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1、 2022年春季期学校工会工作计划5篇 一、指导思想 依据市教育工会20_年工作要点，围绕学校中心工作，充分发挥我校基层工会组织的作用，进一步完善和拓宽教职工参加校务公开民主治理的渠道，保障职工民主权利的落实;进一步加强师德师能建立，提升职工素养;进一步增加效劳的意识，落实好以医保、体检、休息疗养为主要内容的保障工程。同时进一步加强学校工会组织的自身建立。 二、主要工作 (一)民主治理工程 以职代会为主渠道，进一步推动校务公开民主治理标准化建立，落实保障教职工的民主政治权利。 1、发挥教职工的主体作用，通过宣传发动，使本校教职工高度熟悉职代会在学校民主治理工作中的重要性。 2、不断提高职代会的
2、质量，加强职代会会前、会中和会后的功能发挥，表达民意，落实教职工的知情权、参加权、表达权和监视权。 3、进一步完善职代会代表提案制，通过代表培训提高代表参加学校民主治理的力量，增加代表的责任意识和仆人翁精神，使职代会的各项工作更加标准和完善。 4、依据长沙市教育系统基层学校校务公开民主治理工作标准化建立标准与要求，进一步加大对文件精神的宣传，增加我校教职工民主治理的参加意识，主动依法维权，切实做好工会组织在民主治理中的监视作用。 5、通过校园网、公示栏、全体教师会等各种渠道，让广阔教职工准时了解校务公开的内容、形式和要求。 6、发挥学校民主治理和民主监视小组的作用，完成一年一度的民主治理测评和
3、评估报告，做好资料的整理归档工作。 7、抓好工会的常规工作：每月召开一次工会委员或工会小组长例会，汇报各工会小组状况，布置工会工作;每年进展一次教师宿舍卫生检查评比，并不定期地进展突击检查;办好校园网的教工之家栏目，准时沟通工会工作信息。 (二)素养建立工程 开展教职工素养工程建立，保障教职工的精神文化权利。 1、连续深入开展“弘扬师德、铸就师魂”为主题的系列实践活动，开展形式多样的研讨会、演讲会等沟通活动。大力宣传优秀班主任，优秀教师，十佳教师;进一步完善学校师德建立。 2、加强学校工会干部队伍建立，提高理论水平和治理效劳水平。组织学习相关文件，领悟十七届精神，把打算的学习与工会工作有机地结
4、合，推动学校进展。 3、组织工会委员、组长学习20_年国家财政部新颁发的工会会计制度，领悟精神。严格执行工会的各项财务制度，进一步标准工会财务制度。通过参与各项专业培训，提高工会会计、工会经审员的业务水平。 4、广泛开展读书活动，提高师德师能以及专业水平，定期进行“校园书香”的读书心得沟通，创立学习型团队。 5、仔细开展文明组室的创立、评比和沟通活动。激发教职工的工作热忱和制造力，进一步完善鼓励机制，大力发扬和宣传在创立文明组室中的优秀组室和个人事迹，充分发挥校园网“教工之家”的作用，准时报道创立文明组室活动中的好人好事。 (三)生活保障工程 以增加维护意识和提高效劳质量为目标，树立群众利益无
5、小事的观念，进一步解决好广阔教职工的生活实际问题，落实好教职工的保障工程。 1、连续做好“两险”、“一防”工作，并加强宣传指导工作，准时反应信息解决问题。 2、高度关注困难教职工的生活等问题，关怀生病教职工，常常性地走访他们的家庭，准时做好帮困、送暖和工作，切实当好他们的“第一知情人，第一报告人，第一帮扶人”，准时向上级工会汇报状况。做好学校帮困工作，把帮困基金用于真正急需帮忙的教职工。 3、组织好两年一次的教职工体检、每年一次女教职工的体检工作。 4、以寒暑两季的“送暖和”、“送凉爽”活动为契机，切实搞好家访慰问工作。召开一次家属会。 5、关怀好学校的女教职工的生活，发挥女职工委员会的作用，
6、积极开展工作，普及健身保养学问，特殊是孕、产期女教职工的工作和身体安康，准时家访，帮忙解决一些实际问题和困难。 6、做好规划生育工作，加强人口与规划生育学问宣传，落实好查环孕检，杜绝规划外生育。 7、关怀退休教职工的生活，做好家访工作，准时了解状况，帮忙解决实际问题;关怀离休干部生活。 8、做好教师节、三八妇女节等庆祝和慰问活动，组织好退休教师的欢迎会。 9、积极开展丰富多彩的群众文体活动，因地制宜，以形式多样的小型竞赛为主，从而陶冶情操，强身健体，在活动中不断增加全校教职工的分散力和活力。 2022年春季期学校工会工作规划2 一、指导思想： 以党的十八大精神为指导，根据市教育工会的要求，围绕
7、学校中心工作，切实行使工会建立、参加、教育和维护四大职能，团结发动全体教职工与时俱进，适应新时期教育进展的要求，为学校的课程改革和教学质量大幅度提高奉献力气。 二、工作思路和措施： (一)加强师德建立，提高教职工的政治思想素养。 1.抓好教职工的职业道德教育和政治学习。组织教职工学习工会法、新修订的劳动合同法、教育法、教师法等相关法律法规，仔细落实上级工会工作目标要求，进一步加强教育法制建立，增加广阔教职工依法执教的意识，使每名教职工树立正确的人生观，世界观和价值观。增加爱校如家，爱生如子的责任意识和质量意识。在全校范围内营造“爱岗敬业、爱生乐业，献身勤业”的良好气氛。 2.连续强化依法治校和
8、依法执教的法律意识，促使教职工树立大局意识和效劳意识，鼓舞教职工钻研业务学问和现代教育思想、教育手段，锤炼师德，为人师表。发动教职工在日常工作中向先进人物看齐，向榜样人物学习，乐于吃苦，敢于奉献，建立一支思想水平高，业务力量强，布满生气与活力的教师队伍。 3.在学校党政的领导与支持下，组织好 “三八节”、“教师节”、“中秋节”“国庆节”等纪念活动，增加广阔教职工的责任感和事业心。 (二)加强工会自身建立，依法维护教职工的合法权益，强化民主治理意识，进一步提升工会工作的整体水平。 1.加强学校工会组织建立，适时召开教代会，改选学校工会委员会，为工会开展各项工作工作奠定组织根底。 2.进一步整合资
9、源，充分发挥工会优势，进一步团结广阔教职工以仆人翁精神在教育改革中发挥主体作用，从提高职工思想素养入手，坚持工会工作效劳于党建工作。 3.促进校园文化建立和精神文明建立，满意教职工精神文明生活的需要，进一步完善“职工之家”的硬件建立和软件建立，充分发挥“职工之家”在创立文明校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位，使教职工深切感受到“家”的味道。 4.工会鼓舞教职工积极支持、协作学校落实各项治理措施，自觉做到个人利益听从国家和集体利益，局部利益听从整体利益，眼前利益听从长远利益。 5.关怀女教职工的工作和生活，一是做好权益保障工作;二是开展为女职工效劳和各项活动;三是充分发挥女性人才作用。 6
10、.让全体教职工充分关注学校的重点、难点，热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，进一步畅通教职工和学校行政领导的沟通渠道，为学校的稳定做好协调工作。 (三)开好教代会，搞好校务公开工作，加强民主政治建立，进一步维护教职工的合法权益。 1.进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求，重点在落实职代会职权，发挥教职工代表的作用上下功夫。实现教代会制度化、标准化、程序化。使学校治理科学化、决策民主化。 2.加强工会会员和代表的培训，加强对会员和代表的权利与义务的学习，加强对提案工作的指导，切实提高代表对民主治理、民主监视的力度，提升教代会代表的素养，提升教代会代表参政议政的
11、力量，提高教代会质量。 3.坚持民主治理，民主监视制度，实行校务公开。深化校务公开制度，促进政治民主建立，强化校务公开工作。落实教职工的知情权、监视权、参加权。 (四)常规工作常抓不懈，努力提高工会工作的品位。 1.连续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活动，丰富教职工的业余文化生活。 2、鼓舞教师连续学习和进修，努力提高教师教育教学工作水平和个人修养，参加学校的评优评先。 3、围绕学校的教育教学工作，实行动态的关注，结合教育工会的工作布置，准时上报有关方面的信息，为学校的建立与进展唱赞歌。 4、连续开展“送暖和”工程，关怀职工生活，开展教师生日送蛋糕活动，利用特别节日关怀慰问特困职工，积极为职
12、工办实事、解难事。 5.积极响应上级工会组织的各项教师活动，落实上级工会布置的任务，记好工会工作台帐资料。 2022年春季期学校工会工作规划3 一、加强教师职业道德修养，提高教育教学水平 1、进一步学习中小学教师职业道德标准和市局关于教师违反职业道德行为处理规定，进一步加强职业道德教育，协作支部和行政组织全体教职工学习法律法规，努力做好教职工的思想政治工作，树立依法治教、文明施教、细心执教、廉洁从教的良好师表形象，大力弘扬教师中涌现的好人好事，通过专栏、报纸等新闻途径正面宣传师德典型，引导教师讲正气，讲奉献，讲业绩，在自己的岗位上建功立业。 2、组织全体教职工积极参加“课内比教学，课外访万家”
13、活动，建立一支师德高尚、业务精谌、构造合理、布满活力的教师队伍。 3、在教职工中开展文明礼仪教育活动，提倡文明新风气，抵抗粗俗陋俗。 4、仔细学习学校的各种规章制度，使全体教职工确立科学的工作策略，树立科学的教育观、教学观、学生观、人才观。 二、推动学校民主政治建立，努力构建和谐校园 1、加强教育工会源头参加。建立和完善各种源头参加制度，把工会维权工作融入到学校党、政工作意见中，融入到学校改革进展的规划制定和实施方案中，融入到学校依法治校、依法行政的职能体系中，融入到工作目标责任制和工作考核体系中，从而不断扩大维权工作掩盖面，增加维权工作实效。 2、从我校工会工作的实际动身，充分发挥教代会在民
14、主治理中的任用，争取党支部加强对学校教代会工作的领导，本学期召开一次教代会，并做到有规划、有组织、有时间保证、有详细收效，进一步标准教代会形式，仔细履行教代会职权，提高教代会质量。 3、切实推行校务公开，落实公开内容，校务公开的形式要进一步丰富，扩大公开内容，进一步建全制度、标准运作，加强监视提高质量，保证校务公开的真实性、有效性，依靠全体教师，虚心听取意见，把工作落到实处。 三、丰富教职工业余文化生活，增加职工体魄 1、开展丰富多彩的工会活动，引导和鼓舞教师积极参与适合自身的简便易行的不同形式的身体熬炼，对全勤的教师予以表彰。组织教职工为参与分局教职工排球赛作预备，积极备战，争取卫冕。庆元旦
15、教职工联欢会，开展一次远足活动，放飞心情，安康体魄，增进友情，分散人心。 2、连续抓好献爱心送暖和的工作，增加工会的活力，建立困难教职工档案，做好走访慰问工作，关怀教职工疾苦，建立好教职工安康档案，准时探望生病住院教职工，为他们送去学校暖和，关怀退休教师的生活，让他们安享晚年。 2022年春季期学校工会工作规划4 一、指导思想 我校工会在学校党、政领导的大力支持下，坚持科学进展观，落实区、署教育工会部署，围绕教育教学中心工作，听从效劳大局，全面履行工会职能，切实行使工会维护、参加、教育和建立四大职能，突出维护职能，为构建和谐校园、构建和谐社会，团结发动全体教职工以仆人翁的热忱和制造活力，不断发
16、挥教职工的积极性和制造性，团结广阔教职员工在开展教学教研，参加学校校务监视、民主治理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增加学校工会的吸引力和分散力，为我校教育事业的进展作出新的奉献。 二、工作目标 (一)增加三个意识 1、进一步增加工会工作听从效劳于教育进展大局意识; 2、进一步增加维护意识; 3、进一步增加创新意识。 (二)营造五种气氛 1、营造民主和谐的校园气氛; 2、营造有利于激发教职工制造性的工作气氛; 3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习气氛; 4、营造安康向上、情趣盎然的文化生活气氛; 5、营造和谐的布满关爱的生活气氛。 三、主要工作： (一)不断提高学校民主治理水平 1、我校工
17、会组织切实履行好维护职能，在教育的改革和进展中维护教职工在政治上的民主权利，即民主决策、民主治理、民主监视;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。适时召开工会委员会，工会组织要发挥桥梁和纽带作用，加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。 2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。我校要连续营造和谐民主的政治气氛，切实保障教职工在教育改革和进展中享有知情权、参加权、决策权和监视权，以利于维护职工利益，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业进展。通过教代会修订、审议我校一系列教育治理改革措施。 3、深化校务公开，促进学校建立。健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工
18、会积极协作、教工群众积极参加”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度。 (二)进一步加强师德建立，提高教职工师德素养。 1、要进一步提高对师德建立重要性的熟悉，做好提高教师队伍素养的根底性工作，教育广阔教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增加人民教师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德气氛。要连续开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德标准”为主题的文明礼仪普及活动，结合教育行风政风建立，根据“八荣八耻”和构建和谐社会的要求，围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动。大力弘扬身边的先进人物事迹，进一步弘扬崇高的师德
19、风范，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好气氛。 (三)积极开展安康、和谐、丰富多彩的文体活动，维护广阔教职工的精神文化权益。 1、力争制造条件办好教工之家。购置一些棋类、牌类等玩具，让教工们有一个休闲消遣活动场所，制定制度，科学治理，使教职工的身心能够得到调整，大力促进教职工的身心安康。促进沟通，分散人心，构建和谐校园。 2、进行一次教工乒乓赛。积极开展面对教职工群众的校园文化体育活动，营造全民健身的良好气氛，缓解教职工身心压力。与友邻学校进展体育活动沟通等。 3、搞好校园文化建立。帮助德育处、团总支办好重大节日的板报宣传。 4、全面推动女职工素养教育工程。女教职工是学校建立的一支重要
20、力气，要关注女职工，深入开展女职工建功立业活动，积极营造和谐安康的教学教育环境。除了从教学上赐予更多支持和帮忙外，还要关怀女职工生理和心理安康，维护女教职工特别利益和合法权益。帮助女工委搞好三八妇女节，仔细组织好“妇检”工作。 5、暑期争取学校行政的支持，组织教工外出参观、考察。 6、连续做好送暖和工作。适时地慰问并困教工和退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度，关怀教职工生活，定期组织教职工进展体检和医疗保险的续报、理赔工作，为教职工办实事、好事。 (四)努力围绕区、署教育工会活动规划并结合学校工作规划而开展工作。 1、仔细学习宣传、落实中国工会十五大精
21、神和工会法。工会干部要仔细加强政治理论和各种新学问的学习，不断提高自身的工作力量和业务水平，增加工作的主动性和积极性。特殊要学习工会法和中国工会十五大精神，明确工会方向和职能。 2、连续加强教工之家的建立。要克制困难，多方筹措经费，在学校行政的大力支持下，进一步落实“建家”的各项措施，大力开展创立活动，真正把工会建立成教职工依靠的教工之家。 3、坚持开展丰富多采的职工文化体育运动。各工会小组要积极组织篮球、田径、x、文艺演唱、书画等群众性文化体育活动，使广阔教职工在紧急的工作之余，有较丰富的文化生活和体育活动加以调整和补充，促进身心安康和工作效率的提高。 4、努力为教职工办实事、做好事，维护教
22、职工的合法权益。仔细开展结对帮扶活动。 一是倾听教职工的呼声，了解教职工的建议和要求，努力为教职工排忧解难。 二是坚持开展“送暖和”活动。要利用春节、“三八”妇女节和教师节等节日开展送暖和活动。 三是重视关怀退休教师生活。仔细倾听老教师的困难和呼声，努力为他们解决生活中的困难和问题。 5、组织开展各类有利于女教职工进展的活动。关怀广阔女教职工的学习、工作和生活，进一步提高女教职工的整体素养，发挥她们在教育教学工作中的“半边天”作用。 6、帮助行政平稳做好岗位设置工作。 7、加强对工会经费收、管、用的审查监视。合理有效的使用好工会费，使有限的经费更好的为工会工作、为广阔教职工效劳。 2022年春
23、季期学校工会工作规划5 一、指导思想 我校工会在学校党、政领导的大力支持下，坚持科学进展观，落实区、署教育工会部署，围绕教育教学中心工作，听从效劳大局，全面履行工会职能，切实行使工会维护、参加、教育和建立四大职能，突出维护职能，为构建和谐校园、构建和谐社会，团结发动全体教职工以仆人翁的热忱和制造活力，不断发挥教职工的积极性和制造性，团结广阔教职员工在开展教学教研，参加学校校务监视、民主治理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增加学校工会的吸引力和分散力，为我校教育事业的进展作出新的奉献。 二、工作目标 (一)增加三个意识 1、进一步增加工会工作听从效劳于教育进展大局意识; 2、进一步增加维护意识;
24、 3、进一步增加创新意识。 (二)营造五种气氛 1、营造民主和谐的校园气氛; 2、营造有利于激发教职工制造性的工作气氛; 3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习气氛; 4、营造安康向上、情趣盎然的文化生活气氛; 5、营造和谐的布满关爱的生活气氛。 三、主要工作： (一)不断提高学校民主治理水平 1、我校工会组织切实履行好维护职能，在教育的改革和进展中维护教职工在政治上的民主权利，即民主决策、民主治理、民主监视;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。适时召开工会委员会，工会组织要发挥桥梁和纽带作用，加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。 2、加强教代会工作，不
25、断提高教代会工作水平。我校要连续营造和谐民主的政治气氛，切实保障教职工在教育改革和进展中享有知情权、参加权、决策权和监视权，以利于维护职工利益，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业进展。通过教代会修订、审议我校一系列教育治理改革措施。 3、深化校务公开，促进学校建立。健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极协作、教工群众积极参加”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度。 (二)进一步加强师德建立，提高教职工师德素养。 1、要进一步提高对师德建立重要性的熟悉，做好提高教师队伍素养的根底性工作，教育广阔教职工树立正确的人生观、世
26、界观、价值观，增加人民教师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德气氛。要连续开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德标准”为主题的文明礼仪普及活动，结合教育行风政风建立，根据“八荣八耻”和构建和谐社会的要求，围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动。大力弘扬身边的先进人物事迹，进一步弘扬崇高的师德风范，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好气氛。 (三)积极开展安康、和谐、丰富多彩的文体活动，维护广阔教职工的精神文化权益。 1、力争制造条件办好教工之家。购置一些棋类、牌类等玩具，让教工们有一个休闲消遣活动场所，制定制度，科学治理，使教职工的身心能够得到调整，大力促进教职工的身心安康。促进沟通，分散人心，构建和谐校园。 2、进行一次教工乒乓赛。积极开展面对教职工群众的校园文化体育活动，营造全民健身的良好气氛，缓解教职工身心压力。与友邻学校进展体育活动沟通等。 3、搞好校园文化建立。帮助德育处、团总支办好重大节日的板报宣传。 4、全面推动女职工素养教育工程。女教职工是学校建立的一支重要力气，要关注女职工，深入开展女职工建功立业活动，积极营造和谐安康的教学教育环境。除了从教学上赐予更多支持和帮忙外，还要关怀女职工生理和心理安康，维护女教职工特别利益和合法权益。帮助女工委搞好三八妇女节，仔细组织好“妇检”工作。 2022年春季期学校工会工作规划