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1、1目的为使员工宿舍保持良好的环境和公共秩序，创造安全舒适的休息场所，及规范员 工宿舍管理，特制定本办法。2适用范围2.1适用于公司及下属各分/子公司、基地在公司宿舍居住的所有员工；3职责3. 1总部行政部：负责员工宿舍管理办法的制订；负责总部人员的宿舍管理。3. 2二级行政部门：执行公司宿舍管理办法，负责本区域员工的宿舍日常管理工作。3.2 人资部、各部门配合员工入住申请等相关工作。3.3 宿舍长负责宿舍的日常管理。3.4 行政部、工会、党工小组及相关部门负责宿舍日常卫生检查。3.5 财务部负责住宿押金收取及退返。4入住管理4.1入住资格4. 1. 1在市范围无私人住宅的员工；住所离公司较远，
2、确因工作需要需安排宿舍的员工。4. 2入住标准2.1公司总部及生产基地：对象租房区域住房标准住房设施租房标准生产喑B门员工基地附近集体宿舍6 人，2人/间简装修按配置条件及市 场价行政部门员工市区集体宿舍6 人，2人/间简装修1600 元部门主管/研究 生市区集体宿舍，1人/间简装修1200元/月/套 （大桥）1600元/月/套 （市区）4.3 入住人员一律凭集体宿舍申请单申请入住，并签订住宿承诺书，交纳住 房押金200元/人。4.4 凡有以下情况之一者，不得住宿：4. 4. 1患有传染病者；4. 4.2有不良嗜好者；4. 4. 3已在外租房者；4. 4.4未办理入住申请手续者。员工离职时，通
3、知宿舍长进行物品清点及移交，并结清入住期间个人应承担 费用，填写集体宿舍退住交接单交行政部，否则不予办理离职手续，并限自离 职日起3天内迁离宿舍。4.5日常管理4. 5.1宿舍长由室员共同选举或推举产生，每套住房推选一名，其职责主要是管理 和服务入住员工，负责本宿舍日常清洁卫生管理，负责与行政部对接宿舍日常管理 工作。公司有宿舍楼的可配备管理员。行政部、工会、党工小组及相关部门对宿舍卫生进行不定期检查，并开展卫 生文明宿舍评比活动，对卫生最佳宿舍予以一定奖励，对最差宿舍给予相应处罚。各宿舍应做到物品合理摆放，被褥叠放整齐，室内勤通风，地面干净整洁。4. 5. 4公司员工不得擅自挪动房间内公共财
4、产物品及调换床位。注意宿舍内用电安全，禁止私拉电线，禁止使用电炉、电暖器等高功率电器。注意节约用水、用电，人员全部离开宿舍时应关闭所有电源。4. 5.7休息时间不得大声喧闹或使用音量过大音响设备，以免影响他人休息。必须 按时就寝，晚上23 ： 00后必须停止一切活动。住宿人员不得损坏宿舍财产及公共设施，如造成损坏，除照价赔偿外，并根 据情节轻重予以罚款。4. 5.9不得在公共走廊、楼梯或其他公共场所乱扔、乱倒垃圾和堆放物品，不得随 地吐痰。4. 5. 10严禁将杂物等倒入厕所及排水管道，严禁向窗外泼水、乱倒杂物。4. 5.11严禁携入易燃易爆物品，违者将给予重罚。4. 5. 12宿舍内严禁打架
5、、赌博、吸毒、色情等不良活动。4. 5.13因工作原因或检查宿舍除外，任何人不得私自进入异性宿舍，若有违反者，给予罚款10。兀/次。4. 5. 14任何人不得擅自在宿舍内接待异性客人或留宿外来人员，违者罚款100元/ 次，特殊情况需经行政部门批准。4. 5.15住宿员工有下列情况之一者，取消其住宿资格：(1)不服从宿舍长的监督、指挥者。(2)在宿舍内赌博、斗殴及酗酒者。(3)蓄意破坏公用物品及设施者。(4)吵闹、屡劝不改者。无正当理由经常在外往宿者。(6)违反宿舍安全规定者。(7)室内饲养宠物者。(8)有偷窃行为者。4. 6安全管理4. 6.1为保障员工的安全，非本公司人员不得进入宿舍或宿舍楼
6、。入住员工每人一把门钥匙，进出随手关门，保证室内人员物品安全。4. 6.3宿舍长/宿舍管理员应加强日常宿舍检查及管理，杜绝已辞工、解雇、自离 等人员留宿，如有发现应及时劝离或报行政部处理。4.7宿舍费用承担7.1公司租房：住宿费由公司承担，其他费用(水、电、气、有线、宽带等)均 由员工分摊承担，由宿舍长统一收齐后及时结清。1.1.1 公司宿舍：费用承担标准由各公司/基地行政部门根据实际情况自行制定。1.1.2 宿舍内易耗品的更换由入住人员自行负责，空调、热水器等主要设施的损坏 维修如人为原因由宿舍承担相应费用，如为自然损坏，则由公司承担维修。5附则5.1本办法由人资行政中心行政部负责制定并解释
7、。5. 2原规定自行废止。6附件序号附件编号附件名称1001集体宿舍申请表2002住宿承诺书3003集体宿舍退住交接单4004宿舍卫生检查评分表集体宿舍申请表申请人部门岗位联系电话户口所在地市本级范围是否有 住宅是否住宿理由部门审核中心/基地 负责人审批住宿承诺书为保持宿舍的良好环境和公共秩序，营造安全舒适的休息场所，本 人自愿遵守以下规定：1、严格遵守国家法律法规，不结伙斗欧、寻衅滋事或者进行其他流 氓活动。2、保证遵守公司一切宿舍管理规定，并服从管理人员指挥。3、每间宿舍公推一名宿舍长，负责该宿舍相关管理事务，建立卫生 值日制度，本人服从宿舍长的工作安排。4、本人将正确处理宿舍成员之间的关
8、系，本着互相关心、互相体 谅的精神，和睦相处。5、爱护公物，损坏公物自愿照价赔偿。6、不存放易燃易爆物品和剧毒危害性物品或者其他管制刀具。7、不非法侵入他人宿舍或者干扰他人正常生活。8、不男女混宿。9、未经许可不随意调换房间、床位或转让他人。10、节约用电，一般情况下，宿舍熄灯时间为22: 00 （夏季为23： 00）o11、注意防火，不在宿舍内乱拉电线，不使用大功率电器（电炉、 电暖器等）。12、不将宿舍钥匙私自借给他人使用，妥善保管好自身现金、工资 卡及其他贵重物品。13、不在宿舍内酗酒、床上吸烟。14、保持宿舍干净、整洁，不随地吐痰、乱扔果皮、纸屑、不乱丢 烟蒂、不乱倒垃圾、乱泼污水、禁
9、放烟火。15、不制造噪音，不使用音量过大或发出噪音的器材，不影响他人 休息。16、不随意带非本公司人员入住，员工、亲友若需短时间入住，须 报宿舍长同意及行政部备案。17、入住宿舍天数无正当理由不足当月50%, 一经发现并证实，公 司可劝其退住。18、若本人退住，结清个人费用后，按公司规定办理退住手续。承诺人:联系电话:期:集体宿舍退住交接单姓名部门房号小区幢室水电费是否结清房间钥匙是否收缴备注寝室长：日期:宿舍卫生检查评分表序号检查项目基本目标评分标准得分1制定卫生轮值表，明确责任人有卫生轮值表墙面公布；有明确责任人；按计划表落实卫生每符合一项5分，共10分2地面、门窗、墙角干净整洁地面：无垃
10、圾、积灰、积水；好10分，一般5分,差1分门窗：积灰；好10分，一般5分，差1分墙面：无蛛网，无乱涂、乱画、乱贴好10分，一般5分，差1分3床铺、被褥、枕头干净、摆放整齐床铺、被褥、枕头干净好5分，一般3分，差1分床铺、被褥、枕头折叠，摆放整齐好5分，一般3分，差1分4桌、凳干净整洁表面干净，无灰土和油腻好5分，一般3分，差1分上面无杂物摆放好5分，一般3分，差1分5个人用品有序摆放床底鞋、袜子摆放整齐好5分，一般3分，差1分衣服、卫生用具等其他个人用品整齐、有序摆放好5分，一般3分，差1分6卫生间卫生马桶、洗脸盆、洗衣机等用具表面无污坛；好5分，一般3分，差1分2卫生间内无异味；好5分，一般3分，差1分卫生用品有序摆放；无垃圾、积水好5分，一般3分，差1分7厨房间卫生灶台无油垮；好5分，一般3分，差1分厨房用具、用品摆放整齐；好5分，一般3分，差1分餐桌、椅子无油垢，不摆放杂物。好5分，一般3分，差1分