《员工的2022-2023年度述职报告工作总结怎么写（12篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《员工的2022-2023年度述职报告工作总结怎么写（12篇）.docx（28页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、员工的2022-2023年度述职报告工作总结怎么写（精 选12篇）2022-12-09员工的述职报告怎么写（精选12篇）员工的述职报告怎么写篇1任职以来，我在销售部领导的正确引导和精心指导下，不断 加强了自身建设，努力提高理论和业务水平，树立良好的形象。在工 作中做到把握公司发展战略，坚持原则，以中小企业和金融企业的满 意度为准则，热情服务，认真讲解，耐心服务。明确销售人员的工作 职责，做好金电联合公司与中小企业之间联系的桥梁。下面就是我入 职期间的工作总结：一、全方位学习，提高自身业务素质在实习期间，我努力做到：在思想上跟上公司的发展步骤；在行 动上规范自己作为销售人员的行为；在工作上不断增
2、强原则性、科学 性、预见性和创造性。同时在公司发展战略理论和业务技能的学习中 摆正工作与学习的关系，首先保障工作的时效性，在此基础上，尽量 利用课余时间，始终坚持全方位的学习云技术对企业信用信息服务的 优势，注重学习效果。用心参加公司业务学习，力求学深、学透、弄 懂、弄通，并且做到了理论学习联系实际工作这一点。另外，我还十 分重视与单位其他优秀销售人员的思想交流，经常向一些工作经验丰 富同事学习，在学习的过程中，及时解决自己的思想问题和实际工作 中所遇到的问题。二、思想上注重理论联系实际金电联公司销售工作任务重，业务强，具有较强的业务性，是一 项需要长期坚持乃至不断提升的工作，因此将销售理论知
3、识学习融入 实际工作。在向的工作上，我结合实际状况，促进工作的开展，个性 是在具体工作执行中务必把原则性和灵活性有机的结合起立，实事求 是的办事。向众多中小企业宣传信息云服务，推动各个中小企业逐步 实现以先进的信息技术手段代替人力采集方式，有效解决中小企业传 统信息不准确、滞后、采集成本较高等问题，实现了中小企业信用生 是要树立爱岗敬业的精神，树立正气。并自觉的将全行的利润、效益 与业务考核挂钩开发拓展市常其次，要求全体客户经理具备较高水平的专业技能和良好的工作 方式和风格。我部要求全体客户经理结合工作实际，认真阅读细节 决定成败这本书。通过相关学习，结合激励与约束并存的考核机制， 我部客户经
4、理队伍的综合素质有了很大的提高。二、结算业务方面20xx年是规范管理年活动的深化年，为将该项活动更深入的开 展下去，让员工牢固树立“规范运作、严格管理、优质服务、稳健经 营”的理念，我部细致开展各项工作，接受了总、分行及市行多次业 务和服务达标检查，多次得到好评。在业务风险控制方面能有效的控 制风险，全年无重大会计差错事故。1、加强会计基础工作管理，会计业务操作规范化。通过深化规范化管理活动，教育员工从思想上牢记操作业务时规 范化重要性，通过学习和培训，使员工熟悉和掌握各项规章制度、岗 位责任制及营业部制定的内部规章，在工作中遵照执行。2、加强内控管理工作，不断提高管理水平，防止案件的发生。在
5、员工中经常开展职业道德教育，引导员工树立爱岗敬业、诚实 守信、热爱、服务、奉献xx职业道德信封上。并按总行的商业银 行内部控制制度指引和XX银行内部控制综合安全评价实施办法， 积极进行查找差距贯彻落实，制定严格的管理监督体系及奖罚制度, 使员工能严格执行各项规章制度和业务操作规程，做到依法办事，合 规经营，全年无一件安全事故，并在总行的内控制度专项检查中名列 一级行行列。3、加强员工业务知识和岗位基本技能的培训，配合市行搞好对 外的宣传。柜台业务是行的窗口，业务技能的好坏直接影响到行的形象，我 部柜员中新员工较多，业务基础差，我们利用多种形式对新员工进行 基础业务培训，使新来的员工能在较短的时
6、间内适应工作并上岗。在 员工的刻苦努力下，营业部在市行的业务技能竞赛中获得了团体总分 第一名，并有多名员工获得前三名的好成绩。20xx年市行加强了个人业务开发，推出了多个个人业务品种， 如“丰收”系列、“薪加薪”、“家多好”等产品，为做好个人业务， 推广这些好的产品，我们的员工利用休息时间搞宣传，有效增强了我 行个人产品的知名度。我部还成立了 “理财工作室”，使营业部的理 财工作做在了各支行的前列。办理了兴隆大家庭现金整点业务，收取 中间业务费10万元。全年个人住房贷款余额85L 2万元，累计销售 “丰收”系列产品（19期）272. 3万美元、74. 9万港元。4、加强规范化服务，争创窗口单位
7、规范化服务标兵单位。为切实提高营业部的服务质量和工作效率，促进工的工作作风的 根本转变，我部成立了达标活动领导小组，并制定了具体的计划和措 施。组织员工学习XX银行作风建设与规范化服务的通知及XX 银行作风建设与规范化服务达标考核办法，以此作为对员工进行检 查、考核的标准，使员工在工作中做到仪表仪容规范化、服务语言规 范化、服务质量规范化、服务纪律规范化。通过我们的艰苦努力，终 于在总行的飞查中合格，获得标兵单位称号，这一称号既是对我们工 作的肯定，也是对我们工作的一个促进，也对我们的工作提出了更高 要求。三、后勤保障及三防一保工作营业部下属两个营业网点及市行现金业务周转库，人员近40名。 办
8、公费用开支大，费用弹性大，事务繁多。合理压缩费用以紧缩的开 支与全行共度今年的难关，还须保证正常的开门办理业务的需要，解 决这个矛盾，办公室管理人员做了大量的工作，营业部全体员工作出 了大量的牺牲，费用同比下降了 200余万元，作出了巨大的贡献。另外、在上级行的正确领导和大力支持下，在高度重视和全面组 织安排下，通过全体员工认真地落实各项安全保卫工作规章制度，顺 利地完成了 XX年支行的安全保卫工作任务，维护了我部正常的工作 秩序，确保了财产和员工安全，为我行在业务方面的快速发展提供了 有效的内部安全保障。1、根据市行不定期的安全通报和下达的各种关于安全保卫工作 文件，及时对员工进行传达，并对
9、员工的日常行为规范、安全保卫防 范意识及国家的法律法规进行宣传教育，预防职工的各种违规违纪及 违法犯罪行为。2、对我部的营业场所、运钞车、金库等要害部位的技防、物防 设施进行经常检查，使问题得到及时解决。其中对于中街分理处监控 出现问题时，立即向市行办公室汇报情况，并得到有力支持，短时间 内便得到解决。对于市行金库密码器出现故障的情况，报上级领导批 准，并立即进行了更换，避免了影响全市正常营业的严重后果。3、认真贯彻落实防盗、防火、防抢、防诈骗和其他治安灾害事 故的防范制度措施，及时完善各项制度，定期做好检查工作。对警械、 报警设备、灭火设备等经常检查，确保正常使用。严格按照总行安全 保卫条例
10、执行，确保总行各项具体制度得到贯彻和落实。4、按照市行要求，做好营业场所、运钞车、报警监控设备的档 案建设，对要害部位工作人员建立了相应档案，并时时了解员工思想 动态，掌握员工思想变化，防范风险。坚决执行市行对监控设备、报 警系统进行定期检查和测试的规定，确保防范设施有效。5、对经警保卫人员进行日常管理、组织工作，经常性对其各项 工作进行检查监督，定期进行学习教育活动，共同探讨分析安全保卫 形势，完善细节工作，确保安全工作万无一失。6、根据市行要求，结合我部具体实际情况，及时完善各种突发 事件处理预案，定期组织营业场所工作人员进行突发事件演练，增强 员工安全防范意识，精心组织安排，做好演练记录
11、，发现不足，及时 完善。四、完善各项规章制度，加强员工政治思想教育围绕上级行规范化服务和深化内控管理的各项要求，我部不断完 善各项规章制度，细化管理，在实际工作中坚决落实和贯彻上级行下 发的各项规章制度，有效保证了各项业务的制度化和合规化。始终高度重视员工的政治思想教育工作，以党、团和工会组织为 渠道，组织开展各种教育活动，培养员工正确人生观、世界观和价值 观，树立集体主义精神，增强集体凝聚力，有效推动了业务快速健康 发展。坚持开展奖优罚劣活动，对在开拓业务中表现优秀、严格执行 规章制度的员工给予奖励，表现落后的进行处罚，通过一系列教育活 动，员工精神面貌焕然一新，形成了追求积极向上、团结拼搏
12、精神的 营业部风气。在党员的帮助和教育下，全年共有4名同志加入了中国 共产党，另有6名同志上交了入党申请书，党员总数占全体员工人数 的40%,成为开展各项业务的先锋队。20xx年已经到来，我部的工作重心是：继续以防范风险为中心， 规范经营，不断调整，勇于开拓，大力开发和推广低风险的金融产品， 努力为客户提供优质服务，为全面完成年度各项指标而努力工作。具体计划着重做好以下几方面工作：1、根据新信贷审批程序，在实际工作中我部要认真加以贯彻和 执行。以现有的各项具体规章制度为基础，根据实际情况，进一步完 善和健全制度规定，保证各项工作顺利进行。以总行下发的信贷业 务产品手册为基础，加强信贷业务的学习
13、，进一步提高客户经理的 业务素质，适应日趋激烈的市场竞争。2、进一步充分发掘现有客户的潜力，保持发展现有的存款基础， 同时继续开发新的市场，以增加我行发展的后劲，完成市行下达的任 务。3、继续加强对员工的规范化服务理念和职业道德教育，培养员 工爱岗敬业、热爱、团结向上的精神。继续按照总行的窗口单位规范 化服务标兵单位标准要求员工，通过多种形式的教育活动，为业务发 展提供精神基矗把技术练兵、竞赛、各项业绩考评作为一项长期工作, 提高员工业务水平和服务能力。由于近一两年来营业部老员工业务尖 子输出较多，新员工占比较大，XX年我们将对此项工作应做出详细 培训考核方案，希望通过学习争取能让每位员工系统
14、地掌握会计业务 知识和基本业务岗位技能，真正提高营业部会计业务核算质量，把营 业部的会计工作做的更加出色。4、进一步加强内控建设，提高规范化管理水平，积极防范和化 解风险资产。进一步加强信贷资产管理，严格控制不良资产。进一步 细化贷前调查管理，确保贷前调查和贷后检查真实可靠。结算业务方 面，认真学习总行、分行及市行制订的各项方针政策和各类规章制度, 对内控管理工作常抓不懈，将安全工作放在第一位，将内控制度贯彻 到工作中的每一个环节去，对职工加强业务风险安全教育，堵查漏洞， 把内控管理风险防范工作落到实处，坚决消灭不安全隐患。5、继续坚决落实市行的各项安全保卫工作各项规章制度，配合 市行的各项安
15、全保卫工作，不断提高员工的整体安全保卫综合素质。 同时，清醒地认清严峻的安全形势，增强安全防范意识，进一步学习 和总结，完善工作细节，确保我行财产和人员安全。我将进一步总结一年来各项工作的经验，加大业务开发力度，强 化内控管理，为市行的发展做出自己应尽的贡献。述职人：20xx年x月x日员工的述职报告怎么写篇6尊敬的领导：怀着对新春的憧憬和期盼之中，我们又度过了忙碌而充实的一学 年。20年度，对于幼儿园来说是紧张的一年，是奋斗的一年， 也是收获的一年。这一年，我首先要感谢领导大力支持、感谢姊妹园 的全力配合，特别要感谢溪园幼儿园的所有教职工，感谢你们这一年 的辛勤劳动，与无私奉献。我觉得，我园之
16、所以能取得这一点小小的 成绩，与我们团队是密不可分的。这一团队，是一个具有凝聚力的团 队!是一个无私奉献的团队!是一个充满战斗力的团队！一、教育方面：创评省优，打造品牌20年我园已经成功创评为市级优秀幼儿园，在这基础之上, 20年溪园幼儿园的工作重点就是争创省优质幼儿园以及绿色校 园。而重中之重就是省级优质园的创评工作。在总园领导的指导下，在姐妹园的大力支持下，在溪园全体教职 员工的努力下，我们终于创评省优成功。这是我园历史性的突破，昭 示着我园将有更加美好的明天！在创优的同时，我们努力打造幼儿园 教育特色，成功创评了市绿色校园，提升了幼儿园整体竞争实力， 以特色求发展，以质量谋进步。我们树立
17、了 一切为了孩子办学宗旨， 确立了 绘本阅读为园本特色教育，这过去的一年，继续彰显办园理 念，突出教育特色，取得了较好的社会效应，20年与上一年相比， 入园人数增加了 18。2%,达到了 208人。此外我园还开展与参与了 各项活动，例如幼儿亲子绘画大赛、迎新年吃百家饺、为老人们唱首 歌、吃重阳糕等等。这些活动，扩大了幼儿园的知名度，提升了竞争力！二、环境建设：打造硬环境，完善软环境以创省优为契机，大力提升幼儿园硬件条件。现在的溪园幼儿园, 就好像一个童话的世界，优美的环境，孩子们灿烂的笑容述说着幸福 和欢乐。软环境方面，重视园本文化的建立和发展，围绕着一切为了 孩子这个办学宗旨，每个教职员工都
18、要对孩子体现一颗爱心，对同事 体现一颗真心，对事业体现一颗责任心。三、管理方面：以规范促发展以创评为契机，强化规范管理，以规范促发展，以规范谋生存, 本学期，20年度我园被区教育局评为规范管理优秀幼儿园” 的称号。四、在安全工作方面我们注重饮食安全、规范接送制度、加强幼儿园大型玩具的安全 检查。日常活动中，避免幼儿的意外伤害，本学期，我园未发生一起 幼儿伤害事故。展望新的一年，我园将在创评成功的基础上，继续努力，发挥优 势，改进不足，让我园的健康、快速、稳定、长期的发展，更好的服 务于幼儿，为伟大的幼教事业做出贡献！最后我再一次感谢每一位领导、每一位员工！我爱你们！此致敬礼！述职人：20 年
19、月 日员工的述职报告怎么写篇7各位领导、各办（站、所）、各村（居）、各企事业单位的同 志们，五年来，我镇在县委、县府正确领导下，在县级各部门大力支 持和配合下，镇党委认真履行职责，团结党政一班人，以饱满的*, 昂扬的斗志，务实的作风，创新的精神带领四万八千人民圆满完 成了各项任务，的各项建设及经济社会进入了发展的快车道。现 在，我就本届党委的工作情况述职如下：一、班子基本情况本届党委共有班子成员10名，设书记1名，副书记2名。班子 成员中研究生学历1名，其余为大学学历，平均年龄43岁。班子成员 精神面貌好，事业心强，团结协调，工作作风踏实，有较强的改革精 神和创新意识，干群关系融洽，廉洁自律好
20、。二、班子建设情况（一）完善学习机制，注重素质提高五年来，镇党委十分重视班子思想政治建设，健全党委中心组学 习制度。在内容上，注重新时期党的路线、方针、政策和国家法律、 法规学习；在方式上，注重“集体学习”和“个人钻研”相结合，“走 出去”学和“沉下去”学相结合。在学习过程中，党委班子扎实钻研 理论、共同探索发展、主动撰写读书笔记、认真交流学习心得, 结合实际，深入实地调研，做到学以致用。（二）坚持民主集中制度，加强班子作风建设一是坚持民主集中制度，强化班子决策能力。党委班子在决策过程中，不定调，畅所欲言，广泛听取意见。凡涉及资金安排、 人事任免、项目发包等重大事项均实行党委集体研究，杜绝“暗
21、箱” 操作。二是发扬团结协作精神，凝聚班子集体力量。按照集体领导和 个人分工相结合原则，班子成员合理分工，各负其责，各尽其力，进 一步增强了班子的凝聚力和战斗力。五年来，班子成员既能自我加压、 努力工作，又能群策群力、互帮互助，心往一处想，劲往一处使，集 体智慧和力量得到了充分体现。（三）建立和完善各项规章制度，强化党风廉政建设按照“党要管党，从严治党”方针，全面落实党风廉政建设责任 制。一是建章立制，确保党风廉政建设落到实处。进一步完善了干部 任用、资金使用、工程招标、大宗物品采购等廉政制度。把党风廉政 建设纳入对领导班子和机关、村（居）干部的考核之中。进一步完善 了党风廉政建设和反*斗争责
22、任制、戒勉谈话制、责任追究制等制度。 二是求真务实，树立干部的勤政廉洁形象。五年来，镇党委一班人不 断深入基层，深入群众，了解干部、群众的心声，想群众之所想、急 群众之所急，从群众最关心、反映烈的问题入手，认真思考和解决4 经济社会发展中的各类问题。三是坚持党务公开，勇于接受群众监 督评议。五年来，我们强化党务公开，规范公开内容。经常组织（邀 请）*代表、老干部、群众代表对班子进行评议，真诚接受监督，闻过 则纠、有错即改，用组织和群众的监督筑起了拒腐防变的坚固屏障。三、干部选拔任用情况五年来，镇党委始终把学习宣传干部选拔任用条例和干部选 拔任用监督制度作为主要任务来抓，坚持学习与宣传双管齐下，
23、营造 氛围，加大力度，拓宽途径，不断深化干部和群众对条例和监督 制度的认识，增强其精神实质的把握和理解.等一批年轻有为的同志 被提拔到了中层领导岗位。同时，我们依照相关法律法规，组织开展 了村居两委的换届选举工作，将思想素质高、想干事、能干事、会干 事、干成事的同志选进了村（居）两委班子。在11个村（居）中， 新当选党支部（总支）书记4名、村（居）主任5名。对这9名同志 我们按照上级党组织关于干部选拔任用一报告两评议要求，由县考核 领导小组组织进行了*测评。四、各项经济社会指标完成情况镇党委班子以打造“边贸工业重镇”、“经济强镇”为本届任期的 奋斗目标，创新发展观念、坚持城乡统筹，大力发扬“知
24、难而进、无 私奉献、奋勇争先”的精神，带领全镇人民解放思想，开拓创新，扎 实工作。五年来，全镇经济和各项社会事业得到健康发展，综合实力 明显增强。20xx年，全镇GDP完成了 11. 8670亿元，是20xx年（4.5 亿元）的2. 64倍；财政收入完成2370万元，是20xx年（400万元） 的5. 93倍；社会固定资产投资5. 6632亿元，是20xx年（1500万元） 的37.75倍；社会销售品零售总额完成2. 0650亿元，完成全年计划 的105%；规模工业总产值完成3. 0262亿元，完成全年计划的122%； 招商引资实际到位资金1.740万元，完成全年计划的174%；万人新 增私企
25、.个体户数44. 2,完成全年计划的133. 8%；完成宅基地复垦面 积507亩，完成全年计划的101. 5%；农民人均纯收入8058元，是20xx 年（3400元）的2. 37倍；出让土地22.59亩，收土地出让金1510 万元（另有1.99亩即将出让，预计可收出让金500万元）。五、主要工作情况（一）*全面助推安稳经济社会发展镇*以县*文件精神为指导，在镇党委领导下，按时制定切实可行的*工作意见、开展“建设*代表在行动”主题活 动实施意见等工作意见。召开了第XX届人民代表大会及六次会议， 圆满完成人代会既定的各项工作任务，认真办理各次人代会*代表提 出的批评建议意见。认真组织*代表小组开展
26、*代表述职活动，组织县 镇*代表开展革命传统教育和新农村建设，木瓜种植、管护考察等活 动，代表活动经费得到全面保障。认真履行对政府部门工作的监督职 能。积极参与场镇人行踩板铺设、渠堰整治、广场建设、场镇环境整 治、公路硬化等的验收工作，参与低保、医保等工作的听证会。认真 组织县镇*代表对城乡医保实施、学校教育、供电服务、兽防等工作 情况开展评议。扎实开展“*代表在行动”助推活动，效果显著。及 时撰写并向县*信息、公民报等*刊物报送调研报告和工作信息。（二）切实加强党建工作1、认真开展“三项制度”、“三项活动”、“创先争优”、“四议两 公开”等活动。一是注重了宣传。通过镇、村、社党员会、村（居）
27、民代表会、 村居民小组会，采取干部讲，标语导，宣传资料、宣传画发放等多种 形式广泛宣传三项制度”、“三项活动”、“创先争优”、“四议两公开二 二是狠抓制度的贯彻和落实。镇党委召开了专门会议对开展“三项制 度”、“三项活动”、“创先争优”、“四议两公开”进行学习、培训，将 贯彻执行情况纳入对村居的单项目标考核。三是公开接待、走访时间。 各村居制定了书记接待日，落实了班子成员坐班接待时间，对班子成 员走村入户进行合理安排。四是加强对群众意见建议的办理反馈。群 众反映的问题基本做到件件落实。五年来，全镇村居书记接待群众达22500余人次，干部深入农户 16000余户，收集并处理各种建议意见及诉求38
28、40余条。为群众代 办各种事务5000余件次。全镇机关、企事业单位干部积极参与“三 进三同”活动，结穷亲402对，送慰问金20万余元，送化肥、粮油 等生产生活用品折合人民币8万余元。走访群众6750余户，撰写民 情日志1000余份，形成调研报告70余份，提供脱贫致富项目100余 个，帮扶就业100余人，就学60余人。累计解决信访案件170余件。县开展“民调”，我镇获得好评。2、基层组织建设工作扎实推进一是认真组织开展党的建设“三级联创”活动、“百佳示范”党 组织示范点创建等工作。二是加强对两新组织党建工作的检查考核力 度。三是加强干部管理。认真组织开展对村（居）干部和后备干部的 考核，不断调整
29、充实村（居）后备干部。进一步建立和完善了村（居）、 机关事业单位干部考核奖惩机制，出台了安稳镇村（居）干部年度 考核实施办法和镇机关事业单位工作人年度考核办法等管理制 度。四是强化党员的教育管理。制定和落实了党员教育培训规划，进 一步完善党课、党员党性定期分析、党员承诺履责等制度，全面推行 党员分类目标积分管理考核办法。五是认真组织开展换届选举工作。 圆满完成了全镇11个村（居）的换届选举工作。（三）农业农村工作扎实推进五年来，党委始终把农业和农村工作放在首位，狠抓粮食生产和 多经生产，加大农村基础设施建设，不断发展劳务经济，千方百计增 加农民收入。一是认真组织农业生产。积极组织农民种植水稻、
30、玉米、 红苕等粮食作物，在近两年的大旱面前，认真组织抗旱，及时引导改 种，保证了农民粮食的稳产增收。二是加强农员工的述职报告怎么写篇8本学年来，我担任学校的教育教学管理工作和四年级数学教 学工作。我本着探索“适合教师的管理，适合学生的教育”为宗旨, 以坚定的信念，饱满的热情、求真务实的工作作风全身心投入到教育 教学之中。下面我从德、能、勤、绩、廉五个方面向各位领导做如下 述职：一、德我忠诚于党的教育事业，爱岗敬业，能自觉遵守社会公德和教师 的行为规范。牢固树立教育是一种服务的意识，为学生服务、为教师 服务、为学校服务。真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事。 严格遵守学校的各项管理制度，能深
31、刻认识到自己应做身正为范、做 自觉遵守学校制度的表率，要求教师做到的，自己先做到。校长吩咐 的事，尽自己的努力去办好；教师需要解决问题，尽自己的所能去解 成、动态监管和信用评价，有效实现创新的信息技术与金融服务的完 美结合，高效解决中小企业融资难的问题。三、工作上执增收之笔著效益华章力戮同心，攻坚克难，不断创新增加销售业绩，努力完成了公司 规定的销售任务，有力支持了金电联行公司的发展。截至目前为止, 总共完成的销售业绩元。这组看似简单的数据，却饱含着我倾心公司 销售工作所付出的心血和汗水。心系公司发展，在艰辛的工作中著华 章。回顾入职的历程，出差北京怀柔、天津、合肥等三个地区进行业 务谈判，我
32、用专业的知识，辛勤的耕耘不断探索，走出了一条具有特 色的销售新路子。通过这次业务谈判，我更加深入的了解到公司的融资业务深的广 大中小企业的喜欢，能够大大加快这些企业的资金周转速度，降低企 业的停工风险，增加运营潜力。但是在入职过程中，我仍然存在一些问题：从目前自身的状况看, 我自认为还不是一个合格优秀的销售工作人员。在平时的工作中，仍 然没有突破自身的缺点，心理素质还不够高，还有待大力挖掘自身的 潜力；还需要进一步了解金电联合公司各个产品对中小企业准确获得 信息起到用心的作用，以及每个公司适合哪种融资业务，只有深入了 解这些状况，才能够更大限度的帮忙企业解决发展过程中获得信息的 一系列问题。通
33、过总结入职工作状况，在以后的工作中我需要重点做好以下几 个方面的工作：首先根据这段时间公司的融资销售状况和市场变化, 有计划的划分重点工作区域；二是：对于老顾客和固定客户，都就应 经常持续联系，稳固现有客户群；三是，除了拥有这些老客户的同时 还需要不断去获取更多融资的信息；四是要不断加强业务知识学习， 不断开拓自身的视野，采取多样化的形式，然后将自身的业务知识和 交流技能更好的结合在一齐，从而能够更好的做好以后的业务工作。 并且结合工作实际，引入科学的销售理念，加强了业务知识学习，不 断提高销售水平。在未来的道路上，我会更加努力，争取再创新高, 为公司的业务发展贡献自己一份微薄的力量。员工的述
34、职报告怎么写篇2决。工作从不推诿懈怠，我热爱教育工作，热爱自己的学校，心系教 育。二、能在这一年中，学校的教育教学管理工作稳步前进，加强了以下几 方面的工作：1、加大教学常规的检查力度，课堂教学是质量的关键， 是教学工作的核心，因此，本学期平时工作重点抓课堂教学，组织了 听课，通过看备课是否与上课一致，查备课的有效性;2、注重教师的 培训与发展，提高师资力量。尽力为教师争取外出参加听课、上课、 学习、参加教研和培训的机会;3、开展丰富多彩的活动，让师生得到 全面发展。在做好管理工作的同时，时刻不忘加强自身学习努力提高 自身的业务素质。本学年我参加了学校及教研室组织的各类培训，并 认真反复学习“
35、新课程”标准及有关高效课堂先进的教育教学理论。 在教学中我认真钻研教材，探讨教法，选择灵活多样的教学方法进行 教学，注重理论联系实际，培养学生自主探究能力和合作精神。积极 参加各种教研活动。一年以来我深入课堂听课40余节，听专家讲座 2次，撰写论文3篇，发表省级新闻报道2篇，并积极参加市级课题 研修工作。三、勤本学年，满工作量，准时到校上班。积极参加各种会议，认真听 课评课。我积极参加校本培训、政治学习、教研活动、值日等。不放 过任何一次学习、提高的机会，不落下每天的本职工作。在工作中， 尊领敬导、团结同事，对人真诚，从不闹无原则的纠纷，尽量以一名 人民教师的要求来规范自己的言行。四、绩1、求
36、真务实，努力抓好常规工作，在工作中坚定服务意识，夯 实常规管理，认真履行自己的职责。推行高效课堂，加强学分制的落 实，改革了授课方式，有利于教师聚集优势的教学资源，优化教学设 计。配合学校做好家长开放日活动，本学期开展了以家长走进六一为 主题的家长开放日活动，通过家访、家长会、家校通、家长开放日， 紧密了家校联系，实现了家校合作，共同育人的学校管理模式。扎实 推进实验教学。规范了实验教学的管理和操作流程，提高学生的动手 实验的能力，培养学生的科学素养，成效显著。加强班干部的培训和 管理。每月定期开展班干部培训，提高学生的管理能力。2、规范教研管理，校本教研成效显著。(1)、加大骨干教师的选拔和
37、培养。学校通过自主报名，公开选 拔的方式选拔了 8位骨干教师。建立骨干教师资源库，制定了骨干教 师培养机制。(2)、重视校本培训。把组织教师外出培训和学校开展校本培训、 国培相结合，形成了 “大爱与智慧相随，快乐与研修同行”的校本研 修氛围。(3)、课题研究积极推进。本学期，学校申报了 1个市级课题、2 个县级课题、5个校级课题，目前此项工作正在积极推进，部分课题 快结题。(4)、重视教学反思和经验积累。学校教师积极撰写教学反思、 心得体会在各级刊物、网站发表、评选，形成良好的学习反思的教师 成长氛围。3、创新学生评价体系，打造高效课堂(1)高效课堂的深入推进，大力开展高效课堂的理念学习。先后
38、 组织教师3次10人次外出到安康等地参观学习，回校后召开汇报会、 将先进教育理念和观念带回学校，学校教务处逐步推进和实施高效课 堂的相关教学模式以点代面，促进全校课堂改革的均衡开展。(2)高效课堂建设与信息技术相结合，加强信息技术与学科教学 的整合。通过信息技术在各学科教学中有效地学习和使用，促进教学 内容呈现方式、学生学习方式、教师教学方式和师生互动方式的变革, 为学生的多样化学习创造环境。定期开展电子白板校本培训，加大教 师对信息技术的掌握和利用。(3)、用学分制创新学生的评价机制，对每个学生实行精细化管 理，对学生的养成教育加强养成和积累，多方位评价学生，使学生养 成良好的习惯，激发了学
39、生的竞争活力和积极向上的成长动力。五、廉加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的 各项要求。努力做好本职工作，积极做好校长的助手，全力配合好各 部门的各项工作。切实履行好自己工作职责，能够严格执行廉洁自律 的规定，没有违反廉政规定和制度的行为。六、存在不足及发展方向回顾一年的工作，有不少的困惑和不足亟待解决。主要概括起来， 有以下几点：一是“深”字的体现上还不够。对各位教师的困难和需要了解少， 超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。深入课堂、指导业 务的力度不够。二是“韧”字的体现上还不够。本人由于性格使然，处理问题有 时考虑得还不够周到，对教学过程的管理还不够有力，今后
40、工作中要 加以改进。教务工作让我受益匪浅，在以后的工作中，我会加强学习，努力 工作，克服不足，把这份工作做实做好。20 年 月 日员工的述职报告怎么写篇9述职报告是企业管理层依据自己的职务要求，就一定时期内 的任期目标，向企业董事会、总经理、企业高管等，汇报自己履行岗 位责任情况的书面报告。作为职业经理人，年终向领导提交一份述职 报告，既是对自己一年工作的总结回顾，又能很好的促使自己思索下 一年的目标和规划，同时也让领导更直观了解自己的工作情况。述职报告有以下几种类型，年度述职报告、阶段述职报告和任期 述职报告。年度述职报告是最常用的一种。述职报告具备以下特点1、内容的规定性述职者应当根据自己
41、所在岗位的职责和目标，述说做了哪些工作、 取得了哪些成绩、工作效率如何、还有哪些地方存在着不足、工作上 是否存在失误、工作作风如何等，切记不能离开自己的工作范围，漫 无边际地东拉西扯。2、行文的述评性述职者除了在述职报告中陈述自己的工作情况之外，还必须进行 自评。对于考核者而言，仅仅根据述职者对工作的陈述，还不足以对 述职者的成绩做出客观的考核。因此，由述职者进行自评。3、风格的严肃性述职是一种十分严肃的活动，述职报告作为考核、评优、晋升的 一个重要依据，要求述职者必须客观地陈述自己履行岗位职责的情形, 不允许随意夸大事实，甚至于是虚构事实，更不允许刻意掩盖工作中 的失误。越是诚恳、客观的述职
42、报告，越有助于公司和个人的发展和 成长。述职报告作为一种工作报告，尽管与工作总结有诸多的相似之处, 但也有明显的区别，其相似之处如下：1、二者都是自述性的文种，都采用自述的表达方式，都使用第 一人称。2、二者所涉及到的时间、范围都是确定的，都是汇报、总结过 去某一时间内工作上的成绩与不足、经验与教训。3、二者都必须遵循实事求是、一分为二的原则，既报喜亦报忧， 既要总结成绩、经验，也要找出差距、教训。二者的不相同之处有：1、立足点不同，总结的写作立足于部门的工作，而述职报告立 足于个人的工作。部门的工作成绩和不足之处不能简单地归因于个人 的作用。2、侧重点不同，总结必须全方位地反映部门工作中的成
43、绩和不 足，而述职报告则仅仅是为了表述个人在组织工作中所起到的作用。 总结是为了部门工作的进一步开展，而述职报告则是对个人工作能力 及成果的一次自我评估。3、表达方式不同，总结主要用叙述的方式和概括的语言，归纳 工作结果。而述职报告则可采用夹叙夹议的方式来表达，既陈述履行 岗位职责的有关情况，又要说明工作的出发点和思路，还要申述处理 问题的依据与理由。4、目的性不同，总结主要是为了总结经验教训，把今后工作做 得更好，而述职报告主要是为考核述职者提供依据。说了这么多，述职报告到底怎么写，应包含哪些内容呢？（一）标题.单标题职务+文种：如公司总经理述职报告时间+文种：如20xx年年终述职报告文种名
44、称作标题如我的述职报告或述职报告1 .双标题将内容的侧重点或主旨概括为一句话做标题，以年度和文种构成 副标题。如：团队建设，市场扩张一一20xx年度述职报告抓生产，促增长一一我的述职报告（二）前言述职报告的前言一般包括三个方面的内容：一是岗位职责，二是工作成果，三是下一阶段计划，四是总结分 享。岗位职责包括自己从何时起担任何职，主要负责什么工作；工作 成果是对这一阶段工作成果的展示分享；下阶段计划是针对部门发展 及自身提高进行的规划；总结分享是对自己工作的中的感悟总结的分 享。四个方面的内容都要简略地写，一般一个自然段即可。（三）主体（根据具体情况，可选择任意方法）.工作项目归类法即把自己所做
45、的工作按性质加以分类，如生产方面、销售方面、 后勤方面等等，一类作为一个层次依次进行阐述。自己主持的工作和 协助别人做的工作要分开写。另外，对自己做出突出成绩的工作、有创造性、开拓性进展的工 作要重点写，即在反映一般成绩时突出重点。一般性的工作，日常事 务性工作要简单一点。2、时间的发展顺序即把任期内的工作按时间先后顺序分成几个阶段，然后逐段叙写。这种形式在任期述职报告中经常采用，因为任期时间较长涉及面 广，所做的工作和存在的问题较多，为了便于归纳总结，以展示工作 的全貌，所以将一个时期的主要工作按时间分段，这样也便于在各个 阶段中详细叙述所取得的成绩和经验。3、内容集中分类式这种形式是最常用
46、的，一般分为：主要工作、成绩效益经验教训、存在问题今后拟采取的对策等4、结尾和落款。必要时，可以安排一个专门的结尾部分。可以 对自己做一个基本的评价，也可以简要说明自己的一些体会或今后打 算。这些内容如果前面已经说过，也可以不写结尾部分。最后一般要用模式化的结束语收束全文，常用的是特此报告，请 评议、专此述职，请评议。结尾之后，要签署姓名和日期，写上述职人：,下一行写 全年月日。几个关键点需要注意：1、汇报工作结果，要有事实数据呈现2、工作中的亮点及不足点、工作失误，并分析与其关键因素， 形成改进计划3、PPT呈现，整体篇幅不宜过长（不超过15页）。员工的述职报告怎么写 篇10尊敬的各位领导，
47、各位同事：大家好！我是陕西汇鑫融资担保有限公司客服部的干事刘长江， 我于20xx年3月6号入职客服部，正式成为汇鑫公司的一员，距离 今天已经有一个多月的时间。在这一个多月的时间里，通过我自身的 工作学习，我对汇鑫公司有了更深刻的认识，也对客服部的工作职责 及内容有了更清晰的认识。现将这一个多月我个人的工作及感受情况 在这里做一简单总结。一、在这一个多月里我从一名试用者快速地成长为一名合格的汇 鑫人也许在两个月之前我还把汇鑫公司当做是自己的客户，一直跟进 下去。那个时候对汇鑫公司的了解仅仅只停留在对我们董事长的认识, 对我们主营业务及在陕北地区市场地位的认识上。但在今天我已经从 一名局外人真正成
48、为汇鑫公司的一员，我对汇鑫的认识也从当初感性 的了解变成了现在理性的认知。任职客服部干事之后我了解到陕西汇 鑫融资担保有限公司不仅是陕北第一大民营担保机构同时也是陕北 活力和社会责任感的民营担保机构。汇鑫公司自20xx年发展至今， 一路荆棘一路辉煌。我们的市场在不断的发展，业务模式在不断的创 新，我们的团队也在不断的壮大，至今已经建立起一只“年轻化、专 业化、高效化、学习型”的团队组织。公司业务已经涉及金融、地产 服务、影视文化等诸多产业，汇鑫公司正在向多元化的集团化公司迈 进。在具体的工作中，我对客服部的工作也有了更深刻的认识。公司 顺应市场发展的需要成立客服部，客服部自成立之初就是一个完完全 全的以客户需求为导向的部门，客服部对公司的客户资料进行统一的 建档管理，并负责老客户的维护及二次开发工作，同时又负责起公司 品牌宣传及业务推广的重任。客服部的工作是重要的，任职客服部我 很自豪。二、在这一个月里我能积极参加各项工作任务，并能顺利完成初来客服部我就接到20xx年汇鑫品牌宣传推广方案制定的工作, 这是我来汇鑫接到的第一个工作任务，在景经理的带领和指导下我顺 利地完成了品牌推广方案的初稿工作，最后在李总