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1、长安大学学生社团联合会主席竞选答辩材料竞选人：王晓炜五、做好文化传承、打造社联精神第8页，共11页从开学初的社联一家亲活动，到“谈心工程”的开展再到社联足球友谊赛的举 这些都是社联传承家文化的表现。然而社联是一个小家，社联与社团应该是一个大 家庭。这个家文化更应该是与社团的联系，所以社团帮扶制度是我们这个大家庭互 帮互助的表现，新学年应该加大社团帮扶力度，急社团之所急，想社团之所想。比 如像去年纳新时候社联为社团提供百余顶帐篷等，只有真正将社团看做自己家人才 能真正办好社联！一个国家应该有属于国家的传统与精神，一个组织也是如此。组织文化是一个 组织成员共有的价值与信念体系，他会决定这个组织的凝
2、聚力与向心力。“家文化” 一直是社联提倡并打造的，简单的一个字，是十几届社联人不懈的努力，所以我们 应当义无反顾的传承下去，并使之发扬光大！同时我们还应当打造“温暖、团结、 服务、奉献”的社联精神来凝聚人心，铸就品牌。.这些工作规划是基于我这两年来对社联及社团的观察与反思、对外校的交流与 学习所作出的。不足之处敬请批评指正，愿我们共同携手努力办好社联与社团这个 大家庭！结束语大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善。这也正式社联应当追 求的，作为社团的服务与管理者，首先要学会明德，提高自身修养才能 发挥个人特长，其次是亲民，社团的根基是社团，亲民就是走进社团， 树立服务意识，践行服务理念，只有做
3、到明德、亲民才能到达至善之境 界。两年的社联工作使我不断充实自己,提高个人修养,培育个人能力。 现在就是该亲民之时，真正地为社团服务之时，以社团工作为中心，协 调好组织与社团关系，打造精品社团，丰富校园文化，推进我的中国梦 主题教育。第9页，共11页我相信，我不是孤军奋战，今天竞选的各位同仁们，我们将携手奋 进，共创我们校园文化建设美好的明天！止于至善是我们社联人永恒的 追求！20 X X20X X学年工作计划表项目活动内容时间负责部门负责人社 联 工 作制定全年工作计划7月中旬社联主席团主席社联物品清点，资料归档7月中旬社联各部门分管主席社团迎新手册编撰8月成果部、注 册管理部主席假期社联新
4、媒体网站平台运营78月13月新媒体运营 部、新闻部分管主席纳新外联准备78月公关部分管主席社联制度完善78月秘书处主席社联部长级岗前培训9月主席团主席纳新工作9月底社联各部门主席各部门新学期工作规划9月底社联各部门分管主席新干事培训10月初社联各部门分管主席社联全家总动员活动10月中旬秘书处分管主席社联干事述职报告10月底组织部分管主席社联高校交流11月初交流部分管主席社团发展调研报告11月底成果部分管主席社联部长级上学期工作述职11月底组织部主席第10页，共11页社 团 工 作社团负责人见面会7月底四大分会分管主席社团负责人培训9月中旬四大分会分管主席社团申报艺术节、体育节、文化节、 科技节
5、活动3、9月四大分会主席日常社团活动审批与管理全年注册管理部分管主席社团信访制度、主席接待日每月注册管理部主席社团年度工作总结12月四大分会分管主席社团评优答辩5月组织部主席社团财务公示每月财务部分管主席社团换届管理5月四大分会分管主席校 园 活 动纳新成果展9月项目小组组长大学生艺术展演工作910 月项目小组组长长安大学第二届社团代表大会11月项目小组组长长安大学第二届西安高校外联峰会3月项目小组组长长安大学首届社团发展论坛3月项目小组组长校园之春歌手大赛4月项目小组组长54游园会（社团巡礼月）5月项目小组组长第11页，共11页一、竞选材料31.写在前面32.20 X X 20 X X 年度
6、工作规划41）统一成员思想、树立服务意识42）优化内部结构、加大人才建设43）提升服务能力、关注社团发展64)4)巩固品牌文化、培育新兴活动5)第2页，共11页做好文化传承、打造社联精神83.结束语9二、新学年工作计划表10写在前面今天有机会静下心来书写这篇竞选稿，对我是一个机会，回忆两年 的点滴。两年来，我从初入大学的懵懂到了现在的历练，是社联教给了 我成长。从部门事务的处理到外联峰会的筹划，从校园之春的举办到社 团工作的体验。我想，我们都承认，这的确是一场适时而应景的恋爱。多年以后，面对生活与工作中的不顺与逆境，每一位社联人都将会 想起，那个我们曾狂热投入并怀恋的、教会我们用积极热情的工作
7、态度 解决每一个问题的、温暖而团圆的老地方。因为热爱，所以留下第3页，共11页因为热爱这里精诚合作亲密无间的氛围，我们与伙伴们互相学习 助力彼此的自我升值；因为热爱这里家一般的气息，我们无话不说坦诚 相待用真实的自己结交真实的朋友；因为热爱这里的每一个人，我们分 享酸甜苦辣喜怒哀乐以及最美好的日子。我们终于确信，我们在对的时间、对的地点，以对的我，相遇了对 的你。你让我学会了认真负责，你让我学会了事必躬亲。而我们也尽绵薄 之力，让我们的存在，为你带来向上的改变。因为热爱，所以留下20 X X20X X年度工作设想长安大学学生社团联合会在校党委领导，校团委指导下，自2000年成立至今已 走过十三
8、个年头。十三年来社联逐步发展成为长安大学最具规模、最具影响力的学 生组织之一，以服务社团为宗旨，开展了众多卓有特色的校园文化活动，为推动校 园文化建设，促进校园文化繁荣贡献了自己的一份力。新学年，首先要把学习贯彻党的十八届三中全会精神和习近平总书记系列重要 讲话作为当前和今后一个时期的重要政治任务。按照“围绕一个目标，实施四项计 划，狠抓五个着力”的工作思路，秉承“创新奋进、先思先行”的工作理念，建立“一体两“一体两”工作体系，大力弘扬“实事求是、朝气蓬勃、保持本色、埋头苦干”共青团文化，不断提高共青团工作科学化水平。其次，发挥社联作用，作为全校社 团意志与利益的代表，联系学校以及社团，做好桥
9、梁与纽带作用。再次，大力建设 校园精神文明，大力推进“我的中国梦”主题教育。最后为促进我校社联自身建设, 提升社联服务社团能力。现计划从以下几个方面展开工作:第4页，共11页一、统一成员思想、树立服务意识学生社团联合会是由学生社团组成，是学生社团利益的忠实代表者。顾名思义, 社联的第一要要义应该是服务社团。这就要求社联要本着“服务社团、第4页，共11页管理社团”的理念，深化体制改革，建立通畅的桥梁纽带，对上协调好学校与 社团的联系，积极传达好学校部署的各项有关社团的工作；对下协助社团发展，完 成社团的建设目标，帮助社团解决疑惑与困难。长安大学学生社团联合会本着“组织、管理、协调、服务”的工作宗
10、旨开展工 作，即服务社团发展，引领社团方向，监督社团活动，保障社团利益，推动学生社 团又好又快发展；社联要本着“一切为了社团，从社团中来，到社团中去”的工作 原则，统一社联成员思想，让学生社团联合会全体成员树立服务社团意识，坚定服 务社团理念。二、优化内部结构、加大人才建设1.组织结构的优化(1)建立领导核心、制定全年目标社联主席团成员应当强化责任意识，坚持对社团负责，对社联负责，主席团 成员权力共享，责任共担。主席团全体成员应当举行研讨会，推动大家在使命、愿景、短期目标、长期 目标、战略价值上达成共识，以此制定学生社团联合会全年的发展目标。(2)成立项目小组、优化资源组合项目小组构思是在每次
11、举办大型活动时候由每个部门抽调精英成员组成项目 小组。小组成员仍属于原部门，但在本次活动期间全程负责本次活动。活动结束本 小组解散，成员回归原部门。项目小组成员实行责任落实制，责任分派到个人，全 程跟进，对项目小组组长负责。此举旨在整合优势资源，提高活动效率。(3)明确部门定位、提升责任意识社联下一步工作应当在现有基础上完善组织内部架构，进一步明确各部门职 责。加强团队建设，提升管理水平与服务质量。强化责任意识，提高办事效率。协 调好社联与社团，社联与社团成员之间的关系。(4)完善相关制度、提高办事效率历经几代社联人共同努力，社联制度建设已出具成效，下一步工作是在现在已 有的相关制度的基础上继
12、续完善优化并落实制度执行。鉴于此，新一届社联成员将 修改完善部分已有制度，补充建立新制度并且监督制度执行，以此提高社联的办事 效率。制度建设主要包括：第5页，共11页完善长安大学学生社团管理办法、长安大学学生社团换届选举条例、长 安大学学生社团联合会例会制度、长安大学学生社团联合会值班制度修改长安大学学生社团报账细则、长安大学学生社团活动流程审核、长 安大学学生社团考评细则、长安大学“十佳社团”评优表彰方案建立长安大学学生社团联合会社团发展调研制度、长安大学学生社团联合 信访制度、长安大学学生社团联合会培训制度等我相信只有各部门相互协调，各司其职，才能实现组织管理专业化，形成组织 核心竞争力。
13、(5)健全财务体系，监察管理透明社联财务管理主要目标是：依法开拓资金筹集渠道，合理编制财务预算、加大 财务使用管理、健全财务监察体系。建立较为健全的财务制度，规范社联内部资金 使用情况，明晰社团财务使用现状，加强社团财务监督管理等。社联将努力开拓合法资金筹集渠道，建立社团发展基金，借助社会赞助，学校 帮扶等资金来扶持中小社团的发展。同时建立财务预算审批及使用管理，定期公示社团资金使用情况，确保财务透 明化。(详见附件)2.人才建设的开根开展部长级成员岗前培训，着力促进部长级成员角色转变，提升部长级成员领 导能力；整理干事培训资料，建立日常培训制度化。主要包括开展对全体新干事的公文 写作培训、礼
14、仪风貌培训、日常事务培训等日常培训；同时建立部门专业化培训， 如外联经验培训、音视频制作培训等。这些培训不仅会让干事全面了解社联工作， 打破部门局限等，更能促进干事技能提升，形成自我使命感、归属感。定期开展多渠道高校交流，坚持“走出去，引进来”相结合，积极学习全国百 佳社团管理模式，外校优秀社团发展经验，促进自身建设发展。同时努力推广本校 经验，提升我校社联知名度与影响力。三、提升服务能力、关注社团发展我们学校有不同类型的社团百余个，这些社团发展程度规模差异较大。所以社 团服务工作应带首先将各类型社团按照发展规模与类型做好划分定位。首先将社团 分为大型社团、中型社团以及小型社团。坚持完善大型社
15、团，提升中型社团，扶持 小型社团的原则，同时鼓励性质相近社团合并发展，以此提高我校社团整体实力。第6页，共11页（1）做好换届交接，保证平稳过渡为了保证社团工作的连续性与稳定性，换届交接工作是极其重要的一环。在换 届工程中，要做的制度化、公平化、竞争化。社联应当负责对换届后的新一届社团 负责人进行引导、培训、交流。使之了解社团工作，最大限度的让新一届社团负责 人尽快投入到新工作中，保障社团平稳过渡，促进社团持续发展。（2）定期沟通交流，了解发展现状努力改革以往社联社团两张皮现象，通过定期开展心桥交流会增加社联与社团 的沟通交流，了解社团发展现状，及时就社团出现的问题进行研究，提出相关解决 办法
16、并参与问题解决。建立社联信访制度，定期开展主席接待日活动。不论是社团或者其他人只要对 社联有意见或者建议都可以通过这个途径表达诉求，同时开通网上邮箱供不愿意透 漏姓名的人进行意见传达。针对每一位同学提供的意见社联作出回应与相应解决办 法，定期公示。完善社团代表大会制度，听取社团代表的意见，加强社团与社联的沟通与 交流，加强社待会提案工作多方面了解社团诉求，促进社团有序健康发展。（3）加强活动审批，提高活动质量目前我校社团活动数量多，质量参差不齐。加强活动审批对减少活动数量，提 高活动质量有着至关重要的作用。努力形成“一社一品”的文化格局，从项目策划、 前期宣传、活动开展等发面社联对社团进行引导
17、和帮扶，走品牌化路线，打造一批 真正有质量，有意义的学生社团活动。建议每学年根据具体情况开展文化季活动，每一季度主打一个文化主题，各类 社团围绕这一主题开展相关活动申报，社联配合校团委集中筛选出一批有新意、有 亮点、有内涵的切实可行的活动予以重点支持。努力建设长安大学社团统一文化品 牌。（4）开拓交流渠道，促进社团发展利用社联与西安各高校友好联系建立合作交流平台，推动我校学生社团与西安 兄弟高校优秀学生社团的交流与合作，实现资源共享，促进共同发展。学习并借鉴 全国优秀高校学生社团建设、管理与发展的经验，努力提升我校学生社团的整体质 量。争取举办长安大学首届社团发展论坛，加强我校各学生社团间的交
18、流与合作， 促进西安高校社团间的交流与了解。在各抒己见、求同存异的基础上，促进各校学 生社团的规范化、持续性、协同性以及创造性发展，促进我校的校园文化建设，努 力发挥学生社团作为学生素质拓展平台的作用，为全面提高当代大学生的综合素 质打下坚实基础。（详见附件）第7页，共11页（5）完善考评制度，做到以评促管定期做好考核工作，以评促管，并构建以及使用新的社团评估体系，努力使学 生社团沿着“价值理念化、目标战略化、组织科学化、管理规范化、活动品牌化、 队伍人本化、实践社会化、系统形象化”的管理目标健康发展。建立社团发展调研机制，每学期开展一次对全校学生社团的发展调研活动，旨 在通过各社团成员对所在
19、社团的了解与看法，提出意见与建议。通过收集普通同学 对我校社团的看法与建议，了解社团校园影响力。以此关注社团发展问题、制定问 题解决策略、执行问题解决方案。每年调研从对社团、社联、学校管理等三个层面 开展，分类调研，使得调研结果更为可信。巩固品牌文化、培育新兴活动（1）巩固品牌活动“校园之春”歌手大赛作为学校四节三进中社联主要举办的大型活动之一， 在校园文化中颇具影响力，活动本身也是展现社联风采的一块主要阵地。打造“校 园之春”品牌效应是社联首先应当做的，“校园之春”应当扩展宣传方式，挖掘新 媒体运用，提高参与度，丰富赛制。努力将“校园之春”做成一款为所有对音乐有 梦想的同学圆梦的舞台。同时将
20、“校园之春”作为社联当前精品活动作以推广，使 得“校园之春”能够走出长安大学，走向全国高校。（2）培育新兴活动社团巡礼月社联的根基是社团，所以应当打造一款真正属于社联为社团服 务的活动。社团巡礼月的举办正是这样一个社团文化集体展现的平台，让社团作为 活动主角，社联作为组织服务者，搭建这样一个平台，展现我校社团风采，同时邀 请其他高校代表社团参展，扩展我校社团眼界，提升我校社团影响力。纳新成果展 每年一次的“百团大战”纳新活动是社团吸纳新社员的主要时 间，但是新生对社团了解较少，盲目参与既耽误时间又会影响社团后续发展。所以 在每年纳新前，分场次集中进行纳新成果展，将社团的风采集中展现，既宣传了社 团又使得新生有机会真正了解社团，做出选择，此举可谓一举两得。54游园会 在每年5月4日青年节期间，集中各大社团，展示社团风采，以 互动参与游戏的方式来庆祝54青年节。社联将全力打造此次独具学生特色的活动, 通过为社团营造一个自由展示的空间，促使同学在我们大学生自己的节日里尽情的 绽放风采，从而达到使同学们在自我展示中自信自强，进而承担起我们生活中的那 份豪迈与自信的目的；于此同时通过社团游园会，增强校园社团的凝聚力，增加校 园文化底蕴，更增强了与其他高校的联系能力，最后体现出学校是大主角，而我们 每一个同学都是最重要的小主角。第8页，共11页