服装年终总结三篇.docx

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1、 服装年终总结三篇服装年终总结 篇1 进入公司快半年时间,由最初的坐在办公室看文件,到现在东奔西走,我开头正式融入这份工作,也渐渐喜爱这份工作。现将过去的一年的工作作以下总结。 1、x月份刚进入公司,主要是对公司日常运作以及本职工作的一个了解阶段,通过查阅公司的各类文件和同事谈天了解公司状况和工作职责。 作为市场督导,首先要了解自己的货品,哪些畅销,哪些滞销都要清晰,同时还要具备肯定的专业学问,演讲技巧。再者,要保持积极,持之以恒的工作心态。 2、x月份出差本省、xx等地,在这这段时间我第一次接触实体店铺。 在这过程中,也发觉许多问题,包括货品,专柜形象,人员治理等方面都消失不同程度的漏洞,这

2、也是我以后工作必需注意的,也深知市场督导作为公司与代理商的纽带,必需有专业的学问,良好的沟通力量、治理力量和十足的热忱和责任心才能把工作做好。 3、x月份主要是订货会的相关事情,由前期的预备阶段到订货会完毕,提升最快的是对货品的陈设方面。 通过市场部其他同事的指导,我对货品的陈设有了很大的进步,也分清三个品牌不同的陈设风格。但目前把握的还是一些根本的陈设方法和局部的陈设方法,对整个卖场的陈设,和突显品牌风格的陈设方法还没能把握。陈设没有固定的方法,需要不断去尝试不断去学习,特殊是一些国际品牌的陈设更值得我去学习。 4、x月份出差xx,主要针对店员进展培训和帮助销售。 x月份的出差可以说是对我前

3、期学问积存的一次检验。心得体会在xx驻店期间,对员工培训了根底学问和效劳礼仪,根本可以流畅地讲完课程,但这过程中发觉自己对皮料的了解还不够透彻,包括皮料的种类和皮料的护理方法。 在驻店期间除了培训,大局部时间都是做销售,一方面可以让我更了解货品,了解陈设;另一方面增加销售阅历和卖场治理阅历。 对于我来说,这些经受对日后工作将会有很大的帮忙,特殊是做培训的时候,有相关的卖场阅历会更简单让销售参谋去承受我的一些见解。 对我来说,服装行业了解尚浅,要学习的还有许多。正由于这样,我必需以十足的热忱和努力,不断提升自己。 xx年工作规划 xx年的工作连续围围着提升专业学问开展,同时加强对整个行业的了解。

4、现将xx年工作做以下规划: 1、连续加强自己的专业学问,熟识新货品的销售状况。连续加强对培训资料的熟识程度,加强一般话的熬炼。 2、了解全部竞争品牌,包括其品牌文化,产品风格,产品价位以及销售状况。 3、争取xx年能够出差不同区域,了解全国市场状况。 4、争取年底有自己治理的区域,把之前积存的阅历拿到实际治理中去,提高自己的治理水平,提高区域销售业绩,为公司制造效益。 服装年终总结 篇2 时间荏苒,20xx年已经悄然离我们而去,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。一年来,在公司领导及各位同事的支持与帮忙下,我严格要求自己,根据公司及车间的要求,较好地完成了自己的本职工作,并且通过努力,使自己在工

5、作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改良。现将20xx年的工作状况总结如下: 一、主要完成的工作 1、本组的建立与治理得到加强 成立的时间不长,因其前身“公司”的治理比拟混乱,故在班组中存在很多亟待解决问题。为了解决这些问题我实行了标准执行正鼓励制度的措施。对于本组表现较好的员工赐予加考核分,而对于表现较差的员工则坚决扣除肯定的考核分。由于实行了这种奖惩清楚,公正公正的考核方法,本组员工的执行力得到了很大的提高而且提高了班组的分散力。 2、狠抓安全治理。 制衣车间相对于公司其他车间来说安全隐患较多,比拟简单出事故,在过去的20xx年里也发生了几起重大的工伤事故,这些事故给公司和车间带来的损

6、失是巨大的。“愚者用鲜血换取教训,智者用教训避开事故”。身为一组之长,虽然所拥有的权力不是很大,但肩负着全班十几名员工的生命安全的重任。因此,对于安全工作我从未放松过,月月讲,每天讲。 3、保证产品质量 随着公司规模的扩大和品牌和知名度的日益提升,消费者对的质量要求也越来越高,因此,公司高层对产品质量的重视程度也被提到了一个前所未有的高度。作为整制衣产业的龙头工艺,制衣车间所肩负的责任也越来越大。我深知作为车间的组长,自己的工作直接影响车间的工作质量。出于对公司的负责任,我在质量掌握方面始终不敢有所松懈,积极与检验班的同事准时进展信息的沟通与沟通,对于生产过程中消失的问题件,缺陷件从不轻易放过

7、。同时加强员工对质量的重要性的熟悉,要求大家仔细做好自检互检工作,确保不让一个问题件从本组流入下一道工序。 4、积极参加车间改善活动 制衣车间就像一个大家庭,我每天生活工作在这个暖和的大家庭里,作为这个大家庭中的一员我觉得我有义务和责任将她建立的更加美妙和谐。因此,一年来,我积极参加车间的改善活动,并调动班组员工的积极性,利用集体的才智对车间提出了很多有价值的改善。 5、加强自身学习,提高业务水平 由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、力量和阅历与一名优秀称职的组长都有肯定的距离,所以总不敢掉以轻心,始终在学习,向书本学习、向四周的领导学习,向同事学习,积极提高自身各项业务素养,努力提高工

8、作效率和工作质量,争取工作的主动性。通过这一年的努力感觉自己还是有了肯定的进步,能够比拟沉着地处理日常工作中消失的各类问题,在管组织治理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,具备较强的专业心,责任心。 二、工作中消失的问题及解决方法 一年来,我敬业爱岗、制造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和缺乏,主要表现在以下几点: 1、安全生产方面 安全治理没有做到位,力度不够;安全培训不到位;检查不到位。许多时候,由于员工的劳动强度较大,体力消耗较多,因此在完成当天的产量,做整理现场的工作中

9、消失无视安全的现象,更是有在劳保用品没有穿戴整齐的状况下进展操作的现象从而导致9月10月连续两次发生划伤事故。现在想来这两起事故的发生,我有着不行推卸的责任。首先:在组织班组日常安全培训的过程中没有真正做到让每一个员工时刻将安全生产牢记于心;其次:在安全检查方面没有做到全程跟踪全程检查;最终:在发生一次事故后没有准时总结阅历教训,避开类似的大事再次的发生。使我的员工患病苦痛,使车间的荣誉及利益受到损伤我很是自责。为此,我打算在今后的工作中加强安全培训的力度并改良相关培训的形式并强化班组安全员的责任感,使班组每位员工都熟悉到安全生产的重要性,从而形成“人人重视安全生产,人人参加安全生产”的良好气

10、氛。 2、质量掌握方面 质量是生产出来的,而不是检查出来的,就是说要讲全面质量治理,要根据目标要求仔细抓好每一个环节,每一道工序。同时质量检查又非常重要,特殊是在生产过程中的质量检查可以有效地避开发生质量事故和质量问题,变事后处理为事前预防和事中掌握,变被动为主动。虽然目前公司从上至下都开头重视质量,但在实际操作过程中还是存在很多问题,尤其是班组之间的协作,例如在板料的运输和成品的装卸过程中还有很多有待改良的地方。要解决这些问题不是某一个班组努力就可以做好的,这需要几个相关班组的通力合作,我认为要想做好质量工作,必需把握“严、细、实”的原则,要严格治理,仔细细致,狠抓落实。 3、班组治理方面

11、虽然在过去的一年中班组的治理水平有了肯定的提高但还是存在一些问题,如:员工的标准化作业状况有待改良,员工的专业技术水平有待提高,员工的工作积极性还没有被充分的调动起来等。我深知:没有高水平的治理,就没有高素养的员工,就没有高质量的产品。因此,我会在以后的工作中着重解决提高班组员工综合素养的问题,充分利用业余时间,多安排一些有关标准化作业以及冲压专业技术学问的培训,争取在较短的时间内让员工的综合素养有较大的提升。 三、今后努力方向 新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战。我会再接再厉,仔细提高业务、工作水平,为公司和车间进展,奉献自己的力气。 我决心在接下来的一年中努力做到以下几点: 1、加

12、强学习,拓宽学问面。努力学习制衣专业学问和相关治理学问; 2、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手; 3、加强与车间兄弟班组的沟通合作,向先进班组学习,加强治理,努力使班组形成团结全都,勤奋工作的良好气氛;以后的生活就是这样了,我不求做到最好,也要做到尽善尽美,不求凯旋归来,但求无愧我心,我会做好的! 4、全面完成车间交给的各项任务,为车间带出一个能打硬仗,吃苦耐劳的一个组。最终,盼望各位领导能在以后的工作中一如既往的支持我,我将以更加优秀的工作业绩回报各位领导的关怀与厚爱,由于我会始终努力!感谢! 服装年终总结 篇3 20xx年转瞬间已经过去,新的一年已经开头。作为

13、华松国际的一员,我在这一年中学到了许多,我现将我这一年的工作总结及心得呈现如下。盼望各位予在指导建议。 我来华松国际工作已经一年多了,学会了用自己的头脑来开扩自己语言的缺乏。还有就是懂得了,作为一名营业员,要想提高自己的销售力量,就得比别人多努力。以下就是我在工作中学到的: 在销售过程中,营业员有着不行比较的作用,营业员是否能把握销售技巧很重要。首先要留意推举购置技巧。营业员除了将(衣服的牌子)产品展现给顾客,并加以说明之外,还要向顾客推举该种产品,以引起顾客的购置兴趣。针对这一点,我们应做到: 1,推举服装时候要有信念,大方、坦诚地向顾客推举服装,导购员就应当具备十足的急躁、细心,让客户对自

14、己产生信任感。 2,为顾客推举适合于顾客体型、品尝的服饰,为客户在选择服装时候出谋划策,提示相关细节,帮忙客户选择。 3,结合不同款式服装,向顾客讲解每款服饰适合穿着的场合。 4,协作服饰特点进展推举。每种类型的服装具有不同的特征,如功能,设计,质量和其他方面,都应当适当向顾客说。 5,谈话中留意技巧。向顾客推举服装时候,语气应当有礼貌、在充分听取顾客意见的根底上,再向顾客推举。 6,观看、分析不同顾客喜好追求,结合实际向顾客推举服装。 作为营业员,不能只是随便推举产品,推举时更要有信念。由于只有自己本身有信念,才能让顾客对他所需要的产品有信任感。也让我懂得了,不是光推举那么简洁。还要学会协作

15、商品的特征,每类产品有不同的特征,价格也不同。如面料,设计,品质等方面的特征。向顾客推举时更要着重强调它的不同特征。主要侧重于一下几个环节: 1,注意思索。了解顾客购置服装的穿着场合,购置服装的目的与想法,帮忙顾客选择相应服饰,促进销售胜利。 2,言辞简洁,字句达意。与顾客沟通当中,言辞要简洁易懂。不能说太过专业性的行内话,应当试图以通俗语言向顾客讲解。 3。详细表现。要依据实际状况,随机应变地推举服装,必要状况下,不去打搅顾客,让顾客自行选择,当顾客询问时候急躁倾听、细心讲解。推举的同时,还要留意观看对方对产品的反映,以便适时促成销售。 不同的顾客购置的心理也不同。同样的价格比质量,同样的质

16、量比价格。要因人而宜,真正使顾客的心理由“比拟”过渡到“信念”,最终销售胜利。在极短的时间内能让顾客具有购置的信念,是销售过程中特别重要的一个环节。 时刻要保持着营业员该有的素养。要以顾客为中心,由于只有顾客满足了,东西才能卖的出去,素养及态度也打算了你会不会拉到回头客的重要因素。谁都想买的快乐,用的放心。你得让顾客快乐,情愿买你的产品才行。 另外,还要注意团队合作,顾客对团队的认同更有信念,在工作中发挥团队的作用更能促使销售的达成。 以上便是我在工作中的小当心得。在以后的过程中,我将做好工作规划,准时总结工作中的缺乏。 最终,我要感谢我的小伙伴们与我共同一年的奋斗,感谢楼层经理这一年的悉心照看与帮忙。祝福华松国际在新的一年更上一层楼,更加兴盛。

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