2022福州市劳动合同范本.docx

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1、编号:WD-HT-01382022福州市劳动合同范本-合同书一CONTRACT DOCUMENT甲方:乙方:日期:合同系列文字均可修改-合同范本 | CONTRACT TEMPLATE劳动合同2022福州市劳动合同范本说明:甲乙双方为明确各自的权利和义务,经友好协商签署合同,在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务,保证权利双方合法权益不受损害,如有需要可以下载修改或直接打印。甲方(用人单位):法定代表人:地址:联系方式:乙方(劳动者):身份证:住址:联系方式:甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,根据中华人 民共和国劳动合同法及有关的劳动法律、法规、行政规章和甲方依 法制定的

2、规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订 立本劳动合同(以下简称合同),双方共同信守合同所列各条款,并确 认合同为解决争议时的依据。一、合同的类型与期限(-)经甲、乙双方协商,确定本合同为固定期限劳动合同,自合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同年月 日起至一年一月一日止。(二)试用期甲乙双方约定试用期自年 月一日起至一年月一日止,共一个月,试用期月工资为人民币 元。若乙方实际到岗之日与试用期约定上岗之日不符的,试用期同时提前或顺延。二、工作内容与工作地点(-)甲方聘用乙方从事 工作。(二)乙方的工作地点为 O三、工作时间与休息时间(-)乙方所在岗位执行标准工时

3、制。(二)甲方根据国家法律法规的规定给予乙方节假日休息及婚假、 丧假、产假等。(三)甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点 的,乙方应服从甲方统一安排;甲方按规定支付加班加点的报酬,以 保证乙方合法权益。四、劳动报酬(一)乙方在试用期间的工资为 元/月。试用期满后,甲方以下列第 种计算方式支付乙方工资:合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同L计时工资。工资为 元/月。2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,双方及时 协商约定计件单价。3、其他形式。甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,支付 日期为每月的 日。乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。加

4、班加点工资按法律法规执行。(二)甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况, 以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等,调整乙方的工资水平。 乙方工作岗位调整后,其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执 行。但不低于当地最低工资标准。五、社会保险和福利待遇(一)甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险,缴纳社会 保险费;(二)依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工 资中扣缴。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护(-)甲方建立健全业务操作规程、工作规范和劳动安全卫生制 度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,对乙方履行告知义 务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作,乙方应严

5、格遵守相关操合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同 作流程与安全制度。(二)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工 作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用 品,乙方应严格按要求穿戴劳防用品。(三)甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训I ,乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。七、劳动合同的变更、解除和终止(-)订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,合同 应变更相关内容。(二)订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法 履行的,经协商同意,可以变更合同相关内容或解除。(三)乙方在试用期内被证明不符

6、合甲方用人标准或录用条件的, 甲方提前三日通知乙方解除合同。(四)乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,辞退乙方, 如造成甲方经济损失的,乙方应承担赔偿责任:L如无特别约定的,合同签约后5天内员工未能上岗的。2、因乙方未能在15天内提供其被录用的相关资料,至使甲方无法办理录用及社会保险缴纳手续的。3、乙方被查实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的,包合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 劳动合同括但不限于:离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明 等是虚假或伪造的;应聘前患有精神病、传染性疾病及其它严重影响 工作的疾病而在应聘时未声明的;应聘前曾受到其它单位记过、留用 察看、开除或除名等严重处分、或者有赌博、吸毒等劣迹而在应聘时 未声明的;应聘前曾被劳动教养、拘留或者依法追究刑事责任而在应 聘时未声明的等。4、严重违反甲方的劳动纪律、员工手册或规章制度。5、法律法规规定的其他情形。本合同一式两份,双方各执一份。甲方签字:年 月 B乙方签字:年 月 B您可以在此处填写公司名称或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE

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