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1、【财政局档案管理工作自查报告】财政局档案管理工作自查报告 依据上级要求，我局对比湖北省机关档案工作目标管理考评标准，对近年来的档案管理工作状况仔细进行了自查，自查得分94分。现将详细状况报告如下： 一、组织管理标准分30分，得分30分。为了切实加强对档案管理工作的组织领导，我局成立了由分管机关局长为组长，办公室主任为副组长，各股室负责人为成员的机关档案管理领导小组，有人员变动时准时调整，做到领导力气不减、班子不撤、工作不松，为档案管理工作的顺当开展供应了强有力的组织保证。同时，根据“上下联动、整体推动”的总体部署，各基层财政所也成立了档案管理工作专班，配备专职档案管理员，形成局机关、股室、基层
2、所“三位一体”的档案管理网络。为了落实责任，我局将档案管理工作纳入财政工作的总体规划，制定档案工作管理目标，明确责任，并建立健全了一整套档案管理制度，如立卷归档制度、档案库房保管制度、档案保密制度、档案鉴定、销毁制度、档案查、借阅制度、档案工作人员职责、档案安全保卫制度等，做到有章可循。档案工作人员经培训持证上岗，了解本机关工作职能，熟识业务，政治素养好、责任心强、爱岗敬业。 二、设施建设标准分14分，得分12.5分。大力改善档案工作硬件设施，确保档案的安全完整。在局机关办公用房非常紧急的状况下，将综合档案室优先支配为三间房，做到库房、办公、阅览三分开；准时添置、更新档案室部分设备，如防盗门、
3、空调、温湿度计、灭火器、窗帘等，使库房达到防盗、防光、防高温、防火、防潮、防尘、防虫、防鼠“八防”要求，优化了综合档案室的环境。加快档案工作现代化步伐，我们先后购置了计算机、激光打印机、复印机、扫描仪等现代化工作设备，并对近年来文书档案基础信息实行了计算机存贮，加强管理，便利查阅。但没有去湿机等设备，扣1.5分。 三、业务建设标准分36分，得分32分。依据湖北省机关档案工作业务建设规范和归档文件整理实施细则，在档案收集整理工作方面，我们从严要求，对收发文进行严格登记。严格检查所收文件是否办理完毕，是否完全完整。档案分类科学，保持前后全都；组卷合理，编目规范；档案案卷题名规范，名目、备考表填写完
4、整，案卷封面书写正确，但极个别排列挨次有误，扣0.5分。档案室内清洁卫生，无霉、虫及杂物堆放现象，防护效果好，但无温湿度记录，扣0.5分。档案柜架排列整齐，档案存放位置索引醒目，贴有识别标签，符合规范。建立了档案全宗卷。定期开展档案鉴定、销毁工作，手续齐全。按规定向市档案局移交了档案。在档案管理现代化方面，还做得不够,扣3分。 四、开发利用标准分20分，得分19.5分。为了充分发挥档案的潜在作用，便利利用，更好地为财政工作服务，我们一是编制档案检索工具，编制了案卷名目、全引名目、专题名目、文号名目等档案检索工具索引；二是汇编资料，将收集到的档案信息重新组合，进行深加工，编制成全宗指南、历年文件
5、汇编、组织机构沿革、大事记、人事任免、历年荣誉、基础数字等汇编资料，但编研质量有待提高，扣0.5分；三是运用计算机进行检索，确保调档快速精确，提高了档案管理的效率；四是建立各类档案统计台帐，如各类档案借阅登记薄、文书档案移交登记薄、档案库房检查记录、档案数量统计台帐、档案收进、移出登记表等，做到台帐清楚规范。在仔细编制档案检索体系的同时，我们充分发挥档案的服务功能，在参加编写xx志、编辑财政法律法规制度汇编、撰写财政工作报告及各项专题汇报、开展各类训练、干部职工职务职级的晋升以及历次调资过程中，档案供应了大量翔实的材料。此外，我们利用财政收入、支出等基础数据档案资料，分析经济进展、财政运行中的特点、存在不足以及预防对策，为领导决策服务；利用大量的会计档案资料，为各类财务检查供应最真实的依据。据统计，自2023年以来，综合档案室共为1500余人次供应利用案卷、资料2023余卷（册）。