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1、2023年组织六个方面（六个带头）民主生活会的情况报告第1篇，共5篇根据市纪委机关、市委组织部关于开好2022年度县 以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知要求, 市医疗保障局领导班子带头原原本本、逐字逐句学习党的 二十大报告和党章，全面准确学习领会二十大精神，认真 开展书面征询、谈心谈话，紧扣此次民主生活会主题，对 照二十大精神和党章党规党纪，把自己摆进去、把职责摆 进去、把工作摆进去，围绕六个方面深入查找存在的问题, 深刻检视产生问题的根源，并提出了切实可行的整改措施。 现将班子对照检查情况报告如下。一、存在的主要问题（一）在带头深刻领悟两个确立的决定性意义等方1:1一是在科学把握两
2、个确立上仍有差距。虽然能够及 时组织召开党组会议、党组理论中心组学习会议，认真组 织班子成员集中学习、交流研讨，深入学习领会“两个确 立”的决定性意义。但受政策理论水平不高等因素限制， 有时会把学习和体悟的重点聚焦在文字内容和思想认识层 面上，没有全面地将“两个确立”放到统筹“两个大局” 的时代背景与根本要求的大形势下进行把握和考量。比如, 外出不请假等纪律问题失之于宽、失之于软，批评管理不 够严格。三是对党风廉洁建设认识还不够。对党风廉洁建设和 反不廉洁斗争的重要性、艰巨性和长期性认识不足，对党 风廉政工作满足于一般性布置，认为只要原则上不出事， 就没有事，满足于不违规、不触线、不出事，跟进
3、督导检 查落实力度不够，在“抓常、抓细、抓长”上下的功夫还 不够深，工作重形式、轻实效，缺乏抓铁有痕、踏石留印 的精神。对有些工作中犯错误的同志，没有及时批评指正, 反而会觉得工作出现疏忽难免，把“厚爱”放在了 “严 管”前面，影响了监督效果落实。比如，在第八纪检监察 组党风廉政建设季度督查中，会议记录不规范问题被重复 指出。二、存在问题的原因剖析党组班子在全面梳理查找问题的同时，对存在问题的原因进行了深入剖析，主要有以下几个方面:一是理想信念有所松懈。面对当前新形势新要求，把 更多精力放在支付方式改革、医保参保缴费这些“硬指 标”上，忽视了政治理论学习这个“软指标”。学习不够 系统，虽然对中
4、国特色社会主义理论体系、习近平总书记 系列重要讲话精神进行了深入学习，但在深刻理解上还有 差距。对学习理论知识欠缺强烈愿望，把完成好事务性工 作当做首要任务，没能把理论学习作为增强党员领导干部 政治素养的基本要求，导致理论学习的深度还不够，运用 理论知识指导工作实践的能力不足。二是宗旨意识有所减弱。缺乏高标准、严要求的自觉 性，在工作中存在思想保守、创新能力不足问题，在抓落 实上只求过得去、不求过得硬，欠缺抓实抓细、抓常抓长 的韧劲。没有始终如一把人民群众“满意不满意、高兴不 高兴、赞成不赞成”作为检验工作的唯一标准。有时自己 内心认为只要落实了上级改善民生的“规定动作” “硬性 政策”，群众
5、的生产生活条件得到了改善，广大群众就一 定对党感恩、就一定拥护党的领导，“从群众中来，到群 众中去”坚持的还不够好。三是党性修养有待强化。在强化党性修养、讲政德立 政德上存在认识不足，认为在从严治党的大环境下，片面 的觉得入党时间久了，党性修养没有问题了，从而放松了 对党性修养的锤炼，久而久之便在行动上跟进得不及时， 在要求上落实得不严格，缺乏了吃苦耐劳、艰苦奋斗的精 神，对医保工作中遇到的困难、难题破解办法不多，对提 升全局党员干部政德教育缺乏清醒的认识，没有真正严起 来、实起来，进而导致工作抓得不够实、不够细，拿出的 硬举措、硬办法不多，缺乏斗争精神、斗争意志。四是纪律执行不够严格。对执行
6、党的政治纪律、组织 纪律和财经纪律观念还不够严格，对上级的决策部署有时 图一时轻松，照抄照转，没有结合XX医保工作实际。面对 新形势新任务新挑战，执行上级部署的多，想方设法改革 创新的少，习惯于四平八稳，致使一些工作趋于一般化、 普通化。有时该执行的纪律坚持不够，有时该落实的决策 执行不力，没有同不良风气和行为作坚决的斗争的勇气， 致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全彻底执行到 位。三、下一步努力方向（一）夯实理论武装，补足精神之钙。坚持把学习贯 彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位，把学习 宣传贯彻二十大精神作为最紧要的政治任务，在全面学习、 全面把握、全面落实上下功夫，深刻领悟“
7、两个确立”的 决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做 到“两个维护”，切实把思想和行动统一到二十大精神上 来，统一到中央和区、市党委、政府各项决策部署上来， 找准贯彻落实的切入点和着力点，切实增强明思路、谋举 措、抓落实的本领，确保二十大精神具体实践在XX市医疗 保障领域落地生根、开花结果。（二）聚焦中心大局，勇担奋进之责。从讲政治、讲 大局的高度谋划推进XX市医疗保障工作，立足主责主业， 坚持守正创新，高效完成区、市党委、政府和上级医疗保 障部门交办的各项任务，统筹抓好医保基金监管、支付方 式改革、医疗服务价格改革、国谈药品“双通道”等各项 工作，确保交出“高分答卷”。树牢“关键
8、时候敢站出来、 危急时刻敢豁出去”的意识，以雷厉风行、快干实干的态 度，对区、市党委、政府和上级医疗保障部门作出的决策、 部署的工作、定下的事情扭住不放、狠抓落实。（三）严明纪律规矩，恪守廉洁之本。坚持把党风廉 政建设牢牢抓在手上、扛在肩上，把责任压力传导到位， 认真对照反面典型案件，查找党组班子及其成员自身在执 行纪律规定、落实责任要求等方面存在的薄弱环节。进一 步严格组织生活，带头落实民主集中制，带头开展批评与 自我批评，带头接受监督，让各项组织生活制度在市委办 不折不扣地落到实处。以零容忍态度推进“三不”腐，坚 决做到有案必查、有腐必惩、有贪必肃。（四）狠抓自身建设，练就钢铁之躯。严以律
9、己守底线，在清正廉洁上立标打样，任何时候都要公正用权、依 法用权、廉洁用权，做到思想清醒、政治坚定、行为规范, 坚决不越制度“红线”、不碰纪律“警戒线”、不触法律“高压线”、严守廉洁自律底线。班子成员带头从点滴做 起，从自身做起，既守好大的原则，又管住小事小节，既要管住自己，又要管住亲属和身边人，自觉接受各方面的 监督。带头严格家教家风，廉洁修身、廉洁齐家。开展2023年“六个带头”六个方面民主生活会召开情况的报告第2篇近日，接到关于XX领导班子2022年度民主生活会 征求意见的通知后，XX党委高度重视，主要领导亲自部 署研究，责成党委组织部起草征求意见提纲，第一时间征 求每位领导班子成员意见
10、，确保将通知有关精神传达 到位、意见征求到位。同时扩大意见征求范围，向各部室 及主营业务单位科以上人员进行了意见征集。大家一致认为：XXX领导班子坚决贯彻党中央决策部署, 坚持以政治建设为指引，坚决维护习近平总书记的核心地 位，坚决维护党中央权威，信念坚定、对党忠诚、团结凝 聚、战斗力强。在面对新冠疫情形势错综复杂、XX走势呈 现不确定性、XX需求增速放缓等诸多不利因素下，带领XX 员工，围绕建设的目标，深化改革、苦干实干，突出 高质量发展主线，各方面工作实现稳中有进、稳中向好， 各项业务呈现出更均衡、更协调、更可持续发展的良好局 面。一是政治立场坚定，落实中央决策坚决有力。XX领导班子及班子
11、成员能够牢固树立“四个意识”， 坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉在思想上政 治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。 紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举中国 特色社会主义伟大旗帜，以习近平新时代中国特色社会主 义思想为指导，以学习贯彻党的二十大精神为动力，牢记 使命、开拓创新，苦干实干、砥砺奋进，用党的二十大精 神指导实践，以坚定的信念、昂扬的斗志，奋进的精神， 做党和国家最可信赖的骨干力量，在新时代中国特色社会 主义伟大实践中建功立业，不断开创XX高质量发展新局面。二是深化改革调整，难点难题有效攻破。XX领导班子及班子成员能够坚持党的领导不动摇，政 治站位高远
12、，能够正确理解和全面贯彻党中央及国务院关 于深化XX改革和加强XX党的建设各项决策部署。坚持社 会主义市场经济改革方向，推进公司治理体系和管控能力 现代化、国际化，坚持创新引领发展的战略思想，大力推 进科技全面创新，在落实创新驱动发展战略、建设创新型 国家中发挥了积极的示范作用。在推进国有企业改革中发 挥引领带动作用，不断破解前进道路上新矛盾新问题，并 在持续深化改革中加强管理创新，巩固改革成果。近年来, XX领导班子成员先后深入XXX调研指导工作，对XXX的工作给予了肯定，为XXX的发展指引了方向，提供了帮助， 促进了发展，进一步激发了 XXX改革活力。三是坚持党的领导，全面从严治党落地生根
13、。XX党组团结带领各级党组织和广大党员，认真贯彻落 实中央各项部署要求，切实扛起管党治党主体责任，采取 针对性措施大力加强和改进企业党的建设，确保全面从严 治党各项要求在XX落地生根。坚持党管干部、党管人才原 则，强化党在企业选人用人工作中的领导和把关作用，按 照好干部“二十字标准”和新时代企业家的“十六字要 求”，选好配强各级领导班子，一批想干事、能干事、善 干事的干部、思想和活力得到释放、更加敢于将责任扛在 肩上，更加勇于攻坚克难。特别是年初召开XX优秀年轻干 部培养选拔工作座谈会，强力培育培养优秀年轻干部，进 一步加强XXX干部队伍建设、优化领导班子结构、完善选 人用人机制，为改革提供了
14、有力的组织保证和人才支持， 一批经过艰苦历练的优秀年轻干部被提拔重用，如XXX副 总经理XXX就是其中的优秀青年干部代表之一。近期，XX 交由XXX承办XX党的建设工作要点座谈会、华北片区党委 书记抓党建述职会议，充分体现了 XX对XXX的信任和认可。XX领导班子及班子成员能够以上率下、身体力行，带 头转变作风，坚持把政治生态作为检验管党治党是否有力 的重要标尺，对中央专案处理人员依据司法判决给予纪律 处分，对中央专案涉案人员及XX涉案人员进行严肃处理， 以典型案例为镜鉴开展警示教育，严格落实中共中央政 治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则精
15、神, 两次完善了XX关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实 施细则，坚决反对形式主义、官僚主义，旗帜鲜明反“四风”。XX领导班子成员率先垂范，检查指导工作时轻 车简从，接待从简，为XX广大干部员工树立了榜样。对照通知要求，结合企业实际，对XX领导班子提 出如下建议：在部署安排工作时，对于全面彻底完成工作的标准有 时还不够清晰，特别是对于不同业务特点的基层单位给予 的分类指导意见还不够，这就导致了我们在推进落实工作 的过程中不知道把工作做到什么程度才算是达到了上级党 组织的要求，希望在接下来的工作中，特别对于重点工作 能够配套标准、提升指导力度。XX党委对于政治理论学习提出的要求比较多，但基本 上
16、都是各层级各单位自行落实的要求，缺少学习成果共享 的机制。大家都知道，XX党委曾经在XXX党组党建工作推 进会上做了经验交流，但却一直没有对下级党组织进行内 部推介。希望在接下来的工作中，对于学习贯彻党的二十大精神这样的重点工作，能够在不同层级党组织之间开展 共同研讨交流的活动，以整体提升学习效果。对于习近平总书记对国有企业提出的“两个一以贯 之”等要求，XX党委在工作报告、领导讲话当中一直都有 强调，但对基层党组织却一直缺少具体指导。特别是在基 层党支部的层面，大家的政治理论水平还不够高，如果XX 党委对这些概念的指导不多，那就很容易把总书记的要求 当成口号，落在口头上而没有落在行动上，希望
17、XX党委在 接下来的教育培训中能够有所考虑。近几年，XX党委每年都会组织声势浩大的基层党建主 题活动，我们基层的党员也都能够感到十分振奋，主动参 与的积极性很高。但是，这些活动最终是不是能够达到目 的，我们认为XX党委直接问计于民的力度还不够。每一次 在活动关闭的时候，基层报送总结材料的量都很大，但还 是希望上级党组织能够走下来、扎下去，从群众的嘴里了 解更加真实的情况。这三年受新冠疫情的影响，我们XXXX的发展任务收到 了很大影响，但在XX党委的科学谋划和带领之下，我们每 年紧盯一个重点任务，取得了宝贵的成绩。但是在这个过 程中，义无反顾往前冲的勇气足够，但如何应对风险挑战 却没有更多的安排
18、。比如2022年开展的XX工作，在推进 过程中就存在着XXX、XXX等风险。希望上级党组织在接下 来的工作中，能够把应对风险挑战的预案也面向基层公布 出来，让我们的奋斗更有底气。XX党委开展的“一支部一品牌”活动对于基层党组织 有效提升党建工作质量有着很重要的意义，但不同单位的 党建工作基础是不一样的，对于我们XX单位来说，刚刚成 立1年多的时间，很多党建基础工作还没有到位，工作流 程还没有理顺，在这种情况下，更重要的是夯基础而不是 建品牌，希望上级党组织能够充分考虑到各个基层单位的 差异，避免“一刀切”地开展工作。专此报告。组织2023 “六个方面”民主生活会落实 情况的报告第3篇根据202
19、3年度民主生活会有关要求，现将XX党组 2022年度民主生活会查找问题整改落实情况通报如下。一、整改落实基本情况民主生活会后，XX党组针对理想信念、政治纪律和政 治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治党 责任等方面存在的问题，深入剖析了存在问题的原因，制 定了整改落实方案，提出了整改措施，明确了整改方向、 整改任务和整改重点。一年来，我们主要做了以下工作。对习近平总书记重要讲话中出现的新思想、新论断反复咀 嚼、深入钻研的还不够，在把“两个确立”内化为政治信 仰、自觉追求、行动纲领时，没有实现“快人一拍”和 “事半功倍”。二是对两个确立的理论宣传仍有差距。虽然能够及 时组织对全体党员干
20、部进行理论宣讲，并积极前往乡村振 兴帮扶村、共建社区、党建基层联系点等，深入开展理论 宣讲。但还存在理论宣传不够系统、全面、深刻，有时为 了突出重点，往往将工作重心放到了灌输式地理论宣讲上, 没有做到与实际相结合，宣讲缺乏生动性。比如，在准备 党课讲稿时，没有将“两个确立”及其决定性意义聚焦到 二十大以来的重大成就和新时代10年的伟大变革上去准备、 去宣讲，使个别党员干部知其然而不知其所以然，不能正 确理解和对待党的领导核心与科学理论指导之间关系。三是理论与实践结合还不够密切。坚持用党的科学理 论指导实践、推动工作还不够，践行“政治三力”的成效 没有完全转化，在真正做到学思用贯通、知信行统一还
21、存 在不足，未能全面把握新时代医疗俣障工作形势的前瞻性 和战略性要求，面对医保改革发展中出现的新情况、新问 题、新矛盾，思路不宽、办法不多。比如，班子成员在推 动城乡居民参保缴费促缴、支付方式改革等重点难点工作（一）强化主体责任，落实整改之责党组班子高度重视存在问题整改工作，提高政治站位、强化责任担当，把整改责任扛在肩上、把整改任务抓在手 上、把整改措施落实到行动上，对查摆出来的问题进行再 梳理，建立问题、整改、责任“三个清单”，做到整改目 标、内容、标准、时限“四个明确”，确俣整改不漏项、 不打折、不落空。将整改问题作为严格党内政治生活和落 实从严治党主体责任的首要任务，坚持立说立行、立行立
22、 改，对需要马上整改的问题，不等不拖，第一时间抓好整 改；对需要集中力量加以整改的问题，明确责任领导，统 筹好相关科室力量抓好整改；对需要长期坚持整改的问题, 在抓“常”和“长”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落实。 截止目前，除需要长期坚持的整改事项外，其余均已全部 销号完毕，已完成阶段性整改任务。（二）强化示范带动，树立表率之杆党组班子切实增强“四个意识”特别是核心意识和看 齐意识，在思想和行动上主动向以习近平同志为核心的党 中央看齐，在学习上先学一步、学深一层，在工作上身先 士卒、勇于担当，在生活中严以律已、严格自律，用实际 行动为全委作出示范。一是带头严格党内政治生活。把政治建设摆在首要位
23、 置，主要领导多次在会议上强调严守党的政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威和集中统一领导。认真贯彻落实 准则条例，坚决贯彻执行民主集中制、“三重一大”、民主生活会、批评和自我批评、双重组织生活会等 制度，指导机关党支部抓好“三会一课”，推动党内生活 严格化、规范化、制度化。研究制定党组议事碰头会制 度，加强重要决策事项的事前沟通和充分酝酿，提高党 组议事决策效率。二是带头遵守党的纪律。党组班子成员主动看齐中 国共产党廉政自律准则这条高线，守住纪律红线，严格 执行中央八项规定，带头整改存在的“四风”问题，努力 营造风清气正、廉洁奉公的从政环境。三是带头推动工作落实。党组坚决贯彻落实上级决策 部
24、署，对重要会议、重要文件、领导批示以及乡村振兴、 产业扶贫、现代农业产业园创建等重点工作，做到第一时 间传达学习、第一时间研究部署、第一时间贯彻落实，通 过提醒催办、跟踪督办等方式，推动全委工作提速增效。（三）强化思想建设，补足精神之钙党组以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手， 把党的思想政治建设摆在首要位置，采取多种形式抓好政 治理论学习，补足思想之“钙”、筑牢信仰之“基”。一是突出重点学。党组把学习宣传贯彻习习近平新时 代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治 任务，通过集中学习、主题宣讲、专题研讨等形式，真正 做到学深悟透、入脑入心。采取中心组学习、党组会议、 专题会议等形
25、式，第一时间传达学习中央、省、市重要会 议、文件和领导讲话精神，研究贯彻落实意见，真正做到 上级有决策部署，部门就有实际行动。二是专题研讨学。坚持以中心组学习为核心的学习制 度，制定年度学习计划，紧扣乡村振兴、廉政警示教育等主 题，分别召开4次中心组学习研讨会，采取主题发言、互 动问答、交流讨论等形式，对产业扶贫、重点产业种养殖 技术、反腐倡廉等内容进行讨论式学习，进一步统一了思 想认识、凝聚了发展共识。三是专题辅导学。在全市农业系统党风廉政建设和反 腐败工作会议上，邀请市政府分管副市长为全体干部职工 作“三农”工作辅导报告，就落实“一岗双责”、抓好 农业农村工作提出具体要求。主要领导紧扣实施
26、乡村振兴 战略为全体党员干部作辅导报告，对实施乡村振兴战略的 背景意义、方法路径作全面解读。组织全体干部职工聆听 市委宣讲团宣讲报告会，加深对党的二十大精神的理解和 把握。主要领导还为全体党员干部上了主题党课，从信奉 党的宗旨、了解党的历史、参与党的实践、履行党员职责、 遵守党的纪律5个方面提出具体要求，加强理念信念和党 性党风教育。（四）强化从严从实，狠抓落实之要党组在从严管理、从严要求、求真务实、狠抓落实上 下功夫，推进上级决策部署和重点职能目标有效落实。一是扎实推进四位一体从严管理干部试点工作。健 全完善“按月调度、季度评价、年终考核”的管理机制， 坚持“从严管理”与“激励保障”相结合，
27、“督人”与 “督事，、“考单位”与“考个人”相统一，通过细化岗位职责、 落实目标任务、完善正向激励机制、落实负面惩戒约束等 措施,层层传递工作压力、逐级拧紧责任“螺丝”，充分调 动干部职工干事创业的积极性和主动性。二是加强重点工作督查督办。将市委市政府重大工作 部署、领导指示件和交办件、重要会议、重要文件等事项 纳入督查台账，采取提醒催办、交办跟踪、督查督办等手 段推进督促落实，全面提升执行力落实力。突出产业扶贫 这个重点任务，抽调精干力量组建产业乡村振兴督查组， 坚持面上督查、重点督查和专项督查相结合，对各县区、 乡镇和深度贫困村的产业脱贫工作推进情况进行暗访督查, 切实提升产业脱贫工作成效
28、。三是大力整治不作为慢作为行为。不定期开展作风 建设明查暗访，严肃查处迟到、早退、脱岗、旷工等违反 工作纪律行为。截止目前，开展明查暗访17次，下发督查 通报9期，通报并处理违反工作纪律的干部职工8人次， 约谈纪律松懈的干部职工4人次，持续释放整顿机关作风、 严肃工作纪律的信号。（五）强化正风肃纪，绷紧纪律之弦党组始终把纪律和规矩挺在前面，按照“永远在路 上”的要求抓好纪律和作风建设。一是加强廉政警示教育。采取通报违纪违法典型案例、 组织观看警示教育片等形式，加强经常性警示教育。以违 纪案例为反面教材，组织科级干部撰写心得体会，自查廉 政风险点，提出防范措施。召开廉政警示教育大会，安排 党组成
29、员、科级干部作廉政表态发言，主要领导对全体干 部职工提出“以感恩心许党为国、以平常心为人处事、以 律已心守住底线、以进取心干事创业”4个方面要求。二是认真查找整改四风问题。认真开展“四风”突 出问题自查自纠工作，针对单位自查和上级督查发现的问 题，成立“四风”问题整改领导小组，明确牵头领导和责任 科室扎实抓好整改。针对培训、会议、公务接待审批单不 规范问题，及时按照相关规定和检查组要求进行修改完善, 进一步严格审核把关；针对公务接待费、公车运行维护费同比增长较大问题，全面核算数据、深入分析原因，进一 步严格经费支出。三是推进干部约谈常态化。严格监督执纪，积极践行“四种形态”，开展经常性干部约谈
30、，做到抓早抓小，防 止“小毛病”演变成“大问题”对新任职科级干部、交流 轮岗干部、新入职人员进行任前廉政提醒谈话；对群众举 报市农委下属事业单位公务车辆管理松懈问题进行立案调 查，对3名副县级干部进行纠错诫勉约谈，6名科级干部进 行询问示警约谈;针对阳光工程培训中的违纪违规问题，对 受党纪政纪处分的2名副县级干部、4名科级干部进行问责 处分约谈，对情节较轻的2名科级干部和1名工作人员进 行纠错诫勉约谈。（六）强化担当作为，抓实履职之本党组紧紧围绕市委市政府制定的目标任务，以结构调 整为主线、以乡村振兴为核心、以园区建设为平台，以深 化改革为动力，强化增比进位意识，团结协作、开拓进取、 担当作为
31、，努力推动农业转型发展、农民脱贫致富、农村 同步小康。一是聚焦山地特色抓现代农业发展。按照“稳存量、 扩增量、优布局、增效益、促脱贫”的思路推进特色产业 提质增效，超额完成补植补种和后续管护任务，打造僦猴 桃产业带、茶叶产业带等一大批适度规模经营的产业基地。省级农业园区总数达到10个，其中省级引领型园区总数达 到6个，以寂猴桃产业示范园区为核心的现代农业产业园 成为发展现代山地特色高效农业的“排头兵”二是聚焦发展短板抓生态畜牧业。按照“提生猪、增 牛羊、扩家禽、养特色”的思路，大力发展生态畜牧业。 相继引进了一批大型畜牧龙头企业。本地企业快速成长， 万头以上养猪场、千头以上养牛场遍地开花。三是
32、聚焦激发活力抓农业农村改革。代市委、市政府 起草“三变”改革系列文件。农村土地承包经营权确权登 记颁证完成县级自查、市级核查、省级验收。投融资体制 机制改革、土地承包经营权流转、构建新型农业经营体系 改革、农村“三变”促“三农”改革、农村产权制度改革 等改革专题稳步推进。四是聚焦乡村振兴抓产业扶贫。把乡村振兴作为首要 政治任务和第一民生工程，组建产业扶贫办公室，成立蔬 菜种植、家禽养殖专班，扎实抓好扶贫产业。截至目前， “茶、菜、菌、禽”四大产业共带动2万贫困人员脱贫。选派15名技术干部组成工作组进驻贫困发生率最高的深度 贫困村开展“送技能”服务。分批次组织班子成员和技术 干部到党建扶贫点开展
33、驻村轮战。二、存在问题和下步工作打算总体来看，上年度民主生活会明确的整改事项已完成 阶段性整改任务，存在的突出问题得到及时解决，机关作 风明显改进，工作效率明显提升，干事创业的氛围更加浓 厚，但也存在一些不容忽视的问题。一是思想认识还有差距。对需要长期坚持的整改事项, 个别党员干部缺乏持续抓好整改的自觉性和主动性，存在 着松劲歇脚的思想，整改落实的力度和效果与市委市政府 要求和人民群众期盼还有一定差距。二是能力素质还有不足。当前，产业扶贫正值攻坚期, 农业农村改革进入深水区，党员干部在思想意识、知识结 构、能力素质等方面还存在差距和不足。三是作风建设任重道远。贯彻执行中央八项规定的思 想自觉尚
34、未形成，“四风”问题和违纪现象仍有发生，形 式主义、官僚主义问题仍然不同程度存在。下一步，党组将认真贯彻落实习近平新时代中国特色 社会主义思想和党的二十大精神，以深化“不忘初心、牢 记使命”主题教育常态化制度化为契机，采取更加有力的 举措抓好机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风 建设、纪律建设，以更加昂扬的斗志、更加进取的精神、 更加扎实的作风抓好农业农村各项工作，为决胜乡村振兴、 同步全面小康做出积极贡献。2023开展（六个方面）民主生活会召开的情况报告第4篇xx党支部接到关于召开巡视整改专题组织生活会的 通知后，支部根据通知要求，结合工作实际，紧扣巡视 巡察反馈问题，制定了实施计划。
35、与会党员深入查摆剖析, 开展严肃批评和自我批评，专题组织生活会达到了预期的 目的，取得了良好的效果，自始至终充满着民主、严肃、 认真、融洽的气氛，达到了找出差距、克服不足、沟通思 想、推动工作的目的。现将专题组织生活会情况简要总结 报告如下：一、认真准备，为开组织生活会打牢基础（一）认真组织动员。支部对民主评议党员工作高度 重视，召开了党员大会，学习贯彻关于召开巡视整改专 题组织生活会的通知具体内容，讲清开展民主评议党员 活动的指导思想、评议内容和方法、步骤及要求，明确开 展民主评议党员活动的重要性。一要紧紧围绕学习党的十九大精神这条主线，认真对 照检查，深挖根源，明确整改方向和措施。二要从继
36、承和发扬党的优良传统、从党的先进性的本质要求、从共产党员应有的胸怀和境界的高度，来认识和开展批评与自我批评，真正把批评与自我批评作为彰显自 信力、提高战斗力、增强凝聚力、促进党内团结的有力武 器。三要以对党、对同志负责的精神，严于剖析自己，敢于批评别人，虚心接受意见，切实做到思想见面，加强沟 通;开展批评，加强团结;增进友谊，促进工作。四要讲实话、讲真话、讲心里话，大胆开展批评与自 我批评，形成积极健康的党内生活氛围。（二）认真组织学习。在前一阶段认真学习的基础上,党员同志们都集中学习或自学了十九大报告、党章、中国共产党纪律处分条例、中国共产党廉洁自律条 例等学习材料，进一步提高认识。（三）认
37、真谈心谈话。在积极开展谈心活动的基础上, 要求每个党员明确基本要求、标准尺度，掌握思想武器。 党员干部带头与党员和群众谈心，普通党员之间也分别进 行了谈心活动，沟通思想，为开好此次专题组织生活会奠 定了良好的思想基础。二、精心组织，确保专题组织生活会质，X月X日，党支部召开了巡视整改专题组织生活会。此 次会议紧紧围绕“强化巡视整改落实，推动全面从严治党 向纵深发展”的主题，会议由党支部书记主持，全体党员中，提出的具体举措还不够多，没能把理论学习转化为推 动工作的强大动力。（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想 凝心铸魂等方面。一是政治理论学习仍有差距。虽然领导班子中心组学 习基本达到常
38、态化，但由于没有深刻认识到理论学习对提 升队伍整体素质、促进发展问题解决的极端重要性，政治 理论学习有时仍然停留在表面，缺乏深入研究和思考，没 有很好地处理好工学矛盾，理论武装还不够深入，集中学 习的多、个人自学的少，被动学习的多、主动学习的少， 专题讨论的多、系统学习的少，务虚学习的多、联系实际 的少。比如，学习的计划性、系统性、持续性还有差距， 自学的主动性不强，自学效果不佳，过于依赖集中学习， 重工作、轻学习的思想依然存在，还存在用什么、学什么 的实用主义倾向。二是对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解不 够深入。对于习近平新时代中国特色社会主义思想，往往 从党的创新理论这个层面去感悟
39、、理解和消化多一些，更 注重其政治性，没有结合其鲜明特质去理解，学习揣摩蕴 含其中的方法论，把握大局大势、抓住主要矛盾、提升执 行力还不到位，实践结果不理想。比如，班子成员在讲授 习近平新时代中国特色社会主义思想专题党课时，讲理论 参加。会议主要有三项议程：每位成员进行批评与自我批 评及成员之间的相互批评；同志作总结发言。（一）批评和自我批评情况。支部书记代表党支部做 了对照检查，全体党员依次做个人对照检查，未在岗党员 由在岗列席同志代读个人对照检查和党内互评。每个党员 首先对照党员标准，认真剖析个人的思想、学习、工作、 纪律、作风、廉政等方面的实际情况，找出自身存在问题 和不足，查准根源，提
40、出努力方向和整改措施，是否合格 上进行了自我认定。其次，采取领导点、互相找、群众提 的办法，深刻分析原因，明确改进方向和思路措施。在评 议中，党员们积极发言，气氛热烈，大家认真进行了，畅 谈自己的感想和体会，并写出书面总结材料。互评中，大 家坚持用党章规定的党员标准全面衡量被评议的党员, 做出公正、客观、实事求是的评价，坦率、诚恳地对被评 议的党员成绩和进步给予肯定，对存在的问题和不足提出 批评和建议，指出努力的方向。党员们畅所欲言，坦诚相 见，达到了 “红红脸、出出汗”的效果，整个评议活动取 得圆满完成。（二）整改落实情况。支部书记同志代表党支部做表 态发言：我们要围绕此次组织生活会对照检查
41、出来的问题 与不足，坚决予以纠正。要按照党委关于巡视整改工作部 署的要求，认真按照纪委、组织部点评意见，对巡视整改反馈的问题，进一步强化措施、细化责任、明确任务，以 高度的政治责任感抓好巡视整改工作。同时，我们要进一 步加强团结、心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳，齐 心协力做好当前学习宣传贯彻落实党的十九大精神工作。三、明确方向，建立完善组织生活会长效机制通过认真准备、精心组织，党支部组织生活会取得了 初步成效，主要表现在：一是进一步坚定了理想信念。在党性分析中，党员同 志们自觉联系个人思想实际，查找在理想信念上的差距和 不足。大家普遍感到，通过这次活动，自己对很多方面有 了比较清醒和正确的
42、认识，党性观念有所增强、坚定了理 想和信念。二是进一步增强了宗旨意识。党员同志们从全心全意 为人民服务方面，从关心群众疾苦和解决群众切身利益的 责任心方面，从正确对待人民利益和个人得失方面，认真 分析并查找了差距，增强了宗旨意识。三是进一步端正了思想作风。党员们联系个人实际， 就转变作风方面进行了认真的剖析。通过分析，大家一致 表示要坚持理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批 评的工作作风;保持谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗的工作 作风。要解放思想、实事求是、一切从实际出发，正确处 理好个人与集体、局部与全局、眼前与长远的关系，克服 本位主义、小团体主义和极端个人主义。同时，通过认真分析，党支
43、部组织生活会还存在加强 和改进的地方。一是部分党员开展批评与自我批评还不够十分彻底;二是有的同志在联系个人实际、剖析具体问题上还不够十分深刻;三是相互批评还不够全面和深入。下一步，党支部将认真总结此次组织生活会成功经验, 建立完善集中学习、谈心谈话、党性分析三项长效机制， 切实用好用活批评与自我批评这个武器，切实加强政治建 设和思想建设，落实好全面从严治党责任，巩固良好的政 治生态成果。组织开展2023年度六个带头专题民主生活会情况报告第5篇按照XX公司党委关于开好2022年度党员领导干部 民主生活会的通知要求，XXX党委紧扣“全面贯彻习近平 新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟两个确立的 决
44、定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做 到两个维护，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署”主题，认真 开展集体学习，自觉统一思想，紧密结合实际，深入开展 谈心谈话、广泛征求意见建议，重点围绕六个方面认真查 摆存在的突出问题，深刻剖析问题根源，明确具体整改措 施。现将检视剖析情况报告如下：一、党史学习教育和六反六查三确保、安全生产专题 民主生活会查找问题的整改情况202X年度党员领导干部专题民主生活会领导班子共查摆问题7条，包括理论学习不扎实、思想认识不深入、主 动服务意识不强、贯彻落实上级上级决策部署不彻底、三 聚氟胺项目建设推动缓慢等，会后结合实际细化制
45、定n条 整改措施，年内已全部完成整改。二、存在的问题（一）关于带头深刻领悟两个确立的决定性意义,增强四个意识、坚定四个自信、做到“两个维护方面。一是对两个确立认知上还有不足。实际工作中，对 “两个确立”的理解和认知往往停留在制度化、法规化方 面，对其蕴含的精神品格理解认识不到位，对“两个确 立”是走好新的赶考之路的重大政治原则和重大实践要求 缺少全面系统认知，未能很好的将其融入到党务工作及生 产经营工作各方面。二是对两个确立”落实上还有不足。在把握好“两个 确立“思想理论的抽象性和实际行动的实践性上缺少全面 深入的思考。对如何将党的创新理论应用到贯彻党的路线 方针政策和工作部署中，贯穿于深化改
46、革、加快发展的全 过程，措施还不够实，结合得还不够好，政治态度与实际 行动尚未达到高度的统一性和一致性。三是对两个确立理论宣传上还有不足。对党员干部 的理论宣传不够系统、全面、深刻，有时为了突出重点， 将工作重心放到了灌输式的理论宣讲上，没有完全将“两 个确立”及其决定性意义根植于建党、兴党、强党的光辉 历史和壮阔征程中，使“两个确立”在各方面各环节的根 本政治保证作用没有得到最大发挥。（二）关于带头用习近平新时代中国特色社会主义思 想凝心铸魂方面。一是理论武装还不深。个别班子成员在理论学习上存 在“说起来重要，做起来次要”的情况，学习范围仅限公 司统一配发书目，全面学、系统学、深入学不够，对
47、许多 内容理解领会不深不透，交流心得时倾向于“念稿子”， 感悟体会未能紧密联系企业发展实际，缺乏深入研讨和思 想碰撞。二是思想引领还不紧。学习照本宣科、浮于表面比较多，对当前生产经营工作实践和干部职工思想中暴露出的 消极情绪和不良倾向，没有较好地从正面强化引导，思想 政治工作缺乏针对性、实效性。三是学用结合还不好。班子成员学以致用、以用促学 的方法还不够多，在落实效果、转化成效上还有差距，在 理解把握精髓、创新工作方法、推动深层次问题解决上还 不到位，在有效运用习近平新时代中国特色社会主义思想 武装头脑、指导实践、推动工作上，还存在着学用脱节的 情况。（三）关于带头坚持和加强党的全面领导方面。
48、一是抓民主集中制不够紧实。对党委议事内容和权责 范围，还没能较好地将“重”细化分解，将“大”量化分 档，在将民主集中制的要求具体、细致地落实到工作制度 和工作规范之中还存在一定差距。二是规范抓好基层党组织建设不够到位。在破解国企 党建工作“上热中温下冷”的问题上还缺乏有效力度，存 在时紧时松等现象。直接深入支部层面了解情况、发现问 题、推动工作频次不够，在督导、指导基层支部建设特别 是探索不同类型支部党建工作上还没有很好的做到分类施 策，导致党员先锋模范作用、组织的战斗堡垒作用发挥不 够充分。三是党建与生产经营统筹结合不够紧密。结合点、切 入点找得不够精准，多以结合生产经营同步安排为主，讨 论业务多，研究党建少，对党建工作融入日常还缺乏科学 的工作统筹和制度规范，一些谈心谈话、主题党日、创先 争优活动开展不够经常，效果不够明显。（四）关于带头坚持以人民为中心的发展思想，推动 改革发展稳定方面。一是深入调查研究不够。个别班子成员忙于业务性工 作，投入到基层走访、服务职工群众的时间和精力不够， 下基层调研时多掌握自己想要了解的情况，座谈党员干部 的多，走访一线职工的少，未能广泛倾听群众意见，贯彻 路线欠质量，调查研究欠深度。二是工作统筹协调不够。在助推基层党支部发挥战斗 堡垒作用过程中，不同