护士长竞聘演讲稿范文6篇.docx

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1、 护士长竞聘演讲稿范文合集6篇 敬重的各位领导、各位评委,同事们: 大家好! 有这样一句话,说“你有信仰就年轻,怀疑就年老;有自信就年轻,畏惧就年老;有盼望就年轻,无望就年老;岁月使你的皮肤起皱,但是失去了热忱,就损伤了灵魂。”我特别的喜爱这句话。今日我正是靠着对工作的极大热忱和多年工作阅历,走上台参与供给室护士长的竞聘,自信自己有力量在护士长岗位竞聘上能够再创新的成绩。 近几年我们医院进展迅猛,我感到由衷的快乐。明年是我们医院的质量治理年,在此我想就如何开展供给室工作,谈一下我的看法。 首先就要转变观念,转变工作思路。 一是真对我院有些同志对供给室工作的轻视,应加大对供给室工作重要性的宣传,

2、使大家提高警觉性。 二是针对供给室护士的特点,实行敏捷的鼓励措施。 做好供给室工作,就要加强治理,提高护理质量。 首先我要依据我院的综合责任制目标治理的有关规定,建立健全供给室各项治理制度,如岗位责任制、技术责任制、质量责任制等,明确责任,层层落实,实施措施到位,做到事事有人管,人人参加治理,充分调动护士的积极性。 其次,重视医院感染治理,保证工作质量。 此外,还应加强物资治理,节省本钱。 做好供给室工作,就要大力提高供给室护士的整体素养。 一是对新调入护士采纳岗前培训的形式,或者实行带教护生的形式,使其充分把握供给室的工作范围和操作规程,在到达考核指标后允许竞聘上岗。 二是营造学习气氛,加强

3、在职护士的培训。 三是加强职业道德素养和责任感的培育。 各位领导、各位评委,以上是我对以后工作的一个简洁设想,有些地方或许还不够完善,但是我想我会在以后的工作中不断的学习并改良。假如我竞聘胜利,我将以此为新的起点,仔细兑现我的上述诺言;让护士长这个职业由于我们的存在而更加神圣,让这个世界由于我们悄悄无闻的奉献,鲜花更加明丽,掌声更加洪亮,家庭更加幸福,事业更加辉煌。 感谢大家! 最终祝您在供给室护士长竞聘中脱颖而出,马到胜利! 护士长竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位同事: 下午好! 首先特别感谢院领导给了我这次参与竞聘的时机。 今日,我之所以参与这次竞聘副护士长的活动,是由于我怀着一腔对

4、工作的喜爱之情。众所周知,手术室工作繁忙,常常加班,几乎每天都不能按时回家。但是从每天的平凡工作中,我深深地体会到广阔患者对我们白衣天使的需要与信任。正是这种信任使我感到了生命的可敬与安全的珍贵,感到肩头的责任重大。 手术室是施行手术治疗的部门,它是一所医院相当重要的组成局部,其治理质量如何直接影响到病人的安危,也直接反映了医院的水准和社会对它的评价,所以手术室的工作宗旨必需本着爱心和奉献精神、群策群力,以病人为中心,供应完善的高效率的手术效劳。依据我在国外学到的先进阅历及结合当前手术室的实际状况,假如我能竞聘胜利,我预备从以下几点做起: 一、注意医疗设施的充分利用。 整个外科系统的运用是否有

5、效,取决于手术室的利用率,所以我们必需要注意医疗设施的充分利用。高效率的利用资源包括:设立日间手术效劳,使病人做完手术就可出院的手术效劳;开展手术日入院的手术效劳,即病人当日住院就可做手术;手术后按病情安排住院天数,从而使资源得到充分的利用。 二、协调好与各部门的关系。 医院的各项工作是在上级领导的统一布置和各部门的协调协作下进展的。手术室的全体人员应当正确处理好与相关科室及其人员的关系,相互协作、相互学习、相互支持,使医院的各部门工作成为一个有机整体。 三、提高效率、降低本钱、树立经营意识。 商品经济社会等价交换原则,使社会效益和经济效益不行避开地成为衡量工作的重要指标,作为护士长,必需增加

6、经营意识,要开源节流。一方面精打细算,进展本钱核算,尽可能降低卫生资源无谓的消耗和铺张,另一方面要以合理的收费来吸引病人。让他们明明白白看病,从而提高医院的社会效益。 四、重视思想道德建立、树立爱岗敬业、无私奉献精神。 作为手术过程的重要参加者,只有加强护士们的思想道德修养,树立人人爱岗敬业、无私奉献的精神,把为病人解除苦痛作为自己神圣职责,以真心、爱心、真情为病人效劳,调动每一名成员的工作积极性和主动性,才能使工作和谐有序,顺当进展。 五、制定明确严格的工作治理制度。 只有制订明确的工作制度和严格的治理制度,工作人员才能够严格根据手术工作要求进展操作,相互协作,保证手术的顺当进展。制订的制度

7、应包括手术室工作制度、手术病人查对制度、库房治理制度、反应制度、接送病人制度、手术室护理制度、手术室治理制度和卫生清洁制度等。以库房治理制度为例,应做到规划周全,使用合理;出入清晰,帐目明确;准时请领,储藏齐全;回收利用,避开铺张;定人保管,定时分发。到达以制度治理人、以制度约束人、以制度强化人的理念。 六、严把消毒隔离关。 严格执行无菌操作技术,严格限制参观人员的人数,严格遵循手术室质控要求和医院感染质量要求,标准和落实各项清洁卫生、消毒隔离制度,从而把术后感染率的发生降到最低点。 七、切实抓好效劳态度和效劳质量,树立“以病人为中心的整体护理”观念。 社会对护理工作的要求越来越高,护理工作如

8、何以质量、效劳、信誉、人员素养、精神风貌等总体形象展现给社会公众,直接关系到医院的生存与进展,所以,护士长要有“以质量求生存、以质量求进展的意识”。塑造良好的护理形象,促进护理工作进展,表达护理工作信誉、特长、整体实力,是新形势下护理治理人员的奋斗目标。为了满意人们的这种需要,就要求护理工提高自身的效劳态度和效劳质量、要求我们这些“白衣天使”在从事护理实践过程中,不但要有真、善的内容,还必需要有美妙的职业形象,只有这样才能更好地显示出护士崇高的职业本质。这大体包括两个方面:一是对病人及其家属的态度:病人因病到医院来做手术、其本人和家属的心情是特别忐忑担心的,护士在手术前、手术中、手术后可通过自

9、身的一些积极因素来影响病人及其家属的心态,如术前访视、术中劝慰、术后随访等,不仅能消退或转变病人和家属的焦虑及紧急,而且还能加速病人的术后恢复,取得他们对护士工作的理解和支持。二是对外科医生的态度:因外科医生是我们每天主要面对的工作对象之一,手术又是一个团队精神非常严密的工作,手术时间的长短与顺当进展和手术室的护士亲密协作有很大的关系,所以加强护士的业务学习、增加她们的工作主动性,使得医生保持开心的心情去做手术,就能够缩短手术的时间,从而赢得时间和生命。 面对这个岗位,我深知自身还有很多缺乏,但是,今日我还是英勇地站在这个舞台上,不管最终结局如何我都会一如既往的努力工作! 护士长竞聘演讲稿 篇

10、3 敬重的各位领导、各位评委、各位同事: 下午好!我今日竞聘的岗位是医院妇产科护士长一职。首先特别感谢大家给我的这次时机,我会好好把握、好好珍惜。 工作期间曾帮助护士长带教护生,目前还帮助护士长治理科室帐目。积极参与医院组织各种活动,丰富医院文化的过程中,我的综合素养也得到了提高,具备了肯定的”协调沟通和组织治理力量。在院党委,外系支部的帮忙关心下,我由一个害羞,缄默寡言,不管闲事的人,变成了一个有思想,有行动有主见的人,我觉得自己真的成熟了,对外科的爱超越了一切,外科兴盛的时候我为它快乐,衰退的时候我难受。目前外科精神松散,护士付出得不到回报,工作积极性不高,但依旧能履行各班职责,我盼望转变

11、这种现状,通过努力制造一个积极,进取团结和谐的大家庭,我想是党考验我的时候了,我应当站出来,说我能行。 假如我中选,我将做好各方面、各层次的沟通和协调工作,尽力化解科室、医护、及护患间的冲突;以虚心、慎重和积极工作的态度对待领导;以和谐相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以高度的怜悯心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道,只有关怀、爱护、理解护士,才能最大限度的发挥她们的潜能和制造性。也只有做好沟通与协调、团结工作,才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方。我的新浪博客里的座右铭是仔细去做每一件事,专心去感受每一人,别计较得失

12、。 假如我中选,我将做好以下几方面的工作: 1、重点治理护理安全,杜绝护理纠纷和护理过失。开展法律意识教育,防范安全隐患。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循、责罚清楚。严格遵守规章制度及操作规程,准时完成各种有效记录,把好护理环节质量和终末质量关。增收节支,制造科室效益的同季节约不必要的开支,降低医疗本钱,保障科室走持续进展的道路。掌握药比,增加纯收入。严格治理科室各种仪器,专人治理。专人把好领用耗材,结帐关 2、科室做到年有目标,月有规划。鼓舞护士每人每年完成12篇论文。定期业务学习和阅历沟通,随着科室腔镜进展,护理不到位的状况下加强学习,可外出学习,或通过网络等学习术后护理,病情评估,

13、措施实施。 3、在外科科主任业务指导下,根据护理质量标准,制定工作规划,并组织实施详细工作,仔细履行护士长职责和义务。坚持以病人为中心,以质量为核心,为患者供应优质、便捷、高效、文明效劳的效劳理念,把好入院宣教与出院指导关,加大安康教育力度,做好出院访视工作。 4、提高科室分散力,使科室人人都以仆人翁精神参加治理。挖掘护士潜能,调动科室人员工作的主观能动性,合理配置人力资源,为科室制造一个轻松和谐友爱的环境。记住每个人的生日,送一份小礼品。手术延长保证手术医生吃到热菜热汤。科室成员生病住院全科探望赐予关怀。每月一次工会活动,劳役结合。开展批判与自我批判,不让冲突过夜。 5、不断加强医护,护患沟

14、通,定期征求各方意见,准时实行整改措施。更好地为病人供应优质亲情效劳。 有一句话很经典千里马常有,而伯乐不常有,至于是不是千里马,就有待在座伯乐们的裁决了。 护士长竞聘演讲稿 篇4 敬重的各位领导、各位同事: 大家好! 特别感谢院领导给我这个时机参与今日的护士长竞职。 我叫xx,来自桃花江一个漂亮的少数民族聚居地鲜埠回族乡。我今年xx岁,中南大学自学护理本科学历,现任主管护师。我从益阳卫校毕业后,来到了憧憬已久的医院,成为一名戴燕尾帽的白衣天使。至今,我已在一线护理岗位上工作了XX年。十多年来,我最大的感受就是,从事一个有“天使”称号的工作,肯定要对得起病人,对得起病人家属,对得起“天使”这个

15、漂亮的称号。所以,我无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、巡回医疗车,还是在现在的老干科,每一天,我都始终带着大家已经熟识的笑容,并努力以精湛的技术和高度的责任心为病人供应优质效劳。因此,我也相继获得了医院授予的优秀干部、工会积极份子、优秀护师等荣耀称号。 各位领导,各位同事:XX年的一线工作阅历,使我对护理事业产生了深厚的感情,也渐渐积存了一些护理工作的阅历,总结了一些护理治理的体会。假如能得到领导和同事们的信任,走上护士长的工作岗位,我有信念做一名称职的护士长,为医院的进展、为护理事业做出更多的奉献。 假设我竞聘胜利,我将在科主任及护理部的领导和指导下,从以下几方面开展工作,搞好病房治理,

16、不断提高护理质量: 一、把护理安全放在工作的首位,防范和削减护理过失。 我认为应从三方面抓好护理安全:一是抓好对患者病情的把握。只有充分了解患者病情,护理起来才会有的放矢,产生较好的护理效果;二是抓好对病情的观看。指导和要求护士仔细细致观看患者的病情变化,准时实行相应的干预措施;三是做好同患者的沟通,取得患者的信任,使患者流露出真实的想法,准时发觉安全隐患,实行有针对性的护理措施,有效地预防意外大事,保证患者安全。 二、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。 我深知,作为护士长,在护患关系、医护关系中起着不行替代的重要作用。要营造和谐融洽的护患关系、医护关系,我认为,首先,要定时召开护患座谈会,征

17、求病人的意见和建议,准时向科领导和医生反应,争取得到支持,使科室效劳设施和疗养条件更适合病人的需求;其次,理解、协作各位医生的工作,做到真诚相待,相互支持与合作;第三,讲究沟通方法,化解护患冲突。我将主动恳切地做深入细致的思想工作,作好沟通协调,解决病人的详细问题,理解护士因工作疲惫产生的怨气,不讲损害护士自尊心的话,为病人和护士制造和谐轻松的环境。对护士既严格要求,又同她们加强感情沟通,结成知心朋友,让护士与自己在一起时感到轻松、开心、自然,培育大家的集体荣誉感,融洽集体感情,构建一支和谐的团队。 三、抓好患者的安康教育,提高患者的满足度。 安康教育是人性化护理治理的重要内容。护士的角色不仅

18、是照看者和治理者,更重要的是教育者。我将在病房治理工作中,重点抓好对患者的安康教育,组织护士依据不同病人的心理、社会文化背景开展形式多样化的安康教育活动,努力给病人以心理社会支持,解答困扰他们的心理问题,使病人明白自身患病的心理缘由,增加战胜疾病、重返社会的信念,使患者通过住院不仅治好疾病,还学到了很多安康学问,从而提高对护士的满足度,表达人性化的治理理念。 四、以身作则,领先垂范,增加科室分散力。 常言说:“喊破嗓子不如做出样子”。可以说,护士长的自身形象直接影响着护理的工作效率、工作质量以及科室的分散力。因此,我将时刻牢记自己肩负的重任,努力在敬业精神、业务技术力量、人际关系等方面,成为护

19、士们的楷模。在详细工作中,做到言行全都,要求护士不做的,自己坚决不做,要求护士要做到的,自己首先做好。在日常工作中,有事多同护士商议,踏实工作,爱医院、爱自己的专业、爱与自己一同工作的全体护士。今日能参加竞争护士长岗位,与她们给我支持和鼓舞是分不开的。 五、持续优化护理人员的业务素养和护理理念,共创一支一流的护理队伍。护理人员的素养是打算护理质量凹凸的关键。我们医院有许多很优秀的护士,她们在各项护理工作中做的都很好,输液能做到一针见血,护理危重病人、观看病情都有很强的责任心。但业无止境,我认为在以后的工作中,坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习仍是工作的重点。通过集体学习、组织护理查房、进展操

20、作演练等,有规划地进展根底护理学问、护理理论、根本护理技能的学习和训练,不断提高全病房护理人员的整体素养,做到护理工作程序化,技术操作标准化,削减护士工作中的随机性和盲目性,做好对重点病人的护理,指导护士制定共性化的护理规划,在临床实践中提高护士观看病情、心理护理、护理文件书写以及急抢救理等各项护理工作的质量。 做好护理工作还有个很重要的方面:护理理念。好的护理理念,不是“要我效劳”,而是“我要效劳”。可以说,这是和三基理论、护理质控、技术操作等同等重要的护理素养。可以想象,当“天使”进入病房向病人讲解护理学问时,脸部表情却是特别严厉,没有笑容,甚至不好意思同病人说声“早上好”时,是一个怎样的

21、场景。所以我认为,持续保持和提高护士的礼仪与素养是很重要的,努力制造医院的护理名牌,是当前护理工作重要内容之一。我看到一篇报道,叙述北京协和医院的护士,但凡到过北京协和医院的患者,没有看病就好了三分。患者观察协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉,还有患者这样形容:“即使在繁华的王府井大街,你也能识别出谁是协和医院的护士。她们的风度和举止就是与众不同”。这就是护理的品牌。现代的医疗护理效劳中,面对广阔的护理效劳对象,良好的护士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药,对提高医疗护理质量将起着举足轻重的作用。我信任,有领导的重视与大家的支持,通过我们的努力,肯定能创出益阳市中心医院优质护理的品牌,以独特

22、的市场优势,让我们的效劳对象也能这样评价我们,就是在繁华的商贸广场,也能识别出谁是益阳市中心医院的护士,由于她们的风度和举止就是与众不同。 冰心老人说:“爱在左,怜悯在右,走在生命两旁,随时撒种,随时开花,将这一径长途,点缀得花香充满,使穿杖拂叶的行人,踏着荆棘,不觉得苦痛,有泪可落,却不悲凉。”那么,再让真诚作伴,用我们的爱心为病人撑起一片盼望的蓝天吧! 诚心盼望大家能给我一分支持,给我一分鼓舞。无论是否竞争得上护士长,我都情愿和大家一起奉献自己最大的力量和热忱,共同为中心医院的进展竭心尽力! 感谢大家。 护士长竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位领导: 大家好! 我是干部病房的主管护师xxx,三十

23、八岁,大专文化,毕业于芜湖地区卫生学校。20xx年7月,我由学校安排来到本院。通过自学取得大专学历,感谢各位领导为我们打造了这个公正竞争的平台,也感谢领导们对我的关怀支持和帮忙,让我有士气站在这竞聘的讲台上。我诚心盼望能为医院增加一份光荣和荣誉,同时一展自己的抱负和理想。 作为一名“白衣天使”,我特别喜爱这个神圣的职业,急病人所急,想病人所想,在奉献中找到了人生的价值。这些年来,我始终效劳于临床一线,在普外科工作十五年,有丰富的外科临床阅历,20xx年调入干部病房现担当干部病房护理组长,作为护士长的得力助手,帮助护士长创立优质护理示范病房,取得的成绩得到了领导和同事的确定,并在这一年中被宣城市

24、卫生局评为宣城市优质护理效劳示范工程先进个人。在这两年中跟着护士长学到了很多治理阅历,参加重症患者监护和实习生带教等工作。在紧急而有序的工作中,我不断成进步步,把握了内外科护理常规和护理技术操作,学会了各科的特色治疗和护理,还积存了较多的护理治理与应对突发大事的阅历。 一份耕耘,一份收获。我的工作得到了病友、家属、领导、同事以及实习同学的欣赏和认可。连续多年,被评为优秀护士,20xx年被宣城市卫生局评为宣城市优质护理效劳示范工程先进个人,20xx年被评为院先进工,连续两年被评为优秀带教教师,在院讯中屡次得到表扬。 今日,我竞聘ICU护士长。假如胜利,我将不辱使命,以最短的时间、最大的热忱、全身

25、心的精力,积极投入到新的工作中去。积极帮助科主任开展各项工作。 从以下几个方面开展工作,搞好病房治理,不断提高护理质量。 一、把护理安全放在工作的首位,防范和削减护理过失。一是把握病情,二是观看病情。 二、加强护理人员的三基培训,带出一支高素养的护理队伍,指导护师共性化的护理规划,在临床实践中提高护士观看病情急抢救理的质量。 三、营造和谐融洽的护患关系,医护关系。定期召开病友座谈会,多方征求患者意见,并反应给主任,医生。和医生做好沟通。同时,将开展本钱效益核算,降低医疗本钱,节省相关开支,保证资源有效合理配置。我将从全局动身,综合考虑力量岗位因素及工作量,合理弹性排班,保证人力资源合理安排,构

26、建 四、以身作则,领先垂范,增加科室分散力。在技术上精益求精,努力提高护理水平,对自己的言行去影响带动护士。我盼望用我的真心和爱心善待每位同事,给他们制造一个宽松的工作环境,一个较好的进展空间。 我将倾情奉献。为使病人满足,家属放心,我将严格病房治理,仔细遵守规章制度及操作规程,加大安康教育宣传力度,并定期召开病友座谈会,定期对出院后的病友进展随访,多方征求患者意见,更好地供应优质亲情效劳。同时,将开展本钱效益核算,降低医疗本钱,节省相关开支,保证资源有效合理配置。 我将以人为本。将从全局动身,综合考虑力量岗位因素及工作量,合理派班,保证人力资源合理安排;我盼望,用我的真情和爱心善待每一个同事

27、,给他们制造一个宽松的工作环境,一个较好的进展空间。 不管今日竞聘胜利还是失败,我都会脚踏实地地工作,用辛勤的劳动制造崭新成绩,以扎实的工作赢得美妙的将来! 护士长竞聘演讲稿 篇6 敬重的各位领导、各位同事: 大家好! 今日,我竞聘的职位是护士长。首先,真诚的感谢领导和同志们给了我这次难得的展现自我、检验自我的时机。下面,我对自己的根本状况向各位做一简洁的介绍: 我叫*,*现年*岁。*年*月毕业于*学校护理专业*学历。*年*月来到本院工作,至今已经*个年头。经过这*年护理工作的熬炼,从中我找到了学习的乐趣,找到了学问的差距,找到了工作的目的。 面对竞聘护士长这个岗位,我想自身有如下特点和优势:

28、 一是责任意识强,进取精神强。自参与工作以来,我始终以一丝不苟的工作责任心做好本职工作,“爱岗敬业、开拓进取”是我的座右铭。把事业放在心上,责任担在肩上,工作的历练,组织的培育,领导和同事的支持和帮忙,使我形成了较强的责任意识。剧烈的进取精神是我参与这次竞聘的又一筹码,我始终以做一名病人满足的工作人员严格要求自己,加强自身建立,不断提高为患者效劳的本事。 二是业务娴熟,成绩突出。我目前在优质护理效劳示范病房为病人做生活护理,如盛饭,提水,洗头,洗脚等日常事务,同时帮助我们的护士长料理科室政务。多年的护理工作使我娴熟的把握了各科护理常规和护理技术操作,能够很好的协作医生完成危重病人的抢救工作。在

29、工作中,我更注意培育自己的协调力量,人际沟通力量,从大局动身,能保持和维护医护、护护、护患之间的良好关系,促进和谐,提高效率。在工作之余,我也坚持学习,积存学问,不断地提高自己的综合水平。 三是具有肯定的组织治理力量。我积极参与院里及科里组织的护士文明礼仪培训、汇演和节日联欢演出等文体活动。在医院进行的庆祝建党90周年画展上,我的绘画作品有幸被选中并进展了展现。在丰富的文化活动中,不仅丰富自己的业余生活,也增加了自己的自信念。 假设我竞聘胜利了,我将通过以下几个方面仔细履行岗位职责,争取成为一名合格的护士长。 一、认清职责,开展优质护理。在科室主任的领导和医生们的业务指导下,严格要求自己,依据

30、护理质量标准,制定工作规划,并组织实施详细工作,仔细履行护士长职责和义务。同时注意护士业务水平的提高,不断提高全体护理人员的业务素养。同时严格病房治理,为病人制造一个宁静舒适卫生的住院环境,并定期收集征求患者意见,准时实行整改措施,从根本上提高效劳质量。 二、不断加强医护、护患联系,定期反应评价临床工作中的缺乏,使治疗与护理工作能有规划,按质按量完成。深化“以病人为中心”的效劳理念,使病人满足,陪人放心。把好入院宣教与出院指导关,加大安康教育工作宣传的力度,保证住院患者对我们的治疗与护理工作满足。 三、以人为本,调动科内护理人员的积极性,在整体护理工作中发挥主观能动性,从而提高护理质量。作为护

31、士长,应当敬重、理解和团结同事,发觉并挖掘她们的工作潜能,提高对工作的主观能动性,更好地为病人供应优质亲情效劳。 四、重点治理护理安全,杜绝护患冲突和护理过失。安全工作,重在防范。开展安全忧患意识教育,加强法律意识。严格遵守规章制度及操作规程,准时完成各种有效记录。把好护理环节质量关和终末质量关。制定切实可行的岗位责任制,做到有章必循,责罚清楚,发觉缺陷准时反应,并提出整改措施。 各位领导、各位同事:无论这次竞职胜利与否,对我都是一次熬炼和考验。我将一如既往地踏实工作,听从组织安排,尽职尽责地做好本职工作。职位本身对我来说并不重要,重要的是,能在其职位上实现自己的价值,更好地为医院工作,为病人效劳。 我的演讲完毕,感谢大家!

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