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1、 某局廉政风险点排查工作总结 廉政风险点排查工作总结 依据“两整治一改革”专项治理工作廉政风险排查阶段的要求，我局组织各局属各内设机构仔细开展了廉政风险点排查工作，排查状况如下: 一、开展学习教育，打好排查根底为了切实做好廉政风险点排查工作，我局把学习教育贯穿在排查工作的始终。在干部职工学习“两整治一改革”专项治理工作相关文件的根底上，又组织全体干部职工反复学习了党的十七大和十七届四中全会文件、*同志在中纪委第四次、五次全会上的讲话、 中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则中国共产党党内监视条例(试行)为查找廉政风险点打好了根底。 2、明确责任分工，强化催促检查为确保廉政风险排查工作按时完成，
2、我局准时组织召开了办公室会议，将任务分解到了办公室各工作小组。局各内设机构负责人带头排查，并留意征求其他同志的意见，相互提示，以求实现整体廉政。局“两整治一改革”专项治理工作领导小组还常常巡察局各内设机构，对“两整治一改革”工作进展了指导和催促，每15天对工作进展状况进展了通报。通过催促指导，确保了廉政风险排查阶段工作的顺当完成。 三、仔细开展排查，制定防范措施 本文章版权归原与原出处全部，由-物业经理人-为您编辑整理。 我局实行自上而下和自下而上相结合、单位排查和岗位 排查相结合、单位排查和个人排查相结合的方式，紧紧围绕局各内设机构业务工作实际，分四步进展了廉政风险点排查：一是积极进展廉政风
3、险排查发动;二是仔细梳理各自岗位职责、从事的行政工作、权力及其性质、来源等;三是仔细开展岗位廉政风险排查;四是讨论制定防范措施。重点针对旅游系统现行制度、关键岗位、核心业务和重点环节，查找了土地出让、矿权审批、土地开发整理工程实施、地质灾难工程实施、工程招投标、征地补偿、财务收支和干部治理等8各方面可能存在的制度漏洞和廉政风险点，并争论制定了相应的防范措施。我局在本次廉政风险点排查中，共查找动身生腐败行为和不作为、乱作为的廉政风险点51个，其中矿业权配置方面执行矿产资源总体规划不够严格，不坚持原则，失职、渎职，办理采矿许可证时吃、拿、卡、要等风险点3个;财务收支中财务预算时超编、漏编、不严格执
4、行会签制度、乱收费等风险点6个;旅游工程招投标中泄漏标的、暗箱操作、随便转变评标结果等风险点8个;土地整理复垦工程招投标中泄漏标的、暗箱操作、随便转变评标结果等风险点8个;干部治理中推举拟选拔任用干部时不坚持民主公正原则，搞一言堂等风险点3个;执法监察时利用自由裁量权的空隙以权谋私，办人情案等风险点11个。 在此根底上，局各内设机构都填写了行政工作职责表行政工作廉政风险防控治理流程图科室廉政风险防控治理表和科室工作人员廉政风险防控治理表。最终形成了崇信县国土资源局廉政风险防范治理措施。我局针对排查出的廉政风险点，争论提出了相应的防范措施。通过廉政风险排查，使全系统干部职工明确了旅游治理工作中简
5、单滋生腐败问题的关键点、薄弱点和隐患点，为预防和制止全县国土资源系统不廉洁行为奠定了坚实的根底。 四、存在的问题及下一步工作准备虽然我局在廉政风险排查阶段做了大量工作，也取得了一些成绩，但也存在一些不容无视的问题，一是个别同志对“两整治一改革”专项治理工作重视程度不够;二是局属各内设机构之间工作进展不平衡;三是局个别内设机构资料不够完善等。在接下来的自查自纠阶段，我局将进一步根据要求，针对排查出的全县旅游系统存在的制度漏洞和廉政风险点，在总结阅历教训的根底上，进一步完善旅游资源治理和监视机制，切实标准干部队伍廉洁从政行为，逐步建立起制度健全、监视到位、防范有力的风险防范机制，着力转变干部职工的工作方式和工作作风，提升干部队伍廉洁从政的素养和力量，确保“两整治一改革”专项治理工作取得实效。