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1、个人长期劳动标准版合同协议标准版5篇个人长期劳动合同标准版1合同编号：甲方（用人单位）名称：住所：法定代表人：主要负责人：乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：甲乙双方根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳 动合同法等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基 础上，同意订立劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限甲乙双方的劳动期限为：自年一月 日至一年月日止。二、工作内容根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作。三、工作地点乙方同意甲方安排的工作地点从事工作。四、工作时间乙方实行标准工作制，甲方安排乙方每日工作 时间不超过8小时。五、劳动报酬乙方的工资标
2、准为元月。发薪日为每月日。六、福利待遇甲方为员工提供的福利待遇，按国家规定执行。七、劳动纪律乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳 动任务，提高职业技能，执行劳动安全规程，遵守劳动纪律和职业道 德。八、劳动合同的变更、解除 经甲乙双方同意，本合同可以解 除。期满后可续签合同。本合同未尽事宜，双方协商解决。本合同 一式三份，甲乙双方各执一份，上级主管部门备案一份。甲方（盖章）：乙方（签字）：法定代表（签字）：年月日个人长期劳动合同标准版2甲方：地址：乙方：地址：依据中华人民共和国劳动法与中华人民共和国劳动合同 法及相关法律法规，经甲乙双方友好协商，签署本劳动合同。一、劳动合同期限：自年 月 日
3、起至年 月 日止；试用期自年 月 日起至年 月 日止。除一方在本合同届满前30日内以书面形式明确向对方提出异 议，否那么本合同自动续展一年。二、工作情况：工作岗位为公司职员；工作地点：广州或甲方 指派的其他地点。三、劳动报酬：乙方正常工作时间基本工资为员工绩效奖励及 其他待遇按公司制度执行。绩效奖金与其他补贴不属正常工作时间工 资。如假设涉及加班工资与补偿金等以正常工作时间工资为基数计。四、作息制度：乙方按公司作息制度上下班，公司可根据需要 调整工作时间，乙方应配合执行；甲方可根据工作需要安排加班，如 假设乙方加班的，应经公司书面审批同意，否那么公司可不予确认。五、社会保险与劳动保护：甲乙双方
4、按照法律法规规定执行， 但乙方应当予以积极配合，假设由乙方原因导致无法办理，甲方不承当 责任。甲方：（盖章）法定代表人签名：年月日乙方：（盖章）年月日个人长期劳动合同标准版3甲方：乙方：根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等 协商一致，愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同劳动期限 年 月 日至年 月 日。二、工作内容第二条甲方同意根据乙方工作需要，派遣人员 名担任工作。第三条甲方所派遣人员应遵守乙方依法制定的规章制度，服从 乙方管理。三、劳动保护和劳动条件第四条乙方负责对甲方进行职业道德、业务技术、劳动安全、 劳动纪律和甲方规章制度的教育。第五条乙方承
5、当甲方派遣人员入店车费，负责工作期间住宿。四、劳动报酬第六条乙方每月 日以人民币形式支付甲方所派遣人员工资月 元。第七条有以下情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办 变更合同手续。1、甲乙双方协商一致的；2、立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法 履行的。五、当事人约定的其他内容第八条乙方同意付甲方准备金（月总工资的20%）元，准备金由乙方提供派遣计划的同时交付，准备金计入首月工资内。第九条甲方所派遣人员有以下情形之一，乙方可以解除本合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的；2、严重违反劳动纪律和规章制度的；3、严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损害的；4、被依法追究刑
6、事责任的。第十条双方解除合同应提前30天通知对方、双方当事人在合同 期满30日内可向对方续订合同。六、违约责任第十一条甲乙双方必须严格履行劳动合同，除遇有特殊情况， 经双方协商一致不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反合同 给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，给对方赔偿经济 损失。赔偿金额按有关规定或实际情况确定。七、劳动争议处理及其它第十二条双方因履行本合同发生争议，当事人应当自劳动争议 发生之日起，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方 也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十三条本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定 相悖的，按有关规定执行。第十四条本
7、合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲 方（盖章）： 乙方（盖章）： 日期：日期：个人长期劳动合同标准版4甲方：乙方：甲、乙双方根据中华人民共和国劳动合同法和有关法律、 法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、老实信用的基础上， 签订本合同。一、劳动合同期限本合同为无固定期限的劳动合同：自 年 月 日起至 工程完工。二、工作内容及工作地点（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事施工作业工作。甲方 可根据工作需要灵活调动乙方的工作岗位，乙方需服从甲方的安排。（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依 法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及 要求履行劳动义务，按时完
8、成规定的工作数量，到达规定的质量要求。（三）甲乙双方约定劳动合同履行地为重庆市巴南区天明村。三、工作时间和休息休假甲方实行每月4天假期、每天8小时工作制。四、劳动报酬甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办 法，乙方的基本工资确定为每月 元，以后根据内部工资分配方法 调整其工资；绩效工资根据乙方的.工作业绩、劳动成果和实际贡献按 照内局部配方法考核确定。五、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定，出现以下情形之一的，可以终止劳动合 同：1、劳动合同期满的；2、乙方连续3个月未达成甲方安排的工作内容，或者乙方严重 失职，给甲方造成10000元以上损失。六、其他条款（一）劳动合同期内，
9、乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方 式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联系。（二）本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定 的，通过双方平等协商解决。甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法 规、政策的规定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照执行。（三）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之 日起生效。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年月日 年月日个人长期劳动合同标准版5甲方：乙方：根据开展及教学需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成 如下协议：一、甲方在年学期，聘请乙方担任层次专业课程的教学工作。二、甲方职责：1、甲方按元/课时的
10、标准向乙方支付课时津贴，每月月末结算, 次月10日发放。2、开学前向乙方提供课程教学大纲、教本、授课计划表课程表、 上课时间表、学生点名册。3、对乙方进行教学平时检查、学期（年）考核。肯定成绩，指出 缺乏。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。 进行听课和教学测评。4、甲方如因故停课，应至少提前一天通知乙方；如临时停课未 及时通知乙方，且乙方已到校做好上课准备，那么甲方按课酬的50%付 给乙方。5、每学期评优一次，对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效 果差，学生意见大的予以辞退。三、乙方职责：1、全面贯彻党的教育方针，严格按照教学大纲的要求，遵守课 堂教学常规，认真备课，按时完
11、成教务处规定课程的讲授、指导、批 改作业等教学任务。2、应经常主动与负责人联系，研究有关教学中存在的问题，接 受教学质量检查及日常教学评价，及时反映学生的学习要求，对甲方 的教学管理可提出意见或建议。3、维持课堂纪律和正常的教学秩序，严格考勤。4、按时报送学生成绩及学习状况。5、学校禁止停课，原那么上不得调课，确因故需停课或调课，必 须负责人处签字同意后，方可办理。6、如乙方单方面要求终止合同，需提前两周以书面形式通知甲 方协商后方可解除合同。凡中途解除合同的教师，一律不补发课酬差 额局部。7、乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。四、在以下情形之一者，甲方在乙方当月课酬中扣除5020
12、0 元，情节严重的，甲方可单方解除合同：1、讲课无教案或不按照授课计划进行授课。2、上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。3、不履行手续，擅自调课、停课。4、按正常手续停课两次以上（不含两次）。5、不履行本合同或违反学校规章制度。6、上课期间学生出现违纪现象而未及时处理。五、乙方单方面解除合同的条件：1、因不可抗力致使不能实现合同目的。2、甲方因未及时发放课酬或未按约定提供必要的教学设备、设 施。3、法律规定的其它情形。六、本合同一式两份，甲、乙方双方各一份，各兼职教师必须 在上岗之前签订聘用合同，并提供身份证、学历学位、职称证书原件、 复印件交负责人审核及存档，事后签订合同者，课时费从合同签订之 日起开始结算。甲方（公章）：法定代表人（签字）：年月日乙方（公章）：法定代表人（签字）：年 月 日个人长期劳动合同标准版5篇