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1、 2023年幼儿园自查报告6篇 我们在写自查报告的时候都是需要做到客观真实的，自查报告中的语言表达务必要实事求是，下面是无忧文档小编为您共享的2023年幼儿园自查报告6篇，感谢您的参阅。 2023年幼儿园自查报告篇1 为了强化我园的安全工作，增加教师和幼儿的安全意识，确保幼儿人身、饮食安全，保证幼儿欢乐安康成长，依据今年全市安全工作精神，我园针对自身状况进展具体周密的自查。现将自查状况汇总如下： 一、教职工充分重视，提高思想意识 我园成立了以柳园长为首的幼儿园安全工作责任分工小组，针对各项详细安全工作开展排查活动。明确了任务、责任，进展了细致的分工，筹划我园本学期的安全工作。组织全体教师，召开
2、了安全工作会议，会上，园长仔细传达了会议精神，并结合我园的实际，讲了我园当前安全工作要留意的问题，提出了严格的安全工作要求，提出了“安全大于天，生命重如山”的工作口号，要求大家充分熟悉“安全高于一切”的思想，指出了安全工作要深入人心，到岗尽责，安全工作不能有丝毫放松，幼儿园要形成校园安全人人有责，大家时时想安全，到处抓安全的良好工作局面，要求教师提高责任意识，增加安全常识，切实熟悉到幼儿安全工作的重要性，保证把孩子教育好，治理好，爱护好，让家长放心地将幼儿交到我们的手中。 二、有安全治理工作组织机构，工作踏实。 我园始终非常重视安全工作，长期以来形成了园领导班子总揽全局、统一协调，各部门参加、
3、亲密协作的工作格局，形成了群防群治、齐抓共管的工作合力。根据教育局对学校安全工作的要求，结合我；园实际，制定并与幼儿园各部门、班主任、教师签订了安全工作目标责任书，明确了各责任人的职责，加大了对各部门及全体教师的安全工作的检查力度，不断标准教育教学治理、后勤治理、教师队伍治理及各项活动治理，并实行了安全事故责任追究制。 三、安全工作治理状况 1、消防安全工作治理 依据有关精神及规定，我园对活动室、午休室、食堂等重点防火场所进展排查，对电源、电线进展改装处理，对教室内的插座进展“不用即封”处理，将墙面外漏的插座用胶带封住，将拖线插座放在高处(孩子够不着的地方)使用，消退一切担心全的隐患。检查消防
4、器材的使用状况。并对幼儿及教师进展应急预案学问教育，确保紧急状况下幼儿和教职工能够有秩序地安全撤离、疏散。 2、晨检、午睡值班工作状况治理 严格根据幼儿园晨检制度，切实做好晨检工作。对于未到园的幼儿，教师要准时做好家园联系工作，并针对详细状况进展汇报，有特别状况应立刻请示上级领导，以防各种大的传染病或其他特别状况的扩散。幼儿午睡值日教师应尽职尽责，依据季节变化和幼儿详细状况做好保育工作，让每个幼儿安康安全地午休。 3、食品卫生治理状况 我园对食堂卫生状况进展了一次深入地检查，彻底去除卫生死角，对于各种不卫生的隐患和习惯准时进展处理更新。厨房工作人员仔细学习和严格执行食品卫生法等文件的规定，并签
5、订食品饮食卫生责任状。学校加强对食品选购、供货、加工等关口的治理，确保所购食品和原料卫生安全，符合国家食品卫生要求。存放食品和原料的场全部专人治理，非直接工作人员不得接近；严格生熟分放和加工处理制度，严格执行饭菜当日制作，当日食用制度，以防隔夜饭菜对幼儿身体安康造成危害。对幼儿园进展灭鼠除蟑，去除各种寄生虫，防止各类传染病的发生。灭蝇药专人专点妥当保管，单独存放，严格执行用药、清理和治理制度。 4、幼儿学习活动玩具和运动器械状况治理。 结合本次自查活动，我园对校舍、室内设施玩具，寝室用品，进展了一次彻底地检查。将各种游乐设施进展加固处理，对教具和玩具进展消毒和检查，将不合格的玩具进展销毁。室内
6、桌椅和寝室床具也整体进展了一次修理，彻底检查了班级的物品摆放，消退了隐患。 5、幼儿安全常识教育状况 各幼儿教师结合课堂教学对幼儿进展安全学问的渗透，让幼儿具备简洁的防火、防电、防水、防病、防骗常识，并利用接送幼儿的时候与家进步行沟通，让家长协作幼儿园的教育工作。结合本次自查整改工作，我园在治理制度、校园设施、安全意识和安全措施等方面都进展了进一步的改良和完善。教师的安全意识也进一步加强，对各项安全工作和应急处理方法有了更深入地了解，幼儿将会在一个安全的、活泼的环境内安康、欢乐地成长。 四、全面加强传染病的防控工作状况 1.加强晨间检查及全日观看工作 做好幼儿的晨间检查，通过一摸、二看、三问、
7、四查的方式，细致地观看每一个孩子的心情与身体状况，有可疑病症，马上让家长带着幼儿到医院确诊。并实行“一天两检”制度，必要时对个别班级再增加检查次数。 2.加强幼儿个人卫生教育 教育孩子饭前便后肯定要洗手，留意个人卫生，坚持用肥皂和流淌水洗手，并利用图片、故事、多媒体课件等形式对幼儿进展良好卫生习惯的培育。 3.加强卫生消毒工作 (1)幼儿餐具、杯子每天清理后消毒柜消毒。 (2)幼儿桌椅、大型玩具、门把手、楼梯扶手、厕所等每天用84消毒。 (3)幼儿玩具除每天进展紫外线消毒。 (4)活动室、寝室除每天紫外线消毒外，定期开窗通风，保证室内空气新奇，温度相宜。 4.做好防范措施 带着幼儿多进展户外活
8、动，适当熬炼身体，增加反抗力量。鼓舞幼儿多饮温开水。为幼儿搭配平衡膳食养分，多供应蔬菜和瓜果，保证幼儿摄入足量的、均衡的养分，增加孩子的免疫力。 五、节日期间值班工作 节日期间，教职工轮番值班，园长随时查岗，遇有紧急事宜和重大事项马上报告。 六、仔细自查，催促整改 1.幼儿园安全治理制度建立及落实方面自查 制度是落实的保证，我园力求做到完善规章，明确岗位，职责清楚，严厉纪律，责任到人。制订并不断完善了各项安全治理制度和多项应急预案，建立了安全工作档案。我园实行领导、教师值周制度，制定了学校安全检查督导制度，通过建章立制使学校安全教育活动制度化。 2.门卫治理方面自查 我园有具体的门卫值班治理制
9、度，有专业人员进展24小时不连续门卫值班，对外来入园人员、车辆进展出入登记，落实良好；有完善的巡逻制度，在校园内重点进展夜间巡逻；从周一到周日，每天有校级领导带班，门卫人员值班。在幼儿就餐及入寝等易发生安全事故的重点时间段实行各班当值教师值班。有力的保障了校园内全天候无安全事故发生。 3.饮食治理方面自查 学校食堂有健全的一系列制度，落实详实。炊管人员均持安康证上岗。食堂设施配备良好，操作间及餐厅干净卫生，食品选购、加工全部定点，保证食物不过期不污染。食品物品购置票证齐全。幼儿饭菜实行三餐48小时留样，以备检查。 4.校舍及消防安全状况自查 我园全部建筑物均为新建，不存在危墙，危房等安全隐患。
10、教学区都有消防栓及灭火器。灭水器使用正常，但消防栓内无水，这给我园我消防安全带来了肯定的隐患，我园将尽快与上级有关部门联系，让水源通进消防栓内。 5.学生乘车安全治理状况自查 我校不存在租用不具备校车营运资格车辆现象，同时定期组织开展以交通安全、乘车安全为主题的班会，教育学生遵守交通规章，安全乘车，平安返家。 七、存在的问题及对策 1、针对我园的实际状况，由于门卫人员年龄较大，且非专业人员，下一步要连续加强校园安全巡逻，夜间护校等方面工作。再接再厉地保持校园零安全事故的记录。 2、我园紧邻大路，学生上下学人员较多，存在交通隐患。学校加强安全教育同时，准时与交警部门联系，查找解决方法。 3、对安
11、全隐患实行挂号销账，限期整改，对整改不到位的严峻惩罚。 4、加强对幼儿进展安全教育和治理工作。特殊是生命安全教育，树立安全意识，切实加强对幼儿进展安全教育，不断提高师生的防暴安全意识，避开集体损害事故的发生，切实增加了广阔学生的安全意识和自救自护力量。 5、加强幼儿园与社会各部门及家庭的联系工作。依据我镇实际状况，组织和发动全社会都来关怀学生的生命安全，共同做好学生校外安全工作，并通过与学生家长签定安全责任书和印发致家长一封信、家庭访问、家长会等形式，加强了学校与家长的沟通和联系，并取得家长的支持和协作； 6、严格实行安全责任首问制。学校建立领导安全负责制度和节假日值班制度，各位教师发觉问题应
12、在第一时间内进展处理和报告，严格实行安全责任首问制，园所将在第一时间内向上级部门报告。 总的说来，我园无论是领导还是一般教师对安全工作重视程度较高，安全教育进展得比拟扎实，安全措施也比拟到位，我们在今后的工作中将连续努力，力求把安全工作做得尽善尽美。 2023年幼儿园自查报告篇2 普陀区真光幼儿园创立于1995年，目前是一所公办二级一类幼儿园，拥有总分两所园，占地5719；人均面积 16.8 ；建筑面积3390，人均面积9。8园内拥有10个班级规模，大、中、小10个班级，共320名幼儿。各类人员均符合有关法规规定的任职资格。 多年来，在普陀区教育局各有关部门的关怀、帮忙、指导下，我园全体教职员
13、工以争创等级园为奋斗目标，以一级幼儿园的工作要求为幼儿园工作的衡量标准，以仔细、务实、进取、创新的精神，力求做到有提升、有进展。全园教工紧紧围绕幼儿园进展目标，以创文明促师德；以分散求合力；以创新谋进展；以质量求效益有效积极地开展工作，努力把幼儿园办成幼儿快乐、家长放心、社会满足的幼儿园。 依据我园三年进展规划和等级验收的标准，近年来，我园全体教职工在普陀区教育局提出的“办普陀人民满足的教育”的精神指引下，在办园的目标鼓励下，全体教职工团结进取，奋勉向上，连年获得普陀区教育系统文明单位，年年获得普陀区教育系统文明班组，和上海市心理安康试验基地、普陀区绿色学校。 我们重视环境的创设，注意幼儿共性
14、化的进展，努力凸现“幼儿园是幼儿乐园”的教育理念。坚持保教并重的原则，全面实施二期课改，不断深化幼儿园内部改革，使幼儿园各项工作在园张显特色，求取进展。 我们积极提倡教师参加区、支部等各项活动，如：张英教师设计的区角活动“上海市新课程擂台赛”三等奖。李欢欢、张英、陈剑勤的论文，浅谈幼儿园运用多媒体教学的实效性在全国幼儿园信息技术应用作品评比活动中荣获一等奖。教玩具区评比获得二等奖和三等奖，张莉洁的论文获得2等奖；张帆莉教师获得支部08年三八红旗手；张莉洁和张英两位年轻教师被评为区教坛新秀。工会工作评比一等奖；其次届“朗盛杯”环保节目三等奖；07年美育节树叶舞三等奖。 一、加强制度建立，依法办园
15、，民主治理。 1、随着现代学校制度建立的不断推动，在依法办园，民主治理的准则的指引下，我园提出了“一切为幼儿”的办园宗旨。全园教职工以“效劳于孩子，效劳于家长，效劳于社区”为工作准则，积极提倡和营造“勤奋、进取、和谐、奉献”的校园文化精神。通过定期召开民管会，让全体教工共同来规划幼儿园的美妙前景。我们对幼儿园的各项工作实行校务公开，特殊是每学期园长的工作报告，都在民管会上，让每位教职工充分争论，提出建议，取得教工们的认可。对园内重大的事情和决策，如教职工的考核，特别津贴人员的产生，幼儿园规章制度的修改，师德标准员工的奖惩等都做到公开、公示，使每一位教职工都参加幼儿园的民主治理，做幼儿园的仆人，
16、真正表达民主治理幼儿园。同时叶增加了教师们园荣我荣的仆人翁意识。去年我们幼儿园的欢快月末动得到了上级部门领导的表扬同时我们的工会各项工作评比有原先的二等进入了一等行列。 2、随着人事制度的不断改革，人员的流淌给教师带来了新的挑战。我们大多教师喜爱这里，同时一些教师的流淌增加了新的动力，从20xx年20xx年，我们以文明建立为契机，外塑形象，内练素养。以弘扬为人师表，爱岗敬业，畅谈教师应具备哪些师德标准，努力倾听教师们的呼声，积极发挥教师代表传递教职工的声音。制定了“真光幼儿园教师师德标准”标准。这项活动的开展，进一步调动了广阔教职工的积极性，从而促进了幼儿园的进展。同时，我们工会工作积极协作行
17、政，围绕争创“和谐校园，欢快校园”的主题活动，开展了形式多样的工会活动如：教职工健身活动、休闲消遣活动、走进社区等活动， 这一系列活动的开展增进了我园的“分散力”，在全园教职工的共同努力下我园参与支部的教师健身操获第十五届区教职工运动会一等奖；第十五届区教职工运动会第三名；这些奖项的获得是广阔教职工 “团队合作” 的精神面貌的充分表达。 二、加强队伍建立，促进教师专业化成长。 1、建立专业化的师资队伍，是实施二期课改和推动幼儿园进展的关键。我们本着培育一支、师德良好、有肯定的业务水平、学历达标、三位一体的教师队伍为目标，坚持不懈地把加强师资队伍建立作为重中之重来抓。几年来，我们把创立文明与提高
18、教职工专业化水平结合起来，我园制定了“十一五”教师连续教育规划和实施方案。以及“十一五”教师培训规划。每学期针对教师队伍进展现状，以及幼儿园进展的需要，制定青年教师培育规划。教师则制定了个人专业进展规划。围绕二期课改的精神和理念，对教师的教育观念和行为进展分析，明确专业成长是每个教师的内需。教师们则依据自身的状况进展分析，拟订自我进展目标。幼儿园对此有相关策略，如：为青年教师搭建平台，外出学习听课，专家来园指导，每学期12次公开教学活动，“十一五”职后培训。通过 “十五”的师资培训，我园教师的学历水平又上了一个台阶。目前我园专业教师19名，平均年龄38岁，大专学历已达42%。本科学历（包括在读
19、）达42%；队伍构造呈现学问化、专业化。我园中青年教师较多，是幼儿园持续进展的生力军。我们鼓舞和鼓励教师在岗位上学习，在岗位上实践，在岗位上成才。同时，我们在园为教师搭建平台：组织由骨干、教研组长的带教活动；每学期组织教师进展绘画、钢琴、美工等技能竞赛；参与支部优秀教师的评比活动；幼儿园内实践课；园长、教研组长随班听课、评课。这一系列的活动为教师成长，教师的专业化水平的提高奠定了根底。 2、后勤队伍100%达标并持证上岗。目前我们拥有养分师2名，育婴师2名。为提高后勤队伍的专业素养，我区教育局特地托付市里举办保育员中级培训班，我园积极响应，推派了保育员参与，并有一名保育员获得了中级职称； 3、
20、以创立欢快校园为抓手，营造和谐幼儿园团队 让欢快进校园，促进校园气氛的和谐，推动幼儿园进展，实现学校人文关心维护机制建立的新进展为工作目标，本学期成立的教师工作室就是以团队以特长和力量为目标，在幼儿园实现信息共享、资源共享、成果共享。 三、开展园本研修，树立新理念，实施新课程。 1、我园以教研组为住阵地，通过理论学习，专业引领，教学实践，观摩等活动，为教师供应平台，以园本研修为载体，以课程园本化为抓手，提高办学理念和办学质量。教研组围绕以“在学习活动中幼儿与环境互动的策略”教研目标，在实践中进展以年龄为主的环境创设的探讨，提高教师设计活动与教学实践活动的力量，本学期“以探究和尝试在数学习活动中
21、幼儿与材料互动的策略。” 学习用案例形式绽开个人教学阅历、级组教研活动及开展的教育实践。 2、通过活动发挥了教师的专业才智和创新意识。在活动中教师们共同选择内容，共同探讨教学方法，共同设计制作教具，表达了较强的集体荣誉感和良好的合作气氛。从而促进了教研活动的有效开展。以主题活动为主线，聚焦课堂实践活动，探讨数元素在生活中无处不在将数活动的目标和技能渗透在每一个教学活动中，隐含在各项学习活动中。同时，鼓舞教师开展实践活动，将教师在实施新课程中发觉的问题通过教研组活动，大家一起来探讨，共同提高。教师在实施新课程中，在与幼儿不断的互动中，来不断调整自己的教育行为，提高保教工作的质量。 3、鼓舞教师参
22、加课题的讨论，以课题引领提高教研的质量，20xx年，我园参与了上海市心理安康协会课题的讨论，“谈嬉戏和幼儿心理安康的融合”。首先，我们组织教师学习“课程指南”，帮忙教师理解如何在运动创设环境，让幼儿自主的嬉戏。通过自主嬉戏中材料的投放和幼儿的自主选择活动内容来促进幼儿心理安康的进展。在学习、实践、探讨的根底上，我们以论坛的形式开展了沟通，教师从工作的实践中体会到：幼儿园嬉戏活动是幼儿全面进展的重要组成局部，科学、合理、适合幼儿身心的嬉戏活动能促进幼儿身体的正常发育和机能的协调进展。创设宽松的环境，将学习活动和嬉戏活动有机结合，在区角和角色嬉戏中，丰富幼儿自主活动的内容，供应种类多样、数量充分的
23、活动材料，让幼儿有充分选择，激发幼儿活动的积极性和主动性，从而促进幼儿心理安康进展。让幼儿通过有细的开展树立自信念，体验胜利的欢乐。我们坚持以科研出教研，挖掘幼儿心理安康教育讨论与二期课改的契合点。将心理安康教育渗透于幼儿的一日活动。几年来，我们本着培育安康活泼、奇怪探究、文明乐群、英勇自信、有初步责任感的二十一世纪的儿童为教育目标，努力为幼儿供应共同生活、探究世界、表达与表现的良好环境，以嬉戏为根本活动形式，探讨适时相宜和敏捷多样的教育方法和手段。园内还积极组织每位幼儿参加小朋友讲故事，积极参与美育节的活动和社区的活动等有益于促进每个孩子全面进展的大活动。增加幼儿的自信，体会胜利的愉悦。在各
24、项活动开展的同时，注意幼儿良好行为习惯的养成。 为创一级园，在幼教科的牵线下与一级园杏山幼儿园结对，走教科研之路。04年起，我们就已经开头，有利用教师资源差异，提高教师专业化水平、关于开展叙事讨论的熟悉、嬉戏活动对幼儿心理安康进展的作用这些园内课题的讨论，这些都是浅显的、缺少方法的讨论。去年，我们请来了朱培芳教师就怎样开展“平民化”的科研做指导，从熟悉上、方法上学习做科研，将科研步入正轨。07年9月依据幼儿园的进展状况，我们感到家长工作是我们当前的重要任务之一，我们将家长会的策略讨论作为我们科研工作的起点，帮忙解决教师家长工作中的困惑 。在朱培芳教师的指导和帮忙下，目前正在进展阶段性的总结。
25、4、 05年下半年起，区和幼教科就开展在着手进展三年行动规划的先期预备工作，06年为更进一步落实三年行动规划，提高各园的办园质量，区教研室为加强幼儿园保教质量评估治理制定了“好课标准”。组织了先导队（各幼儿园的骨干教师）、今年有相继组织了集体活动设计组、通过园际沟通和圈、链、点的布局和辐射确保课改和课程的实施和落实。我们幼儿园为依据自己的实际，依据等级验收的标准和幼儿园进展的三年规划，结合十一五的培训，建立了园本培训和园本教研制度建立，制定了三年根底性实施行动规划，抓园本教研，一是积极组织教师参与市、区组织的各类公开教学观摩活动，从中吸取养分，学习他人阅历。二是供应舞台让青年教师展现自我。三是
26、围绕新教材开展一课三研活动，坚持两周一次大教研组活动和两周一次小教研组活动，顺应不断调整园本教研制度，仅06至07年上半年间，我们就调整了3次，遵照制度我们执行每一项工作，努力做到目的明确，赏罚有据可行。 （1）定期教研。遵循教研制度，每2周一次大小教研活动，业务学习，园长和大教研组长参加小教研活动，抓好教研组工作，为提升教研组长的工作力量。我们还开展了优秀教研组的评比活动 （2）专家指导。从20xx年3月起第一批对象是园里的中层骨干教师，每月1次，形式每次不一，有听课和讲座以及研讨；20xx年3月指导对象掩盖全园教师，指导内容也从教学活动目标制定课后反思嬉戏的设计讲评，每月2次，郭琪芳教师的
27、指导让教师们在加深了对课改理念的熟悉。 （3）骨干培训。20xx年起在区教研室的关怀下，我园开头将教师输出学习，有大教研组长参与区教研室的“先导小组”，和小教研组长参与区教研室的骨干教师培训，经过培训这样的轮训，大大提高了教研组长的实践与理论结合的力量，如：张莉洁的教研工作，根底抓起一文总结在区教研室的“先导小组”会议上进展了沟通；石铁华在20xx年4月向区教研室展现了一次教学活动。除此之外，幼儿园的骨干教师形成的梯队无论是园还是支部或是向外延长的实践活动都有他们来领头以此起到引领教师们在课改中不断进步。 （4）实践开展。每学期除了教研实践活动外，我们在园内还为不同教师搭建课改学习沟通的平台，
28、如中年教师实践活动沟通、青年教师的技能评比、高级教师公开活动以及阅历论坛。 （5） 在区教研室的指导下，我们学习了优秀教研组评比的标准，今年依据标准我们幼儿园自己先开展了教研组的评比活动，人人参加，另外，我们学习了好课评比标准，并结合自己状况制定了本园的好课标准在幼儿园从教育能手的展现和骨干教师先行开展了不同形式的教育教研时间和论坛； 四、不断改善办园条件，努力提高后勤效劳质量。 1、我园是绿化合格单位，绿地面积2391平方米，幼儿活动均占7.47平方米，幼儿运动场地配有多功能大型运动器具，塑胶场地和草坪等活动设施。为幼儿户外活动创设了良好的条件。20xx年20xx年我们对幼儿园校舍进展了大修
29、，对幼儿盥洗室进展了改建，设施标准，符合幼儿的年龄特点。园内配有多功能大活动室、03岁早教室、构造室等专用活动室。每班配有一间盥洗室，最大限度地扩大了幼儿活动的空间。每班根据上海市幼儿园装备标准配置数量充分，适合幼儿年龄的玩具、图书。我园有独立的厨房，厨房安全设施齐全，到达上海市中小学食堂建立达标工程硬件标准。布局符合食品卫生治理标准要求。园内有独立的保健室，并符合规定的要求。我们严格根据财务制度和幼儿园进展需要合理编制预算，执行预算，几年来我们能仔细完成上级下达的经济目标责任，没有外债。慎重用好每一笔钱，使教师收入逐年提升。全年以奖金为例：06年比05增加5.63；07年比06年增加18.1
30、3；年园容园貌不断改观，学校固定资产保持增值态势。我们在依法办园过程中，把握财务和经费使用状况，物品有专人保管，做到帐物相符，严格执行物价部门的收费标准，亮证收费。严格做到幼儿伙食与教工伙食分开，定期召开伙委会，合理调整伙食运作状况。我园逐步加强治理资料的积存，逐步做到各类资料归类保存，20xx年幼儿园档案资料治理工作通过了区档案局和教育局的验收。 2.、后勤治理工作是幼儿园开展各项工作的根底，是做好教育教学工作的保障。我们加强食堂常规治理，严格把好购置关、验收关、卫生关、价格关，合理运算，确保幼儿伙食的质量。几年来，幼儿园无一例中毒事故发生。保健教师和养分员依据幼儿的年龄特点、生理需要，设计
31、出花色多样，适合幼儿口味、养分丰富的菜谱，保证了幼儿每天蔬菜的摄入量。因此，科学合理的安排食谱促进了幼儿的安康。20xx年20xx年，幼儿血色素普查率达100%。贫血矫治率达100%。同时，每学期对幼儿进展一次视力普查和对肥胖儿和养分不良的幼儿，发觉问题能准时请家长带孩子去医院治疗和协作矫治。在卫生保健工作中坚持把 “三关” ，即入园体检关、每日晨检关、消毒关，定期办卫生保健学问黑板报，宣传科学育儿和预防传染病等方法。“保育员”在工作中持证上岗，标准操作，仔细履行食品卫生法、消毒隔离制度等，大大降低了发病率。我园坚持把安全放在第一位，幼儿园有各类应急预案，组织幼儿进展观摩消防员演习活动，使幼儿
32、初步把握一些自我爱护的方法。为了使安全制度落实，安全工作领导小组对园内各类措施做到常常检查，准时上报，尽快修理，确保幼儿的安全。 3、利用一切可用的空间创设幼儿园的专用活动室，每班一个卧房、厕所，专用活动室有5间，(多功能室、巧手坊、隐秘小屋、构造室、涂鸦室)除幼儿的活动教室外。场外活动空间也很大，让每个孩子都有活动的空间。 4、幼儿总数： 320（由于我们真光是人口导入区，生源许多，为落实三年，首先做到掌握班额，08年做到班额和学额双掌握，（其实从今年我们已经着手在落实，小班人数得到掌握，中班限制）掌握学额的前提是确保本地区和本地段的幼儿。 五、提倡学校、社区、家庭一体化教育。 1、 我们积
33、极提倡学校、社区、家庭联手活动，精神文明共建，对社区03岁婴幼儿 上门指导，指导率达85%95。帮忙社区内的家长把握提高哺育婴幼儿的科学方法。 2、为了将环保教育辐射到社区和家庭，今年3月22日世界水日，我们与社区携手举办了“漂亮社区是我们的家”，的版报宣传，把环保带到社区，让更多的人感受到环境是给与我们生存的盼望，爱护环境是我们大家的责任。 3、关怀社区孤老，是我们工会工作的一个方面。几年来，我园每年到敬老院，送去孩子们的歌声和微笑。送去教师们的关爱，让孤老们感受到社会大家庭的暖和，20xx年重阳节，我们自制了蛋糕幼儿们在教师的带着下把蛋糕送给了社区和敬老院的老人，与他们共渡重阳。使老人在敬
34、老院度过了一个欢快和祥的重阳节。 4、重视家庭教育，资源共享，我园定期为家长开放半日活动、亲子活动、亲子运动会、家长讲座等，形成了较好的家园互动教育。 六、幼儿身心和谐进展。 新课程的实施促进了幼儿身心和谐地进展，幼儿体格发育良好，体重、身高均能达标，血色素根本达标。幼儿适应幼儿园生活，情愿参与各类嬉戏活动，有初步的安康安全文明的生活习惯及自理力量。活动中能初步遵守规章，情愿与同伴交往、合作，友好相处，会主动招呼教师和同伴。有初步关爱他人的情感。喜爱在活动中摆布、观看、提问和在教师的指导下学习探究，大局部孩子情愿用语言跟人交往，喜爱嬉戏活动，喜爱动手动脑的操作活动。我园三年连获区小青蛙故事竞赛
35、二等奖；两次三等奖。通过全园教职工的努力，我们取得了一些成绩，也为普陀教育做出了小小的奉献。我们将把成绩作为新起点，一如既往地朝着新目标奋进。 七、早教工作： 1、通过社区宣传早教工作的重要性。 为了帮忙家长了解早教工作的重要，我们通过居委的宣传栏，向家长介绍早教的重要性，并供应一些相关的科学育儿信息，使家长增加对孩子进展早期教育的意识。 2、与社区联手，最全面地把握社区03岁婴幼儿的状况。早教掩盖率从06年85 到目前为止到达95。 3、抓好师资关。除积极参与幼教科组织早教培训班，幼儿园还对本园教师进展自培，我们两名教师还利用暑假自费进展育婴师的资格证书学习，获得育婴师证书。在落实学前教育的
36、三年行动规划中，还有教师每周定期到外区早教中心担当自愿者效劳从中获得早教工作的阅历，通过系统化的学习，对早教工作的意义有了深刻的熟悉，从而对早教工作的态度积极投入，今年，在骨干教师的带动下，教师自愿者们主动参加对03岁来园的孩子活动方案的设计和组织，全园发动人人参加，从上门家访到还孩子来园活动，教师们的文化素养得到了很大的提高，家长对教师工作的认可度也在逐年向上。 4、做到四次来园有质量的早教效劳，形式多样 从家长需求的角度考虑，进展多元化活动的指导；首先园长带着教师进展早教家访、向家长发放宣传资料向家长介绍有关育儿指导的书籍和方法，提高家庭育儿的力量。其次开展各种形式的宣传和询问活动，如：陈
37、爱华教师主讲的关注孩子、关注将来、儿保所朱医生预防婴幼儿上呼道感染婴幼儿养分膳食搭配；郭正平走向胜利开办家园亲子活动、举办家长讲座、家教现场指导等。06年我们是针对邻近邻居的婴幼儿进展早教宣传和上门效劳24名，现在依据局的精神，我们上门效劳的对象和婴幼儿辐射到周边的招生地段。 5、投入肯定的经费开设了早教活动室，我们早教小组教师义务为03岁散居儿童组织各种活动，幼儿园免费为社区03岁散居儿童开放，得到了家长的好评。 八、多媒体信息化 1、创设硬件设施。 局投入了相当的资金建立了卫生、安全标准系统的配备，监控设施、厨房专用设施，电脑配备等电脑从总分部各有1台渐渐增加到每级组使用1台，现在每个班级
38、使用1台；电脑的型号逐年换代，旧的改换成新的，还预备以后每台电脑都配备打印机。幼儿园里，共有多媒体3件，给教师的教学活动带来很大便利。 2、组织教师培训。 园外：20xx年7、8月，组织9名教师参与市中级多媒体培训，9人均获得证书，同年9月参与支部组织的“教师flash制作评比活动”获得三等奖。 园内：参与的9名教师分别向全园教师做汇报；开展带教活动带着中青年教师学习flash制作和ppt制作，每位中青年教师完成2份与教学相关的ppt制作、带着老教师学习根本的word操作，教师们自发相互学习网上邮件发送。 3、开通网络渠道。 20xx年，园内开通了网络渠道。教师可以按需索取上网查阅资料，大大便
39、利了教师的专业学习；教师们都采纳电脑备课，教研组长能在网上看备课；园内若有通知，通过网络全部教都能在第一时间知道，降低了电话传递的过失。增加了园长与个别教师沟通的私密性。设想今后通过网络进展教研活动是否能增加教研活动的效能。 4、多媒体的广泛运用。 教学ppt：教师们大胆运用多媒体，制作课件ppt，给幼儿以动态的视听效果，至今，我们的教学ppt已有70多件，并且教师们还能相互运用，大大提高了资源的效能。 教研活动：我们在教研中运用录像回放手段，绽开教研研讨，增加了现场效果；教研小结也用ppt形式沟通，增加了直观性。 家长会： 我们还将多媒体涉足到家长会中，将幼儿平常的活动状况有目的的拍摄下来，
40、在家长会上播放，家长直观看到自己孩子的表现比听教师讲要更加深信，参加的争论的互动也积极了。 多媒体信息技术给我们的教育教学工作带来了许多便捷。 思索问题： 如何开展教师差异资源的利用，使教师的专业化得到有效的进展？ 主题背景下的数活动 早教如何与社区联盟，让更多的家长熟悉早教的意义 信息化做到家家通，对教师的压力如何解决。 中年教师的力气如何调动？ 2023年幼儿园自查报告篇3 前几天孟主任带着教师们一起学习了东港区幼儿教师日常行为标准根本要求20条，并请教师们仔细学习，针对自己本身，自我反省，自我检查。 看完教师日常行为标准的根本要求，看到自己有很多地方不符合标准，我们身为幼儿教师，这些是身
41、为幼儿教师的根本要求，职业道德是特别重要的，我们应当树立良好的形象，给孩子做一个典范。本次的学习，使我受益匪浅，但是在学习的过程中，难免会有些缺乏之处。对于标准中的第三条增加的上班不准玩手机，这点我始终做得不好，有时候会忍不住拿着手机翻一翻看一看，自从园里明确要求上班不准碰手机后，我也始终坚持不动手机，时刻给孩子做一个典范。教师不能穿高跟鞋，应将长发束起，之前始终披着头发，学习了行为标准之后也将头发扎起，这样的确在工作时便利很多。 我觉得自己在工作中对于幼儿的态度也存在着很多缺乏。如自身方面，在和孩子沟通时，肯定要提高语言的示范性、富有情趣，是孩子一听就能明白的，语速要相对慢一点。在以后的工作
42、中，我更应当关爱每个幼儿，关注幼儿学习与进展的整体性，敬重幼儿进展的个体差异，坚持以嬉戏为根本活动形式，专心组织一日生活。促使他们都能够安康欢乐的成长。在业务上要更努力进取，提高自我的业务水平，多与阅历丰富的教师探讨幼教工作，不断更新观念，改良教育教学方法，不断提高专业水平。还要从各种不同的途径获得专业学问，积极思索，不断充实自己，做到边学边工作，边工作边成长，边成长边收获，做一名合格的幼儿教师。 2023年幼儿园自查报告篇4 为贯彻济南市教育局幼儿园开展火灾隐患排查整治工作的通知，我园全体教职员工马上进展了仔细的学习，并组织了严密的拉网式检查，对幼儿园的每一个角落都进展了彻底的排查。现将自查
43、工作状况汇报如下： 1消防责任落实到人，领导明确分工，严格治理，并随时随地进展安全检查，发觉问题准时解决。 2消防设施、器材和消防水源完好，能够保证发觉险情马上投入使用。全部员工能够使用消防器材。 3消防疏散通道、安全出口保持畅通。 但工作中仍有缺乏之处： 1缺欠消防安全警示牌。 2个别班级未能做到准时断电。 3本学期还未组织应急疏散演习。 针对以上工作过程中的缺乏，我们将在下一步的工作中马上进展调整，努力把隐患毁灭在萌芽中。我们将连续对教师进展安全教育，对教师开展消防安全教育的培训，使这项工作真正落实到实处，确保幼儿园工作的正常进展。 火灾隐患整改状况说明: 学校安全工作事关广阔师生的身体安
44、康和切身利益，丝毫松懈不得，对此，我们针对排查发觉的问题做出如下整改措施： 1已安装消防安全警示牌。 2每天进展安全检查，对未能准时断电的班级班主任教师进展安全教育。 3对幼儿进展安全教育，对家长发放火灾安全宣传单，开展火灾安全活动，组织应急疏散逃命演习。 总之，经过仔细的无缝隙检查，我们对学校的安全工作做到了心中有数，同时进一步提高了安全防范意识，今后，我们将把学校火灾安全工作放在突出位置，加强治理和防范，充分熟悉火灾安全工作的艰难性和长期性，我们将一如既往，把安全工作放在首位，强化治理，确保师生和学校消防安全。 2023年幼儿园自查报告篇5 为加强幼儿园治理，提高安全卫生意识，营造良好的、
45、和谐的园环境。我园长期以来把安全卫生工作放在第一位，抓平常，重细节。依据上级指示精神，我幼儿园对食堂食品安全工作绽开了全面、仔细的自检自查，现将自检自查状况报告如下： 一、重视食堂食品安全工作 本学期初，明确职责和详细分工，新增了蒸饭器、热风循环消毒柜，成立以园长为首的食堂安全工作领导小组，针对各项详细安全工作制定规划明确责任。要求幼儿园后勤人员提高食堂卫生工作意识，增加食堂卫生常识，切实熟悉到学生安全卫生工作的重要性，保证把孩子教育好，治理好，爱护好，让家长放心地将孩子交到我们的手中。 二、确保食堂从业人员持证上岗。 三、健全卫生、食品治理制度，做到责任到人。 建立健全的卫生治理制度及责任追
46、究制度，责任到人，搞好食品卫生宣传，由教师对食堂工作人员做评优，做到奖惩清楚。 四、把好四个关，杜绝食物中毒事故的发生： (1)、把好选购、加工关：选购做好验收工作，加工做到烧熟煮透，做好48小时食品留样工作。 (2)、把好消毒关。全部的餐具、用具都用严格消毒。 (3)、把好个人卫生关。做到身体不适的职工不能进入食堂工作，从业人员必需取得安康证及经过食品卫生培训合格才能上岗。 (4)、杜绝非工作人员进入厨房关，保证放毒现象发生。 五、实行量化分级治理制度，坚持按量化分级治理的标准标准化治理幼儿园食堂。 六、存在问题 食堂墙面墙群没有到顶，有待解决。 总之，我们肯定在今后的工作中再接再励，把食堂食品安全工作做得更好。 2023年幼儿园自查报告篇6 为了的确保障幼儿园全体师生及财产安全，维持幼儿园的正常教育教学秩序，依据鸡场坡乡中学校会议及文件精神，我园在8月28日对全园进展了检查，现将自查状况汇报如下： 一、首先召开安