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1、2022年度组织生活会党员干部对照检查个人发言提纲按照市直属机关工委关于做好2022年度基层党组织组织 生活会和开展民主评议党员的通知要求，会前，本人通过 集中学习、交流探讨、个人自学等形式，认真学习党的XX 大报告和党章等内容，并与党员进行了谈心谈话，听取了意 见建议，为开好组织生活会打好了坚实基础。现联系思想和 工作实际，对照重点查摆问题，作对照检查如下：一、存在问题（一）在政治信仰方面。作为一名党员，我严格自己按党 章规定履职尽责，但还存在政治站位不够高的问题。如有 时对于一些负面小道消息、不当言行没有旗帜鲜明地加以反 对和抵制。（二）在党员意识方面。面对快速变化的世情国情党情，对 照上
2、级要求，持续校准党性锻炼的坐标与方向做的不够。在 具体工作中，为基层群众服务方面还有欠缺，有时拘泥于条条框框，创新思路不多。（三）在理论学习方面。虽平时能积极参加各类学习，但对 新理论、新观点学习研究还不够深入，在实践运用上还有差 距。比如对党的基本知识、纪检监察业务学习，安排什么就 学什么，把“学过”视为“学好”，把“参力口了”当成“完 成了“，没静下心来扎扎实实进行深入系统全面的学习。（四）在能力本领方面。面对新时代纪检监察工作的繁重任 务，有时存在“本领恐慌”，工作标准也有待进一步提高。 比如有时习惯用老思维、老办法、老套路解决问题和推进工 作。（五）在作用发挥方面。在本职岗位上能认真履
3、行职责，认 真完成各项工作任务，但工作按部就班多，满足于耕好自己 的“责任田加之，自己身体原因，工作上的劲头不足了， 更没把为群众办实事真正落到实处。（六）在纪律作风方面。在工作中严格执行中央八项规定精 神，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，但在工作和生 活中还存在需要改进的地方。比如有时存在上班迟到；在红 白喜事人情走动上，碍于老感情关系，参加一些吃请活动。二、原因分析深刻剖析存在问题和不足的原因，主要有四个方面：（一）党性锤炼还不够经常。近年来随着年龄增长，总认为 自己受党教育多年，政治上坚定、思想上纯洁，已经是“出 窑的砖一一定型了“，无形中有一种自我放松，特别是工作 一旦忙碌起来，很
4、少挤时间静心学习、沉淀思考、检视心灵， 导致理想信念不坚定、思想觉悟抛锚。（二）为民初心还不够牢固。对照党员义务，深感自己在铭 记为民初心、树牢宗旨意识上还不够牢固，尤其是把群众观 点、群众路线深深植根于思想中、落实到行动上，着力解决 群众的操心事烦心事揪心事方面还有很大差距。（三）敢于担当还不够主动。检视自身差距，发现自己还存 在干事创业精气神不够、担当劲头不足等问题，有时有“歇 一歇、缓一缓”的想法。（四）自律自省还不够严格。对照党章党规要求，发现自己 在严守纪律规矩上，还未完全做到时时自警自省、事事慎独慎微、处处走在前面。三、整改措施针对存在问题，在今后的工作中，我将严格按照本次组织生
5、活会的要求，逐一整改。（一）加强理论学习，坚定政治信仰。通过“三会一课”“双 周讲堂”等形式，带头深学细研党的XX大报告，学出坚定 信念、学出绝对忠诚、学出使命担当，做到学以致用、知行 合一，坚决拥护“两个确立”，树牢“四个意识”、坚定“四 个自信”、做到“两个维护”。（二）强化宗旨意识，扎实为民服务。始终牢记中国共产党 人的初心和使命，加强同人民群众的联系。聚焦人民群众关 注度高、呼声强烈的热点难点问题，开展好“我为群众办实 事”实践活动，真心实意为人民群众解难题、办实事。（三）聚焦主责主业，敢于担当作为。坚决扛起全面从严治 党政治责任，认真履行党风廉政建设“一岗双责”，在统筹 正风肃纪反腐、疫情防控、乡村振兴、经济社会发展上恪尽 职守、勇于担当、敢于碰硬，落细落实监督责任，不断推进纪检监察工作高质量发展。（四）增强规矩意识，从严约束自己。严格贯彻落实中央八 项规定精神及其实施细则，自觉接受党章党规党纪的规范和 约束，带头遵守政治纪律、工作纪律和国家的法律法规，自 重自省自警自励，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，养 成良好的生活作风和道德操守。