《总承包项目建筑工人实名制和工资支付管理办法.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《总承包项目建筑工人实名制和工资支付管理办法.docx（5页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、工程总承包项目建筑工人实名制和工资支付管理办法X X义项目EPC总承包项目Q/SEPD-214.11-2020Q/SEPD-214.11-2020现行版本：1.0修改码：0总承包项目建筑工人实名制和工资支付管理办法1范围本办法适用于公司所有工程总承包项目。2依据性文件建市【2019】18号住房和城乡建设部人力资源社会保障部关于印发建筑工人实名 制管理办法（试行）的通知国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见（国办发（2017） 19号）沪住建规范2019 1号上海市房屋建筑工程建筑工人工资支付管理办法关于印发中国电力建设集团（股份）有限公司工程项目分包管理办法（2019版） 的通知（中电建
2、股2019） 126号）3管理职责3. 1总承包项目部（1）负责与分包单位约定实施建筑工人实名制管理的相关内容，督促分包单位落实建筑 工人实名制管理的各项措施，为分包单位实行建筑工人实名制管理创造条件（2）建立项目部级建筑工人实名制及工资支付管理制度，并监督分包单位落实相关要求。3. 2履约责任部门（1）监督和指导总承包项目部开展建筑工人实名制专项工作。（2）负责与分包单位明确分包合同中各项有关要求。（3）与分包单位签订分包合同后，负责核查分包单位的实名制信息登记、上岗工人劳动 合同、安全培训记录以及工资专用账户设立情况。3. 3工程管理部负责监督检查公司总承包项目实名制及工资支付管理相关管理
3、要求执行情况。3. 4采购管理部负责于合格供应商名录中体现分包单位是否有建筑工人实名制管理相关内容。3.5人力资源部负责接收传递建筑工人实名制管理相关文件。3. 6财务资产部负责配合设立、监管项目建筑工人工资专用账户，审核批准建筑工人的工资发放。4管理要求总体要求(1)公司所有总承包项目部均应执行建筑工人实名制与工资支付相关管理要求并加强 对分包单位相关制度执行的监督管理。(2)项目开工前，总承包项目部应根据当地地方政府或业主要求开展建筑工人实名制及 工资支付相关工作。(3)总承包项目部应要求分包单位与建筑工人在上岗前签订劳动合同，劳动合同应留样 保存，总承包项目部每月进行检查。(4)总承包项
4、目部应组织分包单位与建筑工人书面约定或者通过依法制定的规章制度 规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容，并按约定足额支付其工资。(5)建筑工人工资应当以货币形式，通过银行转账或者现金支付给建筑工人本人，不得 以实物或者有价证券等其他形式替代。(6)如业主有要求或项目有条件建立建筑工人实名制信息平台，项目部应组织监督分包 单位通过信息平台开展相关工作。4. 2实名制管理(1)进入施工现场前，总承包项目部应组织监督分包单位对建筑工人进行进退场教育, 并做好相关培训记录。(2)经培训考核合格后，总承包项目部应组织监督分包单位应为建筑工人制作工作牌, 并录入建筑工人名册。(3)建筑工人名册中应包含
5、工人姓名、身份证号、联系电话、工人工种、合同类型等信Q/SEPD-214.11-2020Q/SEPD-214.11-2020现行版本：1.0修改码：0/5O(4)对于围合型施工现场的总承包项目，总承包项目部应组织分监督包单位在施工现场 设立门禁管理系统，为建筑工人制作工作牌，记录建筑工人进出场情况。(5)对于非围合型施工现场的总承包项目，总承包项目部应组织监督分包为每位建筑工 人制作工作牌，记录建筑工人进出场情况。(6)总承包项目部应组织监督分包单位建立工人不良记录，记录中应包含事件发生时间、 事件类型、严重级别、事件缘由及相应处理结果。(7)建筑工人离场时，总承包项目部应要求分包单位回收建筑
6、工人工作牌，实时更新建 筑工人名册，总承包项目部每月检查落实情况。4. 3工资支付管理(1)总承包项目部应责成分包单位应在建筑工人上岗前登记其用于工资发放的个人银 行卡信息，或为其办理实名制工资银行卡，并汇总成台账。(2)总承包项目部应设立该项目建筑工人工资专用账户。(3)总承包项目部应为建筑工人设置工资专款，并将款项支付至建筑工人工资专用账 户，分包单位每月制作建筑工人工资台账，经总承包项目部批准后，将专用账户内款项转 入各建筑工人银行卡。(4)实行月、周、日、小时工资制的，按照月、周、日、小时为周期支付工资；实行计 件工资制的，工资支付周期由分包单位与建筑工人依法约定。(5)总承包项目部应
7、要求分包单位编制建筑工人工资发放记录台账，台账应当包括分 包单位名称，支付周期，支付日期，支付对象姓名、身份证号码、联系方式，工作时间， 应发工资，代扣、代缴、扣除项目和数额，实发工资数额，银行代发工资凭证或者建筑工 人签字等内容。(6)总承包项目部应组织分包单位应在施工现场显著位置设置“建筑工人维权告示 牌”，公开工资发放相关信息。4. 4监督及信息报送(1)总承包项目部应将分包单位实名制工资支付，列为月度工作，每月对分包商单位建 筑工人实名制管理情况进行检查，保留检查记录并将检查结果和分包商考核挂钩。(2)总承包项目部应监督责成分包单位足额支付建筑工人工资到个人，在当月支付工 程进度款前，应要求分包单位提供上月建筑工人工资发放记录。(3)在支付工程尾款时，总承包项目部应要求分包单位提交建筑工人工资发放完成及 无拖欠农民工工资的相关凭证，所有相关资料应留存归档。(4)总承包项目部应于每月30日前梳理各分包单位建筑工人考勤及工资支付台账，并 提交项目履约部门审核，履约部门汇总各项目实名制及工资支付落实情况并纳入部门工作 月报，并报送至工程管理部。4. 5分包合同有关要求履约部门在施工分包合同中应对分包单位执行建筑工人实名制及工资支付管理明确具