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1、2023年基层党建重点工作任务工作清单共三篇（一）今年是进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百 年奋斗目标进军新征程的重要一年，是全面贯彻落实党的二 十大精神开局之年，也是全面贯彻落实省第十二次党代会、 市第五次党代会和县委第十五党代会精神的第一年，做好全 年基层党建工作意义重大、责任重大，要着力抓好6项重点 工作。第一，要深刻领会“两个确立”的决定性意义，持续用习近平新时代中习近平新时代中特色社会主义思想凝心铸魂做好基层党建工作，必须把政治建设放在首位。全县各基层党组织牢牢把握“两个确立”的历史逻辑、理论逻辑和 实践逻辑，增强对“两个确立”的政治认同、思想认同、理 论认同、情感认同，始终
2、把“两个维护”体现在坚决贯彻党 中央决策部署的行动上，体现在履职尽责做好本职工作的实 效上。在学懂上下功夫深刻理解这一思想精神实质、丰富内涵、实践要求，深 刻把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法；在弄通上下功夫通过中心组学习、专题培训、专题研讨等多种形式，深 达200户以上居民的朝阳新都、湘江花园等小区开展“家园 党建”工作。统筹抓好“小个专”、家园小区、电商协会、 民办学校、民办医院、物流快递、物业管理等新业态新就业 群体党建工作，积极筹办好党旗领航-乡村振兴“我为家乡 代言”活动，不断提高两新党组织服务引领高质量发展的质 量和水平。第六，要聚焦高素质高质量，持续加强新时代党员队伍 建设坚持
3、与时俱进、改革创新，推动党员教育管理条例贯彻 落实，提高发展党员和党员教育管理水平。一是要提高发展党员质量今年全县发展党员计划是161名，数量较去年降低 121.74%,量少更要注重质量，做到去粗取精、优中选优。 各党（工）委要以开展排查整顿农村发展党员违规违纪问题 工作为契机，进一步严格党员发展程序，坚持把政治标准放 在首位，实行“一票否决:注重发展党员源头培养，储备 一批优秀入党积极分子，重点在2年以上未发展党员或者年 老体弱党员超过50%的村、多年未发展党员的机关企事业单 位等薄弱领域发展党员，不断优化党员队伍结构。二是要提高党员管理质效 各党（工）委要在4月底前开展党员组织关系集中排查
4、，在机关、企事业单位工作6个月以上且未转组织关系的全部 转移，具备转移组织关系条件的流动党员力争应转尽转。积 极探索党员队伍分类管理模式，对在职党员实行“单位+社 区”的“双重双向”管理，坚持开展在职党员进社区活动, 引导广大在职党员亮身份，深入社区服务群众；对无职党员 实行“设岗式”管理，持续推行农村党员积分管理，采取党 员自愿报名和组织安排相结合的办法，让无职党员参与村屯 议事理事、乡村振兴、疫情防控和矛盾纠纷调处等各项工作; 对流动党员全部建立台账名册，探索实行“在线式”管理, 建立流动党员“网络微支部”，严格落实流动党员思想政治 教育、外出报告、党支部经常联系、组织生活等制度；对困 难
5、党员实施“关爱式”管理，建立困难党员信息库，及时掌 握生产生活现状，采用定期送学上门等方式抓好学习，扎实 开展七一、元旦和春节慰问以及“光荣在党50年”纪念章 发放工作。三是要提高党员能力素质强化党员对党忠诚教育，持续挖掘红色资源，不断丰富 完善中亭巴轩学堂、长洲八龙革命遗址等党员教育基地的设 施和内涵，完善新华书店“凤山书城”“红湾”主题阅读体 验区功能，进一步完善党员教育阵地建设。各党（工）委要 持续深入开展“将红色传奇进行到底”系列活动，进一步 将活动向乡镇、企事业单位、农村延伸，组织开展“红色画 卷” “红色课堂”等红色传奇相关活动，全面加强党员 的党性教育。深入开展20192023年
6、党员教育培训工作规 划贯彻落实情况自查自纠，分类别抓好各领域党员教育, 对农村持续开展村（社区）党员大培训，重点抓好村党组织 “带头人”、党员致富带富能人等教育培训I,确保每人培训 达32学时以上；对街道社区重点抓好流动党员、失业职工 党员的教育培训；对两新党组织持续开展“关注党员成长 激发组织活力”大培训；对机关党员开展素质提升行动，等 等，不断提高党员综合素质。同时，发挥“壮美广西党建 云”线上平台学习培训、教育管理、效果评估、云直播等党 员教育培训“一张网”功能，为全县党员干部学习教育提供 优质资源和便利渠道。（二）2023年，XX镇将继续以习近平新时代中国特色社会主 义思想和党的二十大
7、精神为指导，按照新时代党的建设总要 求，聚力“五坚持一实现“，强化党建引领作用，建设一流 边疆堡垒。一、坚持增强主责主业意识一是要牢牢牵住嘎查党支部书记这个“牛鼻子”，强化 “抓好党建是天职，不抓党建是失职，抓不好党建是渎职” 的意识，坚决把抓党管党的责任扛起来，落实主体责任。二 是要充分发挥党建指导员和嘎查支委成员的积极性，坚持 “一岗双责”，把抓工作和带队伍统一起来、结合起来，上 下同心，齐抓共管。三是要立足本职，把组织交给的任务当 成事业，不计名利、脚踏实地地干好，确保党建工作和业务 工作齐头并进，协同发展。二、坚持抓好党员队伍建设一是从抓严“三会一课”、主题党日入手，将党支部“三 会一
8、课”、主题党日抓在日常、严在经常，包队领导和党建 指导员既要积极以普通党员的身份参与到嘎查党支部日常 组织生活中，又要以上级党委的身份进行业务指导，做实基 础工作，切实增强“三会一课”、主题党日等政治生活的规 范性和可操作性。二是充分发挥党员星级化管理等各项考核 机制的正向和反向激励作用，进一步细化评分标准，坚持“底 线评价一触底处置”机制。三是抓好嘎查后备力量队伍建设， 进一步加强对后备力量的选拔和培养力度，建立起“包队领 导、驻村干部、支部书记”与后备力量的结对帮带培养制度， 选好培优一批在乡村振兴、党支部领办合作社等工作中能够 帮助嘎查“两委”的后备干部。三、坚持推进党建工作项目一是将基
9、层党建工作引入项目化管理手段和方法，探索 实施党建工作项目化管理，将一系列党建工作任务落实在一 件件看得见、摸得着、做得到的实事项目中，使党建工作“可 定义、可量化、可操作、可考核、可追究:二是根据实际 将党建工作项目设定为三大类：1.基础巩固型项目，通过健 全各类制度机制、规范工作流程、落实工作责任，形成规范 化、制度化、科学化的基层党建工作格局；2.典型示范型项 目，总结提炼可以在本地、本单位进行典型示范的党建项目， 变个性做法为共性方法，形成一批基层党建工作的特色品牌; 3.创新探索型项目，积极探索建设服务型党组织方面的党建 工作项目，重在为破解一批基层党建工作难题积累经验、寻 求途径。
10、四、坚持突出党建引领作用一是突出党支部领办合作社，充分调动党支部的凝聚力, 利用德日素嘎查戈壁短尾羊智慧产业园的有利条件，以党建 为引领，创建镇党委领导下的社会化服务体系，充分发挥嘎 查集体经济合作组织作用，大力推进德日素嘎查智慧牧业产 业园建设，通过示范带动，形成边境牧区经济发展长廊。二 是突出党建引领乡村振兴，通过“最强党支部”创建工作, 引导嘎查党支部和党员在乡村振兴中当好组织者和推动者, 鼓励各嘎查推动产业革命，大力发展畜牧业、试点开展特色 养殖，最终实现产品“优质优价”的发展目标。三是突出党 建引领基层治理，进一步完善党群服务中心、网格化管理等 载体服务群众的功能，促进2级服务中心联
11、动、网格管理共 治模式的发展，充分发挥基层党建在疫情防控、矛盾调节、 政策宣传等方面的作用。五、坚持促进党建品牌建设一是充分发挥“牧企军”党建联建在协调解决企地矛盾、 流动人口管理、服务牧民生产生活等方面的积极作用，按照 镇党委“一车、二次、三人、四组”的工作方针将党员流动 综合服务队和爱民固边直通车（强边固防直通车）有机融合, 在“整乡推进和创建最强党支部”工作的基础上，提高联合 党建、综合服务整体水平，实现边疆特色党建组织引领、铸 牢中华民族共同体意识和文化润边的目标。二是做活口岸联 合党建品牌，深入开展口岸党建联建活动，以“六联共建” 为载体，围绕守边固边强边、流动人员及社区末端管控等重
12、 点工作，特别是“外防输入、内防反弹”常态化疫情防控策 略，加大与驻镇各单位合作力度，以党建工作的新提升引领 口岸各项事业发展的新跨越，保障口岸地区安全稳定。六、实现党建工作质量提升按照“五坚持”的党建工作思路，不断优化边疆党建工 作理念、思路、机制、方法，大力落实各项党建重点工作任 务，最终实现新时代党的基层组织建设质量提升。2023年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年，也是 “十四五”规划承上启下的关键之年，XX镇将突出主责主业, 拉高工作标杆，对标一流，争先进位，以战略思维、创新思 维、精准思维推动组织工作高质量发展。(=)为深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织 路线，认真贯彻
13、落实集团公司新战略提出的把党建优势转化 为企业的创新优势、发展优势和竞争优势，实现党的创新理 论更加入脑入心、党的组织体系更加健全完善、基层党组织 的政治功能和组织力显著增强、基层党建品牌特色更加突出 彰显，在构建云南公司“1+3+5+N”党建工作思路，压实发 展责任，抓实“五融五建”，进一步推动党建和业务齐头并 进同频共振的基础上，制定并发布了 2023年基层党建高质 量发展的五大行动计划。第一，实施党的创新理论凝心铸魂行动。一是持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主 义思想，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，巩 固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成 果。二是持续
14、深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，精心 组织全会精神的专题学习研讨、宣讲和培训等。三是全面组 织学习贯彻党的二十大精神，积极做好党的二十大学习宣贯 工作。四是持续深入开展“请进来，走出去”学习教育。第二，实施党的组织体系织密建强行动。一是抓实党的组织和工作覆盖，规范设立基层党组织, 科学合理划分党组织设置，加大对州市运营公司党组织的组 建和监管力度，形成纵向到底、横向到边的组织架构。二是 持续深入推进“六个一”工作机制，激励发挥各基层党支部 的主体作用，围绕所在单位中心工作，建立健全并落实好“六 个一”工作机制。三是指导基层党支部全覆盖“过筛子”， 深入推进和扎实开展党支部规范化建设。四是按
15、照集团党组 和省国资委工作要求，组织做好省分党委及各基层党组织按 期换届工作。第三，实施基层党员队伍量效增质提升行动。一是全面完成集团党组和省分党委要求的党员教育培 训规划任务，科学制定年度党员教育培训计划，深化党员教 育培训与管理工作，抓好“三支队伍”建设。二是严格发展 党员工作，制定发展党员计划，做好党员发展和管理工作。三是从严从实抓好党员日常管理工作，严格执行“三会一课”、 组织生活会、民主评议党员、主题党日、党员积分等，持续 开展党员“亮身份、明职责”实践活动，组织做好“智慧党 建”的效能提升。四是进一步把党建思想、政治理论研究同 宣贯公司新战略结合起来，同加强和改进公司党建工作结合
16、起来，同培育和建设优秀企业文化结合起来，重点研究和解 决工作中出现的新情况新问题，提高党建成果的实用性。第四，实施融入创业新活力党建提升行动。一是持续推进“重点场景攻坚”党员点亮行动，突出党 建引领业务发展，全速推进数字乡村、商务楼宇、沃微校园 等的深耕发展，以党建带扶贫，助力乡村振兴，充分发挥党 支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。二是持续推进“典 型引路、身边榜样”和结对共建活动，围绕生产经营工作和 改革发展重点任务，鼓励组建“党员突击队”、“党员先锋队” 等，持续推进“党旗在基层一线高高飘扬遵循“三千行 动指南”，持续深入推进党史学习教育暨“我为群众办实事” 实践活动。三是打造“三联系”
17、工作机制，划分公司全省党 建片区，进一步加强州市间横向协作和交流；省分部门党支 部与州市公司党组织结对挂钩，加强省分部门和州市公司纵 向沟通和交流；省分党群专职党务人员与全省4个片区联系 挂钩，持续推进专职辅导员以点带面的立体联系机制。第五，实施融入新战略立体化宣传提升行动。一是建立“大宣传”工作体系。党建引领，从统一思想 凝聚共识、融入中心强化组织、内强文化外树品牌三方面入 手，组织开展好各类主题宣传活动，以及做好宣传报道工作。 二是扎实推进“四个聚焦”宣传工作。聚焦集团新战略，宣 传推动集团新战略贯彻到基层一线，新战略落地实施，打造 攻坚克难的战斗堡垒，讲好国家队、主力军和排头兵故事。 聚
18、焦公司企业文化，采用“党建+文化”融合模式，全面培 育“创新创业，以奋斗者为本”的核心文化和基本文化观, 营造改革特色的企业文化氛围。聚焦“双融”主题宣传，着 力宣传党建融入中心、日常融入创业，每季有主题、有评选、 有故事的“三有”行动主题宣传活动。聚焦迎接宣传贯彻党 刻领悟这一科学思想具有实践性、时代性、创造性的鲜明品 格，从中找方向、找思路、找方法，做到融会贯通；在做实上下功夫坚持学中干、干中学，把学习成效转化为推动全县经济 社会发展的生动实践。要巩固拓展党史学习教育成果，形成 常态化长效化制度机制。第二，要坚持高标准高质量，全力做好党的二十大精神 学习宣传贯彻工作党的二十大，是我们党进入
19、全面建设社会主义现代化国 家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一 次十分重要的代表大会，是党和国家政治生活中的一件大事。 在大会召开之后，各基层党组织要精心组织开展党的二十大 精神学习宣讲活动，举办学习贯彻党的二十大精神集中培训, 结合“三会一课”、主题党日等活动，采取理论学习中心组 学习、系列报告会、新闻宣传、专题培训、辅导讲座、专题 党课等多种形式，推动学习宣传贯彻党的二十大精神走向深 入，教育引导党员干部把思想和行动统一到党的二十大精神 上来。第三，要抓基层打基础，持续完善上下贯通、执行有力 的组织体系全县各级基层党组织要树牢大抓基层、大抓支部的鲜明 导向，以“学习二十大，
20、建功新时代”为主题，以加强基本的二十大，深入宣传央企使命担当和生动实践，将宣传的热 能转化为发展动能。云南公司将紧密团结在以习近平同志为核心的党中央 周围，坚持以党的政治建设为统领，认真贯彻落实集团公司 “1+8+2”新战略，压实党建责任，抓实党建工作，切实努 力提高党建工作水平，以高质量党建保驾护航新战略，以高 质量发展扬帆领航新业务，以高质量工作开创发展新局面, 以优异的成绩践行党的二十大的精神。组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障为主要内 容，以标准化、规范化、信息化建设为主要抓手，不断增强 基层党组织的政治功能和提升组织力。一是排查整顿基层党组织设置4月底前，各乡镇、县直各党工
21、委要全面摸排各领域基 层党委、党总支部、党支部设置情况，严格按党章规范基层 党组织设置和党组织委员配备，解决“超大”党支部、“僵 尸”党支部、“空壳”党支部、超职数配备党组织委员、支 委会应设未设等问题。推动在易地搬迁安置点、自然村、居 民小区、两新组织、学校年级（学科）组、医院科室、工程 项目等领域中，具备设立党组织条件的应建尽建，实现党的 工作全覆盖。二是深化推行全领域星级化管理持续在机关（事业）单位、中小学校、国有企业、公立 医院、非公有制企业、社会组织等6个领域基层党组织开展 评星定级，健全完善农村星级党组织管理办法。各党（工） 委要充分运用星级评定结果，推动各领域基层党组织全面达 标
22、创优；要持续深入排查整顿软弱涣散基层党组织，建立问 题清单、责任清单和整改清单“三清单”，统筹抓好后进党 支部的整改工作。三是持续深入开展组织生活提质行动各党（工）委要对各领域党支部组织生活开展情况进行全面体检，认真抓好问题整改，实现组织生活不正常的党支 部基本清零。推动支部组织生活与民主议事、专题研讨、调 查研究、为民服务等有机结合，广泛开展“学习身边榜样” “我为群众办实事” “党旗在一线高高飘扬”等活动，提高 党组织活动的吸引力和实效性。普遍组织开展“党课开讲啦” “党代表讲党课”活动，实现基层党组织组织收看精品情景 党课全覆盖。四是实施支书业务大学习大比武今年我县将围绕抓党建促乡村振兴
23、，创新开展村级党组 织书记业务能力“擂台比武”活动，围绕农村基层党建、乡 村振兴、发展壮大村级集体经济、基层治理等重点工作，建 立大学习大比武工作机制，每季度开展一次村级党组织书记 业务能力测试，促进在干中学、在学中干。各乡镇（街道） 要结合实际组织抓好党组织书记业务能力整顿提升，强弱项补短板，持续提高村干部的学习能力和业务能力。第四,要围绕中心服务大局，持续推动抓党建促乡村振兴走深走实坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一，创新机制 载体，激发抓党建促乡村振兴的内动力。一是持续夯实农村基层党建基础各乡镇（街道）要强化农村基层基础保障，继续加大对 农村党建的投入，深入开展农村基层党建“村屯达标
24、、整乡 推进、整县提升“示范县乡村创建行动，推动“千屯达标” “百村升星”“乡镇争先”“县区示范”争创工作，年内争取 50%自然村（屯）党支部、100%村（社区）和乡镇全部实现 达标，打造1个示范乡镇，增加创建2条党建精品示范带。 除县级层面打造外，每个乡镇（街道）要整合资源至少打造 1个示范村，每个村至少打造1个示范屯。二是增强党建引领队伍力量扎实做好县乡村换届“后半篇文章”，各乡镇（街道） 各单位要分级分类抓好乡村振兴重点任务培训，帮助基层党 员干部特别是乡村两级级党组织书记全面提高抓“三农”工 作的能力。深化村干部专职化改革，健全村党组织书记县级 备案制度，加强对村干部特别是“ 一肩挑”
25、人员的管理监督， 完善村干部配套激励机制，推动村干部队伍保持稳定、担当 作为。各乡镇（街道）各相关单位要建立完善县乡村三级乡 土人才库，探索务实管用的引才留才用才路子，加强农村实 用人才储备培育，加大村级后备人才队伍建设力度，为农村 各项事业发展提供人才支撑。三是持续选强严管厚爱驻村队伍常态化做好驻村工作队员动态管理调整工作，各乡镇 （街道）各单位要对超龄、因病和家庭原因等有特殊情况的 驻村工作队员及时申请进行调整，确保选派质量。今年我县 探索推行驻村工作队信息化管理，在掌上凤山平台开设驻村 工作专栏，实现驻村签到打卡、入户遍访和撰写驻村日记等 工作信息化，各乡镇（街道）要做好日常跟踪督导。各
26、后盾 帮扶单位要常态化开展走访慰问，确保驻村工作队安心驻村, 引导驻村干部将工作重心放在熟悉村情政策、扎实开展遍访、 推进乡村振兴和基层治理上。县委组织部将举办驻村工作队 全员培训班，联合县农业农村局、县乡村振兴局等部门加强 业务能力培训，各乡镇（街道）也要经常开展中心工作重点 工作业务培训。四是持续发展壮大村级集体经济加快推进村级集体经济建设项目工作，各乡镇（街道） 和各成员单位要引导和鼓励企业带资金、带技术、带设备、 带原料与村集体合作，通过兴建产业基地、组建农村合作经 济组织、建设扶贫车间等方式发展特色产业。各乡镇（街道） 要结合实际认真分析研究，主动谋划推动，抓好各村（社区） 村级集体
27、经济自主发展项目，不能“等靠要”全部依赖县级 推动，确保在顺利完成年度最低收入5万的基础上，33个村 （社区）达到10万元、6个村（社区）达到20万元，2个 村（社区）达到50万元，具体奋斗目标过后会下发到乡镇 （街道）和各成员单位。同时还要常态化抓好集体经济经营 管理相关人员的业务培训指导。各村（社区）要全面落实“四 议两公开”决事议事工作机制，不断规范村级财务管理，持 续开展不规范项目合同清理工作，4月底前各村（社区）要制定上年度村级集体经济收益分配方案，并按程序组织实施, 切实发挥带农益农作用。五是创新探索党建引领新载体各乡镇、各单位部门要聚焦乡村振兴目标任务，突出党 建引领，建立“干群
28、互联、共建家园”长效机制，注重在产 业发展、生态整治、乡风建设、基层治理、疫情防控等重点 领域创新党建引领新模式，以“书记一线解难题”党建直通 车平台为抓手，拓展深化“党旗引领乡村振兴”“党旗引 领基层治理”等系列行动，加大抓党建促乡村振兴、促基 层治理、促疫情防控的力度，推动基层党建工作与巩固脱贫 攻坚成果、实施乡村振兴各项工作深度融合、互促互进。第五，要聚焦提质聚力，统筹推动各领域党建工作均衡 发展一是要抓好机关党建。各单位各部门要认真贯彻落实好 机关基层组织工作条例，深化“四强”（政治功能强、支部 班子强、党员队伍强、作用发挥强）党支部创建，创新开展 “转作风、抓落实、促发展”主题实践活
29、动，持续推进“灯 下黑”问题专项整治，建立健全机关党组织、党员“双报到” 和“我为群众办实事”长效工作机制，推动机关单位做到“三 个表率”、建设“模范机关”。组织县直机关党组织进凤山书 城开展红湾阅读体验及喜迎二十大系列主题活动，积极打造 全县机关廉政教育走廊文化，形成“一基地一走廊一书城” 机关党建品牌。二是要抓好城市街道党建。着力构建党组织领导的自治、 德治、智治相结合的治理体系，加快完成优化思源街道机构 设置和职能配备，深化社区网格、居民小区党建工作。思源 街道要聚焦主责主业，集中精力抓党建、抓治理、抓服务， 探索推行“社区党委+网格化管理” “群众点单、村（社区） 派单、党员接单”等模
30、式，提高社区精细化治理、精准化服 务水平。制定落实城市基层党建联席会议制度，加强思源街 道党建与驻区单位党建、行业党建、领域党建的互联互动， 有效整合部门单位力量资源，加快构建区域统筹、条块协同、 上下联动、共建共享的街道基层党建工作格局，形成强大工 作合力。三是要抓好国有企业党建。各国有企业要认真贯彻国有 企业基层党组织工作条例，强化和完善党的全面领导，做到 党建工作与经营管理工作同谋划、同部署。持续深入贯彻落 实国企党建30项重点任务，深入推进党支部标准规范化建 设，立足行业实际，注重将党建工作融入到金融服务、惠民 工程和项目建设等工作实际中，结合“三抓六比”行动，创 新“党员先锋岗”等载
31、体平台，打造具有凤山特色的国有企 业党建品牌。四是要抓好中小学校党建。教育党工委要认真贯彻关 于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行）, 制定贯彻落实党组织领导的校长负责制的措施办法，开展中 小学校党的覆盖和工作覆盖专项整治，创新开展“学校阵地 建设规范化、党员教师管理精细化、支部活动多元化、教育 教学服务高质化”的“四化”创建行动，推动学校党建工作 质量全面提升。结合教育教学实际，持续创新丰富党建活动 形式和内容，将党建元素融入到“诗词进校园”“校园红色 书吧” “讲红色故事”“家长学校创建”等活动中，营造浓厚 的校园党建文化氛围，有效推动教育教学高质量发展。五是要抓好公立医院党建
32、。卫健党工委要全面落实党组 织领导下的院长负责制，通过医院章程把党组织内嵌到医院 治理结构中，做到党的建设与医院同步谋划、工作布置同步 开展、职责任务同步落实。创新“党建医联体”的载体平台， 探索“党建+医疗” “党建+健康扶贫”等新模式，推动党建 医疗服务深度融合。加强乡镇（街道）医疗卫生机构党组织 建设，深入开展党支部标准化规范化建设，打造功能完善的 党员活动阵地，健全党建引领农村基层医疗卫生服务的体系。 总结疫情防控工作中的好做法好经验，建立健全党组织应对 突发事件的长效机制，不断织密织牢组织防线。六是要抓好两新组织党建。两新组织党工委要继续开展 两新组织党建重点任务“百日攻坚”行动，在电商党委、鑫 锋矿业等企业积极打造党建示范点。深化开展“党旗领航” 系列主题活动，深入推进“双提双领”工作，继续在入住率