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1、财务人员工作计划20231.财务人员工作计划2023篇一一、完善财务制度、落实财务管理1、严格执行财经纪律，做到钱帐分管。认真学习教育 财务会议精神，建立健全整个财务体系。实行支出票据必须 要做到三要素（经手人签字，指明用途；财务联络员签字， 查看票据是否合格；分管财务校长签字，查开支是否合理）。 严格控制乱报乱支的现象。2、认真落实财务管理人员职责。总务（会计）、出纳、 保管各负其责，实行责任跟踪制，明确责任分工到人。加强 财务内务管理，课桌凳、门窗、玻璃、电灯责任到班。勤抓 多讲，保护校园文化环境建设，争做文明小区。二、民主理财、实事求是；改革创新、集资办学1、坚决执行财务公开原则，每月由
2、学校指定教师清帐, 按期身教师们公布帐目。杜绝“后院起火”确保教学秩序顺 利展开。2、认真听取教师们的建议，在搞好秋季收费的同时， 努力融资的突破口，深挖财源。3、加强食堂管理，使学生能吃好吃饱，让家长放心、 学生安心。要求人人遵守。通过实施这些制度，进一步提高企业管理整 体水平。四、加强素质养成、推进队伍建设随着后勤集团的不断壮大，面对日趋复杂的市场和日益 加大的竞争，提高财务人员素质日显重要。1、认真学习会计法、企业财务管理制度、工业企业会 计制度和有关的财务制度，提高会计人员的法制观念，加强 会计人员的职业道德，树立牢固地依法理财的观念，做到有 法必依，执法必严，违法必究，贯彻执行方针政
3、策，自觉遵 守法律、法规，维护财经纪律，抵制不正之风。2、加强业务学习，提高业务水平。定期进行业务培训, 更新业务知识，扩大知识面。在掌握基础知识的同时，加强 计算机知识的学习，以适应现阶段财务管理的要求。与此同 时，认真学些税务、金融、等相关性知识，以拓展知识面， 提高理论和实际操作水平。3、加强学术交流。学术交流是提高会计人员素质的重 要方面。通过撰写论文，可促进理论知识，有利于总结工作 中的经验，提高业务水平，还能提高写作能力和口述能力。 通过对会计人员素质的培养，全面提高公司的财务管理水 平，以适应新形势下对会计信息的快速的、准确的、真实的 要求，确保公司和各部门各项工作有序运转和各项
4、事业的发 展。三、加强财务人员政治思想及业务能力的学习努力创建一支全心全意任劳任怨，使每个财务人员工作 计划详细，不计得失的业务过硬的财务管理队伍。做到“常 在河边走，切记不湿鞋，虚心地接受别人的批评和教育， 当好教育工作的后勤兵。四、不徇私情，大公无私，科学地使用和管理经费由于我校近年来修建项目较大，且资金缺口多，要想圆 满理想地完成任务，特把本期开支作如下预算：本期收入：一费制收入：XX元，上拔一费制经费：XX 元，共计收入：XX元。本期支出：返书款：XX元，还原欠 款：XX元，日常办公、旅差：XX元，水电开支：XX元，共 计开支：XX元。“巧妇难为无米之炊”学校资金欠缺，依靠学校自身难
5、解决，所以我们还应主动争取外援，本校师生勤俭节约，同 心协力，共渡难关。1、财务人员要加强学习，树立全心全意为教育教学服 务，为全校师生服务的思想意识。努力做好自己的本职工作, 积极参加学校组织的各项有益活动。2、加强财务制度建设，建立完善的相关制度，进一步 规范财务管理，使各项制度能够真正落实到实际工作中去。3、财务人员要加强业务学习，充分利用现代化办公手 段，不断提高自己的业务水平和工作效率。4、做好年度预算的跟踪管理工作，根据学校的财务状 况及办学实际，做好资金的使用计划，合理安排经费，在充 分满足教育教学需要的情况下，努力提高教职工的福利待 遇。5、财务室要不断摸索规律，总结经验，及时
6、向校领导 提供财务信息和财务状况，确保领导及时准确的决策。6、协同校人事科着力解决教职工编制、医保、养保问 题。7、配合后勤部门做好学校财产的核对与清查，保证账 账、账物相符。盘点报废固定资产，并上报总公司审核。充 分发挥学校财产的使用功能，杜绝公共财产的流失。8、做好学生各项费用的收取及欠费催交工作，采取切 实有效的措施，调整收费方法，切实加强收费管理，改变过 去收费时间长拖欠现象的严重情况。一般情况下，费用不交 的不得发放教材，家庭确实困难的学生，需先履行缓缴审批 手续后方能领取。9、加强“银校合作”，借助各家银行雄厚的资金实力和 优质全面的金融服务，通过在校区设立各行自助终端，以求 达到
7、方便广大师生员工并促进学校各项事业的不断发展。10、搞好本部门的环境卫生，养成人人都讲卫生的良好 习惯，并把这种习惯发扬光大，以创建清洁、舒适、文明的 办公环境。11、加强校医疗室及餐饮服务中心账务的监督和管理。12、完成好学校安排的其它随机性工作。2.财务人员工作计划2023篇二一、进一步做好预算工作探索基层学校预算管理规律按照上级财政部门的要求，总结大口径预算工作的规 律，提高预算工作的预见性、民主性和科学性，做好学校部 门预算的编制和落实工作。编制好年度预算，并力求切合实 际。二、继续做好收费工作学校收费工作是高压线，上级部门三令五申，故今年学 校仍要加大这方面的管理力度，不收学生的任何
8、费用。1、按照上级要求停收住宿学生住宿费。虽然物价局允 许收取，但为了农民利益，立停。2、教育班主任、教师不得以任何理由收取学生的任何 费用。3、教育学生使用正版读物。4、新华书店（基础训练）或保险公司（学生保险）上门服 务，允许学校提供便利条件，但领导、教师严禁介入。三、抽取部分资金对学校破旧、损坏之处进行修缮。四、按照上级要求交足电教费（每生12元），极力争取 上级对我校的各项支持。3.财务人员工作计划2023篇三一、理顺工作思路，做好财务基础工作1、搭建集团公司财务组织构架，明确岗位及职责。2、健全和完善财务制度。在原有财务制度的基础上， 根据集团公司财务核算的新要求，进一步健全和完善财
9、务管 理制度，严格财务人员核算管理，制定完善内部财务规章制 度，使会计工作有一个更加规范、完善的制度环境。3、规范建立财务档案，提高档案管理质量。收集整理 好以前财务档案，进行合理分类，整齐化一，归档存查，确 保会计核算资料的完整性、严密性，以便核查方便。二、加强财务人员培训，提高财务人员素质目前，财务部半数人员为新进人员，必须规范人员管理, 稳定财务队伍。以强化财务人员教育培养为基础，全面提高 财务素质，扎扎实实的把全公司的财务工作推上一个新台 阶。主要从下几方面入手171、稳定增强财务队伍。对现有财务从业人员进行业务 考核，坚持“试用”观念，坚持选拔引纳优秀的会计人员加 入财务队伍，实行优
10、胜劣汰，增强公司财务队伍的实力，为 全公司的经营稳定打牢基础。2、加强理论培训，增强财务的宏观经济管理意识。使 财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到改变，充分认 识财务工作的连续性、复杂性，培养超前意识。3、加强企业经营财务分析培训。以推行全面预算管理 为目标，培养会计从业人员企业经营管理的事前预测、事中 分析和基础财务分析工作。4、加强会计实务培训。加强会计人员的业务培训，注 重工作效率，提高会计人员的整体核算水平。三、开展会计信息化建设，尽快实现会计电算化利用好电脑系统，开展网上数据报送，归集和整理会计 数据，增强会计数据传递的时效性和准确性。有条件时，首 先实现电算化与手工记账同时进
11、行，逐步实现计算机替代手 工计账的财务管理模式，解决会计手工核算中的计账不规范 和很多重复劳动极易产生的错记、漏计、错算等错误。很多 的信息能够准确、及时的记录、汇总、分析、传送，从而使 得这些信息快速地转变为能够预测前景的数据，提高会计核 算的质量，使公司会计核算工作更加正规化、科学化，现代 化。总之，遵守职业道德，树立良好的职业品质，严谨工作 作风，严守工作纪律，坚持原则，秉公办事，当好家理好财, 努力提高工作效率和工作质量。全面、细致、及时地为公司 及相关部门供给翔实信息，为领导决策供给可靠依据，当好 领导的参谋。积极为公司发展献计献策。四、充分发挥财务管理职能，做好财务本职工作1、按财
12、务预算科学合理安排调度资金，充分发挥资金 利用效率。积极供给全面、准确的经济分析和提议，为公司 领导决策当好参谋。2、搞好成本核算，合理调度资金完成年度预算。适应 新形势，进一步加强流动资金分析和管理，为公司谋求利益。3、搞好固定资产管理。凡是资产都应当为企业带来效 益。加强闲置资产、报废资产处置工作，努力提高资产利润 率。五、参与企业管理，管好用好各项财务资金挖潜增效，为生产经营目标的实现和效益的增长服务。 管理是生产力，财务部将加强内部管理列入工作重点，即进 一步加强财务管理，降低财务费用，控制生产成本，合理安 排，压缩不必要的或不急需的开支，严格审核报销凭证，坚 持“一支笔”审批，有效控
13、制各项费用开支。1、业务招待费管理。采取行政负责、工会参与、部门 监督的原则管好用好业务招待费。2、差旅费管理。严格规范差旅费报销程序和职工借款 的还款时限，坚持按照公司制度执行。做到坚持原则，一事 同人，杜绝虚报冒领，借款长期不还，占有公司资金挪作它 用的现象发生。3、电话费管理。严格预算控制，电话费预算按科室为 单位包干到位，努力降低话费开支。4、办公费管理。办公费管理坚持各科室列出计划，经 领导审批后，公司统一采购、保管，各单位按计划领用的原 则执行。5、车辆费用管理。严格执行公司制订的相关车辆费用 管理办法，从严从细加强管理。车辆维修必须先有计划，经 公司领导审核批准后进行维修，车辆用
14、油由财务科负责采 购、结算，专门部门负责保管、登记、领用，杜绝乱购、无 计划领用。4.财务人员工作计划2023篇四、加强规范管理、做好日常核算1、根据公司核算要求和各部门的实际情况，按照会计 法和企业会计制度的要求，做好财务软件的初始化工作。配 合会计师事务所对公司年终会计报表进行审计，并按有关部 门的要求，完成会计报表的汇总和上报工作。配合外部审计 机构对总公司上一年度财务收支情况进行审计，提高资金使 用效益。配合公司领导完成各责任中心经济责任指标的预算 及制订工作，并做好公司有关财务管理制度的拟稿工作，加 强财务制度建设。2、做好日常会计核算工作。按照会计制度，分清资金 渠道，认真审核每笔
15、原始凭证，正确运用会计科目，编制会 计凭证，进行记账。做到“三及时”：即及时编制有关会计 报表，及时报送税务等部门；及时装订会计凭证；及时清理 往来款项。出纳要严格按照现金管理办法和银行结算制度， 办理现金收付和银行结算业务；及时准确登记银行、现金日 记账，做到日清月结；严格支票领用手续，按规定签发现金 支票和转帐支票。3、配合销售部了解货款回收情况，做好货款回收工作。 积极筹措资金，从多方面保证公司资金运营的流畅。努力加 大新业务开拓力度，实现跨越式发展。企业未来的发展空间 将重点集中在新业务领域，务必在认识、机制、措施和组织 推动等方面下真功夫，花大力气，力争使在较短时间内投资、 发展新业
16、务，走在同业前面，占领市场。完成公司董事会及 CEO临时交办的其他工作。二、加强基础防范、做好安全工作货币资金安全。定期检查现金提取、送存过程中的安全 问题，检查现金是否超库存存放；对有关设备的完好性进行 检查，若有隐患，及时处理并向上反映；及时加以整改。票 证管理安全。做好现金、收据、发票、各种有价票证的管理 工作以及安全防范工作，确保不漏不遗不缺。负责防火安全。 严格执行用电管理规定并保证每日下班时切断主电源；对办 公室吸烟进行严格管理，采取有效措施保证地上无乱扔烟 头。负责防盗安全。定期检查安全措施的完好性，发现问题 及时处理并向上汇报。三、加强考核考评、提高工作质量1、严格遵守会计人员
17、职业道德和有关规定，对违 反规定的人员提出处理意见。严格进行考勤工作。严格执行 上下班制度，保证每日工作的正常进行。建立和健全自我约 束的企业机制，确保企业持续、稳定、协调发展，严格审核 费用开支，控制预算，加强资金日常调度与控制，落实内部 各层次、各部门的资金管理责任制。尽量避免无计划、无定 额使用资金。2、要建立和健全各项管理基础工作制度，促进企业管 理整体水平提高。企业内部各项管理基础工作制度，包括： 财务管理制度、财产物资管理及清查盘点制度、行政管理制 度，根据各项管理制度的基础工作的要求，实行岗位责任制, 规定每个员工必须做什么、什么时候做、在什么情况下应怎 么做，以及什么不能做，做错了怎么办等细则。这样，每个 岗位的每个责任者对各自承担的财务管理基础工作都清楚，