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1、应急管理自查报告5篇1 .应急管理自查报告一、成立组织，强化责任，确保工作落到实处根据县目标管理委员会关于下达20xx年乡镇目标任务的 通知要求，为了切实完成我镇应急管理工作目标任务，我镇 党政领导高度重视，成立了由党委书记宋刚同志任组长的应急 管理工作领导小组，坚持一把手亲自抓、分管领导具体抓，责 任到人，确保把应急工作及责任落到实处。二、大力宣传，强化培训，全面提高公众应对突发事件的 能力为提高公众应对突发公共事件的能力，我镇采取多种形式 在全镇范围内开展应急管理宣传活动：一是利用机关干部村居 干部会议、镇直单位负责人等会议，对全镇党员干部、镇直有 关单位负责人进行了应急事件应对法的学习宣
2、传，使他们 对突发事件的应对有了一定的了解和掌握。二是采取宣传栏、 板报、发放应急宣传资料等形式对应急法及其意义进行宣传， 增强了公众的-1-公共安全意识及应急能力。三是组织相关人员 积极参加各级组织的各种应急知识及技能培训，丰富了他们的 应急业务知识，提高他们的应急技能。同时，我镇也将应急工 作人员业务素质培训作为一项经常性工作来抓，各单位派专人 参加了政府组织的网络系统安全知识培训，政府有专人负责我 镇的网络安全管理和信息安全工作。三、修订完善各类应急预案，强化各类应急演练 组成人员、责任分工、事故报告的程序、接到事故报告后应当 采取的行动和措施、应急预案编制、管理的措施和要求等。六、认真
3、排查隐患，防止移民不稳定事件发生由于移民工作是一项系统工程，政策性强，涉及面广，关 系到群众的切身利益，稍有处理不当，就容易引发移民群体性 上访。针对此，我办对容易引起移民突性群体性上访事件的问 题和可能会进京上访人员逐一进行清理，彻底清查危险源，并 将危险源的事由、涉及人员、形成原因、可能会出现的后果及 应对措施等相关资料建立数据库，重点加以解决和应对。同时, 组织包乡干部对自己所负责的乡镇每月进行一次不稳定因素排 查，排查结果由信访科汇总后上报市上有关部门和成都市移民 办，如遇重大问题立即上报，确保我市移民稳定。七、加强应急值班，畅通信息渠道为进一步加强应急管理工作，有效预防和应对移民突发
4、性 群体性上访事件发生，我办建立了应急值班制度和领导带班制 度，坚持24小时值班，做好记录登记。同时，为确保信息畅通, 每月核对一次干部职工的电话号码，一旦遇到紧急突发事件， 立即启动应急机制。随时掌握移民思想动态，及时解决移民提出的实际问题， 并作好政策宣传解释。发现有人鼓动群体性上访和不稳定的苗 头，立即向相关领导报告，并作好劝阻，为部门和领导决策争 得时间，把问题处理在萌芽状态，使小问题不出村组，大问题 不出县市，困难矛盾不上交。5.应急管理自查报告一、基本情况20xx年，我公司四大类突发事件为零，人员伤亡为零，经济损失为零。二、应对处置工作开展情况为了应对可能突发的各类事件，迅速有效地
5、组织开展事故 抢险、救援工作，限度地减少人员伤亡和财产损失，保护员工 的身体健康和生命财产安全，公司着力加强各项应急管理工作, 建立健全应急管理体系，完善应急管理制度，加大资金投入， 并以“演练周”活动为契机，组织开展了应急预案的演练活动。 通过演练，员工的安全意识得到了加强，应急处置能力得到了 全面提升。在全体员工的共同努力下，公司20xx年应急管理工 作成绩显著，安全生产形势良好，实现了零事故、零伤亡、零 损失。（一）加强应急管理组织机构建设。为了有效控制工程建 设安全生产事故，消除安全事故的影响，保障员工生命财产安 全。公司建立健全了应急管理体系，明确了应急处置的责任分 X,成立了以总经
6、理为组长、副总经理为副组长、各部门负责 人为成员的应急管理工作领导小组。领导小组的主要职责是： 统一领导公司各项应急管理工作；研究应急管理重大决策和部 署；审批应急预案，决定实施应急预案，发布应急工作指令。 领导小组下设办公室，负责突发事件应急管理工作的具体实施。（二）完善应急管理制度和应急预案。公司建立了包括应 急。值班制度、检查制度、例会制度在内的应急管理制度体系, 严格执行突发事件信息报告制度，一旦出现突发事件，迅速上 报，绝不允许迟报、误报、漏报甚至隐瞒不报，对违反规定， 造成严重后果的，追究有关人员责任。坚持领导值班制度，进 一步完善应急值守岗位责任制和值班制度，加强对值班工作的 监
7、督力度，实现了专人24小时值班，确保通讯畅通，实现了值 守工作“纵深到底”。同时完善了重大危险源辨识及风险评价 与控制程序，建立了危险源清单，并根据危险源的风险等级，制 定了应对措施，对重大危险源实施了重点监控。根据实际情况对原有应急预案进行了修订，不断提高预案 的合理性和可操作性，并根据实际需要增加了部分预案。从应 急指挥、应急响应、应急处置等方面入手，制订了具体详细的 工作程序，明确了责任和分工，推进了应急工作的规范化、制度 化和程序化。（三）强化应急救援队伍建设。为了保证应急情况发生时, 救援及时，公司高度重视应急救援队伍的建设，把救援队伍建 设和提高应急管理能力作为一项重要的基础性工作
8、来抓，公司 成立了应急抢险突击队，各预案明确了救援小组，进行了人员 分工，主要人员发生变动时及时进行调整，保证了应急救援队 伍的稳定性和执行力。以“演练周”活动为契机，多次组织开展应急预案演练， 根据演练情况，对演练中发现预案存在的问题进行了及时修正。 通过演练,极大地增强了员工的安全责任感，提高了他们的应急 反应能力和应急处理水平。（四）积极开展隐患排查治理。今年初，公司对安全隐患 排查治理工作做了总体部署，要求各项目部做好日常巡查和例 行检查工作，并根据季节变化及上级安排开展春季、秋季、冬 季安全大检查和“反三违”、“防火”等专项安全大检查，强 调按公司要求上报事故隐患情况、落实处理措施、
9、反馈处理结 果。积极开展反习惯性违章活动，深入生产一线排查隐患，对 检查发现的安全隐患，提出整改措施，限期完成整改。公司还 在各单位自查的基础上进行抽查和突击检查，发现一处处理一 处，做到安全检查层层把关、隐患处理层层落实，有效防止了 安全事故的发生。（五）扎实推进应急宣传教育工作。一是积极开展应急管 理培训。将应急管理培训纳入员工教育培训体系，明确培训内 容、标准和方式。加强应急管理人员和应急救援队伍安全知识、 处置技能和操作规程的培训。二是大力宣传普及应急知识。充 分运用各种手段，开展有关应急防护知识教育，深入宣传各类 应急预案，开展现场宣传、知识竞赛等活动，全面普及预防、 避险、自救、互
10、救、减灾等知识和技能，扩大应急管理科普宣 教工作覆盖面。三、工作建议（一）建立健全应急预案体系。进一步加强应急预案的编 制和修订工作，根据工程进展和实际需要对预案进行修编和增 订，逐步形成规范的安全生产事故预防和应急救援的标准体系。（二）着力强化应急救援队伍建设。进一步加强应急救援 队伍建设，强化队伍的素质教育，提高队伍的实战能力。大力 普及安全生产事故的预防和应急救援知识，定期组织应急救援 演练，不断提高员工的安全意识和责任心，增强员工对安全事 故的处置能力。（三）做好突发事件的隐患排查和应急处置工作。加强隐 患排查工作，对安全隐患及时进行整改和治理。对危险点、危 险源进行深入检查和分析，强
11、化监管力度。同时不断完善检查 制度，及时落实相关预防措施和整改方案，不断消除危险点和 危险源，将安全事故消灭在萌芽状态。（四）加大应急管理资金投入。加大资金投入，充实应急 救援的物资储备，优化应急救援装备，以适应应急救援工作的 需要。同时应根据实际，聘请各相关专业的技术人员，为应急 救援提供技术支持。为确保突发事件发生时，我镇应对突发事件能够有力有效, 要求各单位、各部门、各村居对各类应急预案重新进行了完善。 同时，强化各类应急演练，锻炼和提高应急队伍处置突发公共 卫生事件的应急反应能力。本年度，我镇有计划、分层次地组 织开展了防讯，中小学生防地震、防火灾，企业防爆炸、防火 防灾应急疏散等各类
12、演练活动。通过演练，我镇应急队伍的快 速反应处置能力、共同救援能力和协同作战能力都不同程度地 得到了锻炼和提高。四、加强对安全隐患的排查，做到防患于未然按照预案要求，深入开展辖区内重要隐患的排查工作，及 时排除隐患，同时做好重点地段、重要事件的登记，监控和上 报工作。企业是安全隐患管理的重点，我镇实行每季度进行3 次安全排查。上半年我镇就食品药品安全问题，对全镇所有的 学校、餐饮业、小作坊、食品加工厂、药品经营、道路交通、 建筑、危险化学品、烟花爆竹、消防等进行了地毯式的排查， 未发现大的安-2-全隐患。我们一直实行日报告、零报告和有事 即报告制度。一旦发生突发公共卫生事件，就能在第一时间上
13、报并及时处理。由于措施得力，我镇未发生突发公共事件。五、加强应急值班管理，规范信息报送渠道严格落实应急值班制度，每天1名领导和4名干部值班， 值班电话和值班人员手机24小时保持畅通，同时，要求各部门、 各村居认真落实24小时值班制度和应急信息及时上报制度，形 成了上下联动、协调一致、反应灵敏、紧张有序的应急管理体 系。上半年我镇无瞒报、迟报、谎报突发公共事件的情况。六、自查中发现的问题和整改意见存在问题：对应急管理工作概念模糊，尤其村这一级对应 急管理工作上认识不够，应急值班制度落实得不够好。下一步，我镇将继续围绕“以人为本、以防为主，居安思 危，常抓不懈”的工作原则，对照突发事件应对法的要求
14、, 切实解决当前我镇应急管理工作中存在的薄弱环节和突出问题, 努力提高防范和应对事故灾难的能力，限度地减少事故造成的 人员伤亡和损失。2 .应急管理自查报告今年来，我院认真贯彻落实应急管理工作的各项措施，结 合检察工作实际，在全院动员安排部署，形成了浓厚的应急管 理工作氛围，有力地保障了各项检察活动深入、扎实、健康地 开展。一、加强领导，落实应急管理工作各项工作责任。年初我院召开党组会议，成立了应急管理工作领导小组和 应急小分队，研究部署了 XX年年度应急管理工作目标和主要工 作任务。制定了具体的可操作性强的创建实施方案，将应急管 理工作的每一项都分解给每一个人，使应急管理工作的目标、 任务、
15、措施落实到每个部门和责任人。二、强化宣传措施，营造应急管理工作氛围。院党组组织我院干部职工每周五下午结合平安建设相关知 识对应急管理工作进行学习。同时积极参加县政府应急办举办 的应急学习培训班，并制定本院应急培训计划，组织干警参加 应急法考试。大力提高应急管理工作意识、责任意识、安全生 产意识，推动了应急管理工作深入开展。三、制定应急管理工作预案，加大防范措施。一是严格落实责任制，院应急管理工作领导小组第一责任 人。二是认真落实地委、县委应急管理工作会议精神，对当前 应急管理工作进行了深入认真的分析，结合我院实际，制定了 具体的应急管理工作预案。三是进一步建立、健全了应急管理 工作规章制度，特
16、别是贯彻落实好24小时值班、带班制度；四 是认真落实涉法涉检上访问题，坚决落实首办责任制，遇有重 大上访，院领导都亲自接待，有效地化解了社会矛盾。五以防 为主，加强管理，确保应急管理工作各项措施落到实处的关键。 为了使应急管理工作工作深入扎实开展。我院加强管理，认真 作到看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事，落实应急 管理工作各项防范措施。今年来，我们扎实开展了应急管理工作，在今后的我们将 继续努力，以崭新的姿态，与时俱进，开拓创新，为促进策勒 县平安和谐作出新的贡献。3 .应急管理自查报告一、加强领导，不断完善应急管理体制（一）健全应急管理领导机构。成立了由党工委书记任组 长、分管领导、
17、派出所所长任副组长、各职能科室科长、各村 居一把手为成员的应急管理领导小组，主要负责应急管理工作 的组织实施、监督考核，同时建立“办事处一村居一驻区单位” 三级应急管理网络，坚持一级抓一级，层层抓落实，扎实做好 突发事项应急管理工作。（二）加强应急管理制度建设。应急管理领导小组、应急 指挥小组负责制定工作制度，严格落实24小时值班制度、突发 事件信息公开制度，制定并下发突发事项应急预案，建立 健全监测、预测、预报、预警体系。强化应急值守机制，认真 落实应急值班制度，初步形成了以办事处值班电话为主线，各 村居、驻区单位为依托的应急信息通报网络系统。加强应急资 源保障建设，根据“整合资源、统一调度
18、”的原则，科学合理 地储备应急专用物资。（三）强化应急队伍建设。抓好应急骨干队伍建设，充分 发挥党员在应急工作中的骨干作用，联合派出所加强警民联合 的应急队伍建设，充分发挥骨干应急队伍在应急管理工作中的 重要作用。大力发展辖区志愿者队伍，广泛动员社会青年力量, 加强应急救援志愿者队伍建设，组织、指导各地、各部门和有 关单位根据区域特点、部门职责、行业特点，开展应急救援志 愿者队伍招募、培训等，通过志愿者登记广泛吸纳辖区优秀的 志愿服务人员，整合各类应急力量，成立了 500余人的应急志 愿服务队伍，逐步建立统一高效的应急管理体系。（四）落实应急管理考核机制。根据区政府下发的应急 管理工作考核评分
19、表制定了严格的考核标准和办法，将应急 管理考核纳入各科室、各村居的年底考核，由办事处应急管理 领导小组进行不定期的抽查和考核，凡是应急管理和处置工作 不到位，造成负面影响的.，年底考核实行一票否决。二、加大排查，做好安全隐患化解工作（一）做好社会面矛盾纠纷的排查化解工作。社会面的矛 盾纠纷是影响辖区和谐稳定的重要方面，是各类突发性事件的 苗头、隐患，为从根源杜绝各类群体性和突发性事件，我办重 视矛盾纠纷的排查化解工作，对辖区征地拆迁、重点项目、涉 法涉诉等容易引发矛盾的主要问题开展横到边纵到底的排查摸 底，对重点村居、重点人落实“四定一包”工作制度，做好矛 盾纠纷的排查化解工作，全力把矛盾纠纷
20、控制在基层。（二）做好重点地区的监督管理工作。结合安全监察工作, 定期对辖区加油站、加气站等危化行业和重点项目等大型建设 项目进行安全监督管理，督促业主单位制定配套的应急预案， 同时会同安监等部门开展专项应急管理培训，提高在职人员的 应急处置能力，在社会面更广泛的形成应急管理理念。三、扩大宣传，有针对性的开展教育活动（一）充分发挥应急宣传舆论作用。搞活宣传方式，丰富 宣传内容，结合社会管理综合治理宣传月、法制宣传月等宣传 活动，开展应急管理宣传进社区、进学校、进企业等专题教育 活动，因地制宜，充分利用墙报、明白纸、大屏幕、标语等方 式，在辖区广泛宣传应急法律法规、预案和预防、避险、自救、 互救
21、等常识，增强了广大群众应急管理、处置能力，营造了人 人参与、各个支持的良好社会氛围。（二）大力开展应急演练活动。根据应急管理工作要求， 先后开展校园师生防震、居民楼院防火等突发性事件应急演练, 提高了辖区居民和在校学生的应急处置能力，在演练中不断落 实和完善各类应急预案，有效地提高了社会各类人群应对突发 公共事件的实战能力。其中特别注重加强对中小学生应急知识 教育，通过组织观看应急防灾影像资料、专家授课、应急演练 等多种形式，提高学生对应急知识和自我救助的理解与运用， 通过开展学生带法回家活动，进一步扩大宣传面。四、下一步工作重点（一）完善应急管理物资储备制度。结合我办辖区实际， 在接下来的应
22、急管理工作中，不断加大对人、财、物的投入力 度，全面整合辖区应急管理各类资源，为应急管理处置工作提 供强有力的物质保障。（二）搭建应急管理预警平台。建立完善的应急管理预警 机制，搭建“一点两面”的预警平台，即以办事处应急管理为 中心点，联合派出所、辖区企业预警工作，加快应急信息平台 建设，力争实现预警与应急工作的高度融合，提高应急管理预 警水平。4 .应急管理自查报告为有效处置应对突发性公共事件，确保社会稳定和群众生 命财产安全，根据市目督办、市应急办关于分解下达20xx年 全市应急管理工作目标的通知要求，现将我办20xx年上半年 应急管理工作的完成情况报告如下：一、深入贯彻学习，提高认识为充
23、分提高应对突发性公共事件的处置能力，限度地避免 和减少损失，我办充分利用每周星期一政治和业务学习时间， 组织机关干部职工深入学习和贯彻突发事件应对法以及全 国、省、成都市和X市应急管理工作会议精神，认真落实X市 委办、市政府办关于进一步加强应急管理的通知和关于 进一步加强和改进突发性公共事件信息报告工作的通知精神, 安排布置应急管理工作目标任务，广泛宣传，提高认识，确保 我办应急管理工作不折不扣落到实处，确保在突发事件面前能 沉着应对。二、加强组织领导，落实工作责任为切实加强对我办应急管理工作的领导，根据市上有关文 件精神，经办党组和主任办公会研究，成立了 X市人民政府移 民办公室处理移民突性
24、群体性有关的事件领导小组，由办党组 书记、主任蒲良全任组长，全面负责各项突发性事件的应急管 理和处置工作；副主任赵新天、宋海燕，调研员王其林、范开 明、王志福任副组长，分别负责我市河东、河西片移民安置乡 镇和移民搬迁乡镇的移民突发性群体性有关的事件的应急管理 工作及其它公共突发性事件应急处置工作；各科室负责人为成 员，具体协调组织机关工作人员对口联系乡镇，配合乡镇移民 办搞好移民政策的落实和稳定工作，开展应急演练，协同做好 突发性事件的处置工作。三、科学编制预案，确保应急管理工作落到实处为确保我办应急管理工作落到实处，保障我市紫坪铺水利 枢纽工程建设和移民搬迁安置工作顺利进行，充分应对突发性
25、公共事件，根据X市突发公共事件专项应急预案的相关要 求，结合实际，今年初，我办制定了处理移民突发性群体性 上访事件应急预案，建立健全了组织机构，明确了各自工作 职责和具体要求，并根据可能会出现的移民突发性群体性有关 的事件，制定了相应的处置应对措施，切实维护社会稳定和人 民生命财产安全。四、认真开展应急演练，提高实战能力为了检验应急预案的可行性，提高应急救援能力，规范处 置程序，提高实战能力，结合应急预案，上半年，我办组织 了 1次突发性公共事件应急演练。在演练过程中，领导小组沉 着应战、果断指挥；各科室紧密配合，互相协调，组织干部职 工立即停止工作，并迅速关闭电源，抢救重要资料，然后有序 疏
26、散到安全地带，成功应对了突发事件。通过实战演练，达到 模拟运行应急机制、管理体制，调整、充实预案的内容，不断 完善应急预案，检验预案的可操作性，解决在演练中暴露出来 的问题与不足，进一步完善了应急救援机制。下半年，我办还 将组织1次应对移民突发性群体性上访事件演练活动。今年5月12日下午两点二十八分，当突如其来的特大地震 来临时，我办立即组织干部职工疏散救生，并马上启动应急预 案，开展救援工作。由于平时认真演练，措施恰当，此次地震 中我单位人员无一受伤，所有移民档案资料均完好无损。五、组织教育培训，提高应急管理工作水平为保证应急预案科学、规范、合理，使预案真正能够在突 发事件中发挥应有作用，我办聘请了市上有关部门有经验的同 志对本单位应急预案编制工作负责人及相关工作人员进行了专 门的培训。内容包括应急预案的适用范围、事故可能发生的地 点和可能造成的后果、事故应急救援的组织机构及其组成单位、