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1、 短期培训方案范本短期培训计划书(六篇)短期培训方案范本一 名称_经济类型_ 法定代表人(单位负责人)_电话_ 地址_ 乙方(劳动者)：_ 姓名_性别_年龄_文化程度_ 身份证号码_就业证号码_ 地址_ 甲乙双方依据劳动法及相关法律法规的规定，公平自愿、协商全都，签订本次短期劳动合同。 一、合同期限 1、自_年_月_日起至_年_月_日止或工作(工程)完毕止。 二、工作内容 甲方安排乙方在_岗位担当_职务(工种)。在正常状况下乙方必需完成生产(工作)任务，详细生产(工作)任务为：_。 三、工作时间 1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制，照实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报
2、劳动保障行政部门批准后实行。 2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方根据规定支付加班工资。日加班不超过3小时，月加班不超过36小时。 四、劳动酬劳 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日;工资制度和安排形式按以下第_项执行; 1、实行计时工资制，乙方完成生产(工作)任务，每日工资_元，每月工资_元; 2、实行计件工资制，详细标准为_。 3、乙方在法定工作时间内供应了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。 五、劳动保险 1、甲方和乙方根据当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。 2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，根据国家和自治区的有关规定
3、执行。 六、乙方的劳动爱护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。 七、违约责任 1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。 2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。 3、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。 八、双方商定的其他事项 九、因履行本合同发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十、本合同未尽事宜，根据国家有关规定执行。 十 一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日
4、_年_月_日 短期培训方案范本二 用人单位： (简称甲方) 劳 动 者： (简称乙方) 鉴于乙方现在属于临时用工人员，因乙方自身缘由，无法与甲方建立劳动(合同)关系。甲、乙双方经公平协商，共同打算建立劳务关系。因此，本用工协议书属于劳务协议，不在中华人民共和国劳动法调整范围内，而在中华人民共和国民法典的调整之中。甲、乙双方在充清楚确这一法律关系的根底上，依据民法典和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。 依据中华人民共和国民法典及有关规定，经甲、乙双方共同协商，达成以下协议： 一、用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的 人员，乙方为甲方的 供应劳务效劳。 二、用工期限：甲方对乙方的
5、雇佣为 工作的临时性用工。雇佣期限在 周以内。 三、劳动酬劳：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参加工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天( )元整。若甲方没有工作任务时，乙方不参加工作，甲方不支付乙方任何酬劳。 乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中商定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。 现金支付银行转账。 五、用工要求： 1、乙方的工作岗位由甲方依据工作需要进展安排和调整。乙方必需根据甲方的工作要求，尽职尽责做好工作。 2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作标准、操作规程、劳动安全卫生
6、制度等各项规章制度，包括员工手册中写明的各项规定和要求。 3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不听从甲方治理造成安全事故，乙方应负全责。 4、爱惜甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益， 听从甲方的领导、治理和教育。 5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方担当赔偿责任。 六、协议的解除与终止 1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。此时，不需按上款规定提前通知乙方。 3、甲方不按本协议商定供应必要的劳动条件或劳动酬劳时，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。 4
7、、本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。 5、甲、乙双方无论因何缘由解除或终止本协议，乙方均应马上办理工作交接、归还甲方财、物等离职手续。详细程序如下： 乙方离职时应按规定交还公司洗净的完好的工作服等，直到离职手续完成为止，公司才发放当月工资，如离职时没有完成归还甲方财、物等离职手续而离开，甲方有权在不违反公布及可公开得悉的法律、法规的原则下，扣除乙方的局部工资、其他酬劳及报销费用，以抵充乙方欠负甲方的任何数额及/或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及/或以作为其他合法用途。 七、其他 1、因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系，因此甲方不担当任何
8、社会保险缴纳义务。 2、在履行合同过程中，如发生争议时，双方应本着公平、实事求是、互谅互让的原则准时协商解决，协商不成时提请当地仲裁委员会仲裁解决。 3、本合同一式二份，双方各执一份。自甲、乙双方签字盖章之日起生效，雇佣期满，结清全部费用后自行失效。 八、本合同未尽事宜，双方另行协商解决。 甲方： 乙方： (盖章签字) (盖章签字) 年 月 日 年 月 日 短期劳务合同范文二 用人单位名称(以下简称甲方)： 聘用劳务人员(以下简称乙方)： 联系电话： 户口所在地： 身份证号： 甲方安排乙方从事工作，甲乙双方在公平自愿、协商全都的根底上订立本协议。 一、协议期限： 本协议有效期限自 年 月 日起
9、至 年 月 日止。 二、工作内容和工作地点： 1、乙方依据甲方的工作需要，从事 岗位(工种)工作，工作地点为道真巴渔110kv变电站新建工程施工场地及甲方安排其他地点 。 三、用工商定： 1、乙方签订劳务用工协议后，在试用期内经发觉不符合录用条件的，马上解除其劳务用工关系(试用期内按实际日工计酬); 2、劳务用工协议期满，如甲方连续留用乙方，可续签协议。甲方不再留用，劳务用工协议即时终止; 3、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前三十日以书面形式通知甲方。 四、工作职责： 1、要听从甲方的工作安排，听从安排，按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作; 2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规
10、规定。做到遵章守纪保证出勤; 3、要仔细执行岗位责任制度、安全操作规程、安全防火制度及其它甲方指定各种规章制度，杜绝各类事故发生。如违反安全操作规程、违章作业，消失工伤事故，本人应负肯定责任; 4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等，乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必需担当全部责任。 五、工作时间： 1、乙方在甲方工作期间，执行 工时制度。依据现场工作需要加班的，甲方将按劳动法的规定予以支付相应酬劳。 2、乙方必需规定的劳动日数出满勤，缺勤者必需提前一天以书面的形式向甲方负责人请假，否则按旷工处理，负责人应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考
11、勤计工资时备查。 3、凡缺勤者均扣发当日工资，但缺勤休假不得超过 天/月，凡超过者，按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。 六、劳动爱护和劳动条件： 甲方依据工作需要，向乙方供应必要的劳开工具和劳保用品，乙方调出时需将劳开工具归还甲方。 七、劳动酬劳： 1、甲方的工资安排应遵循按劳安排的原则; 2、执行定时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月日以货币的形式支付乙方工资，工资不得低于当地最低工资标准。 八、劳动纪律商定 1、甲方负责对乙方进展职业道德、技术业务、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的培训教育。 2、乙方在劳动过程中必需严格遵守安全操作规程。乙方对甲方违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝，有权马上
12、解除合同; 3、乙方因擅自离职，玩忽职守、违章违纪、不诚恳守信，给甲方利益、形象造成损害的，甲方有权主见乙方担当赔偿责任，并解除劳动合同;对情节严峻的，可移交司法机关追究乙方法律责任。 九、有以下情形之一，甲方可解除本协议： 1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的; 2、因乙方失职，给甲方利造成损失的; 3、不听从安排，有违法、违纪行为者; 4、不执行岗位责任制度、安全操作规程、安全防火制度，造成质量和安全防火责任事故者; 5、隐瞒身体安康状况并影响工; 6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的; 7、甲方宣告解散的。 十、其它： 1、双方必需严格遵守履行本协议，任何一方不履行协议，依据状况赐予经
13、济补偿; 2、本协议经甲、乙双方签字后生效; 3、本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商全都后，进展修订和补充;(其它未尽事宜补充条款.) 甲方签字代表： 乙方签字： (盖章) 短期劳务合同范文三 甲方(用人单位)： 名 称 经济类型 法定代表人(单位负责人) 电 话 地 址 乙方(劳动者)： 姓名 性别 年龄 文化程度 身份证号码 就业证号码 地址 甲乙双方依据劳动法及宁夏回族自治区外来劳动力就业治理方法规定，公平自愿、协商全都，签订本合同。 一、合同期限 1、自 年 月 日起至 年 月日止或 工作(工程)完毕止。 二、工作内容 甲方安排乙方在 岗位担当 职务(工种)。在正常状况下乙方必需完成生产
14、(工作)任务，详细生产(工作)任务为： 三、工作时间 1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制，照实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。 2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方根据规定支付加班工资。日加班不超过3小时，月加班不超过36小时。 四、劳动酬劳 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月 日为发薪日;工资制度和安排形式按以下第 项执行; 1、实行计时工资制，乙方完成生产(工作)任务，每日工资 元，每月工资 元; 2、实行计件工资制，详细标准为 。 3、乙方在法定工作时间内供应了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工
15、资标准的工资。 五、劳动保险 1、甲方和乙方根据自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。 2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，根据国家和自治区的有关规定执行。 六、乙方的劳动爱护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。 七、 违约责任 1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。 2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。 3、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。 八、双方商定的其他事项 九、因履行本合同发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十、本合同未尽事宜，根据国家和自治区有关规定执行。 十一
16、、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(章)： 法定代表人 (签章)： (单位负责人) 年 月 日 乙方(签章)： 年 月 日 鉴证机关(章)： 鉴证人(签章)： 年 月 日 短期培训方案范本三 甲乙双方依据劳动法及相关法律法规的规定，公平自愿、协商全都，签订本次短期劳动合同。 一、合同期限 1、自年月日起至年月 日止或工作(工程)完毕止。 二、工作内容 甲方安排乙方在岗位担当职务(工种)。在正常状况下乙方必需完成生产(工作)任务，详细生产(工作)任务为： 三、工作时间 1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制，照实行综合计算工时或不定时工作
17、制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。 2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方根据规定支付加班工资。日加班不超过3小时，月加班不超过36小时。 四、劳动酬劳 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日;工资制度和安排形式按以下第项执行; 1、实行计时工资制，乙方完成生产(工作)任务，每日工资元，每月工资元; 2、实行计件工资制，详细标准为。 3、乙方在法定工作时间内供应了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。 五、劳动保险 1、甲方和乙方根据当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。 2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，根据国家和自治区的有关
18、规定执行。 六、乙方的劳动爱护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。 七、违约责任 1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。 3、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。 八、双方商定的其他事项 九、因履行本合同发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十、本合同未尽事宜，根据国家有关规定执行。 十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(章)：法定代表人(签章)： (单位负责人) 年月日 乙方(签章)： 年月日 鉴证机关(章)：
19、鉴证人(签章)： 年月日 短期培训方案范本四 投资人（全称）：住宅（地址）：电话：传真：法定代表人负责人：被投资人(全称)：住宅（地址）：电话：传真：法定代表人负责人：保证人（全称）：住宅（地址）：电话：传真：法定代表人负责人：上述投资人、被投资人（简称接收人）与保证人经友好协商，依据国家有关法律、法规和规章的规定、签订本次短期投资协议。以资共同信守。 第一条、投资内容风险提示： 投资协议最重要的局部便是出资问题，因此肯定要在协议中载明出资的方式，以此方式认缴的出资额是多少，确定该出资额所占的出资比例等。其中，最为重要的是，出资实际缴付的时间确定。实践中不乏有投资人在签订出资协议后，因各种缘由
20、而迟迟不予缴付出资，从而导致整个合作工程进程延缓。若未在协议中对此商定，或使拖延履行出资义务人逃脱责任。 1、投资种类： 2、投资用途： 3、投资金额： 4、投资期限： 个月，自_年_月_日起至_年_月_日止。风险提示： 在盈余安排问题上，投资人通常不会忽视，但对于投资工程给 第三人造成损失的赔偿责任分担上，投资人往往会消失疏漏。虽然各投资人对外担当责任的范围和内容是全都的，但对投资人内部责任分担以及追偿问题很大程度上是依据协议商定确定的。若因商定不明，会使得无过错投资人要与过错投资人共同担当责任，甚至数倍于有过错投资人。 5、投资利润及回款方式：投资利润总额为 ，按月支付，到期一次返还投资款
21、。 6、承受人确认如下还款期限：期 数：还 款 期 限：月还款金额（元）： 其次条、本投资协议生效后，投资人应准时向承受人及指定的 第三方拨款。承受人供应的银行账户资料如下：开户银行：户 名：账 号：有关投资仅限于上述投资款用途，投资人有权对款项的使用状况进展监视。如承受人擅自转变投资款用途，投资人有权提前收回投资款，并要求承受人担当违约责任。投资人不参加被投资人的经营治理，被投资人在经营中发生的盈亏及风险与投资人无关。风险提示： 为避开发生潜在风险，合同各方将违约责任条款作出明确商定，就会使签约人慎重签约，全面系统的估量自己的履约力量，防止签约人有意违约，提高签约人履行合同的自觉性，并在履约
22、过程中积极按合同商定履行义务，使合同风险消弭于签约阶段。 其次，合同中，很多当事人常商定因违约造成对方损失的，应当担当赔偿责任，但确忽视对详细违约金确实定，而在后续纠纷争议中，守约方又对损失的大小无法准确举证，而造成无法弥补全部损失，因此在设置违约责任条款时应当多费些心思。 第三条、承受人必需按本投资协议规定的还款期限示意返还投资。承受人若未按时足额归还投资款及利润，即构成违约，承受人除支付应付未付投资款及利润外，按应付未付投资款及利两项合计金额的每日_分之_（_）支付违约金，违约金月还款金额逾期天数_，各期还款金额自逾期之日起分别计算，并担当出投资人垫付的有关手续费（包括但不限于诉讼费、财产
23、保全费、差旅费、执行费、评估费、拍卖费、公证费、送达费、公告费和律师费等）；同时，投资人有权解除合同，要求承受人提前归还投资款。 第四条、承受人如需提前还投资款，应提前_天以书面形式向投资人提出，经投资人同意前方可提前归还投资款。提前还款当月缺乏一个月的，利润按一个月计算，同时，承受人需按借款余额的百分之（ ）支付提前还款违约金。 第五条、保证人资源以其拥有的全部财产，为本合同项下投资款及利润担当连带责任。若接收人未按本合同规定归还投资款及利润和相应费用，无论承受人对投资款合同项下的债权是否拥有其它保证和抵押等形式的担保权，投资人有权优先处置本人的一切财产，并就所得价款优先受偿。 第六条、保证
24、人的担保范围为承受人的投资款以及由此产生的利润（含复利和罚息）、违约金、赔偿金、投资人垫付的有关手续、杂费、投资人为实现债权与担保权而发生的一切费用（包括但不限于诉讼费、财产保全费、差旅费、执行费、评估费、拍卖费、公证费、送达费、公告费和律师费等）。担保期限自本合同生效之日起至承受人偿清上述担保范围规定的一切债务和费用至。 第七条、承受人确认，向投资人供应用于投资款的资料文件真实、精确、完整且合法、不含任何虚假信息，并保证在本投资协议及其附件等上的签字与本人身份相符，真实无虚假，并愿为此担当法律责任。 第八条、承受人同意，投资人有权对其本人及其家庭成员的身份、还款力量、个人信用和家庭财务状况进
25、展调查和核实。 第九条、承受人家庭住址、通讯地址或其他联系发生如方式变动应于发生变动之日起_个工作日内以书面形式通知投资人，因未准时通知而造成的损失由承受人及保证人担当。 第十条、承受人及保证人确认，已阅读本投资协议及相关附件的全部条款，并对其含义及相应的法律后果已全部通晓并充分理解。 第十一条、本投资协议如有未尽事宜，投资人、承受人和保证人友好协商解决，协商不能达成全都时，向_人民法院提起诉讼。 第十二条、与本投资协议相关的抵押合同、保证担保函、托付担保函及附件等文件视为本投资协议的从合同，与本投资协议具有同等法律效力。 第十三条、本投资协议_之日起生效，至_之日终止。一式 份，投资人、承受
26、人各执一份，保证人 份，房地产抵押登记部门备案 份，具有同等效力。投资人（签章）：法定代表人：_年_月_日被投资人（签章）：法定代表人：_年_月_日保证人（签章）：法定代表人：_年_月_日 短期培训方案范本五 模板 甲方： 乙方： 经甲乙双方友好协商，双方同意在短期公寓租赁业务中相互合作，由甲方向乙方推举入住客户，乙方负责接待甲方所推举的客户，协议如下。 一、甲方的义务 1、甲方应向客户照实供应乙方信息。如因甲方夸张或者供应虚假信息造成客户损失的，应由甲方自行担当责任如因此造成乙方损失的，甲方保证作相应赔偿。 2、甲方有义务向乙方供应有效联系依据，如甲方的电子邮件、地址、联系人等资料变动时，须
27、准时通知乙方予以更新。 3、甲方依据乙方供应的房价表向客户报价，实际报价不得超出房价表上的价格。 4、甲方不得有意为违法犯罪行为供应便利，亦不得向乙方隐瞒客户的违法犯罪行为。 二、乙方的义务 1、乙方有权依据市场状况调整价格，但必需准时告知甲方。 2、实际成交价格、金额与甲方供应的信息不全都时，乙方须准时告知甲方，并协作甲方核实状况佣金根据实际成交计算。 3、乙方有义务向甲方准时供应详实的房屋资料，在房屋状况发生转变时，应准时告知甲方。 4、乙方有义务供应给客人正常合理的效劳，以确保客人满足。 5、双方合作期间，乙方为甲方在乙方网站后台供应一个客户信息平台，并由乙方准时登记客户入住状况，以便于
28、甲方把握客户入住信息。 三、违约处理 1、如甲方严峻违反本合同的条款，或者甲方向客户供应虚假信息，乙方有权随时终止本合同的执行，甲方应担当由此造成的全部损失及其相关法律责任 2、如由于乙方单方的缘由与客户发生纠纷，乙方担当由此造成的全部损失及其相关法律责任。 四、佣金/付款/结算条款 1、客房价格：见房价表。 2、佣金：由甲方推举的客户，在乙方客房入住，实际达成的租金收入的_%。 3、乙方以客人实际退房日期的当月月末支付甲方佣金实际退房日期与预定退房日期不符时，以实际退房日期为准甲方同意以方式领取佣金。 4、以上代理价格仅适用于房价表所列出的房屋。 五、学问产权及保密 1、双方使用的全部硬件、
29、软件、程序、密码、商品名、技术、许可证、专利、商标、技术学问等皆归各方全部，另一方对于此无任何权利或利益 2、双方在本合同有效期间获知的对方的商业隐秘、技术隐秘等需双方保密的事项，在合同期间及合同终止后两年内不得向第三方披露或公开 3、以上第2款并不因本合同的解除、终止、撤销而失效。 六、免责条款：由于不行抗力而影响乙方正常的效劳和支持时，不应视作乙方违约，甲方对此表示认同。不行抗力包括市政拆迁，自然灾难等因素。 七、争议解决 执行本合同发生争议，由当事人双方协商解决。 八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。有效期为 年 月 日起，至 年 月 日止。 甲方：乙方： 联系电话：联系电话： 代表人
30、：代表人： 盖章：盖章： 时间：时间： 短期培训方案范本六 甲方：_ 乙方：_ 甲方聘用乙方为短期员工，双方经过公平协商，彼此同意商定下述条款以共同遵守。 一、乙方之考勤与治理悉按甲方有关员工手册办理之。 二、乙方这职务或工种为。 三、乙方受聘于甲方期间，应依据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责： (一)甲方公司总部; (二)甲方在全资公司或参股的合资公司; (三)甲方在内地省份机构及境外机构; (四)应出差效劳之场所。 四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种，并视乙方力量及甲方需要进展分派。 五、乙方之正常工作时间每日为7小时，每周五个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办
31、理之。 六、甲方依据工作需要，要求乙方加班时，除不行抗拒之事外，乙方应予协作，有关加班事宜，依员工手册办理之。 七、甲方按国安规定实行社会保险制度，并为乙方投保。 八、甲方应按月支付乙方酬劳，乙方的工资待遇每月元人民币 九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。 十、乙方每月工资由甲方次月5日发放，若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。 十一、甲方对乙方嘉奖，分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动榜样等5种。甲方对乙方之惩办，分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。以上嘉奖及惩办事由和方法，依员工手册办理之。嘉奖及惩办记录列为甲方考核乙方之依
32、据之一。 十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时，甲方有权终止本合同，并提前1个月通知乙，合同终止时，甲方增发乙方1个月的工资。 十三、乙方主动提出解除本合同时，须提前1个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发1个月工资。 十四、乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，情愿遵守各项规定。 十五、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于年月日起生效。 十六、本合同为长期合同，甲、乙双方若不特殊声明，本合同保持持续有效。 十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争吵，同意以市劳动局为第一仲裁机关。 订立合同书人 甲方： (盖章) 签约代表人： (签字) 职务： 乙方(姓名)： (签字) 时间