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1、20XX专题民主生活会对照检查材料根据省党史学习教育领导小组、省委组织部关于开好全省 XXX专题民主生活会的实施方案要求，市政府党组召开 了专题学习研讨和征求意见座谈会，集中学习了习近平总书 记重要讲话、指示批示精神，通过调研走访、召开座谈会、 书面征求意见等方式，多渠道征集对班子和个人的意见、建 议，全面开展谈心谈话。认真梳理总结了市政府党组XXX 年度民主生活会整改落实情况，形成了专题报告。在此基础 上，深入查找问题、深刻剖析根源、制定整改措施，现将对 照检查情况报告如下。一、存在的主要问题去年以来，我们在指导组的指导下，紧扣“XXX、XXX、 XXX、XXX”总要求，扎实开展党史学习教育
2、，学出了 坚定自信，悟出了真理伟力，办出了民生温度，开启了发展 新篇，取得了显著成效。但对照“五个带头”的要求，差距 还较大，还存在一些问题。（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义等方面。责任，坚持以零容忍的态度惩治腐败，抓实抓好政府系统党 风廉政建设，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决 同一切违规违纪违法现象作斗争，坚定不移推进清廉XXX 建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治 形式主义、官僚主义，继续实施精文简会，深入开展转作风、 为基层减负专项治理，切实减轻基层负担。着力营造激励创 新、宽容失败的良好氛围，真正为担当者担当，为干事者撑 腰。强化正向激励机制，改革工
3、作考评和绩效工资发放办法, 充分激发干事创业的激情。党支部2022年度组织生活会主持词各位领导、同志们：按照X直机关党工委关于召开2022年度组织生活会 和开展民主评议党员的通知要求，今天下午，我们召开X 党支部2022年度组织生活会。组织生活会是统一党员思想， 增强党性修养和组织观念，加强党支部自身建设的非常重要 的会议，对于每个党员，特别是党员领导干部，对解决党内 矛盾和问题，加强党的团结统一，增进同志之间的思想交流, 增强党组织的活力，都具有重要的意义。尤其是今年是宣传 贯彻落实党的XX大精神的首要之年，作为党员干部，要学 在前头、干在前列，作好表率、当好示范，带头统一思想和 行动，在全
4、面学习、全面把握、全面落实上下功夫，自觉践 行习近平总书记“五个坚持”重要要求，充分发挥先锋模范 作用，奋力推进XX大各项安排部署落地生根。参加今天会议的支部班子成员X人，全体在家党员共X 人，局党组书记、局长X同志以普通党员身份参加会议，X 名党员因公出、休假等原因请假。X直机关党委X同志作为 指导组参加支部组织生活会，大家以热烈的掌声表示欢迎。今天会议共有六项议程，一是由我代表支部报告组织生 活会准备情况；二是由我代表党支部委员会通报X年度组织 生活会问题整改情况并做对照检查；三是对支部一年来的工 作进行民主评议；四是全体党员开展批评与自我批评；五是 民主评议党员；六是由我代表党支部作会议
5、总结和表态发言。 下面按照会议议程依次进行。首先，进行会议第一项议程，我有代表支部报告组织生 活会准备情况。在收到关于召开2022年度组织生活会和开展民主评 议党员通知后，我支部认真传达学习贯彻落实上级党委的 部署要求，及时召开了支部会议，研究讨论支部组织生活会 工作方案和流程，坚持把功夫下在会前，统筹安排、精心组 织、有序推进，为开好支部组织生活会做了扎实细致的准备。 一是X月X日召开2022年度组织生活会会前专题学习，重 点学习了党的XX大报告、党的XX大精神辅助读本、习近平 总书记在二十届一中全会上的重要讲话精神，新修订的党章 和中国共产党组织工作条例等党内法规，引导全体党员 深刻认识“
6、两个确立”的决定性意义，弘扬伟大建党精神， 进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个 维护”，为开好组织生活会打牢了思想基础。二是采取谈话 谈心、面对面交流等方式，征求对支部班子及成员的意见建 议，支委之间、支委和党员之间逐个进行了谈话谈心，既谈 工作问题、也谈思想问题，谈自身差距、也提醒对方不足, 征求到反馈意见X条。通过会前充分沟通和交换意见，为开 好支部组织生活会营造良好氛围。三是召开支委会，支部班 子及成员进行集体讨论，重点围绕6个方面，共同商讨提出 2022年支部班子在开展各项工作过程中存在的突出问题，尤 其是大家一致认同的、急需解决的问题，拟定出对照检查提 纲，最终形成
7、支部班子对照检查材料。下面，进行会议第二项议程，由我代表党支部委员会通 报X年度组织生活会问题整改情况并做对照检查。（讲话毕）下面进行第三项议程，对支部一年来的工作进行民主评 议。请X同志发放民主评议表，填写完成之后，请坐在原位， 会有工作人员按顺序收回。（评议毕）好，下面进行第四项议程，全体党员开展批评与自我批 评。下面，由党委委员带头，大家按顺序进行发言，首先请 X同志发言。（发言毕）请同志们对X同志进行批评：（批评毕）请X同志作表态发言。（发言毕）其他人按此顺序依次进行。下面，进行第五项议程，民主评议党员。请各位同志填 写X党支部2022年度民主评议党员测评票，填好后按顺 序投入投票箱内
8、，并回到座位坐好。（投票毕）好，下面会议第六项议程：由我代表党支部作会议总结 和表态发言。同志们：刚才，党支部班子和全体党员依次进行了自我检视剖析, 严肃认真开展批评和自我批评。总体来说，大家能够联系实 际进行党性分析，既找理论、工作短板，又找思想、作风差 距，把自己的问题讲清楚，把问题根源讲透彻，把整改措施 讲具体；相互批评中，本着对同志负责的精神，大家直截了 当提意见、实事求是讲问题，做到大问题不含糊、小问题不 姑息，同时也提出促使改进和提高的意见建议，真正用好了 批评与自我批评的有力武器，达到“红脸出汗” “治病救人” 的效果。我认为这次组织生活会开的质量比较高，达到了预 期效果。总结起
9、来，我认为有三个特点。一是学的深。“欲事立，须是心立。”理论学习是高质 量开好专题组织生活会的前提条件。在召开民主生活会前， 我们组织了一次集中学习，各位党员也认真进行了自学。从 今天检视问题的情况来看，大部分同志查摆问题、开展批评 能够真正到痛点、堵点，做到既见树木、又见森林，可以看 出大家不但学了，而且学得深、学的透，为查摆问题、检视 反思打实理论基础。二是查的精。批评和自我批评是我们党 解决思想问题的一个重要方法和经验，也是专题组织生活会 的基本内容。今天，大家查摆问题能够把自己摆进去、摆到 位，精准挖掘自身问题和不足，真正查出了真问题、深问题， 而相互批评也能够做到有什么说什么、是什么
10、讲什么，不遮 掩、不护短、不回避，达到了让党员干部“红红脸、出出汗”， 从而达到“洗洗澡、治治病”的良好效果。三是改的实。“整 改落实是专题组织生活会的根本目的，也决定着专题组织生 活会的质量和效果。刚才，每个人都针对问题提出了具体的 整改措施，大家要坚持问题导向，认真梳理，列出整改事项、 作出整改承诺，对于能够当下改的，明确时限、立行立改; 需长期坚持的，稳步推进，持续整改，真正把问题整改到位， 确保取得实实在在的成效。当然，与中央和X委的要求相比，还有一定差距。比如， 有的同志开展批评和自我批评从工作角度着眼比较多，有的 从主观角度剖析思想根源还不够透彻，有的对开展批评和自 我批评可能还有
11、些顾虑，等等。下面，我在简要提几点要求。第一，持续抓好XX大精神的宣传贯彻落实。今年是全 面贯彻落实党的XX大精神的开局之年，使命光荣、责任重 大，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导， 深入学习贯彻党的XX大和省X全会精神，严格按照中央、 省委和X直机关工委部署要求，以更加严谨高效的工作作风、 大胆创新的工作热情、求真务实的工作态度，攻坚克难、砥砺前行，助力新时代机关党建工作高质量发展，在以中国式 现代化引领X现代化建设的伟大征程中贡献力量。第二，持续围绕服务中心大局在各项工作中带好头。我们要牢记党员身份的职责和义务，要真正发挥模范带头作用。要紧紧围绕党的XX大作出的战略部署，带头
12、强化担当作为, 努力在高水平参谋服务、高标准统筹协调、高效率督促检查、 高质量服务保障上下功夫，全力推动和服务保障党的XX大 精神落地见效。要带头勇于自我革命，走好团结奋斗的“康 庄道”、练就能挑重担的“铁肩膀”、不触拒腐防变的“高 压线”，大力践行好“两个革命”，不断推动各项工作干在 实处、走在前列。第三，持续推动基层组织创新发展建设特色支部。支部 和全体党员要进一步解放思想、开拓思路，抓好党员教育管 理，进一步提炼、总结、推广好的党建工作经验，科学谋划 好2023年党建工作，推动全系统党建工作再上新的台阶， 以高质量党建推进各项工作高质量发展。着力打造特色党建 品牌，以砥砺发扬忠诚担当、团
13、结奋进、智慧仁爱、开拓创 新的精神，以关键少数引领绝大多数，锻造忠诚于党我带头、 服务群众我带头、优良作风我带头、加快发展我带头、廉洁 自律我带头、弘扬正气我带头的党员先锋队伍，彰显凝聚力 与引领力、意志力与执行力，实现特色鲜明的党建品牌。党支部2022年度组织生活会支委班子对照检查材料按照组织部关于召开2022年度基层党组织生活会和 开展民主评议党员的通知要求，xx支委班子采取集中学习 与个人自学相结合的方式，围绕深刻领悟“两个确立”的决 定性意义，坚决做到“两个维护”，学懂弄通做实习近平新 时代中国特色社会主义思想，牢记“国之大者”、对党忠诚、 为党分忧、为党尽责、为党奉献，坚持人民至上、
14、解决群众 急难愁盼问题，发扬斗争精神、勇于担当作为，克服形式主 义、官僚主义等，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆 进去，深入检视查摆问题。现将支委班子对照检查情况报告 如下：一、存在的主要问题按照此次组织生活会要求，党支部委员会对照党章规定 的党支部职责，对照完成巡视巡察以及上年度组织生活会等 问题整改情况，重点查摆增强政治功能和组织功能存在的问 题和差距。（一）发挥政治引领作用方面。XX支委班子能够发挥 核心领导作用，旗帜鲜明讲政治，增强“四个意识”、坚定 “四个自信”、践行“两个维护”。但也存在一些问题，一 是党性锻炼不够。班子成员在对党忠诚方面都是毫无疑问的, 也能够坚定理想信念，坚
15、持正确的政治方向，政治纪律和政 治规矩意识不断提升，但存在党性锤炼不够经常问题，宗旨 意识树得不够牢固，在党言党、在党为党的意识还不够强， 党员标准没有全面长期的树立起来，律己修身立德标准没有 达到最严，对照先进典型查找差距、对照反面典型找不足的 自我教育、自我完善没有做到持之以恒。二是忧患意识不足。 部分同志没有站在夯实党的执政基础的高度来抓党的思想 建设、组织建设等工作，对新时期党面临的“四大危险” “四 大考验”认识不深；有些同志对贫富差距拉大、行业分配不 公、少数人价值观扭曲等社会问题缺乏正确认识。（二）贯彻落实上级党组织工作部署方面。一是工作 落实急于见效。有时上级开会发文后，打着“
16、贯彻落实不过 夜”的旗号，在精神还没吃透、措施还没研究成熟的情况下“依样画葫芦”开会发文，表面上是讲政治、落实快，成效 上造成一定程度的形式主义。二是督导检查不够经常。对上 级部署的工作任务，能够及时安排、迅速分解、强力落实, 但是对工作推进落实情况，有时督导频次不高、力度不大, 缺乏叫板较真和严厉问责。（三）定期开展党的组织生活方面。一是标准不够高。 对于“三会一课”等组织生活，能够坚持经常，并且定期组 织和召开，但是标准不够高，没有真正起到应有的教育管理 监督党员的作用。二是形式不够活。组织活动缺乏计划性和 条理性，拼凑次数，疲于应付，有时传达学习内容没有针对 性，没有将党员活动日和志愿服
17、务等活动有机整合起来，没 能最大限度地调动党员参与的积极性和主动性。（四）严格党员日常教育管理监督方面。一是理论学习不够深入。有的同志对政治理论学习重要性的认识不深, 学习尝试不够；有的认为自己经历和经验丰富，在学习上浅 尝辄止，对党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主 义思想只了解皮毛，对丰富内涵和精神实质理解不够透彻, 没有做到真学真懂。二是联系实际不够紧密。有的同志习惯 于学学文件、写写体会等常规化的学习方式，对如何结合单 位自身实际，以习近平新时代中国特色社会主义思想指导改 革发展实践思之不深、研之不透，在一定程度上还存在着学 用脱节的现象。（五）联系服务群众方面。一是宗旨意识不强
18、。班子成员能够不折不扣地执行上级决策部署，但个别同志平时想 问题、抓工作，立足于具体问题的时候较多，考虑部门利益 比较多，站在宏观大局和群众角度上考虑问题不足。二是创 新精神不足。部分班子成员对新政策、新问题的研究不够, 习惯于凭经验做事，特别是对涉及群众切身利益问题的解决 上，工作思路不宽，办法不多，工作创新力度不大、拼搏进 取的精神略显不足。（六）改进工作作风方面。一是调研研究不够深入。深入基层不够经常，调研方式方法还主要集中在听汇报、讨 论交换意见上，形式相对单一；调研成果运用上也基本停留 在文稿层面，缺少对全县工作指导的借鉴价值，调研成果转 化得还不充分。二是勤俭节约意识不足。虽完善了
19、经费管理 使用相关制度，但从严要求、从严管理态度不够坚决，措施 还不够得力，导致出现一些不合理支出和铺张浪费现象。如 办公用电、用纸、用水等还存在浪费现象，电灯、电脑、空调等通宵打开的问题不同程度存在。二、存在问题的原因分析针对查摆出的问题，XX支委班子坚持从认识上看症结, 在思想上查根源，力求原因找得准、根子挖得深。经过深入 查找，产生问题的原因主要有以下三点：（一）理想信念不够坚定。对政治理论学习的重要性 认识不足，把学习当作政治表态和“软指标”，甚至觉得“大 道理都懂“政治上就是很坚定的，只要踏实肯干、不出大的 政治问题就可以了，其根本在于理想信念的根扎得不深，没 有通过学习解决好理想信
20、念、群众观点、思想方法、精神状 态、执政能力等问题，对深层次的问题缺乏深入思考，根除 主观主义、功利主义思想的自觉性不强，导致了精神上缺“钙”。（二）担当意识不够强烈。随着工作头绪越来越多， 班子成员带头自我加压、持之以恒的劲头少了点，精神状态 不够振奋，艰苦奋斗意识有所弱化，缺乏“钉钉子”精神和 “滴水穿石”的韧劲；思想不够解放，工作按部就班、因循 守旧、求稳怕变，习惯用老思维、老办法、老套路解决问题 和推进工作。对工作中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,工作的积极性、主动性和创造性不足。（三）纪律执行不够严o以焦裕禄等先进典型为镜查找差距、自我反省不够，缺乏自警自律意识，没能时刻对 照党章
21、、党纪的要求来规范行为、约束自我，说话做事没有 做到以党员领导干部的标准严格要求，大多满足于守住底线, 是学深悟透有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想 以及“两个确立”重大理论，存在急用现学的实用主义倾向， 精读细研不够。尤其对“两个确立”的时代背景、重大意义、 深刻内涵还学习不够，从理论维度、历史维度、实践维度, 全面系统领悟不够，在理解把握上存在一定的片面性、局限 性。二是思想转化有差距。把习近平新时代中国特色社会主 义思想，特别是“两个确立”重大理论转化为坚定信仰、内 化为过硬的政治判断力政治领悟力政治执行力还不够到位。 三是知行合一有差距。在理论体系把握上和融会贯通地运用 上还存
22、在脱节现象，以什么样的行动去实践、有哪些内容要 落实、以什么的标准去规范等，还缺乏系统的思考梳理，对 习近平总书记系列讲话与政府工作实际缺乏深度结合，推动 XXX高质量发展的成效还不够明显。比如XX义问题，全 市XXX、XXX、结XXX,在全省的排名大多靠后，没 有形成错位竞争、竞相发展的格局。（二）带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题等方 面。一是使命意识亟待强化。部分同志对“是什么、要干什 么”这样重大的价值取向和历史问题，缺乏深入自省、透彻 思考，满足于不出错、不出事，习惯于凭经验、用老办法, 缺乏应有的历史担当和时代使命。比如对产业发展没有更多 创新性举措，成效还不够明显。抓工作
23、责任落实不到位，习 满足于现有的成绩。依法执纪意识弱化，对作风建设发现的 小毛病不闻不问，执纪问责“打折扣”“搞变通”，有责不 问、重责轻处，名为保护，实则纵容、姑息迂就。三、下步努力方向和整改措施针对以上查摆出来的问题，XX支委班子将严格对照上级 要求，结合实际，逐项认真抓好改进落实。（一）加强理论武装，坚决维护中央权威。增强政治 定力。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的 二十大精神，学习新修订党章，坚决维护习近平总书记核心 地位、维护党中央权威和集中统一领导，牢固树立“四个意 识”特别是核心意识、看齐意识，自觉向党中央看齐，向党 的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，
24、始终 做政治上的清醒人明白人。（二）发扬优良传统，持续改进工作作风。更加注重 务实高效。着力提高工作效率，班子成员带头，对分管工作 早谋划早准备，敢于雷厉风行，敢于担当担责，遇事不推诿、 不拖拉，对决定的事情和部署的工作，以钉钉子的精神，紧 抓不放、一抓到底、抓出实效。对上级党委交办的任务和今 年确定的重点工作、重点任务，深入一线，深入调研，一项 工作一项工作地落实，敢于攻坚碰硬、开拓创新，高标准、 快节奏、严要求地推进工作。进一步牢固树立勤俭办事的思 想，大力弘扬艰苦朴素、勤俭节约作风，奋发有为、反对腐 朽庸俗的优良作风，节俭公务开支，继续大力推行电子政务 和无纸化办公，在节电、节水、节纸、
25、节油上下功夫，减少 不必要开支，营造崇尚节俭、反对浪费的氛围。（三）全面正风肃纪，营造良好机关形象。严格落实 习近平总书记关于作风建设的重要指示，严格落实中央八项 规定精神和省市县有关细则及办法，坚持领导带头、以上率 下，从小事做起、从小事抓起，切实增强党内政治生活的政 治性、时代性、原则性和战斗性，做到对党忠诚，说老实话、 办老实事、做老实人，自觉接受党规党纪的规范和约束。旗 帜鲜明反对腐败，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展, 开展警示教育，吸取深刻教训，切实引以为戒，着力净化优 化政治生态。惯于简单地强调安排，亲自参与、亲自督办的力度不够，缺 乏一抓到底的韧劲，特别是在工作多的时候，跟踪
26、问效不够， 一定程度上使部分工作成效不够理想。比如在XXX使用上, 存在跟进不及时的问题，造成了工作被动局面。二是大局观 念亟待加强。少数领导对分管部门和单位在“国之大者”方 面的教育引导比较少，片面认为队伍建设是部门的事，不需 要过多强调，发现个别问题也没有做到直截了当指出，习惯 于当“好人”，不愿意当“恶人二少数部门内部运行机制不 合理、不高效，执行力不强，对党委政府安排的工作任务抓 不到位、抓不及时、抓不落地，达不到目标要求。少数同志 看问题的视野还不够宽，干工作局限于自己的职责范围内， 没有真正站在全局考虑，对一些具体工作没有放到“国之大 者”中去思考谋划，对存在的一些问题，局限于解决
27、当下， 缺乏战略性、系统性、前瞻性的研究谋划。比如在XX X问 题上，少数部门还存在统筹不够、效率不高的问题。三是进 取精神亟待提升。部分同志从党史中汲取精神力量，特别是 弘扬伟大建党精神还有差距，直面矛盾和问题的勇气不够， 攻坚克难的信心、决心还不够坚定。面对XXX发展任务繁 重的形势，不能很好地运用新发展理念去思考审视、研究分 析工作，对个别事有畏难情绪，缺乏步步为营、环环相扣的 抓落实招数，“守”的心理较强，“比”的劲头不足。（三）带头践行以人民为中心的发展思想等方面。一是宗旨 意识还需强化。少数干部为人民服务的宗旨意识尤其是服务 意识还树得不牢，“想群众之所想、急群众之所急”还停留 在
28、口号上。少数部门办事依然不好办，少数事项还要往返跑 多次，没有真正实现办事不出村（社区）。二是深入基层仍 然不够。少数领导干部，特别是机关干部深入基层一线仍然 不多，主动性不强，市委、市政府统一安排的就下去，不统 一安排就不去或者少去，对基层情况掌握不够，凭经验、凭 印象作决策、干工作，导致在决策中、工作中脱离实际，“闭 门造车”比较多，不完全符合基层实际。三是为民办实事还 有差距。办实事的覆盖面不大，对少数共性问题没有系统研 究解决；对群众提出的个案问题没有及时研究解决，部分实 事领办质量不高；少数部门把本职工作纳入实事范围，或者 把已经在办的事情纳入实事办理；群众反映强烈的人才短缺、 基础
29、设施建设滞后、公共设施管护运营长效机制不完善等突 出问题仍然没有得到有效解决，离群众的要求还有差距。（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的 丰富经验等方面。一是抓经济工作缺乏市场思维。少数同志 抓经济工作的能力短板突出，对XXX、XXX. XXX等 方面的问题研究不够，思考不深，对XXX学习不系统，不 善于运用市场的办法，拿不出有效的举措去推动相关工作，导致部分工作起色不大、问题依旧，甚至差距越拉越大。二 是抓安全稳定缺乏“绣花功夫安全稳定工作必须下狠功 夫、绣花功夫。去年部分领域的贯彻落实。不断强化系统思维，统筹 常态化疫情防控和经济社会高质量发展，加快推进XX义、 XXX、X
30、XX、XXX、XXX、XXX. XXX、X X X、XXX等重点工作，切实保证市委X X X届X义义次全 会、市委经济工作会和市“两会”确定的各项工作部署顺利 实施，加快把XXX建设成为XXX。（三）树牢宗旨意识，竭诚服务企业群众。树牢以人民为中 心的发展思想，始终站在最广大人民群众的立场上说话办事, 心中时刻装着人民群众的安危冷暖，统筹做好就业、教育、 医疗、养老等民生工作，着力解决群众的烦心事、操心事、 揪心事，继续加大对企业纾难解困力度，出台联系帮扶企业 的长效机制和硬措施，帮助企业度过难关。市政府班子成员 每周深入基层一线XXX次，全面了解群众最关心的热点难 点问题，掌握民情实情。建立“XXX”长效机制，每年谋 划实施一批民生工程和民生实事。进一步改进群众来访来信 接待服务工作，及时解决各类信访问题。全面做好安全生产 和社会稳定等各项工作，把安全隐患、矛盾纠纷化解在萌芽 状态，提升人民群众的安全感、幸福感。（四）汲取正反经验，压实管党治党责任。始终坚持把党的 政治建设作为根本性建设，把永葆政治本色要求贯彻到工作 的方方面面，着力建设XXX政府。严格履行管党治党政治