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1、一、加强学习,努力提高个人政治素质和理论水平。某某某同志作为一名工会小组长,在日常工作中,她认真学习工会的各 项章程,认真理解和领会工会的各项制度,不断加强政治思想学习,在工作中把 每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜,她对领导及工会交给的每项任务, 始终以大局为重,团结同事完成好各项工作。工作之余积极在参加社会公益结对 帮扶活动,用自身的努力践行科学发展观,努力提高个人政治觉悟和政治素质, 在自己平凡的岗位上为建立和谐社会默默贡献自己的力量。二、创先争优,努力提升工作能力。自开展创先争优活动以来,某某某同志在日常工作中认真践行 “五带头” 承诺书上的内容,并且将创先争优的理念深入到工作的各
2、个方面。先后完成了全 国专业巡检、某某某某系统建设等保障工作,部门创先争优,为民服务的各项配合工 作。作为支部的宣传委员,某某某同志积极配合支部开展争先创优活动,通过及时 印发学习材料、组织落实学习活动方案,建立部门宣传板报,公开党员承诺、进 行学习记录、总结等方式,营造了良好的学习环境和氛围,并采用多种形式进行 争先创优活动的宣传。以争先创优活动为载体,结合部门工作特点,逐步开展了 岗位技能达标工作,某某某协助部门领导完成了某某某部立足岗位争当“ 业务能手”和 “技术标兵”竞赛活动专栏的宣传和评比工作,共评出5期10人次的业务能手和技 术标兵,通过树立模范典型,带动群众做好本职工作,不断提升
3、某某某服务支撑水 平。在围绕“创先争优”这一主题,为某某某部广大员工立足本职讲奉献、比贡献, 提高整体队伍的战斗力,做好自己的绵薄之力。三、服务员工,积极为员工排忧解难。工会是会员大家庭,作为小组长她将关心会员的生活和工作作为工作 的首要职责,某某某部共有员工40多人,同时还有几家现场服务的厂商近40人,她 在日常工作中本着对内“服务于员工,对外服务于现场”的服务宗旨,认真完成好 部门内及现场集成厂商的各项后勤保障工作,努力营造和谐的劳动氛围,只要员 工在工作中遇到大小事,遇到难事,她总会想办法与相关部门及时沟通协调帮她 们解决。部门员工及家属如遇到难事困事,她也及时部门领导沟通,并多次探望
4、生病员工及家属,及时送去公司工会对会员的关怀和慰问。同时对员工权益密切 相关的工作,做好与工会组织的沟通,将员工反映情况及时反馈给工会组织,发 挥好员工与工会组织的桥梁纽带作用。四、热心于工会事业,积极主动做好工会各项工作。同时配合领导开展了登山、健身等部门活动。通过组织员工参加一系列的活动, 既增强了职工的体质,又培养了员工良好的心理素质和身体素质,给公司员工注 入了活力。个人先进事迹范文篇2 受人滴水之恩,当以涌泉相报,在入学的那一刻起,看着与自己非亲 非故的学姐为自己卖力的提着我的行李时,我的心感动了,在那时就决定了一定 要成为一个志愿者去为别人做点事。在为11届迎新的时候,我也积极为新
5、生提供 服务,爱心的接力棒一定不能在我手中滑落。自入学以来,积极加入青年志愿者团体,积极参加院系青年志愿者协 会,曾组织过焦煤集团敬老院慰问活动、慰问河南省第二慈善医院(焦作慈善医 院)活动和为河南省第二慈善医院、焦作红十字协会募捐活动,积极参加过龙源 湖环保活动、缝山针环保活动、为残疾人募捐活动和义卖活动、焦作市福利院慰 问活动、客运总站向导服务活动、一代天骄幼儿关爱活动、校园环保活动、焦作 市中心血站采集血样活动、烈士陵园扫墓活动等。还参加辉县市水利医院义工活 动长达一个月,并积极参加献血活动,曾献过400CC的血浆。在多次的客运总站向导服务活动当中,我体会的最深刻,像为行人提 行李,指路
6、,提供地图等等,记得特别感触的是,有一次我为一个老太太提行李, 当我把她送到站牌的时候,她紧紧的拉着我的手说:“好人,留个名字吧!”我心 中汹涌澎湃的,是她坚定了我走志愿者这条光辉路程。提行李不是一件容易的事, 但要干整整一天,虽然有的行人对我们不那么信任,虽然有的的哥对我们冷嘲热 讽,但我始终相信这事应该做。河南省第二慈善医院(焦作慈善医院)是焦作市属全民事业医疗机构。是焦作市基本医疗保险、惠民医疗、国际“微笑列车”先天性唇、腭裂免费手术、 残废军人优诊优抚,卫生部十年百项糖尿病综合防治推广计划定点医院。承担着 焦作市低收入家庭免费手术、免费治疗和社会流浪人员、伤残人员等多项医疗救 助项目以
7、及“空巢家庭”老人的医疗赡养、残疾儿童的矫形治疗等临床医疗、康复 业务。是一所具有专科特色的综合性非营利医疗机构。在慰问焦作慈善医院活动 中,我们首先在学校进行了为期四天的募捐活动,有衣物、磁带、毛巾和书籍, 在我的组织下我们20多志愿者在早上8点出发,提着募捐的物资奔向慈善医院, 在院长热心的招待下,我们分成两队,一队去协助老人区的护士天使,一对去唇 裂儿童区帮忙,在欢声笑语中我们仔仔细细的照看孩子,逗孩子们开心,帮助护 士天使打扫卫生,与老人聊天等等。最后院长还给我们颁发了关于捐赠物品的荣 誉证书,我们回来后双手递给了我院老师,并得到了老师好评。在煤集团敬老院慰问活动中,我们提前准备好戏曲
8、献唱、报纸、录音 机等等,在院长热情的招待中,我们仔细的打扫卫生,为老人们聊天、唱戏曲、 提水,为老人洗脚,为老人念报纸等等一系列的活动让老人们开心,在为老太太 洗脚的时候,老太太哭了,那种感情无法比喻,我们志愿者也哭了。在为老人们 唱歌时,我们选择了戏曲,像刘大哥讲话还有一些戏曲的小部分片段,虽然 没有专业的歌手唱的好听,不过着实让老人们高兴了一把。在活动结束后我们还 与老人拍了合照,我们在欢乐声中结束,在我们即将走的时候,院长深情的问:“你们还会来吗”我们一致点头,在后来的日子里,我有时间的话我都会去看看他 们。我们以身践行,投身义工事业,学会尊重和关爱老年人,用自己的行动为敬 老院的老人
9、带去了欢乐,也在参与中体会到社会责任感。我们纷纷表示这次实践 活动让自己收获良多,我们的工作也得到了敬老院工作人员的好评。在龙源湖环保活动和缝山针环保活动开始前,我们都提前准备好一个 塑料袋子,当我们步行走到目的地是,以小组的形式散开,并进行了一个关于谁 捡的多的小游戏,我们在捡垃圾的同时无形中也制止了扔垃圾的人,为我们的环 境尽了一点属于我们大学生的力量。在为残疾人募捐活动中,我每个人拿着提前准备好的募捐箱,三个人 为小组,以流动的形式在龙源湖举行募捐,以说服的形式为残疾人募捐。我们自 己做手工艺品在校内义卖,把筹集到的钱都献给残疾的家庭,为他们送去温暖。在焦作市福利院慰问活动之前,我们准备
10、好一些儿歌、舞蹈表演和一 些小游戏,当我们徒步走到福利院的时候,我们严格遵守福利院的要求,在孩子 们面前表演自己准备好的节目,带孩子们玩,并分发自己带的糖果,他们虽然是 脑瘫患者,他们虽然没有父母,他们当中虽然只有一个孩子能达到上学的要求, 虽然他们走路都有问题,虽然他们有的孩子寿命只剩十年,但是他们永远只是孩 子,需要我们去关注,虽然福利院要求由于孩子易受病毒感染,所以慰问时间和 慰问次数有限,所以我会把他们记在心中。在一代天骄幼儿关爱活动中,我们自带糖果为孩子们分发,带孩子们 做游戏,讲故事,唱歌等等,并做一些心理辅导的小游戏,让他们在游戏中健康 成长。最后还帮助教师煮水给孩子们喝,为他们
11、吹凉,由于去的大多数都是女生, 照护可谓是无微不至。在开展河南省第二慈善医院、焦作红十字协会募捐活动时,正值六月 的中旬,由于在校大三的毕业生急于回家,所以捐赠物品十分丰盛,在当时我们 几个志愿者坐公交到焦作慈善医院时,他们看了都感到不可思议,当然在去之前, 我们把东西都分好类,并且把不合适的拿出来分给负责清洁的阿姨,待分类好后, 我们亲自送到了焦作慈善医院和焦作红十字协会,得到了他们的一致好评。在辉县市水利医院义工活动长达一个月,为了实践来到了我家附近的 水利医院,我的主要工作是帮输液病人拿吊瓶、热水、引路,虽然是小事,但我 做得十分用心,由于是在寒假期间,所以热水需要频繁的换,虽然像是在跑
12、马拉松,但是看到家属们善意的笑时我也十分开心。每天六个小时,在六个小时的时 间里我对什么是真正的志愿付出感受很深,正如队员徐慕文所说:时时怀着一颗 感恩的心,最大的收益者不是别人而是自己。就像灵魂被升华一样,虽然我不信 宗教,但在当时就是这般感受,现在想来也是我人生中一笔宝贵的财富。我会在毕业后去参加支教,去帮助那些边远地区的孩子们,帮助他们 圆属于自己的梦想。个人先进事迹范文篇3 本人担任某某集团有限公司工会主席,兼管党务工作。某某集团有限公 司地处某某某,总资产18亿,年产值45亿,职工1800余人,是一家以纺织、化纤、 瓶片为主,置业、餐饮、物流多方位发展的一体多元化大集团。进入集团工作
13、11年多,我敬业爱岗,勤学苦练,学习与工作紧密结合, 全力做到把知识变绩效,把岗位变责任,把奉献变行动。自2000年9月担任首届 工会主席,至今已连任四届。我以严谨的工作作风、执着的敬业精神,培育了一 支业务能力强、服务水平高的工会干部队伍;以与时俱进的意识、敢为人先的风 貌,开创了工会工作的新局面,一直在某某企业工会中领跑,深受职工信赖和上 级工会的好评。本人也曾多次荣获各项荣誉。一、切实苦干,提升职工素质 作为某某工会的领跑者,我始终把学习党的路线方针、政策和工会的 各项政策法规放在首要位置,深入学习实践科学发展观,增强政治素质和法律意 识。在提升自我的同时,我也十分重视职工素质的提高,经
14、常深入基层调查研究, 开展实施素质提升工程。(一)开展职工读书活动。我鼓励和支持职工学习先进的理论知识,以 公司图书馆为学习园地,以集团内刊某某报为载体,多次组织工会开展征文 比赛、演讲比赛,通过读书看报活动,促进员工文化水平的提升。在我的带领下, 2007年集团被区社教委员会评为创建学习型先进单位,2022年被省、市总工会评 为职工书屋示范单位。(二)着力加大培训力度。“知识就是生产力”,我十分重视管理队伍建 设和职工知识教育,组织员工参加大专院校的专业学习,聘请专职培训机构的老 师来企业授课,将员工送往宁波健峰学校进行封闭培训,极大地提升了员工的知识理论水平。在我的不懈努力下,集团的职工教
15、育培训工作日益红火,2022年被 评为“全国职工教育培训示范点”。二、务实敬业,推进民主管理 实行企业民主管理是建立现代企业管理制度的必由之路。作为公司工 会的主要领导,我以身作则,开拓创新,积极推进公司民主管理进程,充分发挥 党员的先锋模范作用和工会的引导推动作用。(一)认真组织,发挥职代会的作用。“众人拾柴火焰高”,我始终积极 推进职工参政议政,参与民主管理工作。时常到工作车间,生产一线,了解员工 的工作情况,听取员工的意见,传达“人人参与,共建正凯”的民主管理理念,提 升职工的主人翁意识,调动职工的积极性和创造性。在每年召开的职工代表大会 上,我更是不遗余力地向职工讲解企业的规章制度,宣
16、传企业文化,听取职工对 企业建设的建议。会后我及时总结,将各类反馈意见整理归纳,提交集团董事会, 使职工意见融入公司决策中,真正将职工代表大会的作用发挥到实处。(二)坚持不懈,逐步深化厂务公开。我多次组织工会领导召开小组会, 着力推进厂务公开工作。在我的大力推动下,集团工会以集团某某报和各区 域宣传栏为窗口,将公司大事大策、改革创新、最近动态等,一一传达给每位职 工,保障职工的知情权,促进职工民主监督工作。三、全心全意,落实职工权益 关心员工利益是工会工作的重要内容,我作为工会大家庭的家长,更 是把员工的工作生活放在肩上,记在心头。(一)以人为本,完善后勤保障。为了给员工创造良好的工作生活环境
17、, 我时常走访车间、宿舍、食堂,召集职工代表,了解情况。2002年,公司拓展规 模,欲新建办公大楼。但当时公司90%的外来员工自租农民房,条件简陋。我心 系职工,提议先建宿舍楼。当时公司资金紧张,董事会对此也十分游移。我为能 尽快改善职工住宿条件,多次向董事会上交提案,申明员工宿舍的重要性和急迫 性,并逐个劝说各位董事。在我的坚持努力下,公司放弃了建办公楼的设想,出 资870多万元新建员工宿舍楼。看到职工们搬进宽敞明亮的新宿舍,我心里也感 到无比欣慰。2022年,公司被评为“强保障 促和谐”先进企业,2022年被授予“浙 江省最佳雇主企业”。(二)创立职工互助基金。“天有不测风云,人有祸福旦夕
18、”,在千余名 的大集团,不时总有职工家庭遭遇不幸。看着遭受困难的职工及家属,我痛在心 中,急在心里,一直思考解决问题的方法。2006年7月,在我的创新思路下,在 集团工会的倡导下,某某区首个企业职工互助资金会某某集团有限公司职工互 助资金会正式成立。通过职工互助基金会的形式,使每位职工都加入到互帮互助 的行列,解决困难职工燃眉之急,急员工之所急,帮员工之所难。四年多来,为 公司困难职工提供救助资金26万多元。这一创举先后被浙江工人报、浙江 工会杂志等多家报刊媒体专版报道,同时被杭州市总工会评为“杭州市企业百 件事迹”之一。(三)结团组对,稳定职工队伍。某某作为纺织化纤的大企业,属于劳动 密集型
19、企业。员工来自五湖四海,文化水平不一,生活习惯迥异。要稳定员工队 伍,发展和谐劳资关系,工作大,任务重。工会尤其是作为工会主席的我,更是 将这项工作时刻放在心头。为了让员工能更好更快地融入公司,我发起了“结团组队,共学齐进” 的活动。每个互助小组由十余名来自外地的员工和本地的员工组成,在本地的老 员工带领下,互相交流,学习工作技能,帮助外来员工更快地适应生活,熟悉工 作。我也每周和各个小组的组长座谈,了解小组近况,帮助解决问题,极大地稳 定了公司职工队伍,促进企业长足发展。四、积极推动,丰富企业文化 企业文化是推动企业发展的不竭动力。我在工作中也积极推进企业文 化建设,组织工会利用节假日开展丰
20、富多彩的文体活动,做到全年有计划、季度 有安排、每月有活动。在我亲自带领下,员工多次参与总工会举办的各种活动, 获得了各项荣誉,展示了企业的文化氛围。2022年集团获得了“浙江省民营企业 文化建设”三等奖,2022年被省总工会、省文化厅评为“文化共享工程”行动示范 服务点和杭州市总工会工会工作条例示范企业,2022年被授予“新杭州人文化家 园”。五、爱岗敬业,事迹业绩卓著 一分耕耘,一分收获。十多年来,我刻苦学习,积极撰写行业新闻, 有20多篇被区级各类报刊录用,连续多年被区私营企业报评为优秀通讯员。为了 掌握更多的知识,我利用业余时间,孜孜不倦地学习心理学、企业管理学,不断充实自己。功夫不负有心人,我终以出色的工作成绩博得领导和员工的好评。2007 年被区总工会评为十佳优秀工会干部,并出席参加杭州市总工会第十三届代表大 会。2022年,我被评为杭州市“创建学习型组织,争做知识型职工”活动先进个人, 2022年分别被评为省、市“创建学习型组织,争做知识型职工”活动学习标兵,区 首届群众文体工作“金燕子”奖。面对众多荣誉和成绩,我总是淡然处之,因为成绩只能说明过去,我 更专注明天,在今后的工作中,我将一如既往地维护职工利益,创建和谐劳动关 系;推动企业文化建设,促进企业发展,更好地发挥工会的作用,实现职工与企 业的共赢。推荐访问: