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1、安全生产责任制考试您的姓名：您的部门：质量部市场部客服部人力资源部产品部财务部生产部法务行政1、为了认真贯彻（）的方针，加强对健康安全生产工作管理A、安全第一B、预防为主C、综合治理D、防治结合2、公司的健康安全目标是：A、无LTI及以上事故B、无新增职业病C、无政府处罚D、无居民投诉E、无客户投诉3、严格（）安全生产规章制度和操作规程A、遵守B、执行C、参与制订D、或修订4、安全教育培训的目的（）A、掌握本岗位安全生产知识B、提高安全生产技能C、增强事故预防能力D、增强应急处理能力5、健康安全再教育培训>；二（）小时/年A、18B、20C、22D、246、职业卫生培训>；二（）小时/
2、年A、3B、4C、5D、67、每月参加健康安全例会，因故可请假，不必参加补训.对错8、开展PPE自检互检，正确佩戴使用劳动防护用品，部门涉及到的特殊防护用品有（）A、高温防护手套B、防护面屏C、防毒面具D、防酸碱口罩E、防酸碱手套9、关于部门风险分析管控，描述正确的是：A、参与并开展风险分析及危险源辨识B、制定控制措施或处置方案C、降低风险D、消除风险10、我负责本岗位工作地点、设备设施、工具5s安全整洁；对错11、参加班组活动建设，每月参与两个安全话题讨论A、1C、3D、412、积极参加TARF参与率4 () %,高质量4 () %A、85B、90C、40D、45E、5013、参与部门生产安
3、全事故与职业病危害事故应急救援预案编制和培训，积极观摩应急救援演练。对错14、本年度举行了()次应急演练，包括()内容。A、1B、2C、机械伤害D、电瓶车自然E、高温中暑15、其他安全生产职责，职业病防治与我无关对错16、健康安全考核实行100分制，最终得分*0.20,作为最终的安全KPI得分对错17、健康安全责任制的考核与员工的业绩考核一致，与业绩资金挂钩对错18、员工健康安全责任制（）更新一次A、每季度B、每半年C、每年D、随时19、积极开展隐患排查，每月参与部门隐患排查治理工作，发现隐患、 如实记录、及时上报、跟踪反馈整改情况，整改完成率>；93% 对错20、参加并做好岗位达标，负责本岗位的岗位达标及安全标准化建设, 合格率100%,每（）开展一次。A、月B、两年C、季度D、年