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1、 新生儿科护士长年终的工作总结 一年的时间很快就过去了,科室的成立从最开头的雏形到一步步进展,最终到鹤立鸡群是主任和护士长带着我们努力的成果,其中我们取得了许多精彩的成绩,在主任的指导监视下我们也攻克了不少曾经没遇到过的疑难问题,大夫的医术也在不断精进,在护士长的带着下我们护士也在不断的完善,科室的总体进展朝着光明的方向前进。但是,我们的成长与进展也有许多不完善的地方,我们也在不断的探究与摸索中找寻规律从而到达更高的水平,下面我就从自身不完善的地方做出个人总结,以及将来进展做出规划。 一、提高个人素养,预防护理风险 我是从学校刚刚毕业进入护理行业的新人,工作的这一年我发觉学问技能的全能进展特别
2、重要,这对于更好的护理病人治病救人特别重要,但是,作为新人我觉得自身有许多不完善的地方,有些操作还没有信念胜利完成,我知道只有完善的技术水平和积存的临床阅历才能使自己护理游刃有余,所以首先给自己提出要求尽量去协作老护士们处理急救危重病人的工作流程和不常常运用的技术操作,这样才能使自己单独处理麻烦问题时临危不乱,避开护理风险的发生。多学习,多实践,这样才能更好的解决问题。 二、明确职责,发挥个人在岗位的意义 我认为首先不管在护理的哪个岗位上都应当明确自己工作的职责,了解岗位的工作要点,我以前是理疗班,我觉得理疗岗位就是与运用中医特色的理疗来帮助治疗,使患者的治疗效果到达更好的水平,能尽快是病情转
3、好,所以理疗的方法正确很重要,比方,热淹包要正确的放在肾俞穴的位置,这样才能通过脉冲刺激穴位的方法治疗糖尿病肾病,而且药包肯定要热但不能过烫,所以温度要把握好,而现在我从事的是办公班,责任很大,不但要准时的传达交接大夫医嘱使医嘱能快速顺当完成,而且还要监视大夫医嘱的正确,但是作为新人我也有许多不懂的地方,大夫问题医嘱有时不能准时发觉,所以我觉得在我仔细查找大夫医嘱正确性与否的同时大夫也应当仔细看好医嘱再下,相互监视相互促进,这样才能准时有效的为病人治疗,所以在有不懂的地方我要准时询问护士长和各位老护士,这样才能发觉问题解决问题。对于出院结账累积问题,我会尽最大努力去完本钱职工作,只有大夫和护士
4、共同完成出院病历的完善才能准时使病历归档。 三、遵守医院和科室规章制度 正所谓“无法规不成方圆”,遵守医院和主任、护士长规定的规章制度特别重要,个人的共性和小团体主义不能运用在自己的工作中,听从领导安排才能使整个团体有好的进展,所以也要更加标准自己的行为标准。 这一年的护理工作取得了肯定成绩,但是也存在着缺乏之处,自身力量的提升和缺点自查这需要我们纠错改正完善,每个人都有自己的缺乏之处,这需要我们去“自省”,只有从自身纠察才能完善自身和科室的进步与进展。 新生儿科护士常年终的工作总结2 新年的钟声马上敲响,20xx年的工作也将接近尾声。回忆一年来的工作,紧急中伴随着充实,劳碌中伴随着顽强,团结
5、中伴随喜悦。在院领导、科领导的正解带着下,在同志们的相互帮忙下,圆满地完成了自己所担当的各项工作任务,现将本人20xx年工作总结汇报如下: 一、思想道德方面 喜爱祖国,喜爱医院,喜爱科室,拥护中国共产党。积极参与科室组织的政治理论学习,仔细深入学习科学进展观。在学习中不断提高自己的政治修养,完善自己的政治根底。积极参与科室组织的专科理论学问学习,仔细学习做好笔记,为工作效劳病情观看供应理论指导。 二、临床工作方面 作为一名年轻的党员、年轻的专科护士,无时无刻都在高标准、严要求自己,虚心向他人请教,积极改良工作方式方法,增加工作力量,提高专科护理学问,提高护理效劳质量,提高护理操作技术。坚持理论
6、联系实际,坚持批判与自我批判,坚持岗位职责和护理理念。一年来,始终牢记全心全意为人民效劳的宗旨,对工作仔细负责,对领导敬重听从,对同事团结爱惜,对患儿呵护倍加,并克制一切困难,圆满完成科室指派的.各项特护任务,得到领导和同志们的确定和认可。始终牢记细节打算成败,工作中严格执行“三查七对”,无任何医疗过失事故的发生;严格遵守各项规章制度,从无迟到早退旷工等现象;严格执行学生带教,全力协作科室带教任务。 三、缺乏之处及今后努力方向 1、提高护理技术,争取做到一针见血,减轻患儿苦痛。 2、观看病情准时,报告医生准时,全力协作抢救工作。 3、培育良好的心理素养,工作中不慌不忙,井然有序。 4、仔细学习
7、专科学问,为专科工作供应理念依据。 以上是本人20xx年的工作总结,盼望在今后的工作生活中,各领导、同志们对我的工作一如既往赐予指导和支持,在以往的工作生活及其他方面做得不妥之处请赐予原谅和理解。在新的一年里,我信任我会有更大的进步! 新生儿科护士常年终的工作总结3 一、内强素养,外树形象 每月召开一次全科护士思想素养教育大会,结合临床实际工作,对态度好、工作好的大力表扬,对有损病人和科室利益的人予以大力批判,弘扬正气、鞭策后进,在我科每月召开的工休座谈会及病人满足度测评中,屡次受到患者及家属的高度赞扬。 二、深入开展整体护理,全面提高职业素养 1、组织学习儿科学,熟识了相关疾病的病因、病理及
8、发病机制,丰富安康宣教内容,责任护士深入到病房,加强对患儿家属的安康宣教,提高了用护理手段解决问题的力量,促进患儿早日康复。 2、让有阅历的老护士为新护士讲课,传授整体护理阅历,如遇模糊概念大家一起争论,共同解决问题。 3、每月组织了一次护理查房,分析问题,提出整改措施。 三、重视护理人员素养培育,加强业务学习,技术训练,提高应急急救力量 1、年资护士加强了十五项护理技术训练,提高了小儿头皮静脉穿刺胜利率,提高了技术水平。 2、年资护士加强应急急救力量训练,工作中老护士给低年资护士做好表率,言传身教,让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大。 3、加强了护理人员的法律意识,强化了法律观念,组织
9、学习了相关法律学问,并敏捷运用到工作中去。 四、严格执行各项规章制度,提高了护理工作质量,建立健全了各项规章制度,标准工作秩序,使小儿科护理工作程序化、制度化、标准化、标准化 1、严格执行消毒隔离制度,静脉穿刺做到一人一针一管一带,每次操作前洗手,每晚治疗室紫外线消毒,病房空气消毒,严防了医源性感染。 2、严格执行了早班制度,切实帮好了晨晚间护理、根底护理到位,保持患儿床单清洁整齐,环境温馨、舒适。 3、严格执行床头交接班制度,对病人病情做到九知道,在交接班时向下班护士做好了具体报告。 4、协作护理部做好月护理质量检查、夜查房,确保各项护理指标到达二级甲等医院标准。 5、开展了婴儿抚触,拓展护
10、理技能。 五、护理人员较精彩的完成护理工作 20xx年的经济收入比20xx年稳步提高,全年本科根底合格率到达xx%以上,安康教育掩盖率到达xx%。在“xx”国际护干节中,有x名护士被医院评为“优秀护士”,整个儿科被市团委评为市“xxx”组织,护士长获得市团委“xxx”的荣耀称号。 一年来,在院护理部及相关职能科室的领导下,全科护理人员仔细学习,严格治理,详细落实。通过更新效劳理念,改善效劳态度,加强护理治理,使儿科的护理质量有了明显的提高病人满足度也日渐上升,经济收入也有了相应的增长,但仍旧存在着太多的缺乏,如业务学习缺乏自觉性,穿刺技术有待进一步提高,效劳态度有待进一步改善等等。今后我们将以
11、严谨的工作态度、更好的效劳质量、加倍地努力工作,创儿科特色护理,攀护理质量顶峰,换儿科护理新面貌。 新生儿科护士常年终的工作总结4 20xx年对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的一年。在这一年中,我们不断面临着挑战和机遇,经过这一年的工作和学习,我有了质的转变,快速的成长,明确了奋进的目标。以下是今年的工作总结。 一、转变观念,提高治理水平 向阅历丰富、工作突出的护士长学习,学习她们的工作阅历、工作方法;向外院护理同仁们学习,学习她们的先进治理机制、排班方法、工作状态;向科里的护士们学习,学习她们工作中的特长,弥补自身的缺乏。多与其他科护士长沟通,查找工作中的缺乏,发觉工作中的隐
12、患,随时调整工作状态,跟上医院的步伐。在生活中关怀爱护科里的护士,有困难主动帮忙。在工作中严格要求,做到人人公平,因人而异,充分发挥每一名护士的优点,调动护士们的积极性。 二、加强护理治理,严把护理质量关 要求护士严格遵守护理核心制度、各项规章制度及各项操作规程,严把护理质量关,防范护理过失事故的发生。做到事前有评估有告知,事后有措施有改良。真正做到心中有数,工作按标准完成。充分发挥护理质控小组的作用,调动质控小组成员的积极性与责任心,能够做到主动担当检查责任,帮忙科里同事共同进步。亲力亲为,切实做到班班查、日日看、周周总结,使护士自觉提高护理质量。 三、强化根底护理效劳 自开展优质护理效劳示
13、范病房以来,加强根底护理效劳,多与患者沟通,了解患者需求,真正的为患者解决难题。弹性排班,充分利用人力资源,发挥护士的主观能动性,便利为患者供应效劳。通过弹性排班,不但减轻了护士的工作负担,更主要的是解决了患者晨晚间护理、上午处置晚、患者对责任护士不熟等实际问题。加强危重患者的治理工作。注意抢救的协作和力量的培训。人人到达面对重患不惊慌,抢救协作有章法。 四、“三基三严”培训及带教工作 按科室规划,每月进展两次业务学习,一次技能培训,并按时进展理论及技能操作考试。做到有规划、有实施、有考评、有总结。严格要求护士按标准书写,准时检查并改正发觉的问题、错误,不断提高书写质量。严格要求实习生,按规划
14、带教。 五、加强院内感染的治理 严格执行消毒隔离制度,科室感染质控小组按规划进展检查、总结、记录。按医院感染科要求,定期进展院内感染学问培训。 六、微小之处现温情 心内科常常有肿瘤晚期的患者住院,这样的患者不但身体状况不好,而且心里也是特别的焦虑。在护理这样的患者的时候,护士们往往会更加的当心和细心。一个简洁的操作,在别的患者身上可能只需要一分钟,但在这样的患者身上却要花上半个小时。每次护士都是一身汗却毫无怨言,带给患者和家属的都是善意言语和理解的微笑。 七、存在缺乏及努力方向 病房治理方面,仍旧有许多的缺乏。护理记录书写方面,特殊是护理记录简化后,对护理记录书写质量的要求有所下降。这两方面是
15、我急需提高和加强的。培训的时机较少,护士不能够学习新的学问。不断更新护理学问,尽快开展新技术、新工程,带着全科护士共同进步。 新生儿科护士常年终的工作总结5 经过了过去一年的工作,我也是对于儿科的工作更加的熟识了,作为护士,我也是有了一些阅历,转岗来儿科,我也是清晰我们的工作需要更细致,同时儿童的病情也是更需要我们有方法来解决,不像大人那样可以更好的去沟通,去了解清晰,可以说这份工作也是有挺大的压力,但自己也是去努力,去尽责做好,一年下来也是有挺多的一个收获同时也是得到了许多父母的认可,在此也是就自己护理工作来总结下。 工作上,儿科需要留意的方面是比之前我所做的护理工作有更多,也是会更细更需要
16、我们急躁的来做好,我也是明白孩子们的状况许多时候他们也是说不清晰,父母虽然了解,但并不是病人本身,所以有些话语也是要去进展筛选找出正确的来,虽然不是医生,但作为护理人员其实这些更是需要细致的了解,只有如此,才能在护理上做的更好一些,同时也是要去关怀,去了解孩子们的一些需求,去清晰目前的状况是怎么样的,一年工作下来,我也是有了许多的成长,护理的一个力量也是比以前好了许多,同时也是感受到确实这份工作也是更加的辛苦,但是也是在工作里头让我更意识到自己的一些问题,去得到了熬炼,也还是让我收获更多了,很是感谢同事们也是帮了我许多,刚来的时候其实我也是有许多的担忧,不知道自己是否可以做好儿科的护理工作,不
17、过而今却是没有了那种担忧,也是更有信念的来为孩子们而效劳了。 工作的这一年,也是参加了许多的培训,以及自己会去看书,视频一些来学习,多和同事们的沟通,阅历的积存以及学问的一个储藏也是让我面对问题的时候会更加的沉着知道如何的方法来处理好。一年中也是遇到了一些麻烦的问题,但也是同事们一起探讨,一起帮忙得到了解决,可以说护理的工作并不是轻松的,但是也是在大家的团结下,这一年做的还是不错的,我也是感受到自己也是熟悉了更多的朋友,大家一起努力做好工作,虽然辛苦,但是看到孩子们安康了,也是我们的努力,很是有成就感。固然照旧是有一些方面自己还是可以去做的更好一些的,同时一些缺乏也是要去改良,懂得多了,也是更
18、多的学问要去学习要去了解,只有如此,自己的护理工作才会是做得更好的,我也是会连续的来努力完成明年的一个护理工作。 新生儿科护士常年终的工作总结6 20xx年根据院护理部的整体要求和部署,仔细抓好科室分管工作,通过加强对本科室护理工作的治理,较好地实现了医院规划和目标。科室护理工作在院领导及护理部的关怀与支持下,在全科护士的共同努力下,圆满地完成了院方交给的各项任务。现将20xx年的护理工作总结如下: 一、科室人员分工明确,加强护理人员职责制度治理 根据护理部的要求,科室建立建全了各项规章制度。科室护理人员按工作量明确分工,实行责任制护理。工作中,加强护理人员的职责制度治理,使每名护理人员都能明
19、确工作职责,仔细、细致地做好护理工作。 二、以病人为中心,加强护患沟通 为了适应医疗效劳的需求,营造高层次的效劳理念和人文关心,树立良好的社会形象,推动医院持续稳定的进展,科室坚持以病人为中心,在敬重、理解、关心病人的根底上,为病人供应温馨、周到的人性化效劳,敬重病人的人格尊严,重视病人的人格心理需求,以最大限度地满意病人的生理及心理需求。 管床护士热忱接待新入院病人,把病人送至床边,主动向病人或家属介绍病区环境,作息时间、规章制度及主治医师等。在病人住院治疗期间管床护士将心理护理和疾病学问宣教纳入护理工作重点。了解和关注病人的心理、生活状态与需求,把亲情化效劳纳入工作之中。科室护理人员在生活
20、中关怀患者,帮忙困难患者排忧解难。加强心理护理,用布满仁爱的亲情去安慰患者,增加患者战胜疾病的信念,促进早日康复。在护理工作中注意与病人的沟通、沟通,以不卑视,敬重和关心的态度赢得了患者的理解和信任。 三、加强病房治理 为保证病房物品摆放整齐、干净、有序,护士长每日带着护士为病人进展湿式扫床,整理床单元及物品摆放。加强对病区清洁工的治理,为病人做好卫生保洁工作,使病区环境干净、优雅、病人感到舒。 四、加强消毒隔离 严格执行院内感染治理领导小组制定的消毒隔离制度,护理操作中仔细执行无菌技术原则。为病人处置,做到一人一针一管一带,每日湿式扫床。每日用消毒毛巾擦床头柜及床,每日消毒擦拭治疗室台面,进
21、展紫外线照耀消毒。每月定期做空气消毒及空气培育,各种医疗垃圾仔细做好毁形、浸泡、分装、并和相关人员做好交接,准时、仔细地做好登记。病人出院后,床单位做好终末消毒处理,杜绝了院内感染的发生。 五、提高护理质量 质量治理是医院永恒不变的主题,定期进展检查考核,是提高护理质量的保证。为了提高护理质量,科室针对本部门护理工作特点,结合护理部制定的检查与考核细则,每月制定护理考核重点,从护理表格、文件书写及根底护理等方面进展检查、考核,并仔细做好记录。在根底护理质量治理上,加强对危重病人的根底护理工作。在工作中,严格执行护理操作标准,强调和执行无菌操作,仔细做好个人防护。在环节质量上,注意护理病历书写的
22、准时性与标准性。病历书写要求标准,同时要求护理人员在准时,真实,精确的根底上不断丰富、充实书写内容,提高护理病例的内涵质量。 六、重视提高护士职业素养,加强三基三严培训 为了更好的效劳于患者,让病人削减苦痛,护理人员必需具备良好的职业技能及扎实的专业学问。为此科室注意护理人员的业务素养的培训。在院护理部的严格要求及组织下,积极参与全院的业务培训及讲座,科室每周定期组织护理人员进展专业学问及操作技能的学习和培训。 在确定成绩的同时,我们也应当糊涂地看到存在的缺乏,在治理意识上还要大胆创新,持之以恒;在标准化效劳方面,我们还有待提高;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识冷淡。因此在明年我们还要不断提高和加强科室护理队伍的建立,人人从本质工作做起,不断充实和完善自已,做一名高素养的优秀护理人员。我们信任在院领导、护理部及科室全体护理人员的努力下,我们肯定能把护理工作做得更好!