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1、校园安全管理工作奖惩方法为全面落实“安全第一、预防为主”的安全工作方针， 进一步规范学校安全管理工作，保障师生人生安全，根据上 级有关文件要求，经学校教代会审议通过，制定本奖惩方法， 所奖惩分数列入百分考核。一、网格化管理校园安全实行网格化管理制度，做到分工明确，责任清 楚，校园全覆盖无遗漏。依据实验小学校园安全精细化管 理操作手册的规定，实行“校长一分管安全副校长一各部 门负责人（中层领导）一具体负责人”四级网络化安全管理 制度，本着“谁分管谁负责，谁组织谁负责”的“一岗双责” 履职要求，每学年制定完善网格化制度，逐级落实责任，做 到校园全覆盖。凡没有依规定做到以上要求的扣相关负责人 3-5
2、 分。二、安全培训根据校园安全网格化责任分工，分管安全各级责任人定 期开展安全管理培训，做到所有责任人明确各自职责和任务。 未开展培训、责任人对职责任务不明确的，视情况扣相关责 任人1分至3分。三、履职尽责按照网格化管理要求，各级责任人定期开展安全隐患排 查，发现问题及时上报。但凡在职责范围内发现隐患并及时 上报的，视隐患风险程度奖励0.2分至0.5分；非职责范围 内发现未发现的隐患并及时上报的，视隐患风险程度奖励 0.5分至2分，同时扣除该责任区内责任人同等分数。四、隐患整改对负责隐患整改的责任人，在规定的整改期内完成整改, 未能按时完成整改的扣除相关责任人2分。对于列为长期整 改的隐患，相
3、关责任人应制定相应的防范方案，并落实防范 措施，未制定防范方案的扣相关责任人1分；未落实防范措 施扣相关责任人2分。五、其他方面1 .在上级安全检查中发现的隐患问题，相关责任人应发 现却未及时发现的，视情况扣1分至2分；2 .发生一般安全疏漏问题，如夜间未关电灯、电器，未 锁房门等，但未造成较大影响的，扣直接责任人1分；3 .值班不到岗、擅自离岗或未履行岗位职责的，扣相关 责任人1分至2分；4 .由于工作失职或失误，发生火灾、失窃、人身伤害等 安全事故，视情况扣相关责任人3-5分，并视情节轻重程 度，理赔学校经济损失，直至对相关责任人行政处分。5 .严重失职、渎职造成重大安全责任事故的，根据情况 依法追究相关责任人法律责任。6 .对积极主动挺身而出，及时消除安全隐患，防止各种 安全事故发生或为学校安全稳定工作做出显著贡献的师生 员工，学校将予以通报表扬，并视情况给予一定奖励。