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1、 检验科医德医风工作总结（20篇） 20xx年马上过去，在过去的一年中，检验科在院领导的大力支持与正确指导下得到长足进展，持续完善和壮大，逐步健全的走向正规化。现将20xx年工作总结如下： 1、努力完成各项任务，全年业务总收入3236585.46元，1-10月份体检人次达8322人，孕妇免费体检人次2496人。 2、业务本领今年我科新增换了老仪器，并增加了新工程，如：淘汰了广州丰华的半自动荧光免疫分析仪做产前筛查，运用全国顶尖的先进设备雅培化学发光全自动免疫分析仪，美国原装试剂，检验结果精准。把送往中同蓝博的工程如激素六项、甲功，由我科自我检验。传染病也可用定量的方法上机操作，不仅仅提高了工作
2、效率，并且检验结果精确。淘汰了小的半自动血凝仪，安装了希森美康660全自动血凝分析仪，提高了凝血方面的检验技术。还增加了糖化血红蛋白、血铅等新工程。值得一提的是化学发光分析仪和血凝分析仪，为我科的建立供应了硬件支持和技术保证，同时也为我科收入奠定了坚实根底。 3、质量掌握方面：我们一如既往的持续进展室内质量掌握，主要包括血细胞分析和生化常规检测工程。今年参与了唐山市临检中心的室间质量掌握，有血细胞分析，常规生化分析，血凝，尿常规分析。定期做好各种仪器的维护保养，为质量掌握做好根本工作。 4、学科建立：在院领导的正确带着下，我们进取与临床科室进展沟通，每月主任会上听取主管领导传达临床科室对检验科
3、建立意见，在增加检验工程提高检验质量，安排检验所需的时间，报告单领取方法；输血病人取血合血方面下功夫，与临床科室亲密协作，过去的一年中得到临床科室的认可，协作医院搞好两癌筛查工作。我科从6月份开头特地抽一名对病理工作娴熟、职责心强、有丰富阅历的专业人员投入两癌筛查工作，现已做标本人次。 5、院活动：积极参与医院组织的各期培训，努力学习绩效考核学问和爱婴医院学问，仔细学习了雅培分析仪和血凝分析仪厂家工程师的讲课和集中培训。积极参与医院的各项活动如：拔河竞赛、演讲竞赛、专业人员技术竞赛、反邪教学问竞赛。其中演讲竞赛中张莹同志获得了三等奖，为我科赢得了荣誉。 一年来，我们工作很辛苦，取得了许多成绩，
4、我们付出的心血没有白费。在以后的日子里，我们要从点滴做起，精益求精，弥补缺乏，做平凡的岗位上做出不平凡的事业。 检验科医德医风工作总结2 20xx年是我院整合后的第一年，在搬迁至新院后，院容院貌焕然一新，各科业务量大幅增加，在这大好形势下，我科全体人员团结协作，群策群力，改善效劳态度，提高质量，标准医疗行为，促进医患和谐，全面推动科室和医院的进展。各方面的工作取得必需成绩。现将20xx年工作总结如下。 一、加强治理，提升检验质量 我科严格落实“精确准时、公正诚信、优质效劳、科学治理、持续改善”的质量方针，全面运行试验室质量治理体系，进一步强化职工的质量意识和观念对检验前、检验中、检验后的质量进
5、展全程掌握治理，坚持做好标本的采集核对工作和试验环境的质量掌握；仔细做好室内质控和室间比对；仔细做好报告单的审核和仪器的维护；仔细完善各项记录，进取联系临床，组织检查本科的质量和安全情景，对发觉的问题分析缘由后进展改善，稳步提高检验质量，有效预防医疗过失和事故的发生。 二、抓好医疗安全工作 搬迁后，应对工作量剧增而工作人员较少的形势，我们为进一步保证质量和安全。仔细组织全科人员学习核心制度，强化质量和效劳。每周召开医疗安全会议，找出安全问题和隐患，每月对医疗安全工作进展总结，切实有效保障我科业务的顺当开展。特别对于门诊检验这个我科的窗口部门，要求工作人员礼貌礼貌效劳。同时我们加强和临床的沟通和
6、沟通，主动仔细听取他们的提议，进展快速、精确和高效的工作，节约病人的时间和间接开支，制造了良好的医疗、社会与经济效益。 三、主要工作成绩 1、截止11月底，全科业务收入到达221万元，其中门诊业务收入111万元，住院业务收入101万元，随着标本量不断攀升，检验科除生化岗位外，其他岗位实行弹性工作制，以保证每一天结果按时发出。 2、进取协作临床开展工作，我科开展了结核病诊断治疗的结核菌培育、药敏检测；精神病患者服用碳酸锂后血锂水平监测，我科是全市唯一能开展此工程的试验室。且不断与临床科室沟通，努力开展新的检测工程，以满意临床诊断的需求。 3、在艾滋病防治方面，由于我院负责全市艾滋病监测、治疗工作
7、任务，我科在整合以后，立即进展HIV初筛试验室申报工作，经过努力，于5月份经过了HIV初筛试验室验收。一年来，共进展筛查HIV人次，其中可疑待查人次，占%。并进取协作做好HIV病人的CD4、CD8以及病毒载量的的送检工作，共登记送检CD4、CD8人次，病毒载量人次。HIV标本的检测及处理是高风险工作，但我科工作人员为做好全市HIV防控工作，毫无怨言，充分发扬奉献精神，这表达出作为一名医务工神圣职责和道德标准。 4、进取协作做好TB病人HIV免费筛查及性病高危人群干预工作，共对TB患者进展免费HIV筛查，其中检测可疑待查名，占%；共对名性病高危人群免费检测。 5、仔细作好院内感染掌握检测工作，对
8、全院各治疗室、换药室等房间的空气和物体外表以及消毒液进展定期的培育检测工作，为我院院内感染掌握工作供应了详实的资料，使这项工作全面走向正规化。 6、做好各试验仪器的维护和保养工作，对消失各类故障，仔细讨论进取应对准时解决，并完善各种登记资料，这既保证了我科各类仪器的正常运行，又为医院节约了修理本钱。 7、全面参与全区临床检验室间质量评价活动，在血液、体液、生化各工程评价中均取得优异成绩。充分显示了我科各试验工程检测结果的精确性和在各试验室间的可比性。为检验结果在区内的互通互认供应了客观依据。 8、建立健全科室、个人各项规章制度及质量掌握制度，一切工作以检验质量为核心，避开过失事故的发生，坚持要
9、求我科各医务人员具有高度的效劳意识，全力搞好以病人为中心的效劳工作。定期征求病人及群众意见，针对群众提出的热点难点问题，结合科室实际情景仔细加以讨论和解决，赢得了病人的信任，年内无医疗事故发生。 四、存在问题 1、人员构造不尽合理，人员数量明显缺乏，科学分工难以实现。 2、个别专业的设备严峻落后，影响试验结果的精确性和准时性。如三分类血细胞分析仪、尿十项分析仪等。 3、设备配备缺乏，局部工程未能开展。如：化学发光免疫分析仪，PCR分析仪，凝血仪等。 4、未建立LIS系统，检验结果不能即时共享。 五、将来工作 1、加大人才培育和梯队建立力度，加大重点科室建立力度，进一步细化专科设置。 2、推行学
10、习制度和学习方式的改革，建立学习型科室。 3、进一步加强试验室建立，完善内部治理。强化安全忧患意识，严格质量掌握，提高检验精确性。 4、进一步加快设备建立和科研力度，提高综合实力，争取成为市级重点专科。 5、加速人才培育。 20xx年对我们而言，是辉煌的一年。新的医院，崭新的开头，在新的征程中，只要我们兴奋精神，团结一心，克难奋进，开拓创新，共同努力，我们科室和医院的进展必需会蒸蒸日上，我们也必需能在新的征程里开创新局面、夺取新成就、铸就新辉煌。 检验科医德医风工作总结3 20xx积极参与医院的各项政治活动和业务学习，提高自身思想熟悉和效劳技能，提高检验队伍素养，树立全心全意为人民效劳的思想，
11、想病人之所想，急病人之所急，围绕医院进展大局，进取开展各项工作，仔细完成了医院下达的各项工作任务。现将20xx年的检验科工作情景总结如下。 一、工作完成情景 1、截止11月底，全科业务收入到达200余万元，较去年同期增长15%，随着标本量不断攀升，科室成员提前到岗，仔细检测，保证每一天结果按时发出。 2、作好各试验仪器的维护和保养工作，对消失各类故障，仔细讨论进取应对准时自行解决，既保证了我科各类仪器的正常运行，又为医院节约了修理本钱。 3、对病人效劳态度明显改善，我科门诊每一天平均接待病人200余人次，工作较为繁琐，大家都严格执行查对制度，包括病人的信息、门诊发票号、抽血留意事项等，急躁解释
12、病人的各类报告单，严把分析前质量掌握关。 4、时积极参与省临床检验中心室间质量评价活动，在免疫、生化、血液、尿液等六个工程评价中均取得了良好成绩，充分显示了我科试验工程检测结果的精确性和在各试验室间的可比性。 5、加强与临床沟通。年初与人民医院临床检验中心达成协议，我科室生化工程交与该检验中心进展检测，此协议不仅仅解决了病人的看病难，同时极大的提高了检验结果的精确性。自该工作开展以来，中心的生化检验工程增加了不少，我们科室工作量也增加不少。对于新增工程标本的采集、留意事项、报告时间等进取向临床宣传，同时科内进取加强自身业务培训学习，坚持每月集中学习1次。 6、科室效劳水平不断提高。一切工作以检
13、验质量为核心，避开过失事故的发生，坚持要求我科各医务人员具有高度的效劳意识，全力搞好以病人为中心的效劳工作。针对群众提出的热点难点问题，结合科室实际情景仔细加以讨论和解决，赢得了病人的信任，年内无医疗事故发生。 二、存在的问题 1、科室人员构造不尽合理，科学分工难以实现。 2、个别专业的设备落后，严峻影响试验结果的精确性和准时性。 3、新建立lis系统，个别功能还不够熟识，信息治理员不在时很难自行解决。 4、科室的治理制度过于陈旧，跟不上时代进展。 5、成员进修时机较少，业务素养有待提高。 20xx年我们将努力改善，取长补短，始终将“一切以病人为中心”作为我们工作的核心和动力，始终将“提高检验
14、效劳质量”作为我们的生命线，以更加旺盛的精力和饱满的热忱去完成明年的各项任务。 检验科医德医风工作总结4 在20xx年既将完毕之既，我们对本年度工作进展了仔细总结。从失败中总结阅历。查漏补缺，争取在医院领导的大力支持和我们的努力下，使我们的工作将在新的一年更上一层楼。 第一：本年度在执行以往工作制度的同时，又增加了细菌，免疫等生物试验室安全制度。并进取开展了院感监测工作，每月对医院各科室进展空气，物表，医护人员手，消毒液及无菌物品等标本进展监测，严格执行无菌操作，确保每一份监测标本的培育结果真实有效。 其次：在质量治理方面，在仔细做好每一天的室内质控同时，积极参与省内室间质控。从而保证了每一天
15、检验工作的精确性。 第三：本年度下半年，我们将各室的布局进展了调整。使工作布局根本合理。增加了洗眼器，脚踏式垃圾桶，内置高压锅，运行标志等。到达生物安全试验室的标准。 第四：本年度未发生因检验结果而引发的医疗事故。 第五：严格执行了危险值报告制度，为临床供应了准时的参考依据。 第六：在科室治理细节上，尤其在下半年，借助医院创立二级乙等医院之际，补充和完善了许多治理制度和登记。 第七：在医德标准方面本年度科室的整体素养有了很大提高，未发生延误病人，慢待病人和病人吵架大事。 第八：在劳动纪律方面，科室比拟松散。科室业务学习气氛不浓，培训缺乏，业务开展限，与临床沟通缺乏，这些是我科存在的很大问题，也
16、是我们今后改善的方向。 经过以上总结，我们感觉今年的工作比往年有了提高与提高，各项工作更加完善了，但同时也发觉了治理上存在的缺乏之处，我们将在20xx年连续坚持成绩、改善缺乏，使我们的工作更上一层楼。 检验科医德医风工作总结5 在2022年既将完毕之既，我们对本年度工作进展了仔细总结。从失败中总结阅历，查漏补缺。争取在医院领导的大力支持和我们的努力下，使我们的工作将在新的一年更上一层楼。现将一年的工作情景汇报如下： 一、医疗业务指标完成情景 1、2022年门诊、住院总收入12166812元，超额完成年任务224万元，较去年增长241万元，全年体检8487人次(包括武装部、本院职工的免费体检)收
17、入568327元。为疾控中心免费疟疾检测281人次。 2、进取开展院感检测工作。每月对医院各临床科室进展空气、物表、医护人员手、消毒液及无菌物品等标本进展了检测，严格执行无菌操作，确保每一份检测标本的培育结果真实有效，共采样1282份，在传染病常规检测中检出5例艾滋病阳性确诊病例，每当发觉HIVTPHCV阳性患者都第一时间通知临床科室，做好防护工作，确保医务人员不被感染，圆满完成了院感的各项任务。 3、细化工作流程，我科实行了分组化治理成立了：仪器保养组、质量掌握组、试剂保管组、合血组、发血组、熔浆组，实行一人多岗，一岗多责。此次分组提高了每个人的工作进取性和职责心，节省了人力物力，降低了本钱
18、，收到了较好的效果。 4、注意检验质量，保证检验结果的精确性。质控小组标准了临床试验室室内质量掌握，坚持每天做，同时积极参与石家庄市临床检验中心室间质量评价活动，在免疫、生化、血液、尿液等六个工程评价中均取得了良好成绩，我们还参与了石家庄市疾控中心艾滋病试验室的HIVTP的盲样检测工作均取得较好成绩，充分显示了我科试验工程检测结果的精确性和在各试验室间的可比性。 5、加强与临床医生沟通，重视临床科室的信息反应意见，协作临床开展了同型半胱氨酸、不规章抗体筛查，卡式合血，新生儿溶血症筛查等工程，这星期我科又开展了A群轮状病毒的检测，为婴幼儿腹泻患者供应了帮助诊断的依据。同时进取向临床科室宣传标本采
19、集留意事项及特别标本的采集要求。 6、大力提倡成分输血，确保临床用血安全。血库人少工作重，在工作中严格执行输血前检查和配血试验的操作规程。全年共用悬液红细胞3692u，全血1200ml，单采血小板74治疗量，血浆151180ml，冷沉淀123u(其他医院用悬液红细胞58u)。今年临床用血比例相对下降，表达了我院临床合理用血活动初显成效，避开了血源铺张，同时又减轻了患者的经济负担。全年发生三例输血不良反响，我们都进取协作临床科室查早缘由，进取上报。为了确保临床用血全科同志手机24小时开机，每次南院、北院抢救病人同志们不管多晚都能准时到岗有序工作，充分发扬了团结协作的精神，受到临床科室的好评。12
20、月血库还实现了与河北省血液中心网络系统的联网，2022年将实现与我院HISLIS系统的联网。 7、做好各试验仪器的维护和保养工作，当仪器消失故障时小问题自我处理，大问题进取与药械科联系准时解决，既保证了我科各类仪器的正常运行，又为医院节约了修理本钱，在此感谢药械科对我科工作的大力支持。 8、效劳态度明显改善，我科每一天门诊量平均约400多人次，工作较为繁琐，大家都严格执行查对制度，包括病人的信息、门诊号、发票号等，并急躁解释病人对报告单提出的各种疑问。科室分南北两组，先后两名人由于特别缘由辞职、2名人员请假，人员紧缺，工作量增加，尤其是周一到周四病人较多，到点下不了班，常常是老同志抢着干，年轻
21、同志加班加点地工作，都任劳任怨、毫无怨言，他们这种爱岗敬业的精神尤为让我感动。 9、信息化系统的建立HIS系统和LIS系统上线后，全科同志进取学习娴熟把握工作要领，对消失的问题出办法、想方法在短时间内使工作步入正轨。我科还实现了LIS系统和体检中心的联网，简化了工作程序，保证了结果的精确回传。 10、我科积极参与医院的各项政治活动和业务学习，努力提高自身思想熟悉和效劳技能，提高检验队伍的整体素养，进取开展各项工作，努力学习专业理论学问，解决业务上的疑难问题，由副主任组织每周二科内业务学习，每个人即是教师又是学生，授课人员细心备课，听课人员仔细听讲，大大提高了同志们的学习热忱和专业技术水平。虽然
22、工作很繁忙，我们还是克制困难派六位同志参与短期培训学习，外出人员回科后，均进展了相应的讲课，做到了一人学习，全科受益。 二、存在的问题 1、由于科室人员少，工作量大，不能派人到上级医院进修学习。 2、没有很好地注意工作的方式方法，与人沟通技巧还需进一步提升。 3、需进一步加强科室梯队建立和科室文化建立。 2022年我科收到患者锦旗一面，取得的成绩是全科同志共同努力的结果，非常感谢院领导和其他科室同志对我科工作的大力支持。2022年我们将努力改善，取长补短，始终将“团结协作，开拓进取”作为我们工作的核心和动力，始终将“提高检验效劳质量”作为我们的生命线，以更加旺盛的精力和饱满的热忱去完成明年的各
23、项任务。 三、检验科三年规划 1、在现有设备根底上开展临床科室急需工程如：尿白蛋白尿肌酐呼吸道合胞病毒等工程。 2、三年内规划安排XXXXXXXXX三位同志到上级医院重点进修血液细胞、微生物两个专业，其他同志参与短期培训，保障科室人才不断，后继有人。 3、催促科室人员参与职称考试，连续进展课内根底学问培训，尽快提高全科的专业技术水平。 4、引进34名大学生，使他们能尽早独立开展工作，使血库能够独立运转。 5、加强科室文化建立制定科室的行为准则：爱岗敬业，遵章守法;敬重他人，坦诚沟通。要求员工听从大局，既有分工又有协作，要具有剧烈的团体荣誉感和团队精神。工作做到四满足：患者满足，临床满足，领导满
24、足，自我满足。经过科室文化建立，使员工对科室的进展布满信念，使科室的分散力加强。 检验科医德医风工作总结6 20xx年度在院务会和院领导的的正确领导下，在科室全体同志的大力支持协作下，努力学习、进取工作，转变治理理念，仔细落实院、科两级负责制，带着全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神，亲密协作医院改革的步伐，在工作中取得了必需的成绩，也存在必需问题。现将一年来的工作情景总结为以下几个方面： 1、在院务会的领导和全科人员的共同努力下，20xx年是1519810.30元；20xx年是20xx498.70元相比增长482688.40元，增长了31.8%。完成了今年的预期工作目标。 2、在创
25、办二甲工作中，大家加班加点先后完成了检验科和输血科的各项制度和程序，充分预备好检查的材料，得到了二甲审核团的高度评价。 3、为了使二甲工作顺当进展，科内5人参与了两天的兴安盟检验学会开展的二甲培训班。 4、在科室搬家的过程中，利用半天加一夜的时间将十几台仪器，搬到新楼试验室，安装、调试、丝毫没影响全院的医疗业务，其次天全部工程照常绽开。 5、大生化发生故障时、血球仪发生故障时，为了不影全院的医疗业务，我们不等、不靠；进取的开展业务。到旗医院、镇医院、铁路医院等兄弟单位去完成我们的工作。 6、加强科内业务学习培育对新引进的仪器在最短时间把握操作、维护、保养。最大限度的降低了仪器损坏和磨损，大大的
26、增加了仪器的使用寿命和年限。 7、引进更新了全自动生化分析仪、血凝仪、五分类血细胞分析仪，并且新引进微量元素分析仪和尿沉渣检测仪器，满意了临床医学特别是儿科医生多年来的迫切呼声。 8、经过和临床科室联席会议征求意见，我们经过各科室的意见汇总为以下几条： 合血和用血问题：解决方案是自我储血应用便利，适当能够放宽用血政策，一袋血第一次合血能够退，其次次合血就必需用。 一方面是关于晚间来患者化验单什么时候出来的问题，化验室给出的解决方案是晚上20：00点以之后的任何患者，化验室人员都会当急诊处理；化验结果出来后电话告知临床医生。另外急诊患者必需在化验单上标明“急”。 9、化验室开展的全部工程都开展了
27、室内质控，更好的检测仪器的精确性和周密度；更好的为临床供应牢靠的、科学的诊断依据。 10、严格科室纪律：全部人员不迟到、不早退、不旷工，严格做到无过失事故；对消失的问题，经过教育和惩罚的方式严厉处理。 11、今年医院成立了体检科，检验科人员为了完成体检工作加班加点的完成了体检任务，进一步完善了体检的程序和资料，编写了许多的体检系统性文件、制定了许多的报告表格和档案，为医院树立了良好的形象。 在这一年中，科室人员团结努力、仔细工作，刻苦钻研业务；刻苦学习专业学问；不断把握新技术、新业务；积极参与院里组织的各项活动，圆满的完成了院里交给的各项工作。尽管在20xx年取得了必需的成绩，但在科室劳动纪律
28、、制度建立、本钱掌握、人情检查等方面仍旧存在一些不尽如人意之处，在20xx年的工作中将努力改善，争取在取得更好的成绩。 检验科医德医风工作总结7 时间匆忙，转瞬一瞬又到年尾；岁月静静，弹指一挥又是一岁。公元20xx年马上成为历史上的昨天，公元20xx年已张开臂膀向我们招展。盘点过去的一年，我劳碌而不茫然，平凡而不平凡。这一年，我辛勤耕耘，悄悄奉献，爱岗敬业，恪尽职守。这一年，我钻研业务，努力工作，慎独从业，慎重做事。 一、贯彻落实规章制度，强化思想熟悉，提高自身素养，确保思想是一切行动的先导。 今年以来，我院以提高医务人员素养、标准医疗从业行为为目的，组织全院职工对与医务人员从业行为相关的规定
29、进展深入学习和贯彻落实。7月15日，院办公室下发学习文件，组织全院医务人员对山西省医疗卫生行业廉洁从业若干规定（十不准）、山西省卫生厅医务人员执业行为守则（三坚持、三不准）、永济市妇幼保健院文明礼貌用语规定进展系统学习。9月17日，我院依据省纪委关于进一步整顿工作纪律狠刹不良风气的通知精神，组织全院职工学习“五不准”规定。通过对各项规章制度的深入学习，我熟悉到做一名合格医务人员不但要具备无私高尚的职业道德、严谨科学的工作作风，更要具备慎重做事的生活态度。正像西晋博物学家杨泉对医者的评论：“夫医者，非仁爱之士，不行托也；非聪慧理达，不行任也；非廉洁淳良，不行信也。是以古今用医，必选名姓之后。其德
30、能仁恕博爱，其智能宣畅曲解”。作为一名医疗卫生工，学习各项规章制度不只是签字证明已看过，更要铭刻于心中，溶在血液里，贯穿于 骨髓，最终落实到工作和生活中。通过对各项规章制度的学习、贯彻落实,使自我身心得以约束，精神得以鞭策，标准了自己的医疗效劳行为，提高了职业道德素养，增加了患者至上的效劳意识，为构建和谐的医患关系树立了新的形象。 二、健全完善工作规程，标准操作程序，提高业务力量，确保质量是检验工作的灵魂。 今年以来，随着农村孕产妇住院分娩补助工程的正常运转以及03岁儿童保健系统治理工作的开展，我院的病人量逐日增加，化验室的检验工程增加、工作流程增加，工作量也相应加大。作为一名化验室的医务人员
31、，我时刻告诫自己，越是病人多越要镇静自如，越是工作程序繁琐越要有条不紊，越是检验工程量大越要按标准规程严格操作。在工作过程中，我始终以“检以求证、验以求实”为宗旨，以检测病人合格标本、供应试验精确数据为己任，自始至终树立坚固的质量意识，时刻将为临床效劳、为病人效劳放在一切工作的首位，想医生、病人之所想，急医生、病人之所急，“以病人为中心，以临床为目标”仔细地做好我的本职工作。工作中健全完善工作规程，严格根据全国临床检验操作规程进展操作，严把质量关，视检验质量为检验工作的灵魂，对病人姓名、年龄性别、检验工程、临床科室、留意事项等相关信息都认真仔细一一核对。从标本采集到核对处理、从仪器设备的定期校
32、准到正确使用、从结果审核到结果回报、以及特别结果的处理分析，每一步流程都当心慎重、科学仔细、标准操作。对标本分析前、分析中、分析后进展严格的质量掌握，对影响检验过 程质量的全部可能因素，包括仪器设备、试剂存放、环境温度、校准品、标准操作规程等均加以掌握，到达时时讲质量，事事讲质量，以保证检验结果的牢靠性，提高检验结果的精确性。 三、牢牢紧握时代脉搏，更新学问储藏，提高学习力量，确保学习是不断进步的源泉。 时代在进展，社会在进步，学问经济飞速而至，每时每刻都在更新。医学的进展也是日新月异，作为医学学问的载体医务工，假如不能时时抓住医学进展的脉搏，准时了解把握本专业的前沿动态，终究会被淘汰。所谓“
33、医贵乎精，学贵乎博，识贵乎卓，心贵乎虚，业贵乎专，言贵乎显，法贵乎活，方贵乎纯，治贵乎巧，效贵乎捷。知乎此，则医之能事毕矣”，就是告诫为医者医术无疆、学无止境。在过去的一年，我不敢怠慢，挤出时间给自己充电，通过各种途径对自己的检验专业学问进展学习更新，我读检验杂志，洞察检验专业的进展方向和前景；扫瞄检验网页，了解检验专业的新理论、新技术；搜寻检验人物，探寻他们的工作方法和阅历。不仅如此，在工作之余，我还结合自身实际对与检验工作相关的医学学问进展学习储藏，对与妇幼保健相关的医学学问进展学习把握，对与医疗卫生相关的最新学问进展学习了解。通过不连续的学习积存，使我在自己的工作岗位上更得心应手，精益求
34、精。 储存汗水立长志，厚积薄发会有时！向前望去，等待我的将又是一个欣欣向荣的春天。在崭新的20xx年，我将更加努力地提高才识，丰厚才学，拓进才艺，真正践行好为人民安康效劳的神圣使命！ 检验科医德医风工作总结8 20xx年检验科在各位院领导的正确领导下，在科室全体工作人员的共同努力下，检验科积极参与医院的各项政治活动和业务学习，提高自身思想熟悉和效劳技能，提高检验队伍素养，树立全心全意为人民效劳的思想，想病人之所想，急病人之所急，围绕医院进展大局，积极开展各项工作，顺当完成20xx年的各种工作。现将20xx年的检验科工作状况总结如下。 一、根本状况 检验科目前共有11名专业技术人员，检验科设有临
35、检室、生化室、免疫室、HIV初筛试验室。在人员少、检验室多、工作压力大的状况下，除完成日常门诊、住院患者的常规检验工作外，并负责完成每年一度的全市公务员体检3000余人次以及各种社会团体体检。 二、医德医风和医疗质量方面 全科人员具有剧烈的事业心和责任感，热忱的对待每一个前来检查的病人，做到“急病人之所急，想病人之所想”，全心全意为病人效劳。为保证工作质量，我科各室人员努力完成日常检验工作及各类检验仪器的每日校准、质控等工作，确保检验结果的精确牢靠。对工作中发觉的问题准时订正，时刻与各科室保持联系。我科员工严格遵守纪律，不迟到、不早退、不串岗、不旷工，无医疗过失。在工作上，大家注意各种学问的学
36、习与积存，不断提高综合素养和工作力量，渐渐积存阅历，提高工作效率，也为防范医疗过失大事的发生供应了牢靠保障。 三、工作完成状况 1、20xx年，我科在每天按质按量完成各种常规检验工作外，并积极参加医院各项体检工作。截止12月中旬，全科自费业务收入到达2456390元，较去年同期增长10%，保健收入到达673952元，增长8%。随着工作量不断攀升，科室成员提前到岗、推迟下班，仔细检测，保证每天结果按时发出，对病人效劳态度明显改善；检验科的工作量大，环节多，工作上稍有疏忽便会造成极大的工作隐患，并会经常导致临床医生的误诊误治，因此工作人员都严格执行查对制度，包括病人的信息、抽血留意事项等，严把分析
37、前、中、后的质量掌握关。 2、作好各试验仪器的维护和保养工作，对消失各类故障，仔细讨论，积极应对，准时自行或在工程师远程指导下解决问题，保证我科各类仪器的正常运行，从而保证检验结果发出的准时性。 3、注意检验质量，保证检验结果的精确性。标准了临床检验室内质量掌握，同时积极参与省临床检验中心室间质量评价活动，在免疫、生化、血液等工程评价中均取得了良好成绩，充分显示了我科试验工程检测结果的精确性和在各试验室间的可比性。 4、加强与临床沟通。为更好效劳于患者及临床，我科室人员积极主动与相关科室进展沟通，工作中发觉问题，主动联系相关科室的医护人员，积极协调处理各种工作中消失的问题。 5、科室效劳水平不
38、断提高，一切工作以检验质量为核心，避开过失事故的发生，坚持要求我科各医务人员具有高度的效劳意识，全力搞好以病人为中心的效劳工作。 6、为了满意临床对检验工程的需求，坚持每年都有新工程的开展，今年我科新增的检验工程是载脂A、载脂B、AFU、D二聚体、PCT等。 四、存在的问题科室工作人员的工作及学习积极性有待提升，须不断增加为患者效劳的思想意识。 20xx年工作规划： 1、我们将连续根据等级医院评审的要求仔细完成各项工作，工作中严格根据操作规程进展各种检验，根据建立的各种流程进展各项工作。 2、不断改良工作方式，提高工作效率，降低工作本钱。 3、查找出我科现有薄弱环节，依据实际状况，加强科室内部
39、学习，不断提高我科工作人员对新技术、新工程的学习，提高检验力量，为临床供应牢靠的检验结果。 4、加强治理加强科室人员责任心及医德治理，严防检验工作中医疗过失大事的发生；加强职工医德医风教育，削减患者的投诉，造就一个良好、和谐的医患关系气氛；进一步加强试剂耗材治理，以满意工作所需，又不至于造成铺张。 总之，在过去的一年内，我科取得了不少成绩，但仍旧存在较多问题，在马上到来的20xx年，我科始终将准时、精确、牢靠作为我们工作的核心和动力，始终将提高检验效劳质量作为我们的生命线，以更加旺盛的精力和饱满的热忱去完成明年的各项工作任务。 检验科医德医风工作总结9 20xx年，检验科在医院各级领导的正确带
40、着下，在兄弟科室的帮助合作下，检验科全体同事满怀高度的热忱，努力学习，积极工作，切实执行医院核心制度，全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神，亲密协作医疗改革的步伐，在工作中取得了肯定成绩，也存在一点的缺陷。 现总结如下： 一、工作感悟 过去的一年里，我科室全体人员坚固树立效劳意识，大局意识，改良工作作风，树立全心全意为人民效劳的思想，积极投身医院和科室的改革，围绕我院改革工作大局，积极开展各项工作，仔细完成医院下达的各项工作任务，发扬奉献精神，调动科室全体同志精诚协作，不计个人得失，确保了年度各项指标的完成。 二、各项指标完成状况： 1、截止20xx年11月，我科室总计完成检验工程检
41、测12万余人次。完成经济收入1106万余元（不包含体检业务收入），较好的完成医院年初预定的增长指标。 2、积极协作临床科室开展工作，不断增加新的检测工程，完善新的检验方法以满意临床诊断的需求。开展了DD二聚体、FDP（纤维蛋白原降解产物）检测，满意临床需要。 3、积极参与安徽省临床检验室间质量评价活动，在血液、免疫、生化、微生物和临检等各工程评价中均取得优异成绩。充分显示了我科试验工程检测结果的精确性，以及在各试验室间的可比性。 4、积极协作院控感科，仔细作好院内感染掌握监测工作，对全院各手术间、治疗室、换药室等房间的空气、物表、手卫生进展定期的细菌培育检测工作，为我院院内感染掌握工作保驾护航
42、。 5、作好试验仪器的维护和保养工作，对消失各类常见故障，能仔细讨论，积极应对，准时自行解决，既保证了我科各类检测的正常运行，又为医院节约了修理本钱。 三、新工程新技术开展 20xx年检验科不断的加强技术力气，开展新工程新方法，开展了DD二聚体、FDP（纤维蛋白原降解产物）检测，满意临床需要。 四、持续不断的学习， 我科室目前有xx名员工，其中检验人员13人，护理3人，其中本科4人，大专9人，中专3人，6人本科在读，科室学习风气盛行。每年按时完成人事局及卫计委的连续教育课程，积极仔细地参与医院以及检验协会举办的各种培训班，如安徽省检验协会检验年会，安徽省临床检验中心检验培训班，芜湖市生物安全培
43、训班，芜湖市艾滋病检测培训班，芜湖市结核病检测培训班，芜湖市寄生虫病检测培训班，芜湖市疟原虫病检测培训班，皖南医学院附属弋矶山医院、芜湖市第一人民医院、芜湖市其次人民医院开展的各项专业培训班等。参与各式各类检验医学培训人数超过30人次。 五、加强质量治理： 一切工作以检验质量为核心，避开过失事故的发生，注意检验质量，保证检验结果的精确性。积极参与安徽省临床检验室间质量评价活动，在血液、免疫、生化、微生物和临检等各工程评价中均取得优异成绩。 六、加强与临床科室的沟通 积极与临床科室进展多层次、全方位的沟通，多方听取临床各科室对检验科建立的意见、建议，在增设检验工程、提高检验质量、缩短检验周期等方
44、面下功夫，与临床各科室亲密协作，努力满意临床的检验需求。 七、存在的问题： 1、人才储藏：检验科现有人员年龄两级分化严峻，老中青比例仍不协调。 2、检验技术的进展日新月异，个别专业的设备、技术落后。 3、检验质量治理和掌握不到位。 八、20xx年度年终工作规划 一、引进人员，外出培训学习，加强技术力气 检验科现有人员年龄两级分化严峻，老中青比例仍不协调、应增派人员外出进修学习，为检验科新试验室的投入使用做好预备，盼望医院连续为检验科引进人才，为临床检验中心的成立做好人才储藏，盼望院部能安排科室工作人员外出进修学习，重点进修检验质量掌握与治理，以及其他较薄弱环节，如生化检验、血液学，微生物学等。
45、 二、开展新工程，引进新仪器 目前检验科的技术力气还很薄弱，现有的检验设备已经不能完全适应检验科日趋紧急的工作任务，盼望明年在医院建立中能够实现科室面貌的大转变，盼望能够购置临床血液检测自动化流水线（含血液推片机）；引进2023测试/小时以上的全自动血液生化分析与全自动电化学发光免疫自动化检测并轨系统等。实现检验报告单自助打印系统和网上查询打印，为检验中心效劳全县居民和医疗机构奠定根底，把XX县医院检验中心建立成为区域检验中心。 三、保证检验质量 我科室目前参加省临检中心的时间质量评价的工程有生化、血常规、免疫、微生物、尿液干化学、血型和凝血常规。但室内质控掩盖不完全，明年会连续加强室内质量掌
46、握工程的掩盖率。并且选派人员重点进修临床检验质量掌握与治理。 四、经济指标 在新的一年里，检验科全体同仁会连续一如既往的努力，开创新局面，保质保量的完成医院下达的任务。完成医院20xx年预定的经济指标的同时，努力降低本钱。 检验科医德医风工作总结10 检验科在医院领导的正确指导，在职能部门和临床科室的大力支持下，坚持以病人为中心，深入开展“三好一满足”，持续提升效劳质量和医疗技术水平；同时对比三甲医院评审标准，仔细开展自查自评、查找差距、落实整改措施，持续改良，同时紧紧围绕年初制定的工作规划，全科员工共同努力，较好的完成了今年的上半年的工作任务。现总结如下： 一、取得的成绩： 1、20xx年111月工作量为2023万项次），增长6。20%；业务收入1亿元。 2、科室根据ISO15189的质量体系，不断完善各专业组工作流程，以及 各项项工作，确保检验质量。进一步完善急诊的标本处理流程，保障绿色通道畅通。 3、顺当完成医院职工的体