新员工月度工作总结5篇.doc

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1、 新员工月度工作总结5篇 不知不觉,进入_集团电脑部就职已经有接近一个月的时间了,在这段时间里最大的感觉是:我当时的求职选择是正确的!_集团是一个与我的期望相当,甚至超越我期望的公司,集团有壮实深厚的根基也有蓬勃争辉的枝叶,立于其中,满是稳健勃发的气息。 关于集团 第一次对集团有了初步的了解源于人事部组织的入职培训。在一天的培训中,我了解到集团是以房地产开发为主导,集教育、医疗、酒店、餐饮、零售、物流、矿业等于一体,多元化、全方位、大规模的拓展集团,并对集团的主要组织构成和荣誉有了初步的了解。其中,彭先生简介中的信条让我印象深刻:无论做什么,肯定要做到最好。我想正是这种对事物的高要求,才会点滴

2、成就了如此浩大而又卓越的组织,而在这样高要求的_集团里面,我确信会有许多值得我效劳与学习的地方。 关于部门与职责 我所任职的部门是_集团属下房地产公司的电脑部,部门经理是何雪峰先生,部门主要负责集团信息化建立与相关的维护工作,我的日常工作的全部内容都可以归入oa处理的范畴,如文字处理、文件抄写、传真、申请审批、办公用品、公文治理、会议治理、资料治理、考勤人事治理、系统培训,制定相关文档制度提高办公效率和治理手段等。 因前岗位同事已离职两个月,期间工作由选购组同事兼任,局部工作文档交接有欠系统及阅历,故对职责事务的熟识和接收资料的整理难度加大及需时较多,但经过一个月的实践,在何生和同事们的指引帮

3、忙下根本把握所在岗位各项工作的方法与技巧。电脑部是一个技术性的部门,内部相互间沟通不算太多,感觉各位同事都踏实工作,对各自的责任和工作都积极承受和执行,部组之间对任务的分工合作都较有默契,部组间的默契尤其表现在部门新接手的集团it选购工作,在何生的指导下,各部组快速地完成了选购工作的分拆、理顺了新形势下的选购流程并以制度奠定了部门选购的风气,使得集团it选购较以往取得了价格和效劳上的更优,而我也有幸参加其中进一步了解了部门经理对工作任务的高要求与严标准。 另外,部门工作中涉及到较多电脑方面的设备与学问,这是我之前较少接触和了解的,导致在一些工作的话题理解中还是有所欠缺的,所以在接下来的这个月里

4、,在空闲时间会加大it类学问的学习,以更好地完本钱职工作。 关于自我的要求 迄今接触到的各项工作中,感觉本职工作主要对个人的沟通理解力量、信息提取整合分析力量、文书力量、自我治理力量都有较高的要求。 个人沟通理解力量的要求表达在我的职位处于一个承上接下的位置,需要很好地理解并帮助部门经理把一些要求和精神传到达各位经理主管,各经理主管工作都较为繁忙,并且有自身的工作习惯和标准,所以需要在礼貌的根底上尽可能简短明确地表述要求,最好列明标准,对这点的提前熟悉使得我在标准月报汇报内容中取得较好的效果; 信息提取整合分析力量,由于职位每天于外部及rt_接触的信息量较大,以及负责各项会议及其他资料的整理,

5、这就要求我在短时期内对重点有用信息具有敏锐感,继而依据工作要求提取整合相关信息;文书力量,日常需要处理合同、文档及局部业务的治理需要形成标准,所以就要求我要有扎实的文字根底,以求在短时间内做出符合要求的文件资料;自我治理力量,对于这一力量的要求,何生在我入职面试的时候已经重点提及过,主要由于何生除治理番禺电脑部外还需分管其他区域,所以在办公室的时间不会太多,这就要求我要自觉遵守履行岗位上各项职责的同时多思索完善各项工作,多主动发觉和提出一些对部门治理、建立有益的意见或建议,以帮助何生更好地开展各项工作。 新员工月度工作总结最新2 转瞬间,到_公司上班已经一个月了,现将这一个月来的工作状况自我总

6、结如下: 一、加强学习,尽快适应新岗位需要 我从政府机关到国有资产治理公司,进入一个全新的工作领域,以前自己对国有资产治理是一片空白,尤其是国有资产治理的政策性、法律性很强,所以许多东西都要从头学起,倍感压力巨大。 我利用业余时间,重点学习了公司供应的法律汇编和文件汇编,仔细领悟并归纳总结,同时通过网络,扫瞄国务院国资委和其他地区国有资产治理机构相关的政策、阅历等,逐步积存行业学问,以便自己能尽快地入行。 二、尽职尽责,尽快进入新工作角色 进入公司的第一天起,就全身心的投入工作之中,在同事的帮忙下,很快把握了公司文秘工作职责与要求。无论是整理睬议记录、起草公司文件还是撰写信息,都力求做得更好。

7、 依据公司实际状况,对文件收发、会议纪录等进展了标准,并对公司的公文处理标准进展了初步修订。针对公司目前公文处理不标准的现状,根据领导要求,仔细预备,对公司各部门的综合岗人员及下属子公司文秘人员进展了公文处理培训,逐步提高整个公司的公文质量与水平,提升公司形象。此外,还预备对公司的督办事项进展标准。 三、几点体会 一是公司前景宽阔,令人精神兴奋。目前公司资产已经有3个多亿,加上马上承受的资产,公司资产将到达几十个亿,上百家下属企业。同时,随着四大平台的建立,我信任_公司将进展成为一个实力雄厚的集团企业,个人也将大有作为。 二是国有资产治理政策性、法律性很强。国有资产治理,涉及到许多政策、法律,

8、作为公司文秘,我得不断地加强学习,才能适应工作需要,才能成为一名合格的员工。 三是公司是一个暖和的大家庭。_公司是一个有分散力和团结合作精神的团队,我虽是公司的新员工,却在工作和生活上,得到了公司领导与同事的关怀与帮忙,让我倍感动。我在今后工作中也将继承与发扬这种团结、友情、互助的优良作风。 新员工月度工作总结最新3 自2022年8月26日进入某公司以来,我已经受一月现场实际工作。在公司领导及老员工们热忱、友善,积极,和谐,兢兢业业,对待工作一丝不苟,始终奉行科学治理,严格要求施工质量的精神面貌和工作态度的感染和影响下,我很快融入了这个非凡的大家庭。一月以来,公司为我们细心预备并开展了人事、安

9、全、质量 治理等多方面的培训;师傅及现场员工们急躁讲解了目前正在进展的钢筋、模版、混凝土工程,主厂房、锅炉根底的回填土掌握等方面的土建根底学问;综合部还为我们组织了羽毛球、篮球、棋牌竞赛等工余活动。这使我们的学问得到了丰富,技能得到了提升,情操得到了陶冶。在此,对各位蓝巢同仁的一片心血表示真诚的谢意。 通过一个月的总部培训和一个月的现场实际工作,我发觉公司多年来技术治理方面根底扎实、各项制度健全。施工方案的针对性和可操作性以及施工总结的科学性、有用性尤为突出。作为技术积存,每项工程都总结出了完整的施工特点、程序和方法,形成系统资料。为我们刚参与工作的员工供应了极大便利。下面,我将结合一月以来的

10、实际工作谈谈所学所悟。从事施工治理工作,应强化质量治理、本钱治理、进度治理、安全治理。 在质量治理上,加强质量终身责任制的治理,明确责任,强化治理责任卡是施工过程中的重点。严格把握施工各道工序质量,同时加大对质量的日常治理工作,做到本道工序不合格不得进展下道工序施工,保证每道工序受控。同时加强施工开工前的技术交底、方案的编制和执行监视工作。施工中严格执行各类标准,加强过程质量掌握,实行质量工资制,优质优价,确保创立精品工程。 在本钱治理上,施工前仔细做好本钱猜想,在施工中对本钱治理实施动态监控治理,使工程本钱始终在有序可控的治理体系下运行。实际施工中制止现场消失大面积返工现象,合理用料,利旧利

11、废,做到工程投入量最小。加强机具治理,定期进展检查,搞好维护保养,提高综合利用率,保证长周期运行。在工程进度治理上,近几年的工程由于工程期紧,任务量大,在材料设备不到货的状况下,要确保掌握点施工任务按时完成,必需细心组织,合理划分施工阶段,提前做好施工技术预备,为后序施工开展制造良好的条件。 在强化安全治理上,由于全年施工作业时间长,现场施工环境简单,立体穿插作业频繁等特点,应加强施工现场安全治理工作,强化员工自我爱护意识,坚持把安全工作放在首位,加强全员的安全、防火教育,树立人人管安全,人人执行贯彻安全防火规定,做到每天讲安全,每天贯彻安全,每天检查安全。 综上所述,是我一月以来学习培训、资

12、料查阅、师傅指教、现场眼看耳闻得来的感悟和体会的总结,望各位领导批判指正。在今后的工作中我将以百倍的热忱虚心学习和请教,挖掘更大的潜能,加快成才成型的步伐,早日为_事业添砖加瓦。 新员工月度工作总结最新4 自8月26日某公司,我历一月现场工作。在公司及老员工们热忱、友善,兢兢业业,对待工作一丝不苟,始终奉行科学(教学案例,试卷,言小优秀频道,教案)治理,要求施工质量的精神面貌和工作的感染和下,我很快融入了特别的大家庭。一月,公司为细心并了人事、安全、质量治理等多的培训;师傅及现场员工们急躁讲解了正在的钢筋、模版、混凝土工程,主厂房、锅炉根底的回填土掌握等的土建根底学问;综合部还为组织了羽毛球、

13、篮球、棋、牌竞赛等工余活动。这使的学问了,技能了提升,情操了陶冶。,对各位蓝巢同仁的一片心血表示真诚的谢意。 月的总部培训和月的现场工作,我公司多年来技术治理根底、制度健全。施工方案的性和可操作性施工总结的科学(教学案例,试卷,言小优秀频道,教案)性、有用性尤为。技术积存,每项工程都总结出了完整的施工特点、程序和方法,系统资料。为刚参与工作的员工了。下面,我将一月的工作谈谈所学所悟。从事施工治理工作,应强化质量治理、本钱治理、进度治理、安全治理。 在质量治理上,质量终身责任制的治理,责任,强化治理责任卡是施工过程中的。把握施工各道工序质量,加大对质量的日常治理工作,本道工序不合格下道工序施工,

14、每道工序受控。施工开工前的技术交底、方案的编制和监视工作。施工中标准,过程质量掌握,质量工资制,优质优价,创立精品工程。 在本钱治理上,施工前本钱猜测,在施工中对本钱治理实施监控治理,使工程本钱在有序可控的治理体系下运行。施工中制止现场大面积返工,用料,利旧利废,工程投入量最小。机具治理,检查,搞好保养,综合率,长周期运行。在工程进度治理上,近几年的工程工程期紧,任务量大,在材料设备货的状况下,要掌握点施工任务按时,细心组织,划分施工阶段,提前施工技术,为后序施工的条件。 在强化安全治理上,全年施工作业长,现场施工环境,立体穿插作业频繁等特点,应施工现场安全治理工作,强化员工自我爱护意识,把安

15、全工作首位,全员的安全、防火教育,人人管安全,人人安全防火规定,每天讲安全,每天安全,每天检查安全。 综上所述,是我一月学习培训、资料查阅、师傅指教、现场眼看耳闻得来的感悟和体会的总结,望各位批判指正。在今后的工作中我将以百倍的热忱虚心学习和请教,挖掘更大的潜能,成才成型的步伐,早日为_事业添砖加瓦。 新员工月度工作总结最新5 8月3日进入光大银行,参与了新员工在棋盘山的拓展活动,在拓展训练的过程中增加了自己的团队意识,并被评为本组最正确队员,银行新员工工作总结。在随后的业务培训中我大致了解了光大银行的进展状况、机构构成,把握了最根本的综合学问、运营学问及前台的详细操作标准;技能训练中娴熟把握

16、了点钞、翻打传票等技能。实习期间我积极向老柜员学习储蓄前台的操作并和同事建立了良好的伙伴关系,在顺当通过分行组织的新员工上岗考试后顺当参加了和平支行,成为和平支行这个大家庭中的一员。 到今日已经入行快5个月,虽然还是在试用期,但在工作岗位上我严格要求自己像正式员工看齐,工作过程中和同事之间相互帮忙,遇到不熟识的业务 积极向同事们学习,并仔细记录下来;在柜台操作过程中我严格根据对私柜台操作规程的要求进展操作,在业务办理过程中做到“唱收唱付”,做好举手效劳、微笑效劳、来有迎声、走有送声,对于客户的问题要求自己给出一个令客户满足的答复,始终把客户的满足放在第一位;在结账后,和同事之间交换检查一天的票子,发觉错误准时改正,削减过失;下班后,对自己一天所接触到的新业务进展复习,并学习一些特色业务,如西联汇款、境外电汇、环球汇票等。 通过不断的学习信任自己能够在短期内成为一名优秀的储蓄柜员,全面的把握储蓄柜台学问,技能上也要更娴熟,不断加快自己办业务的速度,使自己的业务量不断提升;加强自己在理财、金融、个贷、对公等方面理论的学习,为自己的进一步的工作奠定扎实的根底;和同事之间建立更默契的协作,把和平支行的进展作为大家共同的目标。信任通过自己的努力,我能够成为和平支行最优秀的员工之一。 新员工月度工作总结最新

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