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1、学院学生管理工作量化管理办法为了强化班级管理，创建良好的教育教学秩序，鼓励学 生进行自我教育，养成良好的品德以及行为、学习习惯，提 高同学们为班级建设奉献自己一份力量的热情，增强班级凝 聚力，数班风，扬正气，依据学校学生操行考核细则，特制 定国际教育学院学生管理工作量化管理方法。一、量化分管理分类（一）学生量化分1、学生每年量化初始分为60分，按规定做相应加扣分 处理，及时公示排名，一周一公示，一月一汇总，一学期一 排名，第二学年恢复初始分60分。2、学生量化分学院检查执行加扣分及班级自治加扣分 两项汇总后组成，班主任执行学生在班级内管理的量化分， 汇总学院检查通报的加扣量化分，相加后为学生本
2、人量化分。3、学生量化分，作为学生在校期间入党推优、奖、助 学金评定等参评项目的依据之一。（二）班级量化分1、班级每年量化分初始分为80分，由学院按班级学生 的在校表现，依据有关管理办法，结合学院检查、加扣学生 的量化分进行奖惩，第二学年恢复初始分80分。2、班级量化分每周一公示，每月一汇总，每学期一排（六）参加活动、比赛获奖方面（封顶15分）1、参与活动和临时性工作加个人量化分1分。2、获得院级奖励加个人量化分3分；获得校级奖励加 个人量化分5分；获得市级奖励加个人量化分8分；获得省 级奖励加个人量化分10分；获得国家级奖励加个人量化分 15分。其中获得一等奖按照100%的比例加分，获得二等
3、奖按照 70%的比例加分，获得三等奖按照50%的比例加分。（七）投稿类加分项（封顶10分）1、向学院月刊启航投稿每篇加个人量化分1分。2、向学校微医大爱及校报投稿每篇加个人量化分2 分。3、积极向学院提供有关学生资助、就业方面文稿，经 采纳的每篇加个人量化分3分。三、量化分统计办法（一）量化分计算办法1、个人量化分（1）个人量化分每学年初始分为60分，在此基础上根 据平时在校表现进行加减分；进入下一学年量化初始分恢复 60分；（2）个人量化分依据学院制定的各部门规章制度和班 级制定的班规进行加扣分。学生会相关部门负责学院加扣分 情况，班主任负责班级内的加扣情况，学院加扣分和班级加 扣分相加后为
4、个人量化分。2、班级量化分各班基础量化分为80分，学生会办公室对各部门提交 的量化分每周进行汇总。由于我院专业较多，情况特殊，为 了做到公正、公开、公平，按照以下标准执行：班级违纪人 数/班级总人数二百分比(1)班级违纪百分比在1%-5%之间扣除班级量化分1分。(2)班级违纪百分比在6%-10%之间扣除班级量化分2 分。(3)班级违纪百分比在11%-15%之间扣除班级量化分 3分。(4)班级违纪百分比在16%-20%之间扣除班级量化分4 分。(5)班级违纪百分比在大于20%之间扣除班级量化分5 分。(二)学院量化分统计时间1、每周五下午4:30前各部情况汇总到办公室统计本周 的量化分情况。2、
5、每月最后一周由学生会办公室根据一月情况统计本 月量化分情况。3、每学期最后一周由学生会办公室根据统计本学期量 化分情况。（三）学院量化分统计流程1、学生会各部负责本部门的量化分加扣，每周检查情 况按照学院扣分标准对一周情况进行总结并做加扣分汇总, 做好存档和核对工作。2、学生会各部总结的周汇总，负责汇总的学生会干部 签字后，报主管老师签字，于当周五下午放学之前交至办公 室，办公室做各部的统计汇总，包括对个人量化分的加扣分 情况以及对班级量化的排名。3、学生会办公室按照各部汇总情况分别对个人和班级 进行量化汇总，最后排名，汇总人员签字负责。（四）学院量化分公示时间1、每月第周三在四楼楼梯口展板公
6、示上个月量化分。2、每学期最后一周公示本学期个人量化分和班级量化 分。3、每周量化分公示无异议后，班主任签字确认。（五）学院量化分查询时间1、班级量化及学生量化分如有疑问，由学生本人上报 班长，班长进行统计汇总给学生会办公室，办公室进行核实 修改。每月第一周周三晚上在三号楼五楼520教室进行查询 上月量化分。2、经核查无误者，个人量化分仍按原分数执行，核查 有问题者，量化分按相关标准及时修正并公示，追究相应计 分人责任。四、学院量化分考核结果处理办法1、个人量化分较低者处理办法(1)量化分40分的同学，将告知班主任，约谈学生家 长。(2)量化分在40-50分的同学，罚抄专业课课本重点 章节。(
7、3)量化分为50-60分的同学，将告知班主任，约谈 学生。2、个人量化分排名靠前者的奖励个人量化分达到80分以上的，结合学习成绩，根据学 校有关文件精神，可以在入党推优、评优评先、奖助学金等 方面有参评资格。3、班级量化处理方法(1)班级量化较高者在每周班主任例会上提出表扬， 相应班主任分享管理经验，学院每学期做表彰奖励。(2)班级量化较低者班主任针对班级存在问题及时制 定改进办法。(3)每周班级量化分排名情况，将在次周一上午报送 学院领导。五、学院量化分管理存档工作1、每周、每月、每学期、每年量化分的统计、汇总与 公示的纸质版与电子版，由学生会办公室保存并存档。如需 查询，办公室做好登记管理
8、工作，确保量化分的完整性。2、每周电子版和纸质版上报主管院长，纸质版报送学 院领导，下发各班班主任。3、学院奖惩的各班量化分及学生个人量化分，主管责 任老师为学工办主任。4、学生会各部门奖惩的量化分，主管责任老师为分管 辅导员。以上量化分解释权归学工办负责。3、班级量化分作为优秀班级和优秀班主任以及各类评 优加分项的依据。二、量化奖惩标准(一)学习纪律方面1、迟到：每人次扣2分。2、早退：每人次扣2分。3、旷课：每人每小节扣除5分(注：上课铃响15分钟 内仍未到按旷课处理，迟到未销名按照旷课处理)；晚自习 旷课者，每人扣10分。4、课堂秩序：上课铃响后仍在教室以外区域，每人次 扣2分；在教室内
9、吃饭、吃零食等，每人扣2分；上课期间 在教室内睡觉、利用通讯设备聊天、看视频、听歌、打游戏 者，每人次扣3分。5、下课期间：在教学楼内抽烟者，每人次扣10分。6、实训课衣着：白大褂着装不整者每人扣2分。7、特殊情况：(1)白天上课期间，任何学生不得以任何理由外出教 室，确有特殊情况需外出者，由主管院长或院长批准方可。(2)晚自习期间，学生会开会讨论工作需在下午六点 前向主管老师报备，办理请假手续方可。(3)违反以上规定以旷课处理并全院通报批评。(二)生活方面1、打扫卫生要求(1)室内地面扫，拖，扫，做到干净，清洁，无污水, 物见本色；注意死角。(2)教室前后门窗，窗台玻璃及框干净无尘。(3)窗
10、台、电脑桌、讲桌、黑板及框擦拭及时，一尘不 染，黑板不能有白印。(4)扫把、灰斗、拖布等摆放整齐，物归原位。(5)卫生区地面扫、拖，扫，做到干净、清洁，无污水, 物见本色；注意死角。(6)墙上贴的通报、通知等文件超过一个月即可撕掉。2、卫生维持要求及处罚(1)地面未打扫干净、地面未拖干净扣量化分1分。(2)垃圾桶未倒扣量化分1分。(3)个人位置有垃圾未捡扣量化分1分。(4)劳动工具摆放不整齐扣量化分1分。(5)带早代扣量化分1分。(6)讲台打扫不干净扣量化分1分。(7)空抽屉有垃圾量化分扣值日生1分。(8)当天班级全组未打扫扣整组值日生量化分2分。(如果当天班级卫生有情况，该值日组扣班级量化分
11、同 时多打扫一天)(9)卫生优秀量化分当天值日生加1分。(10)当周周总结班级卫生优秀该班生活委员量化分加 2分。(11)校生活部检查卫生不合格的值日生写违纪登记表 和检查。(12)每周班级无违纪情况班级量化分加1分，累计违 纪人次超过班级人数10%扣班级量化分1分，超过20%扣2 分，以此类推。3、大扫除要求(1)室内外墙角线擦面，擦棱，水多而净。除墙角线外, 墙围子也要擦拭，做到干净无污(2)班级内地面要拖扫干净。(3)班级卫生打扫完毕后要等生活部检查后方可离开。4、大扫除扣分标准：点名未到或未打扫扣除量化分2 分。(三)宿舍方面1、违禁物品检查扣分(1)公寓内使用违禁电器，例如：不符合国
12、家安全标 准的电插板，吹风机、电夹板、卷发棒、暖手宝、电热毯、 电热杯、热得快等电器类违禁物品，发现一次扣除个人量化 分10分。(2)公寓内使用违禁物品，例如：酒精炉、酒精灯、煤油炉、蜡烛、固体及液体酒精等易燃易爆物品的，扣除个 人量化分15分。（3）公寓内使用或藏匿管制刀具及刀刃10cm以上的料 理刀具、棍棒、电击棒等危险物品，扣除个人量化分10分。（4）公寓内使用烟、酒、打火机、麻将牌（纸牌除外） 的，扣除个人量化分10分。以上违纪一经查出，须登记违纪登记表，建立违纪档案， 并取消一学年评优评先和评奖助学金的资格，另附班主任签 字的思想汇报（稿纸手写3页）。经批评教育仍不改正的，视 情节轻
13、重给予警告及以上处分；导致火灾或造成重大影响的, 酌情加重处分。2、公寓纪律违纪（1）对于伪造假条、不经请假夜不归宿（电话联系后 30分钟内未赶回）的，扣除个人量化分30分，初次发现且 认错态度良好的给予警告处分，经批评教育仍不改的，给予 记过以上处分。（2）在公寓内打架、斗殴每人次扣量化分30分；蓄意 破坏公物、故意损坏宿舍内公共财产、消防设施的，每人次 扣量化分10分，班级量化分2分。（3）周一到周日，每晚9： 40以后到寝的，按晚归处 分。对于查寝时晚归（电话联系后30分钟内赶回）的，扣 除个人量化分10分。（4）在宿舍内留宿异性及校外人士，或者在异性宿舍 过夜的，扣除个人量化分30分，
14、给予留校察看处分。情节 严重，影响极坏的，给予开除学籍处分。对留宿异性不制止 不报告者，给予严重警告处分。（5）在宿舍内留宿非本宿舍人员或外系学生的，扣除 个人量化分10分。擅自在校外租房住宿的，初次发现给予 警告处分；经批评教育不改的，给予记过以上处分。以上违纪须登记违纪登记表、建立违纪档案，并取消一 学年评优评先和评奖助学金的资格，另附班主任签字的思想 汇报（稿纸手写3页），经批评教育仍不改正或造成重大影响 的，酌情加重处分。3、公寓内务、卫生违纪（1）私拉电线、使用多余插排（一个寝室最多两个插 排），扣除个人量化分5分。（2）寝室个人内务未整理，根据以下具体情况扣除个 人量化分1-2分。
15、（3）被子未叠，扣除个人量化分1分。（4）桌面乱，扣除个人量化分1分。（5）垃圾未倒，扣除值日人员个人量化分1分。（6）地面脏乱未打扫，扣除值日人员个人量化分1分。4、加分标准（1）对于一周内无公寓违纪且内务卫生优秀（一周三次 及以上)的宿舍，院内提出表扬，加个人量化分1分，班级 量化0.5分。(获得优秀宿舍流动红旗的此项不重复加分) (2)每周评出的优秀宿舍(无违纪且内务卫生优秀五 次及以上的)，发放流动红旗，加个人量化分2分，班级量 化1分。(3)学院和学校领导在抽查过程中，提出表扬的宿舍， 宿舍内每人次加2分，班级量化加1分。(四)学习及技能竞赛方面1、晨读量化分(1)迟到：每人次扣2分
16、。(2)旷课：每人次扣5分。(晨读开始15分钟内未到 者为旷课)2、实训纪律量化分(1)迟到：每人次扣2分，超过10人次按集体迟到, 全班每人次扣除2分。(2)早退：每人次扣2分，超过10人次按集体早退, 全班每人次扣除2分。(3)旷课：每人每小节扣除5分(注：上课铃响10分 钟仍然内未到按旷课处理，迟到未销名的也按照旷课处理)。3、实训着装、仪表量化分(1)不得带饭进入实验室，严禁在实训室喧哗、吵闹、 玩手机、看小说、交头接耳等一切与实训内容无关的活动。违反者扣个人量化2分。(2)进入实训室穿好白大褂扣好扣子(护理班学生要 穿护士服，白鞋、白裤、头花做到衣帽整齐，不留长甲、涂 抹指甲油及佩戴
17、首饰)，一项不合格者扣个人量化2分。(3)保持实训室干净整洁，严禁在抽屉内丢放垃圾。 不合要求者扣个人量化5分。4、学习活动量化分(1)参加一次学习活动(英语角等)，每人次加2分。(2)学习活动迟到者，每人次扣2分。(3)学习活动中途退出者，每人次扣4分。(4)学习活动不参加者，每人次扣4分。5、技能竞赛量化分(1)参加一次技能竞赛活动(英语竞赛、专业知识竞 赛等)，每人次加2分。(2)在学院级别技能竞赛活动中获奖，每人次加5分； 在学校级别技能竞赛活动中获奖，每人次加7分；在市厅级 别技能竞赛活动中获奖，每人次加12分；在省级别技能竞 赛活动中获奖，每人次加15分；在国家级别技能竞赛活动 中
18、获奖，每人次加20分。其中，获得一等奖按照100%的比例加分，获得二等奖按 照70%的比例加分，获得三等奖按照50%的比例加分。(五)文体早操方面1、违纪情况扣分细则(1)迟到者扣个人量化分1分，一周内两次以上迟到 者在上次扣分基础上多扣个人量化分2分。(2)中途下操者扣个人量化分2分，一周内两次以上 中途下操者在上次扣分基础上多扣个人量化分2分。(3)旷操者扣个人量化分3分，一周内两次以上旷操 者在上次扣分基础上多扣个人量化分2分。(4)闯岗者扣个人量化分3分。(5)玩手机、戴耳机者扣个人量化分1分。(6)请假未跟操者按旷操处理，除离校外，在校生必 须跟操。(7) 一周内违纪两次以上者，在上述扣分的基础上多 扣个人量化分2分。2、班级量化加扣分标准(1)如果班级整体集合速度快，积极配合工作，且跑 操整齐，加班级量化分0.5分。(2)如果班级在文体部清点人数大声喧哗、玩手机、 戴耳机情况且不服从安排，加跑一圈并扣除班级量化分0.5 分。(3)每班一周未出现违纪现象的加班级量化分1分， 一周出现违纪人次超过班级人数10%扣除班级量化分1分， 20%扣除班级量化分2分，以此类推。