虎,做出来的作品质量不高等。在以后的活动中,我们将更加努力争取把工作做得更好。 五、工作建议: 1、建议把暖气修好,说了好屡次到现在还没温和,一上课学生们冻的手都不愿伸出,严峻影响学生们上课。 2、活动时间太短,盼望下学期整合学习时间,把一节课调整为两节,除去两头的预备和整理时间

3、,可利用的学习时间太少。 六、下步规划: 加强学习,总结阅历,拓展手工内容,让手工社团的学习内容更加丰富,尝试学习纸浆画,进一步增加同学们的学习兴趣,努力打造精品社团。 七、展现活动:通过本学期的学习,同学们已经间续完成局部作品,为了更好地鼓励同学们,我打算在二楼学生书画作品展区进展展现,通过展现让更多的同学接触、了解手工社团。 校园社团活动总结 篇5不知不觉来到xx中学已经是第四个年头了,学校舞蹈社团也已经成立四年了。在今年的舞蹈训练中,我着重留意了在每一次训练前,都要了解相关的学问点,在开心的训练中取得肯定的效果。同时,也虚心地请其他教师过来观看,并且指出缺乏之处。现就本学期的舞蹈社团活动

4、作一次简洁的总结。 由于刚参加社团的新生根底不同,对于新生的训练就更要严格,而且要抓根底,强调根本功训练。主要有腿部训练、舞蹈组合训练、技巧训练、民族舞根本动作训练。为了参与市里一年一度的艺术节舞蹈竞赛,在训练过程中,每个表演动作、每个情节、细节都高标准严要求。 我对舞蹈社团的每一个成员都满怀信,信任他们肯定能够做到,不能在自己心理上降低了训练标准,不要迁就她们,从而到达抱负的效果。和孩子们交朋友,不能一味的板着一副冷面孔痛斥学生。否则训练强度再大也不会有提高。孩子会消失叛逆的心理。在训练中要把自己融入舞蹈音乐的心情之中,尤其是关键时刻要急躁,不要给孩子造成心理压力。训练休息时间也可以和学生开

5、玩笑、谈心,总之,要让学生舞得尽兴、快乐。 由于孩子大多数是一年级的学生,年龄较小,人数也多,根底还不坚固,说实话开头我真的没有信念,我也知道我的难度特别的大。但是没方法,我心抱负就当是熬炼吧。没别的方法了。只有付出别人十倍的努力,才会有收获。我坚信!我是一个对生活布满了热忱的人。 四年里,我与学校舞蹈社团风雨同舟,其中味道有喜也有悠。喜的是:在我带的第一批队员的共同努力下,我们一举夺的了xx艺术节群舞奖的好成绩,并代表学校去xx参赛并拿奖。忧的是我们的成绩之后没有更好的突破。这里面的因素许多:有学苗的素养问题,也有我作为指导师在选材、训练等方面的责任问题。 今年是幸福的一年,由于在这一年当中

6、我付出着、收获着、欢乐着、进步着,在下学期里我同样会专心去面对,用我的全部热忱来浇灌我深爱着的事业。 社团校园活动总结 篇2 20xx年X月X日,我们话剧社进行了社团成立后的第一次社团会议。在会议中,我们将社团成员进展分组,之后各组分工明确开头本学期的社团工作。 初期工作为查找贴近学生生活的剧本、出宣传海报、争论社团社徽以及社团口号等内容。我们在争论中不断发觉问题,并且解决问题,使社团成员之间的合作更加的.有默契,也从中获得肯定的学问。 通过这次会议之后,我们社团的成员彼此之间相互信任、相互合作,受益匪浅。我想今后的合作肯定会更加的开心。 这些资料中包括了搞笑戏剧中的经典台词,经典的小品剧本等

7、。编剧赵佳岚从这些资料中,选择出好的内容进展修改,然后写入剧本,编剧写出剧本大纲,大家争论剧本的具体内容。 同时由话剧社的宣传部部员,出一期话剧剧本征集的海报,向全校师生征集优秀话剧剧本。 之后社团成员选择适宜自己的角色试戏,进展角色确定。指导教师和社长暂定演员名单,安排时间预备排练。在排练的过程中对剧本,和演员进展四次调整。 20xx年X月X日,我们话剧社进展了第一次的排练。 在排练的过程中,由指导教师刘苗和社长将演员名单进展调整,确定正式的演员名单。同时,将剧本进展了第五次的修改,确定出最终的定稿。 全部的演员根据自己的角色的性格特点,进展了仔细、细致的揣摩,而且在一些细节方面也通过细心的

8、预备,力争做到。 社团校园活动总结 篇3 20xx年对活动与筹划部来说是既平凡又特别的一年。平凡,是由于在这一年里我们一如既往,踏踏实实的做好本职工作,继承了活策的优秀传统,伴随着社联一起成长;特别,是由于在这一年里,我们突破创新,我们光荣闪烁,活动与筹划部进入了全新的阶段,取得了骄人的成绩。可以说20xx年是我们付出的一年,更是我们收获的一年。在此,我们将这一阶段的工作总结如下: 一、部门建立 自陕西青年职业学院学生社团联合会其次届第一任换届完毕以来,部门建立就始终作为活动与筹划部工作的重点。一方面,为了部门后期工作顺当、高效的开展,给部门打下良好的根底,我们建立了完善的部门规章制度,在根底

9、建立方面狠下功夫,在最短的时间内让部门工作全面正规化、正轨化;另一方面,为了建立合理的人事组织构造,让新成员尽早熟识工作,以便部门各项工作的顺当开展,我们组织了屡次部门成员的培训会,并取得了可喜的成果。 1、根底建立工作 根底建立方面,我们以标准、高效、温馨为根本目标,在规章制度、档案整理等方面花心思、动脑筋,制度与情感并重,既标准了各项部门工作,又制造了家庭般的工作气氛。 规章制度:活动筹划部部门根本规章制度分为值班制度、财务制度、例会制度、成员分组制度、部门考评制度等五方面内容。规章制度共经过一次草拟、两次修改后最终定稿。对部门的各项工作起到了良好的标准作用。全部成员都必需严格遵守部门制度

10、,并以此相互监视,做到言之有凭,行之有据。 办公室的布置:我们的办公室布置简洁大方,既表达了有用性将与部门工作有关的材料全部上墙,便于供应最新工作信息;又制造一种温馨的工作环境为部门设立了照片栏、留言板等,让大家在工作之余也倍感暖和。 档案资料:我们将每次活动的筹划、流程、留意事项等相关资料都做了细致的分类存档。良好的归档工作有益于我们对前阶段工作的总结,也为以后的工作借鉴之所用。同时,我们还建立人才储藏库,将部门人才资源最优化。 办公材料:部门日常办公材料有值班表、分组表、值班记录本、工作记录本、通讯录,以及特殊制作的签到表、电话通知表、部门专用请假条等。预备齐全的办公材料是为了便利工作,让

11、一切正规化、正轨化,帮忙我们高效的完成工作 2、新生培训工作 新生的培训工作始终是社联的传统工程。为了让新的部门成员尽快了解工作,提高业务素养,除社联的全体培训会之外,我们还针对部门自身的性质和特点,组织了屡次部门成员培训会: 在社联办公室进行了部门首次全体见面会。分管副主席和其他几位副主席也出席了这次见面会。会上分管副主席、部长和各位副部长分别作了发言,部委们也作了富有共性的自我介绍。通过这次会议,让新成员对社联、对活动筹划部都有了初步的了解。会后,大家还做了一些轻松的嬉戏,让气氛变得更加活泼,让大家既感受到了感受到了我们活策的团结向上的工作精神,同时也感受到了活策家一样的暖和。 我们在社联

12、会议室对新部委进展了一次初期的培训。会上,部长组织大家学习了活动筹划部规章制度,对部门职能及常务工作做了具体的讲解,并对分组和值班等作了布置安排。 在社联活动事务部召开了部门第三次全体会议,同时也是我们的其次次培训会。全部部门成员均到场,分管副主席到场指导并讲话。培训主要由秘书组、活动筹划组和活动现场组每个组的副部长针对本组工作方面的要点进展讲解培训。此外还涉及了不少跨部门、跨职能的工作培训,打破工作职能的界限,让大家能做到博而有所长。培训后,部门成员之间进展了良好的沟通。整个会议持续了两个多小时,应当说是一次非常胜利的培训会。 另外,在王教师和主席团的安排下,部门全体成员对学生干部培训手册进

13、展了学习。通过学习,大家对社联的工作、工作性质、规章制度等都有了进一步熟悉。这也是作为部门培训的一个重要环节。 二、 部门常务工作 1.部门例会 每周三下午5:40准时在社联会议室召开活动与筹划部部门例会。例会根本内容是对上周的工作作回忆与总结,并对下周的工作做出安排;同时提出部门工作中存在的问题,并针对性的解决。 2.值班工作 我们依据部门各成员状况,安排了办公室值班工作任务,以保证工作正常、准时的开展,同时也供应时机让大家相互沟通、沟通,更多的参加到部门工作中来。尽管每天只安排两名同学值班,但值班时间部门经常很是喧闹,可见大家真正把活策当做自己的又一个家了。 三、“社联五周年系列活动” 定向越野 次日,我们参与了在武大本部和工学部进行的社联定向越野赛。通过竞赛,加深了部门间成员的相互了解,培育了团队精神,加强了团结与协作意识。 社联内部篮球赛 在工学部篮球场进行的社联联谊篮球赛中,我们部门表现优异,勇夺桂冠。这不仅仅来自于场上队员的努力,更来自于整个部门同学的支持。可以说很好的表达了部门的分散力和团结精神。

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