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1、推进改进作风狠抓落实工作情况汇报三篇（含工作方案）全区改进作风狠抓落实工作开展以来，XX县高位推动、迅速部署, 始终坚持问题导向、目标导向、结果导向，有力保障进一步改进作风 狠抓落实工作行稳致远、久久为功。坚持问题导向，聚焦“四查四问”，八个落实”，抓住改进作风狠 抓落实“牛鼻子”XX县第一时间成立县委进一步改进作风狠抓落实工作领导小组, 下设办公室及督促检查组、宣传报道组，组织召开XX县进一步改进作 风狠抓落实工作部署会，进一步统一思想、提高认识。同时，下发关于报送进一步改进作风狠抓落实工作相关材料的 函，全县各乡镇各单位聚焦“四查四问”需着力解决的具体问题和抓好 “八个落实方面的具体举措，
2、结合单位工作实际进行梳理，形成自 查报告55份，归纳问题20余条，涵盖理论学习、队伍建设、产业 发展等各方面，并提出相应整改措施30余条。与此同时:县委作风办 统筹结合各单位提出的问题和整改措施，进一步修改完善中共 XX县委员会2022年进一步改进作风狠抓落实工作实施方案，为各 乡镇各单位进一步改进作风狠抓落实工作开展提供根本依据。坚持目标导向，提升五种能力”，树立改进作风狠抓落实“风向XX县以推动干部思想境界明显提高、工作作风明显好转、担当 意识明显增强、落实力度明显加大、行政效能明显提升为目标，驰 而不息纠治“四风”,坚决杜绝“不担当、不作为、慢作为、乱作为、假 作为突出问题，在全县上下形
3、成改作风促落实、抓落实强作风的良 好 干事氛围。同时、XX县通过突出学习教育、开展“四对照一征求”“大调研、大 讨论、大落实”活动等方式，切实提升党员领导干部科学决策、调查 研究、履职尽责、基层治理、为民服务“五种能力”，争创政治型、 学习型、实干型、服务型、创新型、廉洁型“六型模范机关”。截至目前，全县各乡镇各单位通过理论学习中心组、党支部“三 会一课，等形式开展习近平总书记关于作风建设的重要论述等学 习50余场次；观看专题片零容忍51场次，受教育党员干部600 余人次。坚持结果导向，健全“六项机制、推动改进作风狠抓落实“长久立 ”XX县通过健全干部双向激励机制，着力开展八个方面的专项整治，
4、 从而进一步推进改进作风狠抓落实工作。XX县着力健全重点工作督导考核机制、一线工作推进机制、群 众诉求反映处理机制、经常性巡察监督机制、考核评价机制、反面 惩戒 与正向激励并重的干部双向激励机制“六项机制”，着力开展“四风” 突出问题专项整治、干部不担当不作为专项整治、为基层减轻负担专 项整治、漠视和侵害群众利益问题专项整治、重大项目建设突出问题 专项整治、营商环境突出问题专项整治、基层党组织软弱涣散突出问 题专项整治、敷衍整改和虚假整改问题专项整治“八项整治、坚持解 决问题与建章立制相结合，健全作风建设长效机制。同时，研究制定XX县委进一步改进作风狠抓落实工作领导小 组办公室工作细则XX县委
5、进一步改进作风狠抓落实工作领导小 组办公室专项组工作规则，建立“每周一督查、一督一专报、每月一通 报、季度一评估、半年一考核”工作机制，以严肃会风会纪为抓手， 统筹结合森防、疫情防控、维护稳定等重点工作，采取“四不两直”“明 查暗访等方式，以查促改，倒逼责任落实。截至目前，已针对森防、疫情防控、节日期间值班人员在岗在位、 会风会纪等情况开展督查14次，下发关于个别单位作风不扎实落实不 到位的通报2份，通报表扬会风会纪严肃会场2个，通报批评违反会 风会纪干部13人次。推进“改进作风狠抓落实”工作情况汇报自进一步改进作风狠抓落实工作启动以来，城南街道党工委高度 重视，深入贯彻落实自治区、XX市、X
6、X区改进作风狠抓落实工作部 署 要求，认真谋划、精心部署、高位推动，以“六个抓实”，不断把改进 作风狠抓落实工作引向深入。一、抓实理论武装，坚守理想信念。一是集中学习理论知识。认 真学习党章党规党纪、党的十九届六中全会、自治区第十次党代会精 神等内容，近期累计利用理论学习中心组、周例会、工作推进会开展 集体学习活动7场次。二是以考促学抓学习。组织开展改进作风狠抓 落实应知应会知识测试活动，31名街道党员干部进一步认真学习应知 应会知识，熟悉掌握当前重点工作任务，在真学真信中坚定理想信念， 在学思践悟中牢记初心使命，在知行合一中主动担当作为，不断引导 全街道党员干部求真务实、创先争优。二、抓实党
7、员教育，筑牢思想根基。一是国旗下讲述红色故事。 街道党员干部聚集在国旗下，讲述孔繁森精神、红军长征等红色故事， 号召学习对党忠诚、为党分忧的政治意识，牺牲小我、顾全大局的大 局意识，热爱人民、服务人民的公仆情怀，艰苦奋斗、知难而进的拼 搏精神，抓铁有痕、踏石留印的务实作风。二是感受部队过硬作风。 零距离接触先进武器装备，感受改革强军的巨大成就和新时代革命军 人的崭新风貌。对参训党员开展队列训练，端正姿态、振作精神。参 观部队内务，感受到过硬的业务作风，体验了部队“听党指挥能打胜 仗作风优良”坚定的政治信念。三、抓实公开承诺，接受群众监督。为推动纪律作风进一步好转， 发挥党员干部的先锋模范带头作
8、用，以实际行动执行改进作风狠抓落 实工作要求，制定了城南街道党工委改进作风狠抓落实公开承诺书， 近日，城南街道党工委开展改进作风狠抓落实公开承诺书签订活动， 对转变作风，高效办事；深入基层，做出表率；严守纪律，廉洁从政； 爱岗敬业，诚信服务等方面进行承诺，做到人人签订到位，自觉接受 监督。四、抓实督导督办，狠抓整改实效。一是加强监督检查。对党员 党费收缴、发展党员、五星户评选、惠民资金发放等情况开展督导检 查4次。组织开展疫情防控专项监督检查9次。节假日及敏感节点对 值班带班情况监督检查3次。检查中发现的问题，要求辖区整改，已 整改完毕。二是定期公开督办。利用街道周例会，对街道重点工作进 行安
9、排部署，同时，听取汇报工作进展情况，对问题沟通协调，形成 定期报告和公开督办机制，确保各项工作顺利推进、取得实效。五、抓实专题研讨，凝聚思想共识。组织召开了城南街道党工委 理论学习中心组2022年第2次学习会议暨“学理论、改作风、抓落实” 专题研讨会。会上传达了关于改进作风狠抓落实文件精神。参会同志 结合自身岗位职责，开展研讨交流，进行深刻的自我剖析，提出存在 的问题并明确具体的整改措施。会议要求街道党员干部要进一步提高 政治站位、深化思想认识，高度重视作风建设工作，从自身做起，切 实增强改进作风、狠抓落实的思想自觉、政治自觉、行动自觉，找深、 找全、找透问题“症结”，对症下药抓整改，自觉接受
10、群众、组织的监督，勇于自我革命，忠诚履职尽责。六、抓实便民服务，践行为民初心。一是持续开展调研活动。聚 焦群众需求，对群众就业创业、教育、住房保障、社会保障、社会救 助、疫情防控等需求及困难开展“访民情、听民声、解民忧”调研活 动。通过调研，共梳理涉及城南基础建设、社会救助等36件问题。二 是扎实“我为群众办实事”活动。组织召开31场次的“民情恳谈日”，发放” 群众动嘴干部跑腿名片9800余张，解决群众问题和困难130余件。 三是开展除雪保畅工作。”行动是最好的除雪剂，服务是最好的保暖衣”, 城南街道党工委组织动员120余名党员干部开展道路交通除 雪保畅工作，保障了群众和过往车辆出行安全。改进
11、作风狠抓落实工作进展汇报卡若区着力加强领导干部作风建设，不断提高干部队伍素质，提 升干部职工工作效能，为持续推进作风建设引向深入，进一步引导干 部职工转变思想观念、改进工作作风、严明纪律规矩、树立良好形象 奠定扎实的基础。强化“两个责任”的落实，形成齐抓共管的良好局面严格落实党风廉政建设“两个责任”,切实抓好反腐倡廉教育和领导 干部廉洁从政工作。区“四大”班子领导成员按照“一岗双责的 原则抓好分管范围内的党风廉政联系点工作，担负起职责范围内的领 导责任，形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门 各司其职的工作格局。同时，坚持把党风廉政建设纳入领导班子、领 导干部目标管理考核，制定党
12、风廉政建设和反腐倡廉工作计划，层层 分解反腐倡廉工作任务，层层签订落实党风廉政建设责任制责任书， 专题研究党风廉政建设和反腐败工作，切实加大对违反责任制行为人 和事的追究力度，不断提高广大党员干部尤其是领导干部的拒腐防变 能力。强化党的纪律建设，确保重大决策部署的贯彻落实深入开展中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分 条例（以下简称准则、条例）的学习教育活动，加强党的政治 纪律、组织纪律教育，牢固树立广大党员的党章意识、大局观念和全 局意识，对“上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止”，以及在贯彻 执行各级党委决策部署上打折扣、做选择、搞变通等行为进行严肃 处理，确保政令畅通。（一）深入开
13、展政治纪律教育。把廉政教育作为一项经常性工作 来抓，作为“三会一课”、党委理论学习中心组、组织生活会、民主生活 会的重要内容，纳入党员干部培训的必备课程，认真组织学习党章 、准则、条例，切实维护党章和其他党内法规，加强对政治纪 律执行情况的监督检查。（二）加大重大项目监察力度。重点加强对涉及民生保障建设重大项目的督查力度，进一步加强对城建项目和为民办实事项目工作的监督检查，确保重点工程项目安全、规范、有序开展。（三）加强工作推进监督力度。对照“四查四问”，聚焦“八个落实好 六个表率虫九改九立“，挂图作战，督促各责任单位列出倒排时间表，每 月听取责任单位汇报工作进展一次，及时总结分析，形成定 期
14、报告和公开督办的督查机制，确保各项工作顺利推进，取得实效。强化党的作风建设，促使党员干部弘扬优良作风着重加强对贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八 项规定”和各级党委政府重大会议精神等工作情况的监督检查，由区 作风办督导检查组牵头，常态化开展会风会纪、文风的监督检查，常 态化开展昌都市机关工作人员文明行为规范落实情况、不良作风、 “八小时以外”活动监督管理，常态化开展理论学习、警示教育活动、党 内组织生活制度落实情况督导，有效促进党员干部提高认识，改进 作风，不断提升服务效能。加强行政效能监察工作，促进队伍的廉洁高效始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以建立 服务型政
15、府为目标，以全面推进依法行政，优化经济环境，构建和谐 社会为主线，围绕科学执政，民主执政，依法执政开展效能监察，使 执法队伍不断增强服务意识，效能意识和法制意识，为确保市政设施 管养事业的又好又快发展和干部队伍的健康成长，提供良好的政务环境。定期对执法队员进行岗位培训，强化执法理念、提高执法质量、 提升应急处理能力，规范行政执法行为。创新绩效考评手段和方法， 积极推进执法工作质量、效率、执行力的考核评估，切实抓好行政审 批、投诉处理和责任追究的落实。加强对工作过程的管理和监督检查， 提高工作效率。加强对信访案件查办力度，保持惩治腐败的高压态势高度重视并妥善处理群众的投诉件和领导的批示件，坚决查处群 众反映强烈的突出问题和案件。严格落实群众来信来访接待、办理情 况报告制度，畅通信访举报渠道，做到件件有人问、有人管、有回音。 以群众信访线索，找案源、查案件，严肃查处违反党纪政纪的行为， 特别是严格查办发生在领导机关和领导干部滥用职权、贪污贿赂、严 重侵害群众利益和重大责任事故。严格查办工程建设领域的腐败案件 及严重违反政治纪律和组织人事纪律案件，严格查处公务人员在执法 中严重违纪案件。