教育机构劳动合同盖章(五篇).docx

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1、 教育机构劳动合同盖章(五篇)教育机构劳动合同盖章篇一 乙方(劳动者)姓名: 性别: 年龄: 现住址: 身份证号码: 依据中华人民共和国劳动法有关规定,甲乙双方在公平自愿的根底上签订 本劳动合同。 第一条 合同期限 本合同期从 年 月 日起至 年 月 日止,期限为 年。其 中试用期从 年 月 日起至 年 月 日止,共 个月。 其次条 工作任务 乙方情愿承受并完成以下工作任务:在_岗位。 第三条 劳动爱护和劳动条件 甲方依据生产(工作)岗位的需要,根据国家劳动安全卫生的有关规定配备必 要的安全防护设施。 第四条 劳动纪律 甲方应依据国家规定制定各项规章、制度,详细内容: 乙方在合同期内须严格遵守

2、各项纪律,听从甲方治理,积极做好工作。 第五条 工作时间与劳动酬劳 1. 乙方每月工作 天, 每天实行 小时工作制。 如双方同意延长工作时间, 按加点赐予酬劳,加点费为每小时 元。 2. 合同期限,职工工资待遇(甲方支付乙方工资、资金的数量,支付时间和方 式等)按以下商定办理: (1) ; (2) ; (3) ; (4) ; 第六条 社会保险福利待遇 1. 乙方非因工负伤、患病住院治疗,以及死亡的待遇,参照国家有关规定,协 商商定如下: 月的医疗期。医疗期满尚未治 (1) 乙方非因工负伤、患病的,甲方应赐予赔偿。 (2) 医疗期内的医疗费由甲方负责 %,乙方负担 %,病假工资为 元。 (3)

3、医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方相当于 本人实得工资 3 至 6 个月的医疗补助费。 2. 乙方因工负伤、致残、死亡的待遇,参照国家有关规定,协商商定如下: (1) 医疗期为 月(年) ,期满未治愈的延长 月。 (2) 乙方的医疗费全部由甲方负担。病假工资为全薪。 (3) 因工负伤致残的,甲方应 。 3. 在合同期内, 乙方符合条件的, 享受探亲假 天, 婚假 天, 丧假 天, 女工在孕期、产期、哺乳期的待遇,按国务院女职工劳动爱护规定及有关文件 执行。 4. 甲方因本合同第七条第 2 款第(2)项规定和第 4 款规定的状况解除劳动合同 时,应按工作每满 1 年(满半

4、年不满 1 年按 1 年计算)发给乙方实得工资 1 个月的 生活补助费。 第七条 合同的变更、解除、终止和续订 1. 在以下状况下,甲乙双方可以变更本合同的相关内容: (1) 甲方因转产,调整生产任务或状况变化,经与乙方协商全都的; (2) 甲乙双方协商全都事项,且不损害国家、集体和他人利益的; (3) 本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已修改的; (4) 由于不行抗力致使本合同无法安全履行的; (5) 法律、法规规定的其他状况。 2. 以下状况,甲方可以解除劳动合同: (1) 乙方在试用期内经发觉不符合录用条件的; (2) 乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方

5、另行 安排的工作; 3. 以下状况,甲方不得解除劳动合同: (1) 合同期未满,又不符合本条第 2 款规定的; (2) 乙方患有职业病或因工负伤并经医务劳动鉴定委员会确认; (3) 乙方患病或因工负伤,在规定的医疗期内的; (4) 女职工在孕期、产假、哺乳期间的。 4. 以下状况,乙方可以解除劳动合同: (1) 甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严峻危 害职工身体安康的; (2) 甲方无力或不根据劳动合同规定支付乙方劳动酬劳的; (3) 甲方不履行劳动合同,或者违反国家法规、政策,侵害职工权益的。 5. 乙方被开除、劳动教养,以及受刑事处分的,劳动合同自行解除。 6.

6、任何一方解除合同,必需提前通知对方。由于本条第 2 款第(3)项解除劳动 合同,以及在试用期内解除劳动合同的,不需要提前通知对方。 7. 合同期满后应即终止执行。 甲方因生产工作需要, 在征得乙方同意的条件下, 双方可以续订劳动合同。如不终止执行,又不履行续订合同手续,则本合同视为续 订同一合同期限。 第八条 双方认为需要商定的事项 1. 甲方应为乙方供应住房问题。 2. 甲方应为乙方解决伙食问题。 状况下,甲方可以解除 3. 因生产、经营条件发生变化而充裕职工时,以及 劳动合同。 4. 在乙方休假期间,以及 状况下,甲方不得解除劳动合同。 5. 除国家规定以外,在 状况下,乙方可以解除劳动合

7、同。 6. 在以下状况下,甲方可以在不变更合同的条件下,安排乙方从事本合同规定 以外的工作: (1) 合同期内发生事故或自然灾难,需要抢修或救灾; (2) 合同期内因工作需要而进展的临时调动,期限为 月; (3) 合同期内发生不超过 个月的短期停工。 7. 其他商定事项。 第九条 违约责任 任何一方违反合同规定,给对方造成经济损失的,应当依据后果和责任大小, 支付违约金 元;赔偿金 元至 元。 第十条 劳动争议处理 劳动争议发生后,当事人可以向当地劳动争议调解,调解不成,可以向劳动争 议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁, 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起

8、诉讼。 第十一条 本合同未尽事宜或条款与法律、法规、规章制度有抵触的,按国家 现行的法律、法规、规章、政策执行。 第十二条 本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。涂改、 未经合法授权代签无效。 甲方: (盖章) 乙方: (签章) 法定代表人: (主要负责人、托付代理人)(签章) : 合同签订日期: 年 月 日 教育机构劳动合同盖章篇二 甲方:(简称甲方) 乙方:(简称乙方) 为了更好的帮忙乙方得到相关技能的提升,双方就甲方对乙方进展培训的相关协议达成以下条款: 1、甲方依据_为乙方供应相关培训课程和相关就业预备。 2、甲方负责培训的实施和后续的学员效劳、学员评估。 3、甲方负责制

9、定学员治理制度。 4、甲方负责安排学员的课程规划和实施规划,假如有特别课程规划调整,须提前3天跟学员协调,得到学员同意前方可调整实施。 5、甲方供应培训教学场地和培训的所需教学设施及其教学资料。 6、培训时间自月年 7、乙方成认以具体了解甲方的培训课程及其教学规划、学员治理制度:乙方承诺一旦成为本学校学员不得中途退学,否则,所交学费不得要求甲方退费。 8、乙方成认仔细遵循本学校的学员治理制度,仔细完成教师下达的各项相关专业练习,相关的实训主题设计,相关的课程测试,及其毕业设计。 9、乙方成认在校期间完成的全部课程工程练习的权利均由本校教师全部。 10、乙方成认在校如有违纪违规均遵循学员治理手册

10、的条款。 11、培训费用支付条款:本合同的培训费用总金额为人名币元整(大写人名币),其中包含课程开发费、教师授课费、各项工程设计辅导费、讲义制度费、上机费。 12、本协议附件学员治理手册和学校的各项章程等与正文具有同样的效力。 13、乙方在遵循本合同的全部条款前提下,甲方免费为合格学员推举相关的就业效劳。 14、如有双方有未尽事宜,经双方同意在补充协议,附件及其补充协议同样具有本合同效力。 补充备注: 甲方: 地址: 电话: 日期: 乙方: 地址: 电话: 日期: 教育机构劳动合同盖章篇三 一、_培训学校聘请_籍_(外文姓名)_(中文姓名)先生/女士/小裤为_语教师,双方本着友好合作精神,自愿

11、签订本合同并保证仔细履行合同中商定的各项义务。 二、合同期自_年_月_日起_年_月_日止。 三、受聘方的工作任务(另附件1) 四、受聘方的薪金按小时计,全部以人民币支付。 五、社会保险和福利: 1.聘方向受聘方供应意外保险。(另附2) 2.每年聘方向受聘期满的教师供应一张_至_的来回机票(金额不超过人民币_元整)或教师凭机票报销_元人民币。 六、聘方的义务: 1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的治理规定。 2.对受聘方供应必要的工作条件。 3.对受聘方的工作进展指导、检查和评估。 4.按时支付受聘方的酬劳。 七、受聘方的义务: 1.遵守中国的法律、法规,不干预

12、中国的内部事务。 2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的治理规定,承受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3.按期完成工作任务,保证工作质量。 4.遵守中国的宗教政策,不从事与专家身份不符的活动。 5.遵守中国人民的道德标准和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止: 1.双方应信守合同,未经双方全都同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成全都意见前,仍应当严格履行合同。 3.聘放在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同: a、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合商定条件,

13、经聘方指出后,仍不改正的。 b、依据医生诊断,受聘放在病举连续30天不能恢复正常工作的。 4.受聘方在下述条件下,有权以书面形式通知聘方解除合同: a、聘方未经合同商定供应受聘方必要的工作条件。 b、聘方未按时支付受聘方酬劳。 九、本合同自双方签字之日起生效,合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同,必需在本合同期满90天前向另一方提出,经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。 十、仲裁: 当事人双方发生纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。 本合同于_年_月_日在_签订,一式两份,每份都用

14、中文和_文写成,双方各执一份,两种文本同时有效。 聘方(签章)_受聘方(签章)_ 教育机构劳动合同盖章篇四 甲方(用人单位)名称:法定代表人:地址: 乙方(劳动者)姓名:年龄:性别:身份证号码:户籍所在地:省市县(区)乡(镇)村现住址: 依据中华人民共和国劳动法和中华人民共和国劳动合同法等规定,双方在经公平协商,达成全都,自愿签订本合同。 第一条合同期限 本合同期限执行以下款 一、有固定期限。本合同期限为年(月),自年月日起至年月日止。其中试用期为月(日)。 二、无固定期限,自年月日始,其中试用期为月(日)。 三、以完成肯定的工作为期限,甲乙双方详细商定如下: 终止劳动合同条件商定如下: 其次

15、条工作内容和劳动时间 一、甲方依据生产工作需要,安排乙方在岗位工作,乙方应听从甲方安排,完本钱岗位所要求的工作。 二、甲方应遵守国家规定的工作时间,保证乙方规定休息休假时间。安排加班而无法安排休息或休假的,应当根据规定支付加班工资。 第三条劳动酬劳 一、甲方根据国家和当地政府有关规定,按月支付乙方的工资酬劳,工资酬劳不低于本地最低工资标准。 二、甲方每月日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资酬劳外,还需根据规定加发经济补偿。 三、工资详细支付方法、标准及相关内容商定如下: 第四条社会保险和福利待遇 甲方按规定为乙方参与工伤社会保险并履行缴费义务.按规定应由乙方交纳的社会保

16、险费,由甲方代为扣缴。 其他保险和福利待遇商定如下: 第五条劳动爱护和劳动条件 一、甲方依据国家法律和本市的有关规定,给乙方供应安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动爱护用品。 二、甲方对乙方进展安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必需经过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。 三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其治理人员漠视职工安全和安康的行为有权检举、控告。 第六条劳动纪律 一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。 二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行治理。 第七条本合同的解除、变更、终

17、止 一、经甲乙双方协商全都,本合同可以变更或解除。 二、以完成肯定的工作为期限的劳动合同,工作完成劳动合同终止。 三、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止。 第八条违反本合同的责任及双方商定的其他事项: 第九条劳动争议处理 甲乙双方因履行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。 第十条其他事项 一、本合同未尽事宜按国家和当地政府的有关规定执行。 二、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必需严格遵照执行。本

18、合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(盖章)乙方(签字): 法定代表人或代理人: 年月日年月日 教育机构劳动合同盖章篇五 甲方:乙方: 名称:武_姓名:经济类型:私营有限责任公司身份证号:通讯地址:武汉市武_性别: _室法人代表:_公司电话:_联系人:联系电话: 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定,甲、乙双方经公平协商全都,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。 第一条、本协议期限为_年。于_年_月_日生效,至_年_月_日终止。 其次条、乙方担当的劳务内容、要求为:_ 第三条、乙方供应劳务的方式为以下中的第种: 1、承受甲方指令,招收学员; 2、承受甲方指令,培

19、训学员; 3、承受甲方指令,从事治理; 4、承受甲方指令,从事研发。 第四条、乙方认为,依据己方目前的状况,能依据本协议其次条、第三条商定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务,乙方也情愿担当所商定的劳务。 第五条、乙方在甲方从事劳务期间,应遵守甲方的各项规章制度。甲方应明确让乙方知晓应遵守的各项规章制度,并单独列出由乙方签字确认,无需附录在本合同之后。 第六条、乙方负有保守甲方商业隐秘和遵守竞业限制的义务。乙方负有爱护义务的商业隐秘和竞业限制义务主要包括:(详见附件保密与竞业合同)。 第七条、甲方支付乙方劳务酬劳的标准、方式、时间:通讯地址:家庭住址:籍贯:户口所在地:联系电话: 第八条、有以

20、下情形之一,甲方可以随时解除本协议: 1、乙方严峻违反工作纪律或甲方有关制度; 2、乙方严峻失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 3、乙方其他严峻违反本协议的情形。 第九条、发生以下情形之一,本协议终止: 1、本协议期满的; 2、双方就解除本协议协商全都的。 第十条、甲方若单方面解除本协议,需提前二周向乙方出示辞退通知;乙方若单方面解除本协议,需提前二周向甲方提交辞职报告并获批准。 第十一条、本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,双方签字认可。如给甲方造成损失的,应予赔偿。 第十二条、依据本协议第九条、第十条商定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

21、第十三条、因本协议引起的”或与本协议有关的任何争议,假如协商解决不成,任何一方均有权提起诉讼。双方同意,选择甲方住宅地的、符合级别管辖规定的人民法院作为双方合同纠纷的第一审管辖法院。上述商定不影响甲方恳求学问产权治理部门对侵权行为进展行政处理。 第十四条、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应马上书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。 第十五条、以下文件为本合同附件,与本合同具有同等效力,但须与本合同一起加盖骑缝章 第十六条、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(公章)乙方(签字) 日期:年月日日期:年月日

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