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1、编号:WD-HT-01742022年最新版律师事务所合伙协议范本新协议书一AGREEMENT DOCUMENT甲方：乙方：日期：协议系列文字均可修改-协议范本 I AGREEMENT TEMPLATE合伙协议人申辩。（三）当合伙人会议作出劝其退伙”决议时，该合伙人应在15天内向合伙人会议提出退伙的书面申请,并按退伙的有关规定办 理有关手续和获取应得的财产。如超过15天不向合伙人会议提出退 伙书面申请的，那么合伙人会议有权对其作出除名的决定。报市司法局 批准,并报原登记机关备案。合伙人被撤消律师执业证的，合伙人会议应当将其除名。（四）经全体合伙人（除当事人外）一致同意，如遇到自己被合 伙人会议除
2、名的，保证不以任何形式（包括申请仲裁或提起诉讼）和 理由提出反对意见，并：1、按除名时合伙人会议所确认的其所占财产份额的70%进行核 算；2、均以现金支付； 3、应留置其可领取财产的20%，时间为两年，并不考虑该款留置期间的利息；如其行为可能对本所造成重大财产损失的，合伙人会 议有权增加该留置的比例和时间及扣留其相应的财产。4、对应支付的局部应根据本所当时的财务情况进行支付,如当时支付确有困难,应接受一个合理的分期支付方式。第五章争议解决方式协议范本 | AGREEMENT TEMPLATE合伙协议第二十条事务所因合伙人退伙、被除名、对合伙财产的分割等 事项发生争议的，首先应自行协商解决，协商
3、不成的，再通过市、省 司法行政机关、律师协会调解,律师事务所及律师应尊重司法行政机 关和律师协会的调解意见或裁决，并自觉履行相关义务。第二十一条合伙人违反本协议应当承当的责任（由合伙人商定, 具体列入本协议）。第六章附那么第二十二条本协议自本所批准成立之日起生效。第二十三条本协议的解释权归全体合伙人会议，本协议的补充 或修改须经合伙人会议一致通过，并报原批准机关审核批准后生效。合伙人签名：年月一日合伙人签名：年一月一日合伙人签名：年月日您可以在此处填写公司名称或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE第10页协议范本 | AGREEM
4、ENT TEMPLATE合伙协议2022年最新版律师事务所合伙协议范本新说明：甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商签署协议，在协议期限内按照协议约定或 者依照法律规定履行义务，保证权利双方合法权益不受损害，如有需要可以下载修改或直接打印。根据中华人民共和国律师法和律师事务所管理方法之规 定，设立人遵循自愿、平等、公平、老实信用原那么，经充分协商一致, 决定共同设立普通合伙律师事务所，订立如下协议。第一章总那么第一条合伙人：姓名：居住地：身份证号码：律师执业证号：姓名：居住地：身份证号码：律师执业证号： 姓名：协议范本 | AGREEMENT TEMPLATE 合伙协议居住地：身份证号码：
5、律师执业证号：第二条合伙人的出资额及出资方式：第三条本所的组织形式：普通合伙律师事务所第四条合伙人的权利、义务。()合伙人享有以下权利：L参加合伙人会议，行使表决权；2、推选或者被推选为律师事务所负责人；3、提请修改合伙协议、本所章程和内部管理规章制度；4、监督合伙人会议决议的执行，监督律师事务所的执业活动和 内部管理活动；5、依照合伙人协议的约定退出合伙；6、依合伙协议对本所财产拥有所有权和收益分配权。(二)合伙人承当以下义务：1、依照合伙协议履行相关监督和管理职责；2、遵守合伙协议、律师事务所章程和内部管理制度；3、执行合伙人会议决议；4、对本所聘用律师进行职业道德和执业纪律教育，对其执业
6、活协议范本 | AGREEMENT TEMPLATE合伙协议 动实施检查和监督；5、对律师事务所的债务承当无限连带责任；6、承当法律、法规规定的其它义务。第二章管理机构第五条合伙人会议是本所的最高议事决策机构。第六条合伙人会议决定本所的一切重大事宜,其主要职权为：（-）制定本所的开展规划和年度工作计划；（二）推选本所和管理机构的负责人；（三）制定本所的内部管理制度；（四）组织本所的年度考核（包括本所年度执业情况和律师执业情况）；（五）审议本所的年度财务预算方案、决算报告、收益分配方案及重大开支事项；（六）决定吸收新合伙人；（七）决定合伙人的退伙、除名及财产处置；（A）审议对本所律师的奖励和处分
7、；（九）修改合伙协议、本所章程；（十）决定本所的变更、终止；（H一）其他需要提交审议的重要事项。协议范本 I AGREEMENT TEMPLATE合伙协议第七条合伙人会议为每季度召开一次，召开时间为每季度终了后的十日内。经三分之二合伙人提议，可召开合伙人会议临时会议, 讨论决定某一具体事项。合伙人会议应当指定专人负责记录，与会合伙人应当对议定事项内容进行认可并签字，以备合伙人查阅。第八条合伙人会议审议、通过决议按以下规那么进行:（一）第六条（六）、（九）、（十）项由与会全体合伙人及出具书面表决意见的合伙人一致同意，方可生效:（二）第六条所列（一）、（二）、（三）、（四）、（五）、（七）、（八）
8、、（十一）由与会合伙人及出具书面意见的合伙人超 过三分之二同意方可生效。第九条律师事务所负责人从合伙人中产生。每次选举得票最多的为本所负责人人选，第二至第三名为副主任。律师事务所负责人负责对律师事务所的业务活动和内部事务进行管理，对外代表本所，依法承当对律师事务所违法行为的管理责任。第十条本所设行政主任一名,全面主持本所的行政管理、对外联络、广告宣传、财务管理、行政事务工作。行政主任由合伙人会议 决定聘用和辞退，对合伙人会议负责。行政主任的报酬由基本薪金和 岗位津贴两局部组成，基本薪金在决定聘任时确定，岗位津贴在年度 协议范本 | AGREEMENT TEMPLATE合伙协议 终了时由管理合伙
9、人根据行政主任的工作表现提出方案交合伙人会 议审议，最高不超过全所全年业务收入的X%。第十一条本所建立一套完整的内部管理制度,包括人员管理、 业务学习培训I、财务管理、收益分配、统一收案收费、职业道德教育、 服务质量监督、重大案件集体研究、利益冲突审查、年度考核、执业 过错责任追究、业务档案归档等制度。第三章收益分配、债务承当方式、亏损承当 第十二条收入分配。薪金提取（业务提成）或其他方式。合伙人实行收入提成制或者薪金制，具体标准为： 第十三条基金提取。本所设立合伙人福利基金，由合伙人按业务收入的1%向事务所缴纳该项基金，事务所帐户产生的利息亦计入该基金。合伙人福利基 金的使用由管理合伙人会议
10、制定细那么，交合伙人会议讨论通过。该项 基金在合伙人退伙、事务所分立、解散时，作为事务所的财产，由全 体合伙人平均享有和分配。本所按规定提取律师执业风险基金，并参加办理律师执业责任保险。第十四条可分配利润。全所的总收入在支付本钱、缴纳税收、提取各项基金之后,积余协议范本 I AGREEMENT TEMPLATE合伙协议 局部为可分配利润。如当年度本所专职律师业务收入减去提成、税收 等直接费用后剩余局部足以支付当年度公共费用时，全体合伙人按全 年业务收入比例参加乘除利润分配；如专职律师业务收入的剩余局部 缺乏支付当年度公共费用，那么由全体合伙人按业务收入比例承当或其 他方式承当。第十五条亏损承当
11、 如业务收入在业务提成后缺乏以支付各种本钱时，那么应从已提F的业务提成中按所提比例退还；业务提成全部退还尚缺乏弥补亏损 的，由全体合伙人平均分摊。如本所的亏损是由某一合伙人过错所致，那么责任人首先应承当这 种亏损，缺乏局部由其他合伙人平均分摊。分摊后的合伙人对有过错 合伙人享有追偿权。如亏损系本所某一律师过错所致，那么先由律师事 务所承当支付责任，律师事务所对该过错律师享有追偿权。第十六条合伙人对律师事务所的债务承当无限连带责任。第四章合伙人变更 第十七条吸收新合伙人。根据本所的开展需要,可吸收符合规定条件的专职律师为合伙(-)依法取得专职律师执业证;协议范本 | AGREEMENT TEMP
12、LATE 合伙协议（二）具有三年以上执业经历；（三）担任合伙人前三年内未受过停止执业以上的行政处分；（四）成认本所章程及相关配套管理制度；（五）成认并履行合伙协议及其规定的义务；（六）同意认缴入伙资本。符合上述条件并申请加入合伙的，由合伙人会议讨论决定，并与 新合伙人签订书面协议,报市司法局批准,并报原登记机关备案。第十八条合伙人退伙。（-）退伙须提前三个月向合伙人会议提出书面申请并经合伙人 会议决议，并办理变更登记。（二）合伙人退伙时应对合伙期间尚未了结的工作、占用的财物、 债权债务及应说明的其他问题作详细书面报告，并按合伙人会议的决 议办理移交和清偿手续。（三）合伙人退伙时，按以下原那么和
13、规定处理合伙财产：L退伙时合伙人会议确认的其所占财产份额的85%进行结算,但在本所工作满十年，或到达退休年龄的，按所占财产份额的100%结算；2、以人民币现金形式进行支付； 3、留置所退财产份额的15%，时间为两年,并不考虑该款留置 协议范本 | AGREEMENT TEMPLATE合伙协议 期间的利息；4、对应支付的局部应根据本所当时的财务情况进行支付，如一 次性支付确有困难，退伙人应接受一个合理的分期支付方式；5、合伙人退伙，不参加当年度本所剩余利润的分配。如退伙人不按合伙人会议的决议有关移交、清偿手续的，那么合伙 人会议有权视情况扣留其相应的财产，退伙人不得以任何理由表示反 对。第十九条
14、对合伙人的处分。(-)合伙人严重违反合伙协议和本所章程及合伙人会议通过和 制定的各项决议和规章制度,严重影响本所工作、管理秩序，给本所 造成重大经济损失和名誉损害的，合伙人会议有权视情节轻重对其作 出谴责、劝其退伙直到除名的处分。上述处分并不影响其应承当的有关经济赔偿责任。(二)如某一位合伙人的职业道德、工作作风、品德操守恶劣, 致使其他合伙人认为无法与其共事的，经3名以上合伙人提议、过半 数合伙人附议，合伙人会议应当对该合伙人进行信任表决。除该合伙 人以外的与会合伙人及出具书面意见的合伙人如有超过90%及以上 合伙人表决确定不信任该合伙人时，合伙人会议即作出劝其退伙的决 议,合伙人会议无须对该合伙人的行为举证，但在表决前允许该合伙