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1、XX县综合行政执法局2022年信访维稳工作方案为进一步提升我局信访维稳工作处置水平，营造和谐稳定 的社会环境，更好的迎接省委巡视组的检查和党的二十大顺利 召开，按照县委、县政府维稳工作要求，结合我局实际情况， 特制定如下方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻 落实中央和省、市、县关于信访工作的各项决策部署，全面落 实综合执法信访维稳工作各项措施，加强基础建设，着力排查 化解矛盾纠纷，深入开展维稳各项工作，全力维护全局和社会 持续稳定。二、工作目标严格落实信访维稳工作责任制，切实增强工作的预见性和 实效性，集中力量整治突出问题，推进解决源头性、基础性问 题，做到“周
2、密部署、明确分工、健全机制、密切协同、形成 合力”，努力实现“四个确保”目标：即确保不发生危害国家安 全和社会稳定的重大政治事件；确保不发生规模性越级上访事 件；确保不发生重复非正常上访；确保全局信访稳定。三、组织机构为切实加强全局信访维稳工作的组织领导，我局成立了 XX 县综合行政执法局信访维稳工作领导小组，信访维稳工作领导 小组下设办公室，办公室设在局政策法规股，负责全局信访维 稳工作的组织协调、应急处置和其他日常事务。四、主要工作及措施（一）建立信访维稳工作台账，开展全方位排查。一是政 治安全方面。在全局上下重点排查有无非法聚集、越级上访、 聚众闹事等扰乱公共安全秩序，非法宗教和其他影响
3、团结和稳 定的非法活动。二是日常工作管理方面。重点排查市容秩序、 违建撤除、案件办理和其他方面可能引发的涉稳问题。三是群 众利益诉求方面。主要排查因历史原因造成的“重点人员”及 其他利益诉求群众动态，结合实际，积极协调，通过各种渠道， 采取多种方式，开展全方位动态排查。（二）建立信访维稳工作制度，推开工作常态化。一是周 上报管理制度。根据信访维稳工作要求，各股室、队、所要加 强日常管理，每周梳理一次，及时将信访维稳案件和重大矛盾 纠纷排查化解周报表报送至局政策法规股。二是季度研判制度。 各股室、队、所每季度要对突出问题组织专题会议研判一次， 向局信访维稳工作领导小组或分管领导报告重大不稳定问题
4、化 解情况。（三）落实信访维稳工作责任，做实源头治理。一是各股室、 队、所要认真落实“谁主管、谁负责”的原那么，对列入清单的 问题逐一确定矛盾化解的责任主体、责任领导和具体措施，确 保各类重大不稳定问题发现在早、防范在先。二是各股室、队、 所要畅通信访渠道，以人民为中心，高度重视，加强领导，有 效整合多方资源，充分发挥各方优势，形成解决问题的强大合 力。五、工作要求（一）提高认识，落实任务。各股室、队、所要充分认识 到信访维稳工作的重要性，切实把思想和行动统一到局党组的 工作部署上来，明确目标，强化督导，狠抓落实，积极把各项 工作落实到每一个岗位，每一个环节，确保圆满完成工作任务。（二）依法行政，明确职责。各股室、队、所在开展信访 维稳工作过程中，要做到依法行政，树立大局意识责任意识， 维护单位的良好形象。同时要严格按照有关规定，对推进信访 维稳工作造成严重不良后果的部门及个人，要严肃追究责任。