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1、2022年度民主生活会个人发言材料XXX （职务）XXX （姓名）（2023 年 2 月）根据市纪委市委组织部转发省纪委省委组织部关于开好 2022年度全省县以上党和国家机关党员领导干部民主生活的通 知（市委组通（2023） 2号）要求，本人围绕主题，深化学习研 讨，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，联系思想和工作实 际，围绕六个方面开展个人对照检查，联系自身工作实际，对过 去一年的政治、理论、思想、工作、学习和生活等方面进行反思, 围绕主题、对标对表，主动按照将自己摆进去、将职责摆进去、 将工作摆进去的“三个摆进去”要求，对照查摆自身存在的不足和 差距，深刻剖析产生问题的根源，检视了问题、
2、明确了方向、提 出了整改措施，形成个人对照检查材料。现对照检查如下。一、深入查摆存在问题本人对照党章党规党纪，围绕要求逐个查摆，逐条分析梳理, 从以下几个方面查找存在的突出问题，主要有：L在政治功能方面：指出，讲政治既看态度，更靠能力。去 年以来，支部围绕突出改造思想、改进工作、改转作风、改正问 题，带头落实“学理论、读党章、过当日、上党课、交党费”活 动，可以讲，党组织教育、管理、培养和监督党员的熔炉作用发 挥是好的。但也存在“三重三轻”的问题，重形式轻内容，制度 落实严肃性不够，有的看似落实了但质量不高；重人情轻党性， 组织功能战斗性不够，批评与自我批评力度弱化，“X味” “整风 味”不浓
3、；重奖优轻罚劣，党员作用理论学习不够，评先进、树 典型抓得多，硬起手腕纠治问题少，导致个别党员空有身份、形 象不端。2 .在“四个意识”方面：班子成员普遍感到，自己能够成长 为一名党员干部，每一步都离不开党的培养、组织的培养，特别 是见证了二十大以来，以XX同志为书记的党中央，带领开创了 党和国家建设发展的新局面，更加坚定了对党的信赖，坚定了对 的拥护爱戴，坚决听从和党中央指挥，坚决贯彻执行上级党组织 的各项决策部署。但对照标准更高的要求，也还存在工作落实的 针对性实效性不高的问题，特别是在落实中遇到困难时，积极主 动协调做得还不够，有时过多考虑本科室的实际情况，强调客观 调研，政治执行力还有
4、差距。3 .在“四个自信”方面：都能够自觉用XX新时代中国特色 社会主义思想武装头脑、指导实践，问题主要是学习的系统性深 入性还不够，虽然都制定了个人自学计划，但有时受工作矛盾的 冲突，学习上缺乏深度思考，零打碎敲多、系统学习少，浮在面 上多、深入研究少，被动接受多、主动获取少；对一些新指示新 要求的学习比较及时，但全纵深学习、全方位理解还不够；在学 习上有时还存有任务观念、实用主义，对上级强调多、要求严的 内容抓得比较紧，还有突击式、被动式学习的现象。4 .在工作作风方面：支委班子能够认真践行党的政治理论和“贯彻二十大精神推进高质量发展”要求，坚持一切从实际出发 的优良作风。但也还存在两个方
5、面问题，1.没有落细落小的问题。 有时抓工作满足于安排了、部署了、强调了，没能很好地关注全 程、关注细节。比如，文山会海问题一直喊一直抓，却总是尾大 不掉，红头文件少了，便签类材料、类通知仍有反复；有些制度 规定在末端落实方面做得不够好，存在打折扣、搞变通现象。2. 缺乏常态推进的问题。对去年“XX专项清理整治”中存在的问题, 虽然都对照标准逐个过了筛子，但在加强经常性检查、完善规范 性制度措施上还有不足，有的问题转入常态化整改阶段便出现成 效打折扣的现象，存在“一阵风”的倾向。5 .在作用发挥方面：1,主体责任落实不够。我们支部作为单 位党风廉政建设的责任部门，推动全面从严治党落地生根的力度
6、 还不够大，对党员教育从集中性向经常性延伸的衔接还不够紧 密，对各级党组织落实“三会一课”制度指导监督不够，不严肃、 不认真、不经常的问题没有得到很好解决，把中心任务与党的建 设割裂开，存在党建责任“部门化”“政工化”的倾向。2.精品 意识树立不够。聚焦推进XX转型抬高建设标准有差距，对照“新 时代要有气象，更要有新样子”要求，赶考意识、创业意识、打 赢意识、品牌意识树得还不够牢，比如脱贫攻坚工作，定点帮扶 的XX村还没有摘帽；干部队伍建设方面，结构老化的问题还没 有很好解决。6 .在自我要求方面：支部班子高度重视自身建设，能够严格 遵守中央八项规定和省X条、市X条，自觉落实“贯彻二十大精 神
7、推进高质量发展”要求，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。 但需要高度关注的问题也不少，有的同志认为依法办事束缚手 脚、程序太多、效率太低，总认为只要是为了工作违反法规制度 也没什么，导致制度落实上打了折扣；有的同志在大的原则性问 题上始终坚持高标准，但对小事小节管控还不够，比如工作中的 纸张浪费、迟到早退等现象还没有完全杜绝。二、产生问题的原因1 .跟紧跟上的能力素质不足。学习理解和准确把握XX新时 代中国特色社会主义思想的意识和能力还不强，思想认识提高 慢，思考谋划思路窄，工作落实办法少，“跟得上”的标准不高,“走前列”的能力不够，思想上动力虽足，但工作上成效不够。2 .革弊鼎新的思想观念不
8、牢。部分问题一直在抓、一直在改， 但收效不明显，归根结底是思想观念没有完全转变，实际工作中 问题意识树得不牢，很多时候还缺少猛药去病的决心和刮骨疗毒 的勇气，缺少积极主动破解矛盾、化解难题的思路和方法。3.敢于担当的信心决心不强。工作中求稳怕难的思想一定程度存 在，缺乏“功成不必在我”的精神境界和“功成必须有我”的责 任担当，在全局思维、系统思维上还有欠缺，筹划工作、落实工 作没有真正从落实效果出发。4.从严治党责任担当还有欠缺。抓落实、抓督促、抓检查力 度小方法少，缺少追查倒逼的硬手段，制度没有真正“铁起来” “硬起来”，致使党组织功能弱化，少数党员意识有所缺失，没 有体现坚强的原则性战斗性
9、。三、下步整改措施下一步，我们将把严实要求贯彻到各项工作当中去，不断强 化“四种意识”，以“跟得上、走前列”的政治自觉正确对待问 题，以求创新、谋发展的使命自觉奋力破解问题，以班子自身的 全面过硬带动全面发展再上一个新台阶。1 .强化理论学习，坚定理想信念。要坚持把读书学习当作 一种政治要求，坚持学以明志；要把读书学习当作一种精神追求, 坚持学以立德。在今后的工作和学习中，在加强组织工作知识学 习的同时，不断积极主动地加强对政治理论的学习，牢固树从政 理念员的理想信念和宗旨意识，在理论实际、指导工作实践上下 真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。确 立终身学习的观念，广泛拓展自
10、己的知识视野，提高自己的知识 水平和政治思想修养。2 .强化责任担当，牢记宗旨意识。增强责任之心，把初心 落在行动上、把使命担在肩膀上，始终把人民放在心中最高位置, 全心全意为人民服务。树立正确的群众观、权力观、政绩观，把 人民赋予的权力真正用来为人民服务，认真扎实履行自己的工作 职责，积极主动践行群众路线，经常性地深入到工作一线等困难 多、矛盾多的地方去，倾听职工和群众的批评和意见，扎扎实实 地办实事、解难题，使人民群众和干部职工在共建共享发展中有 更多获得感、幸福感。3 .强化党性修养，改进工作作风。要始终保持先进性，就 必须加强党的创新理论武装、加强思想改造，不断强化党性修养。 反思自身学习改造的实践，勇于思考、勇于开拓、勇于革新的劲 头打了折扣工作学习化、学习工作化”的基本理念还没有完 全确立起来，常常以工作忙为借口，忽略了对党的基本理论和创 新理论的深入学习，从而弱化了世界观人生观价值观的锻造，弱 化了分析判断问题的政治立场，弱化了对初心使命的坚守。4 .强化遵规守纪，筑牢思想防线。严格执行党的各项纪律, 管住行为、守住清白。筑牢拒腐防变的思想道德防线，确保操守 始终高洁，坚守党员“底线”，不越纪律“红线”，远离法律“高 压线严格遵守廉洁从政各项规定，管好“亲友团”，净化“朋 友圈”，坚决做到自觉抵抑歪风邪气，管住小节、守住本分。