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1、公司2-ZA04-2000安全、质量奖惩制度2005-10-05 实施2005-08-28 发布公司发布公司安全、质量奖惩制度2-ZA04-2000一、目的树立安全第一思想，有效地预防安全事故发生，加强全体员工的质量意识，提高安装质 量和服务质量。二、适用范围适用于安装、维修施工作业的整个过程。三、实施规定1、安全方面安装员工进入电梯井道施工，检查发现不戴安全帽者，第一次违章严重警告，处以罚款伍佰 元正；第二次违章停工书面检查，对安全作业重新认识后上岗，处以罚款伍佰元正；第三次 违章除名处理。L2安装员工在电梯井道作业，提升高度超过2米，必须佩带安全带；维保员工在观光电梯轿顶 工作时、必须佩带
2、安全带，安全带的保险扣必须固定在静态的能承受冲击力的物体上。1.3 员工在作业过程中，凡违反L2条款者，第一次严重警告，处以罚款伍佰元正；第二次停工 检查，重新安全教育培训，处以罚款伍佰元正；第三次违章除名处理。1.4 严禁使用不合格电动工具作业；严禁使用坏的插头、插座；严禁带电作业；严禁在轿顶开 快车作业；严禁在电梯轿门地坎与厅门地坎之间、井道分割梁与轿顶分割梁之间作业；电焊 工、电工必须遵守特种作业操作规范；严禁酒后作业；工作服穿着必须整齐，不准穿拖鞋作 业。1.5 员工在作业过程中，凡违反1.4条款者，每款罚款壹佰元正，并警告处份一次。1.6 安装工地厅门未安装前，必须在井道门口安放护拦
3、，检查发现没有护拦对责任人员处以罚款 壹佰元正，并警告一次，没有直接责任者，对工地监督罚款壹佰元正，并督促加强现场管理。L7安装、维修仓库必须做到物品堆放整齐，生活区环境清洁，管理人员施工人员职责分明， 如检查发现管理混乱，脏、舌L、差现象，对工地工长罚款二佰元正。2005-10-05 实施公司20050828批准安装、维保人员在作业过程中，凡发现重大隐患，应及时汇报并纠正，对安全工作有好的设 想或建议，公司将给予贰佰元至贰仟元的现金奖励。1.8 安装维保人员在明火作业、电焊、气割等工作中必须有专门监护人员，并配备灭火机，如违 反规定处每次叁佰元罚款。2、质量方面安装员工在作业过程中必须严格按
4、工序要求完成每道工作，认真填写工序报告，安装作业过 程中参照安装检验规程进行自检，公司检查如发现工序报告和自验报告随意填写，编造数 据，每发现一次扣领班或工地承包人人民币五百元正。2.1 公司检查工地，如发现不按安装工艺进行，施工达不到安装检验规程的要求，必须整改全部 不合格项目，整改完成后报政府部门验收。2.2 检查工地质量，单台电梯发现有拾条以上不合格，扣罚领班或承包人承包总费用5% o工地 有重大质量事故发生扣罚工长或承包人承包总费用10% O工地承包人在二个以上工地施工中均出现拾条以上的不合格项目，并多次发生重大质量事故 扣罚总承包费用50%,并停止新工地分配。2.3 公司检查工地，领
5、班或承包人的全年工地所有资料填写符合规范，安装质量全部合格，无整 改项目，年终由质监部提请总经理特批，增加全年承包总费用5% o公司检查工地，领班或承包人的全年工地所有资料填写符合规范，安装质量全部达到优良， 年终由质监部提请总经理特批，增加全年承包总费用10% O2.4 维保员工在作业过程中必须严格执行维修改造技术规程，认真做好保养修理记录，机房记录, 并参照维修、改造检验规程作好保养修理工作。2.5 公司检查如发现保养日报记录、修理记录、机房记录不全或随意编写的，每发现一次扣责任 人员人民币五百元正。2.6 公司检查保养质量，单台电梯发现伍条以上不合格，扣罚工长或责任人员人民币叁佰元正至
6、壹仟元正，工地有重大质量事故发生扣罚领班或责任人人民币五百元正。2.7 公司接到甲方维保质量投诉，公司调查结果如事实确凿，公司将以书面形式回复甲方，并 对责任人员处以人民币贰佰元正至壹仟元正罚款，如同一员工在一年内被甲方投诉叁次， 公司将对责任人员予处名处理。2.8 维修员工在工作中受到甲方表扬，并书面通知公司，公司将予以每次二百元正现金奖励。2.9 安装、维保员工对提高质量水平有良好建议和方案者，可以书面通知质量安全部，一经采纳 将予以叁百元正现金奖励。3、其它未经监督、上级管理人员同意，在工作中擅离工作岗位或办理个人事物人员处罚款人民币贰 佰元至壹仟元正，情节严重者另行处理。3.1 本制度自2000年12月5日起实施，在实施中不断完善。