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1、4s店年度财务工作总结10篇 4s店拥有统一的外观形象,统一的标识,统一的管理标准,只经营单一的品牌的特点。它是一种个性突出的有形市场,具有渠道全都性和统一的文化理念,以下是我预备的4s店年度财务工作总结.,欢迎借鉴学习。 4s店年度财务工作总结1 在4S店,作为财务人员,除了把握好公司费用开支标准外,重点是如何做好公司的财务监管工作,以下是年工作总结: 一、存货管理,财务人员肯定要对公司的服务管理软件特别了解,几个重要数据要明确其意义,明确获得途径,主要是库存备件,监督好备件的入出库过程,对于存货管理软件应熟识其功能,对于一些比较特别的入出库需要在财务的监督下进行,4s店财务工作重点。财务上
2、的库存备件肯定要与库房内实物价值相符。 二、服务收入管理,公司每月的服务收入肯定要与服务软件系统的数字相符,肯定要慎重进行反结算,并确保反结算是在财务的监督下。且反结算只能是由财务结算人员进行,不对其他人员授权。 三、整车销售收入的管理,确保每一笔销售都形成订单,且订单上肯定反映真实的销售价格,有关赠送保险、精品的肯定要在定单上反映出来,公司的销售价格政策要在财务备案,超出授权的要由有关负责人员在定单上签字确认。 四、加强供应商的管理,4s店一般对于客户管理不需要财务人员关注,由于一般这都有现在的管理模式,往往取决于生产厂商的要求。备件、精品的选购由于财务人员并不懂得有关专业学问,好像很难对此
3、加以监管,但这又是特别重要的需要监管的地方,初期简洁的方法是,要求选购部门将供应商档案提交,必要时可进行适当抽查,试调,分析主要消耗品的供应价格是否与市场价格同步,当然这项工作是需要管理层介入才有较好效果。 4s店年度财务工作总结2 4s店财务部作为公司的核心部门之一,肩负着对成本方案掌握,各部门的费用支出,在领导的监督下4s店财务部工作人员应合理的调整各项费用支出,使财务工作在规范化,制度化的良好环境中更好的发挥作用,从而谋取利润最大化。 一、加强规范管理,做好日常核算工作 1、作为非盈利部门,合理掌握成本,有效发挥企业内部监督职能是4s店财务部门工作的重中之重,为此,4s店财务部要依据领导
4、的旨意,加强了各项数据统计的真实性,给公司今后的进展供应了牢靠的依据; 2、进一步加强会计核算工作,完善财务制度建设; 3、制度属于企业的硬性管理,任何企业都有严格的规章制度4s店财务部必需制定了各岗位工作职责分工,明确了各岗位工作职责和权限; 4、在应收账款上4s店财务部起到了一个有效地监督作用,在实际工作中做到每周出具应收账款报表,加大应收账款的管理,提高资金的运行质量; 5、做好财务档案管理。 6、各项收支做到账账相符,账实相符,做到了出有凭,入有据,在实际工作中报销金额与票据相符,做好重要空白凭证订购,保管,等管理工作,起到4s店财务部门的一个监督作用; 7、严格遵守财务会计制度和税收
5、法则,仔细履行职责,顺当完成并通过各种年审工作。 二、4s店财务部2022年工作方案 1、为全面响应公司进展规划,做好搞好固定资产预算治理工作,进一步做好费用预算指导与预算治理,仔细做好预算的分析,分解和落实工作,让预算真正发挥应有的作用; 2、加强各项费用的掌握,实行集中掌握与分散掌握的原则,集中掌握是在分管领导的领导下,指导4s店财务部门统一掌握,统一核算,分散掌握是有各个部门依据本部门职责分工,对应付的成本费用进行掌握,实行行政负责,部门监督的原则,掌握好业务款待费用的使用; 3、搞好固定资产,流淌资产(库存资产)的管理,(每月应对库存产品进行盘点,账卡物必需做到统一标识,)凡是资产都应
6、当为企业带来效益,提高资产利润率; 4、对于各项费用的开支(汽油费,运输费,差旅费等)实行预算管理,总额掌握,分层量化,责权明晰; 5、遵照领导旨意,年各项财务数据采集完成,已上报总经理; 6、固定资产盘点在进行中,存货盘点将在月底进行。 作为4s店财务部的责任人深化讨论税收政策,合理避税增收益,加强与税务部门各项工作的联系和协调,通过合理避税为公司增加收益发扬团队精神,公司利益不是个人行为,一个人力量究竟有限,提到整体素养,充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用,为企业进展壮大做出更新的贡献! 4s店年度财务工作总结3 自年入职公司至今一年了,从门店会计到4s店总会计,无论是做事、还是做人我
7、都从“-”这个暖和的大家庭学到了许多许多。“受人之托,终人之事”我做到了。展望将来,我对公司的进展和今后的工作布满了信念和盼望,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成果,我把工作的这一年总结如下: 一、前期工作总结 对于企业来说,力量往往是超越学问的,公司对于人才的要求,同样也是力量第一。公司对于人才的要求是多方面的,它包括:组织指挥力量、决策力量、创新力量、.活动力量、技术力量、协调与沟通力量等。 第一阶段:适应阶段 年我进入了工作的独立,记得那时车辆的帐目状况已经积累了2个多月,当时的首要任务(自定)是分清各股东的投资状况、库存的实物数量、厂方的帐务核对、出纳的现金盘核、最重要的是合
8、理建帐(帐务具有连续性),用了1个月做了3个月帐,当时帐套建完后我有种超越和窃喜的感觉。从新行业电动车的实体期初建帐、摩托车的接帐及业务的快速进入、税务的合理建帐、银行机动帐、风陵渡汽贸的认知,在对行业陌然的状况下,我幸运的加入了“-”管理团队,看似简洁的账单制作日常业务银行对接建立台账与厂商财务对接业务连接,一切都要从新开头。还有在昝经理的关心下我对承兑汇票有了认知、了解。我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,在领导和同事的关心指导下,从不会到会,从不熟识到熟识,我渐渐摸清了工作中的基本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务特别身份更是加速缩短了我与“
9、业务”之间的距离。干中学、学中干,不断把握方法:积累阅历;问书本、问同事,不断丰富学问:把握技巧。 “勤能补拙”,利用时间总结完善自己的工作内容,建立了各种账套的模版,同时结合管理处实际状况先后内定了财务收费流程、财务对接流程,并在领导的支持和同事们的协作下各项流程得到了快速的普及,为管理处日常财务工作的顺当进行奠定了坚实的基础。 其次阶段:进展阶段 这一阶段在连续担当原职同时又介入了-有限公司汽车分期工作,进一步巩固了自己财务工作阅历的积累,同时也丰富了自身的汽车专业学问。进入日常管理之后,由于新招的分期会计与电动车会计,我由此又接触到了辅导新人的工作内容,我将自己的工作阅历整理与新人一起实
10、践,共同发觉问题、解决问题,经过三个月时间的努力,新招的会计已经能够很好的胜任财务工作了。年底电动车移交我又被介入分期公司接管财务,此时正逢汽车分期的高峰及国家对汽车养路费及税收制度改革,汽车养路费的取消直接关系着帐务大动作的调整,那年我整理了一套全部汽车分期的完整还款表,调整全部客户的养路费科目,由此制定了客户全款付清时用帐表核对的方法确定客户的还款金额,确保财务核算正确。我参与税务学习专业学问,乐观协作制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导的确定,-是我在公司年奖-元。 第三阶段:不断提升阶段 年公司上层领导的经营决策转型,为工作的需要与时代的适应,学习了一般纳税人帐务及国税金税工程,已
11、熟识增值税防伪税控开票子系统。同年-月由于-品牌的代理,快速适应厂方的帐套系统。因厂方的返利非即返到帐,它实行的掌握终端经销商的销售及资金的最大占用化,返利一票一返,每张增值税票的返利最高且不能超过所售车辆金额的-%,结合所上状况我建立了一套同以前又完全不一样的帐套,便利公司与厂方核对及公司车辆利润的明确化,一车一结。同年因公司搬迁,交通不变,我尽快适应了自驾车。 二、主要阅历和收获 在年工作的一年时间里,积累了很多工作阅历,尤其是管理处基层财务工作阅历,同时也取得了肯定的成果,下面是我近一年来的总结: 1、只有摆正自己的位置,下功夫熟识基本业务,才能尽快适应新的工作岗位; 2、只有主动融入集
12、体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态; 3、只有坚持原则落实制度,仔细理财管账,才能履行好财务职责; 4、只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好; 5、只有保持心态平和,“取人之长、补己之短”,才能不断提高、取得进步。 4s店年度财务工作总结4 岁月如梭,20-年已经悄然过去,这一年里在店领导的正确领导下,在各部门的协作和关心下,经过个人的不懈努力和辛勤工作,财务工作得以顺当进行,取得了肯定的成果,下面结合我今年的工作,将20-年个人的工作状况作如下总结: 20-年我主要负责上海通用AC车4s店财务工作,今年我主要从以下几个方面开展工作: 一、仔细履行会计职责
13、和行使权限 仔细学习国家财经政策、法令,熟识财经轨制;乐观钻研会计业务,精通专业学问,把握会计技术要领;喜爱本职事情,忠于职守,耿介奉公,严守职业道德;严守法纪,坚持原则,执行有关的会计法规. 二、乐观做好对AC商品车贷款的收款工作 今年我乐观做好车辆贷款后的收款工作,我将贷款人、贷款时间、还款时间等信息编制成册并录入电脑,按时与客户进行沟通,向借款户下发收款通知,准时催收贷款;今年我收回贷款万元;为防止不良贷款的产生,削减资产的损失,我还乐观做好贷后检查工作,对贷款户逐一走访,了解基本状况,还款方案等问题,发觉问题准时与店长沟通,同时做好贷后检查报告和还款记录。 三、仔细审核会计凭证、填制通
14、用公司报表 仔细填制和审核会计凭证是做好会计工作的基本前提,也是体现会计反映与监督职能的重要手段,本人以会计基础为准则,以实事求是、仔细、细致的态度做好日常的会计核算工作,加强会计凭证的审核和检查,保证基础会计数据的精确记录和会计资料的真实完整。今年我对修理店的每一份会计原始凭证都进行了仔细的审核,主要审核了金额、原始人签字、单据的合理合规性、领导签字等各个方面的内容,做到各项开支都符合规定,一切账目都清晰精确,保证了会计资料的真实完整性。同时按公司要求填报财务报表,真实、具体的将修理店的财务状况上报给公司。 四、做好纳税工作 今年我仔细做好店里的纳税工作,正确计算营业税款及个人所得税,编制纳
15、税表,准时、足额地缴纳税款。对末有发票的费用,准时到税局开具发票、代扣代缴税款。加强与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。 五、仔细做好财务的其他工作 一是做好原始凭证的收集工作,二是编制各往来款项明细账的核对及催收、三是做好汽车进项发票准时催收、核对,并进行台账管理,四是商品车每月月中、月底的盘点工作。五是做好发票的购买、保管及增值税发票的开具。六是做好会计凭证的装订及财务资料、档案的整理保管工作 六、不断提高自己的技能,学习把握新的财务系统 今年公司统一使用新的财务系统NC系统,我以前没有接触过NC系统,从NC系统导出数据的方式有些复杂,工作量大,我没有被困难难倒,我发扬乐观向上的
16、精神,利用业余时间不断学习和操作系统的整个程序,经过很短的时间就能娴熟地操作NC系统,保证了财务工作的顺当进行。 在过去的一年里,通过个人兢兢业业的工作,圆满的完成了各项使命,得到了领导确定和同事的赞扬,这对我是一种鞭策,20-年我将以更加饱满的事情热忱投入到销售事业中去,为4S修理店的进展贡献自己的力气,祝我店的明天更辉煌。 4s店年度财务工作总结5 本年度我4S店在以销售、售后、市场三大部门为主力,通过一年的坚持不懈,己将我们东风风神S30及H30品牌汽车的销量从零市场提升到2022台以上,随着我省本品牌汽车保有量的上升,为我公司后期的运营打下坚实的基础。而财务部的工作主要是围绕销售和售后
17、做好日常的整车收款、售后修理结算收款、成本费用核算,以及日常经营的财务收支及管理等工作。 一、财务核算和财务管理工作 1、财务核算工作是财务部大量的基础工作,资金的结算与支配,费用的稽核与报销,会计核算与结转,会计报表的编制,这些工作每天随着经营工作的绽开相对较为繁重。做为财务人员我们除上述工作外,每月按时按质完成本公司税务的纳税申报工作,以及每月为公司领导做好本公司财务状况和各项财务报表及费用分析,让公司领导能随时撑握本公司的一切销售及财务信息。 2、搭建财务核算体系实行会计电算化。年初我部门和金碟财务软件公司取得联系,在一周时间内快速完成了胜和公司财务软件的数据初始化工作,以及以前年度大量
18、的数据录入工作,为20-财务电算化工作打下良好的基础。实行财务电算化,使财务人员从繁杂的手工记账工作中解脱出来,大大提高了工作效率及财务数据的精确性。 3、推动财务信息化管理。本年度我部门施实了网银工作及网上发票认证和申报工作。一方面我们先后开通了民生银行、浙商银行、工商银行等网银系统,实现足不出户便能进行资金收付工作,高效便捷。另一方面由于我公司是增值税一般纳税人,每月增值税票必需去国税局进行增值税票进项认证工作,这也是每个增值税一般纳税人必做的工作。但由于东风厂家每月月底统一开票,而厂家距我公司距离较远,势必造成发票不能在当月到达我公司致使我公司进项发票不能准时认证,而影响纳税工作。针对这
19、一问题我部门在本年度申办了龙山税友的网上发票认证及网上申报系统,通过学习现在我们在本公司便能正常实行认证和申报工作,胜利率和正确率为100%,此项工作的三大好处:(1)了厂家发票滞后而给我公司造成的不能当月准时认证进项发票而多缴大额税款,为增值税抵扣扫清障碍,节省了运营成本。(2)财务人员反复去税务局认证发票而占用的有效工作时间。(3)每次去税务局的汽车燃油费及汽车磨损。 4、胜利进行资金运作。本年度通过努力我们取得了武汉招商银行1000万的授信额度,众所周知4S店的整车销售主要是资金的管理、销售的统计、库存的核实与厂家返利的核对等工作。而整车选购的资金来源主要有两部分:一部分是自有资金,一部
20、分是三方协议的贷款资金。三方协议的贷款资金是由厂家、经销商、银行签订的贷款协议,经销商以20%的自有资金和80%银行贷款资金从厂家购车,80%的银行贷款资金以车合格证质押给银行,经销商还银行贷款后银行将合格证归还于经销商。 每做一次贷款,财务人员得核算我们做多少贷款合适?还要依据自身状况给厂家和银行报订车方案,质押在银行的合格证我们得做台账,登记车架号,发动机号,车辆型号,车辆价格等一系列信息,以保证质押在银行的合格证与4S店库存信息动态保存全都。 在客户订车时,假如存在是银行质押的合格证,财务人员就得在客户订车的第一时间来计算赎证所需资金,第一时间和银行预约预备换取合格证,在最短的时间内给银
21、行办款赎回质押合格证,以免时间拖延给客户带来不便。 在实际管理中三方协议的贷款资金进行掌握和管理比较难,运用过程中更要留意资金的周转率,资金在途时间的长短,存货的周转速度以及与厂家订购车辆的类型及型号、企业融资力量的强弱等,要针对自身状况量力而行,使资金状况达到最优。而以上资金运作的胜利归属于财务部各人员在做了大量的基础工作和财务经理的精确推断和决策。本年度我们三方协议贷款金额高达2022万元,而资金成本仅为7.9万元,很大程度缓解了我公司的资金压力。 二、处理公司内部和外部财税关系 财务部除要仔细负责的处理公司内部财务关系外,还与各主管税务机关,开户银行保持良好的税企银企关系,以便公司在需要
22、时能够得到以上相关部门的关心和指导。 三、能帮助其它各部门工作 财务部除了干好自己的本职工作外,能乐观协作其它各部门工作,国庆车展赐予销售部门极大的支持,8月初期和售后部门协作实行了一年一度的售后备件、设备及工具盘点工作,准时指出问题赐予解决问题的建议。财务部最大的精神就是团队协作精神,我们坚信,我们在帮助别的部门的同时,势必会换回同等的协作,如此产生连锁的良性循环,我们财务部每位员工也都在不断的学习与部门,领导之间的有效沟通,公司的机构分布就像一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必定的联系,所以我们信任精神可以营造环境、而环境可以铸造团队的精神。 以上为胜和公司财务部20-主要工作
23、,虽然我们花了大量的时间和精力在力求工作的尽善尽美,但在实际工作中却还存在许多需要改善和不足的地方,如我们应在做好基础财务工作的同时提高财务管理意识,为公司的整个营运管理供应更多有用的财务分析和见议,为公司管理层供应与决策有关的相关财务数据和信息。我们全部财务部人员将再接再厉,为公司的进展尽自己最大的努力! 4s店年度财务工作总结6 本人曾经在一家4s店担当会计工作,虽然时间短但是还是觉得有一些东西值得总结的。该4s店经营某品牌汽车,业务主要有两项:一是该品牌汽车的整车销售;二是供应售后修理和服务业务。由于本人在该店主要是核算售后服务这一部分业务,仅就在工作遇到一些问题发表自己的一点看法。 该
24、公司售后服务业务包括汽车零配件的销售、修理费用等,由于是一般纳税人所以执行17%增值税率,一般备件的利润率保持在20%左右,备件选购从该品牌汽车的生产厂家处选购,支付17%的进项税额。为了能够削减增值税税额,该公司方案把售后服务业务分别出去,办理一个小规模纳税人的营业执照,根据6%的小规模纳税人征收率纳税,但是本人认为这是不行取的,缘由如下: 假设单以备件销售业务为例,本月选购备件1,000件,每件10元,共计10,000元。本月同时销售备件1,000件,每件保持利润率为20%,即售价为12元/件,以上金额均为不含税,通过银行存款结算,现在分别计算在一般纳税人和小规模纳税人状况下本月所需要支付
25、的增值税额以及会计处理。 一、一般纳税人下 购买时,增值税进项税额=1,000-10-17%=1,700元 账务处理 借:库存商品 10,000 应交税费-应交增值税(进项税额) 1,700 贷:银行存款 11,700 销售时,增值税销项税额=1,000-12-17%=2,040元 账务处理, 借:银行存款 14,040 贷:主营业务收入 12,000 应交税费-应交增值税(销项税额) 2,040 结转成本, 借:主营业务成本 10,000 贷:库存商品 10,000 本月应交增值税=销项税额-进项税额=2,040-1,700=340元 二、小规模纳税人状况下 购买时支付价款=1,000-10
26、-(1+17%)=11,700元 单价产品成本=11,700/1,000=11.7元/件 账务处理 借:原材料 11,700 贷:银行存款 11,700 销售时,销售收入=数量-单价=1,000-12=12,000元 应交增值税额=销售收入-售价-6%=1,000-12-6%=720元 账务处理 借:银行存款 12,720 贷:主营业务收入 12,000 应交税费-应交增值税 720 结转成本 借:主营业务成本 11,700 贷:库存商品 11,700 本月应交纳增值税额为720元 第三,应交增值税额比较 差额比较=小规模纳税人应交增值税额- 一般纳税人应交增值税额=720-340=380元
27、比例比较=小规模纳税人应交增值税额/一般纳税人应交增值税额=720/340=2.12 通过以上比较,该4s店将售后服务部门建立小规模纳税人单独核算,在增值税交纳上并不具有优势。 4s店年度财务工作总结7 转瞬间,我来-已有三个月了。通过三个月的试用期工作,自己学到许多,遇到许多的困难,也出了不少的错误。在这里首先感谢陶经理的关怀、关心与培育,感谢财务与其他部门同事们的关心与指导。 (一)个人主要有以下几点熟悉和体会: 1、通过三个月的历练,自身的组织协调力量得到熬炼,沟通力量和水平得到提高。就以每月的值班表为例,刚开头以为做一个值班表是一件很简洁的事,但我清楚的记得第一次独立把五月份的值班表做
28、出来的时候,出了许多的问题,才发觉并不像想象中的那样简洁,要兼顾各方面的利益,既保证周六周日有员工值班又要保证值班员工的休息时间,调整好财务部每位员工都有同等的工作时间和休息时间。 2、实际的工作中让我更深刻的理解书本的学问。在用用友做账的时候,顾客买车的车款,做“借:预收账款/新车预收款/新车”“贷:主营业务收入/新车收入/东风日产/(-车型),应交税金/应交增值税/销项税额”,然后结转车款存入银行。在这过程中让我明白为什么做“预收账款”而不做“预付账款”,是做“销项税”而不是“进项税”。 3、入职培训对一个新员工来说特别重要。由于我来-的时候,由于各方面的缘由,我的入职培训相对其他的员工来
29、说少了许多,但我没有由于培训少了而放弃向其他同事学习的机会,开机动车发票看似很简洁的工作,业代把填好的开票申请单和出库单,然后对比他们送来的单据开票,就这样我也出了许多的错误,由于个人的不够细心和业代检查的疏忽,出现问题最大的还是车款的金额。经受了几次这样的事情之后,首先自己在开票时一点要仔细,其次要求业代仔细检查。还有悦达过来开票假如出示的是手写的出库单肯定要有会计的签字,否则不赐予开票。 4、做财务方面的工作本身就有很大的风险。那是我第一次参与周末值班,第一次值班我就出了错误,顾客的修理保养费是785元,顾客是刷卡消费的,我当时不知为何帮顾客刷了455元,事后发觉少收了330元,由于是第一
30、次接触到这样的状况,也不知道该怎么处理。当时心里就比较的乱,幸好晓春和我一起值班,她让我给顾客打电话。顾客是一位通情达理的人,款项我是顺当的追回了。我当时给陶经理打电话的时候生怕他责怪我,相反他并没有责备我,而是对我说了一些鼓舞的话,经受了这件事关心我对风险意识的形成和提高。做财务肯定要细心、谨慎。 5、工作中要常怀感恩的心、感谢之情。感谢经理给我历练的机会。没有主管的信任,没有这么多历练的机会,就没有我成进步步的空间。因此,我特别感谢主管的栽培,始终带著一颗感恩的心投入工作,珍惜每一次历练的机会,仔细、专注、负责地去做。 6、团队合作精神是“克敌制胜”的法宝。任何一个人离开团队的支持,既便有
31、再大的本领,也难以取得长期的胜利。同事之间要相互关心、相互协作,每月的值班表能得到很好的执行,是同事们的对我工作的很好支持。一位同事不在,他人顶替上来,将其工作美丽的完成,这就是团队精神。这也是企业的核心价值观之一。 7、-是一所高校校。工作中学习无止境、创新无止境。在-九年的进展历程中,形成了一整套完备的系统,各项工作流程特别清晰,大到管理制度、企业文化,小到每一项工作、每一个流程,都是我学习的机会。我个人认为做工作很简洁,但是要把简洁的工作做好,做到让大家都满足就不是那么简单了。如何顺应同事心声,推陈出新,激发大家的参加热忱,这就需要在工作方法的创新上下功夫。 (二)将来的进展愿景 1、连
32、续学习,积累阅历,为服务-、服务同事打下坚实基础。 2、协作经理,听从管理,向同事学习,各方面争做同事的楷模。 3、立足本职,扎实工作,为-的进展壮大贡献自己的一份力。 4、专注意复,挑战自我,力求创新。 今日,我由一名新人成长为一名正式的-员工,再次感谢陶经理对我的关怀、关心、培育,感谢各位同事对我工作的关心与指导! 明天,有经理的培育和栽培,有同事们的支持和协作,我将遵循“规范自我行为,养成良好习惯;认同企业文化,融入公司环境;乐观主动学习,培育敬业精神;树立正确目标,坚决服务决心”的方向连续努力。 4s店年度财务工作总结8 转瞬间,我来-已有一年了。通过这一年工作,自己学到许多,遇到许多
33、的困难,也出了不少的错误。在这里首先感谢陶经理的关怀、关心与培育,感谢财务与其他部门同事们的关心与指导。 一、个人主要有以下几点熟悉和体会 1、通过一年的历练,自身的组织协调力量得到熬炼,沟通力量和水平得到提高。 就以每月的值班表为例,刚开头以为做一个值班表是一件很简洁的事,但我清楚的记得第一次独立把x月份的值班表做出来的时候,出了许多的问题,才发觉并不像想象中的那样简洁,要兼顾各方面的利益,既保证周六周日有员工值班又要保证值班员工的休息时间,调整好财务部每位员工都有同等的工作时间和休息时间。 2、实际的工作中让我更深刻的理解书本的学问。 在用用友做账的时候,顾客买车的车款,做“借:预收账款/
34、新车预收款/新车”“贷:主营业务收入/新车收入/东风日产/(x车型),应交税金/应交增值税/销项税额”,然后结转车款存入银行。在这过程中让我明白为什么做“预收账款”而不做“预付账款”,是做“销项税”而不是“进项税”。 3、入职培训对一个新员工来说特别重要。 由于我来-的时候,由于各方面的缘由,我的入职培训相对其他的员工来说少了许多,但我没有由于培训少了而放弃向其他同事学习的机会,开机动车发票看似很简洁的工作,业代把填好的开票申请单和出库单,然后对比他们送来的单据开票,就这样我也出了许多的错误,由于个人的不够细心和业代检查的疏忽,出现问题最大的还是车款的金额。经受了几次这样的事情之后,首先自己在
35、开票时一点要仔细,其次要求业代仔细检查。还有悦达过来开票假如出示的是手写的出库单肯定要有会计的签字,否则不赐予开票。 4、做财务方面的工作本身就有很大的风险。 那是我第一次参与周末值班,第一次值班我就出了错误,顾客的修理保养费是x元,顾客是刷卡消费的,我当时不知为何帮顾客刷了x元,事后发觉少收了x元,由于是第一次接触到这样的状况,也不知道该怎么处理。当时心里就比较的乱,幸好晓春和我一起值班,她让我给顾客打电话。顾客是一位通情达理的人,款项我是顺当的追回了。我当时给陶经理打电话的时候生怕他责怪我,相反他并没有责备我,而是对我说了一些鼓舞的话,经受了这件事关心我对风险意识的形成和提高。做财务肯定要
36、细心、谨慎。 5、工作中要常怀感恩的心、感谢之情。 感谢经理给我历练的机会。没有主管的信任,没有这么多历练的机会,就没有我成进步步的空间。因此,我特别感谢主管的栽培,始终带著一颗感恩的心投入工作,珍惜每一次历练的机会,仔细、专注、负责地去做。 6、团队合作精神是“克敌制胜”的法宝。 任何一个人离开团队的支持,既便有再大的本领,也难以取得长期的胜利。同事之间要相互关心、相互协作,每月的值班表能得到很好的执行,是同事们的对我工作的很好支持。一位同事不在,他人顶替上来,将其工作美丽的完成,这就是团队精神。这也是企业的核心价值观之一。 7、-是一所高校校。 工作中学习无止境、创新无止境。在20-年的进
37、展历程中,形成了一整套完备的系统,各项工作流程特别清晰,大到管理制度、企业文化,小到每一项工作、每一个流程,都是我学习的机会。我个人认为做工作很简洁,但是要把简洁的工作做好,做到让大家都满足就不是那么简单了。如何顺应同事心声,推陈出新,激发大家的参加热忱,这就需要在工作方法的创新上下功夫。 二、将来的进展愿景 1、连续学习,积累阅历,为服务-、服务同事打下坚实基础。 2、协作经理,听从管理,向同事学习,各方面争做同事的楷模。 3、立足本职,扎实工作,为-的进展壮大贡献自己的一份力。 4、专注意复,挑战自我,力求创新。 今日,我由一名新人成长为一名正式的-员工,再次感谢陶经理对我的关怀、关心、培
38、育,感谢各位同事对我工作的关心与指导! 明天,有经理的培育和栽培,有同事们的支持和协作,我将遵循“规范自我行为,养成良好习惯;认同企业文化,融入公司环境;乐观主动学习,培育敬业精神;树立正确目标,坚决服务决心”的方向连续努力。 4s店年度财务工作总结9 忙劳碌碌的过了一年,但在博翔店我学到了许多,也懂得了许多,下面把自己工作、学习状况在一个总结,不当之处请批判指正。 20-年x月我入x店,在汽车售后出纳任职,在各位领导关怀指导、在四周同志关怀关心下,思想、工作取得较大进步。 回顾入职来的工作状况,主要有以下几方面的收获和体会: 一、从严要求的环境下,熟悉工作,进一步熟悉自己 我入职以后才发觉,
39、我对售后服务的理解还只是皮毛上的东西,有许多东西是我从前没有想到的,因此,我的第一步就是对自己的定位及熟悉自己的工作。我感到,一个人思想熟悉如何、工作态度好坏、工作标准凹凸,往往受其所在的工作环境影响。我从一开头的懵懂到现在的熟识,与上级领导和部门同事的关心是分不开的。假如让我概括这一段时间来我部门的工作状况,就是六个字,即:严格、紧急、劳碌。严格的工作要求、紧急的学习氛围和劳碌的工作节奏。 从模糊到清楚,我充分熟悉到自己工作的重要性。工作中,面对领导的高标准、严要求,面对四周同事乐观向上的工作热忱和乐观进取的学习态度,面对紧急高效的工作节奏,使我深受感染,充分熟悉到,作为这个集体中的一员,我
40、首先不能给这个集体“抹黑”,托这个集体“后腿”,在此基础上,要尽快融入到大家共同制造的“勤奋学习、努力工作”的深厚氛围之中。在这种环境影响下,我的力争在最短的时间里熟识自己的工作,在这一想法的实现中,我的工作标准也不断提高,总是提示自己要时刻保持良好的精神状态,时刻树立较高的工作标准、时刻要维护好这个整体的利益来做好每一项工作。这也是我能够较好完成这段时间工作任务的重要保证。 二、在勤奋努力的学习中,素养得到提升 应当说,过去的一年,是勤奋学习的一年。由于自己入汽车行业时间比较短,要想在同样标准的工作中做好做精彩,必需付出更多的努力。通过学习,使我无论汽车服务接待、还是自己本职位的业务学问学习
41、,都有了一个飞跃式的进展。这也更加验证了“只要付出,就肯定有回报”的深刻道理。 三、在熟识中寻求突破、寻求创新,工作取得进展 回顾过去一年劳碌的工作,从开头的不懂到现在的熟识,从刚迈出高校的青年到现在的准职业人,从部门同事的熟悉到相互之间的亲密合作,每一次工作上的较大举动都对自己是一种熬炼,也是一种考验。售后汽车服务流程等几项工作我都会要求自己做到仔细、细致、细心完成。 总之,汽车售后还是一个不断成长的部门,是一个熬炼人的好地方,我有幸伴随它成长,它让我一个涉世未深的人深刻的熟悉到自己,熟悉到工作的本质,那就是相互之间的协作,一个人可以才华横溢,但是没有其它人的帮助,仅凭一人之力是什么都做不了
42、的,我在工作中学到了许多工作上的事情,也学到了许多做人的道理。尽管觉得很忙很累,但也体验到了苦中有乐、累中有得的收获感觉。我想这也必将为自己今后工作学习上取得新的进步奠定坚实的基础。我也深知,工作中自己还有一些不尽人意的地方。比如,在接待上,还没有达到精益求精的要求;工作有时操之过急,缺乏深化细致的工作作风等等。我要在今后的工作中努力克服不足,改正缺点,加强熬炼,以精彩的表现为公司整体工作上水平献计出力,做出贡献。 4s店年度财务工作总结10 时间飞逝,加入-已然一年多了。担当-出纳一职,让我逐步熟识了出纳的工作职责和4S店的运营流程。随时间的推移,越来越喜爱金通的工作和同事。在过去的岁月里,
43、本职工作如日报、调整表都能轻车上路、游刃有余;现金和银行付款更是零失误,这离不开公司领导的悉心指导和同事的热心关心,在今后的工作中,我仍将兢兢业业、勤勤恳恳,努力提高自己的业务力量和工作效率,为公司做出自己应有的贡献。 这一年是里程式的一年,公司的主营业务顺当的由-转型到-。我的工作内容随之变得更加充实和丰富。较之前,公司增加了银行授信的申请、银行承兑汇票的办理、合格证赎证、退证业务的办理、二级网点(银行方面)的申请与调动等业务,使我对汽车行业的运营有了更直观更深刻的熟悉,对公司资金的流淌更加敏感,同时更加关怀公司的进展动态和经营状况。与第三方监管公司人员和厂家指定的银行经理保持良好的合作关系
44、,达到三方平衡。沟通、协商,相互协作在数次银行或监管公司的检查中发挥的乐观作用。 在这一年中,我与公司共同的成长。一边共享公司的经营成果,一边寻求更加高效的工作。刚开头办理赎证业务的时候,制表、填单、做系统、打款、盖章,一整套流程下来,有时候需要一个多小时,使我极其苦恼。后来在不影响打印传真效果的前提下,把赎证的固定模版由word转换成了EXCLE,有效的节约了制表时间,提高了工作效率。现在一整套手续下来只需要二非常钟,假如遇到紧急赎证的状况,还能以最快的速度匹配银行的放证时间。 始终以来,审计结果的好坏是对财务工作优良最客观的评价。一年中,我有幸经受了两次审计:一次由立信审计实施的外审,一次
45、由娟总领导的内审。外审让我了解到出纳在审计工作中的重要作用:清楚的现金银行账目,整齐的调整表、对账单,归档分类的合同文件,是一个公司给审计员至关重要的第一印象。娟总主持的内审则更加精细,在符合会计准则的前提下,对日常工作和流程的要求更加严谨,利于我们自省自查。现在做每一项工作,时常会在心里考量:审计的时候是否会被提出来,从而潜移默化增加了对工作的要求,对工作更加严谨、细心。 贷款卡年审是一年一度的必经事项,今年是我第一次接触。在亲自经办之前,对贷款卡年审有所耳闻:表格繁琐,流程复杂,去了中国人民银行仍有可能办不成。由于需提前一个月办理,整个上半年,我都时刻提示自己,焦虑不要遗忘了时间,从而耽搁
46、了工作。凡事亲身经受了,才能有深刻的领悟。带着畏忌的偏见,很早就去银行拷回了表格,但到期限接近之时才开头着手办理。填写完表格之后,我才发觉之前说表格繁琐、复杂的言论也不尽详实,其实很简单就填写完。由于没有提早发觉封面需要肖总亲自签,差一点耽搁了时间。 为亡羊补牢,我在去人行之前又送到当地预审银行核对一次资料是否精确、完整、全都。虽然要跑两趟银行,塞翁失马焉知非福?幸亏多去了一趟银行,才了解到刻光碟的表格是需要打印出来的。人行大厅下午两点才开头办公,排队的阵势堪比市民之家。我提前一个半小时就蹲守在人行大门口,最终拿到了下午的第一个号,两点非常愉悦轻松走出了办公大厅,舒缓了连日来的紧急。明白了凡事预则立,不预则废。付出永久是快乐的,由于会换来好的结果:工作顺当完成。 一年中,前前后后来了很多新同事,财务部也迎来了新领导。新的领导非常注意带领我去理解工作的目的。熟悉工作方案的本质,而不仅仅是完成工作。让我意识到,在工作娴熟、不出错之上,假如想要有更大的提升,不是靠日复一日的联系,而是必要不断地思索和醒悟。 生命不息,努力不止!新的一年有更多的工作方案和任务,专心、细心、全心是提升的三大法宝。信任在不懈的努力和奋斗下,能迎来下一个丰硕的年头。 4s店年度财务工作总结