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1、学习时报|学习实践调查报告：农夫工就业状况 根据学习实践.活动要求，我局在扎实进行理论学习的基础上，立足本部门业务，深化基层开展了仔细调研。自3月18日开头，我局组织5个调查组，分别由四名副局长和就业办主任带队，深化到四镇五街道及开发区、xx水库库区，由镇（街道）、开发区（库区）协作，对全县返乡农夫工就业状况进行了具体调查。 一、基本状况 据调查统计，全县农村总人口数为469006人，农村劳动力（男16-50，女16-45周岁）总数为254831人，其中男141628人，女113203人。外出务工劳动力数65683人，占农村劳动力总数的25.8%。其中县外务工人员17101人，占外出务工人数的
2、26%；县内务工人员48582人，占务工人员数的74%。县内务工人员中，在本镇（街道）务工人员28936人，占在县内务工人员数的59.6%，占外出务工总人数的44.1%。务工人员中，有工作岗位，春节后连续上岗的43206人，占务工人员数的65.8%。属季节性务工，农忙时在家，农闲时临时打工的17873人，占27.2%。有岗位和季节性临时打工人员合计占打工人员总数93%。春节前，因失岗或自愿离岗而返乡的农夫工总计4604人，占总数的7%，至调查时，此类人员中已经就业上岗人员3116人，占67.7%。 二、农夫工返乡的主要缘由 全球金融危机使得我县部分企业从去年10月份开头出现生产减停和裁员问题。
3、但依据我局对返乡农夫工的动态监控、定期直报、企业裁员报批等状况，我县没有出现因金融危机造成的成规模的农夫工返乡现象。本次调查显示，我县农夫工返乡主要有三方面的缘由： 一是春节期间集中返乡，回家过节。春节作为中国的传统节日，绝大多数企业放假。农夫工不管是长期务工或季节性打工，都选择回乡过春节，这是农夫工返乡的主要缘由。全部外出务工的65683人中，由于春节缘由返乡的61079人，占93%。 二是因企业裁员失岗或自动辞职离岗。部分农夫工因所在企业生产减停、裁员、长期放假，不得不返乡。部分对所在岗位不满足，欲另择岗位或来年另有从业准备的，一般选择在年末之时离岗。本次作为重点统计的此类人员4604人。
4、占外出务工人员总数的7%左右，比2023年（2023年统计失岗返乡人员3594人）增加1010人，增长28%。 三是少数农夫工自愿离岗返乡。主要是回乡自主创业、回村从事种养业、或因年老不再务工、年轻人回乡结婚等缘由辞职离岗返乡。统计此类人员648人，占1%，此类人员无求职意愿。 三、目前我县返乡农夫工就业形势 我县农夫工就业的特点是务工地点较近，一般在本县或在xx、xx、xx、xx、xx、xx等周边县市，少数远途务工的大多在xx、xx、xx、xx、xx等地。就近就地实现转移的占50%以上，由于多数离家较近或就工务工，求职就业选择相对敏捷。异地远途务工人数少，失岗返乡农夫工无明显增多。依据我局春
5、节前对全县企业空岗状况调查统计，全县大中小企业自报空岗3200个，目前我县尚未出现无岗就业的状况，虽然我局在节后组织了为期一周的聘请洽谈会和送岗位下乡活动，但仍有部分岗位无人应聘。因此，我县农夫工就业未凸现压力。 一是由于失岗而返乡的农夫工无明显增多，因此对就业岗位的需求没有显著的增加。绝大多数农夫工虽春节回乡，但未失岗，节后连续上岗从业。 二是企业进展快速，供应的就业岗位显著增加。全县新建企业、扩产项目增多，镇域企业、民营经济、第三产业快速进展，增加了一大批新的就业岗位，仅人力资源市场供应的就业岗位，今春就比去年同期多2100多个。 三是房地产业快速进展，供应了更多的就业创业机会。一方面，虽遇经济危机房地产业相对低迷，但已具规模尚在清醒拓展的建筑市场为一大部分农夫工供应了就业岗位；另一方面，县城及各镇（街道）建成的一大批商业经营房及门店投向.，吸引了部分求职人员转向自主创业，并吸纳了很多求职人员就业。