《外出培训学习心得体会_培训学习总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《外出培训学习心得体会_培训学习总结.docx(8页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、外出培训学习心得体会_培训学习总结 在学习中成长,在成长中实践。人生中就是这样,每一次的学习就是一次实践的机会。每一次的实践就是一次挑战,我们能可怕吗?答案是确定的:“不能!”不管是在什么状况下,都是不能,不会,也不行以可怕挑战。我们之所以培训,目的就是增加我们挑战的信念。我不知道别人通过培训学到了多少,感受到了多少,了解到了多少。只知道通过培训自己感悟颇深。 首先要说明的一点就是通过这次培训我学到了许多,见过的听过的,没见过的没听过的统统包含在内。 宋老师讲的创新与实践虽说我不知道内容是什么,不过通过各位干部的发言,我知道那是对我们以后产生影响的一次培训。总结会上各位干部乐观发言,这说明什么
2、?说明这一次培训是胜利的。还有一点是我们需要这样的机会,这样一个提高自己,完善自己,充实自己的机会。 回想起这段时间的培训,信任大家都学到了许多,可我有一种新的感觉:“学到的越多,不知道的就越多”。为什么这样说呢?在以前的学习中自己并没有注意某一方面的学习,只是知道老师教什么,自己就学什么,从来不管对与错,也从来不管为什么,只是盲目的走路,学习。上高校以后感觉就变了许多,缘由很简洁:“这里的学习不再是片面的,是一种以详细事情详细分析的方式进行的。”只从这一点上说,这就要比以前的学习系统化,究竟涉及到专业学问。在这里学习越多,感觉以前了解的东西越少,然后就会努力的或者是刻意的去找这方面的书籍,学
3、习这方面的学问。可是越学,感觉自己知道的越少,这是为什么呢?由于我们有一颗想充实自己的心,有一颗想要学习的心,同时也有一颗向前的心。这就不得不要求我们自己要在工作中学习,在学习中工作,把所学的用到工作中。 其次在我们的电教理论培训中,于丹教授讲的一段话让我受益良多:“盘古在天地之间一日九变,像一个新生的婴儿,每天都在微妙地变化着。这种变化最终达到了一个境界,叫做“神于天,圣于地”。这六个字其实是中国人的人格抱负:既有一片抱负主义的天空,可以自由飞翔,而不妥协于现实世界上许多的规章与障碍;又有脚踏实地的力量,能够在这个大地上去进行他行为的拓展。只有抱负而没有土地的人,是幻想主义者不是抱负主义者;
4、只有土地而没有天空的人,是务实主义者不是现实主义者。”这句话虽然不能说完全体会但至少也回味许多次。他要求我们要干什么?脚踏实地!不管从哪一方面说,我们都要脚踏实地。只有这样,我们才能在工作中,学习中乐观的表现自己。也是有这样,我们才能清晰的了解到自己的不足,从而乐观的改正。 “百善孝为先”这是我在于丹教授讲座中记得最清晰的一句话。它不单单注意那个“孝”字,同样也注意那个“先”字。“孝”字讲的是孝敬长辈,提倡我们中华民族的传统美德,可“先”字,确是讲的第一,敢为天下先的精神。我们在日常的生活学习工作中往往所缺乏的也正是这种精神,这莫非不应当值得我们去留意吗? 再次,在金正昆教授讲的礼仪中,主要是
5、从“互动、沟通、形象”三个关键词入手,完整的讲解了我们在生活中,学习中所应当留意的事项。以及在交往过程中正确处理人际关系的原则和技巧,以生动的事例,深化浅出地介绍了接待礼仪、办公礼仪、公关礼仪的基本行为规范。同时也说明,了解现代礼仪是我们21世纪高校生素养力量的重要组成部分和必定把握的利益规范,熟识和把握现代礼仪文化,既是职业特别性和工作严厉性的内在要求,也是新时期建设新型同学干部良好形象的目标要求。 随着现代信息.飞速进展的传播,沟通技术和手段日益转变着人们传统的交往观念和交往行为。尤其是人们交往的范围已逐步从人际沟通扩展为大范围的公众沟通,从面对面的近距离沟通进展到了不见面的远程沟通,从慢
6、节奏、低频率的沟通变为快节奏、高频率的沟通。这种现代信息.的人际沟通的变化给人类社交礼仪的内容和方式均提出了更高的要求。如何在这种沟通的条件下,实现有礼节的交往,去实现制造“人和”的境界,这是学习礼仪的意义。也是我们当代高校生学习礼仪的重要缘由。所以我们要熟悉到学习礼仪的重要性,从而完善自己这方面的不足。 总的来说,这次培训是一种以理论形式的全面培训,也是我们同学干部组建以来第一次综合的培训。在这次培训结束以后,我对自己的要求很简洁:“在以后的学习工作中,把每次的培训都能很好的汲取,是自己的力量以及学习,工作都有一次质的飞跃。” 电力人生 扬帆起航 今年3月30日至7月30日,依据公司支配,我
7、有幸参与了国网技术学院举办的继电爱护培训班。能成为首批培训员工中的一份子,我感到非常的荣幸,同时也感谢江西省电力公司以及九江供电公司的领导给我这样一次不断完善和提高自己力量的机会。 这次培训是在国家电网技术学院进行的。这里是国家电网公司为大力转变公司和电网进展方式,加快建设“一强三优”现代公司而组建的高素养应用型技术人才与技能人才培育基地,电网有用新技术与新技能应用示范中心。 培训期间,先后学习了公共基础课如企业文化、团队建设与沟通协调、员工职业生涯规划等,专业学问课如安全规程、电力系统继电爱护、二次回路、电力系统故障分析、两票管理等,并在继保实训室对主变爱护屏、线路爱护屏、母线爱护屏、断路器
8、爱护屏等进行了校验和故障查找消退。在这4个月的培训生活中,我的感受许多,收获也很大,以下从学习,生活等几个方面总结此次学员培训。 专业学问理论方面 (一)对电力系统故障分析的学习。这是继电爱护专业的最基础的部分,要把握故障分析,首先要对电力系统正常运行有深刻的理解,所以可以说继电爱护是一门综合性的课程。通过对故障分析的重新学习,我对电力系统常见故障有了全面的熟悉,通过对各种故障的特点进行总结,我发觉了故障的规律性,以及继电爱护在这些故障的针对性。 (二)对电力系统继电爱护原理进行学习。继电爱护原理也是继电爱护专业的基础,这门课通过对各种故障的特点进行总结分类,叙述了爱护的构成原理,以及各种原理
9、的爱护的使用范围,优点和缺点,以及系统中各种爱护的协作使用问题。由于我们这些同志绝大部分来自地区供电公司,所以我们主要学习了220kV及以下电压等级的爱护原理。 (三)对电流互感器、电压互感器(以下简称CT、PT)的学习。CT和PT是继电爱护专业必需把握的部分,由于继电爱护对一次系统的爱护是建立在对一次系统的监视上的,CT、PT将一次的大电流、高电压变为继电爱护能够使用的小电流、低电压。通过学习,我把握了CT二次绕组有好几个,分别供爱护、测量、计量用,以及零序电流的采集方法;CT、PT的极性接线正确与否直接关系到爱护是否能牢靠工作。 (四)二次回路对我来说是一个生疏的学问点。以前学校重视原理教
10、学,二次回路部分并没有讲。这个月在开头讲二次回路前,我对其进行了恶补,有什么不会的问题,找老师和有工作阅历的同学请教,在后来通过上课学习,我对二次回路有了肯定程度的把握,二次回路分为掌握回路、测量回路、信号回路、调整回路、继电爱护和自动装置回路以及操作电源系统,现在我把握比较好的是电源系统、测量回路和信号回路,其他的回路我正在不断的学习中。 (五)学习北京博电继电爱护测试仪的使用。在学习中,既温习了各种继电爱护原理,还把握了测试仪的使用方法以及对各种爱护的测试方法。 继保实训室涵盖了变电站全部的继电爱护。它的最大优点在于可以让我们亲自随便动手学习。让我门可以清晰以后自己将从事怎么样的一个工作,
11、对今后的工作有一个初步的了解。比如做母线差动爱护试验时,我们可以把全部的跳闸出口压板和失灵压板全部投上,然后给某条母线加故障,同时使母联开关失灵,然后观看跳闸现象。这个试验在几面爱护屏上都有工作,假如在实际变电站里,是不允许这样做的。但在实训室,我们可以放心的做,这样通过观看现象,然后进行分析,总结就可以学到许多,形成面得学问,而不是单个独立的学问点。 通过这2个月实训学习,让我又从新了解和熟悉了继电爱护这个专业。不仅仅是专业学问的了解,更多的是对于从事继电爱护的人员应当具有的专业精神和素养。继电爱护要求的是快速,精确和精确,不能出一点差错,这就要求我门在以后的工作当中仔细的对待,认真在认真,
12、当心在当心,一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的损害,让企业受到巨大的损失。 企业文化方面 在培训期间,我们学习了国家电网公司的历史及进展、公司的企业文化、国网职工职业道德,电力法律法规,安全生产规程等。通过学习,我明白了什么是国家电网公司的企业文化和进展战略,它涵盖着核心价值观(企业宗旨、企业精神、企业理念、奋斗方向)、战略目标(一强三优)、工作思路(三抓一创)、战略实施举措(两个转变)、进展要求(内质形状)等。我觉得国网企业文化可以给电力员工以导向、约束、凝聚、激励的作用。而进展成现代公司是国网上下统一思想的基础,统一行动的指南,是公司总部、区域电网公司、省公司及各市县公司的统一目标和共同
13、任务,是每一个电力人义不容辞的责任和使命。 团队建设对企业是特别重要的。在参与了拓展训练和学习了团队建设与沟通协调后,我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的,大家要通过良好的沟通协调协作,激发工作的乐观性,提高工作效率,才能产生1+1远远大于2的效应。 .国网公司的企业文化、进展战略,让我信任在这样一个布满生气的企业努力工作,肯定会有光明的进展前途,企业也能为我们供应一个施展才华的平台。明白了这些,我体会到本次培训注入了国网公司对我们的期望,同时也是自己将来能够更好地服务企业,实现自我价值的一次珍贵机会。 纪律方面 本次的培训,国网技术学院实施的是半军事管理,制定了具体的纪律,并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成果的一部分。5月初,全世界范围的甲型H1N1流感扩散,