《适合小型公司的三八妇女节完整活动方案 (3篇)_三八妇女节活动方案.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《适合小型公司的三八妇女节完整活动方案 (3篇)_三八妇女节活动方案.docx（30页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、适合小型公司的三八妇女节完整活动方案 (3篇)_三八妇女节活动方案 三八妇女节活动方案 不同的地方会有不同的活动，在活动开展以前我们都会先预备一份活动方案，活动方案主要是为了确定活动的圆满进行，公司三八妇女节活动策划方案需要启动起来了！你觉得活动方案应当是怎么样的呢？下面是工作总结之家我为大家整理的“适合小型公司的三八妇女节完整活动方案”，盼望能对您有所关心，请保藏。 适合小型公司的三八妇女节完整活动方案(篇一) 为了感谢长期付出辛勤汗水的全体员工；在三八女节这天体现公司对女员工的特殊关爱。同时拓宽大家的业余文化生活，提高员工队伍的凝聚力。公司利用下午时间，分别于3月7和3月8日组织全体女员工
2、进行一次“快乐”活动。 时间人员定位： 公司全部女性人员(合计39名女性人员)。由主管人员于3月6日前上报.。 第一项体育支配：(跳绳、羽毛球任选其一) 1、各门店人员参与跳绳竞赛，每三人一组，优胜者进入下一场。 2、由各店主管经理主持活动。3月7日由本店人员在各工作区内进行第一轮淘汰赛。3月8日在活动策划部进行其次轮至优胜奖的评比。东西门人员一起把优胜人员集中至发布会舞台搭建公司。 其次项嬉戏支配：(点鼻子、夹珠子任选其一) 1、各门店人员参与点鼻子，每三人一组，优胜者进入下一场。 2、由各店主管经理主持活动。3月7日由本店人员在各工作区内进行第一轮淘汰赛。3月8日由活动策划部进行其次轮至优
3、胜奖的评比。东西门人员一起把优胜人员集中至发布会舞台搭建公司。 第三项学问小问答支配： 1、各门店人员集中在3月8日晚七点钟在活动策划部二楼会议室进行。 2、由行政人事部人员进行提问式回答。回答人员进行排名，由第一名开头按挨次排名。 名次第一名其次名第三名鼓舞奖参加奖活动物品置办总合计费用为1100元(奖项具体设置状况，可以依据状况而定)。 第四项内容支配： 1、 有部分员工提出直接发放物品或是现金。 2、 有部分员工提出三八妇女节放假半天。 3、全部人员3月8日下午聚餐一次。员工聚餐费用为300元/桌*4桌=1200元。 适合小型公司的三八妇女节完整活动方案(篇二) ） 一、活动背景 为庆祝
4、“三八妇女节”举办“3人4足绑脚100米竞走对抗赛”活动。 二、活动意义 丰富员工文化消遣活动，加强企业文化宣扬。加强员工的仆人翁意识与合作精神。提倡友情第一，竞赛其次。 三、活动对象 以各车间各工序为单位，报名参赛。 四、活动地点 厂区过道 五、活动时间、活动支配 周四下午3：305：00。 1.时间：3：303：40 2.热身：3：403：50（发放绳子） 3.正式开赛：3：505：00 六、活动开展 1.赛前预备 （1）邀请嘉宾。 （2）开会通知各工序主管，进行抽签打算竞赛挨次，具体告知竞赛规章和每个环节的留意事项，保证选手顺当完成竞赛。 （3）和裁判进行沟通，说明竞赛的详细规章和评分事
5、项，及确定到场嘉宾的人数。 （4）增加宣扬力度，全员参加。 （5）哨子1个、喇叭1个、计时器1个、纸笔、绑脚的绳子1打。 2.活动流程（估计参赛1xx人） （1）预选赛（3人一组40组，4组一个轮回决胜10组。）复赛抽签 （2）复赛（留下的10组以每5组一个轮回决胜2组） （3）决赛（剩余的2组对决冠军） 3.现场人员安排 （1）主持人1名，裁判1名 （2）治安小分队：6名，由喜岳和卫勇担当队长，维护参赛次序与现场秩序。 （3）拉拉队小分队：10名。 七、留意事项（应急措施） 1.开赛前检查好设施设备。 2.场地赛前支配好。车辆，货物不能摆放。 3.现场明确观看区和竞赛区，规范竞赛的公正、公正
6、。维护好现场秩序。 4.备好急救箱，以备发生意外。 5.提示参赛人员穿舒适的鞋子。 八、赛后工作 1.行政部负责整理好现场，检查设施设备是否完好。 2.赠于嘉宾礼物。 3.赠于现场工作人员餐券（或支配食堂食用晚餐。） 九、奖项设置 本活动设置一等奖一名，二等奖一名，三等奖二名， 特殊奖：最佳团队合作奖 十、活动预算 1.奖状 2.礼品 3.矿泉水 4.证书 适合小型公司的三八妇女节完整活动方案(篇三) 为了感谢长期付出辛勤汗水的全体员工；在三八女节这天体现公司对女员工的特殊关爱。同时拓宽大家的业余文化生活，提高员工队伍的凝聚力。解武博世行政人事部利用下午五点半后时间，分别于3月7、8日组织全体
7、女员工进行一次“快乐”活动。 经过细心选择和看法征询，此次活动共为员工支配了四项内容(任选其一)：1、体育运动；2、各类小嬉戏；3、学问小问答。4、颁发部分物品、现金、放假、全部女性人员聚餐。 通过此次活动的举办，不仅让长期在一线劳作的员工心情得到了调整，增加集体荣誉感，增进了对公司企业文化的了解；而且使来自五湖四海的员工们了解到解xx的企业进展学问、企业福利、企业内涵等各方面；员工也是可以体会公司对员工关怀与支持。 时间人员定位： 公司全部女性人员(合计39名女性人员)。由主管人员于3月6日前上报.。 第一项体育支配：(跳绳、羽毛球任选其一) 1、各门店人员参与跳绳竞赛，每三人一组，优胜者进
8、入下一场。 2、由各店主管经理主持活动。3月7日由本店人员在各工作区内进行第一轮淘汰赛。3月8日由xx进行其次轮至优胜奖的评比。东西门人员一起把优胜人员集中至解武博世站。 其次项嬉戏支配：(点鼻子、夹珠子任选其一) 1、各门店人员参与点鼻子，每三人一组，优胜者进入下一场。 2、由各店主管经理主持活动。3月7日由本店人员在各工作区内进行第一轮淘汰赛。3月8日由xx进行其次轮至优胜奖的评比。东西门人员一起把优胜人员集中xx。 第三项学问小问答支配： 1、各门店人员集中在3月8日晚七点钟在xx二楼会议室进行。 2、由行政人事部人员进行提问式回答。回答人员进行排名，由第一名开头按挨次排名。 编辑推举
9、2022迎三八妇女节公司活动方案 (通用3篇) 不同的地方会有不同的活动，在活动开展以前我们都会先预备一份活动方案，活动方案的是为了将活动过得尽可能的玩美，您预备好了本年度的公司三八妇女节活动策划方案吗？你觉得活动方案应当是怎么样的呢？下面是工作总结之家我细心为您整理的“2022迎三八妇女节公司活动方案”，欢迎您参考，盼望对您有所助益！ 2022迎三八妇女节公司活动方案(篇一) “三八”国际劳动妇女节即将到来，为让广阔女员工度过一个充实开心、富有意义的节日，经公司讨论，打算开展以“争奉献、建功业、求进步、谋进展”为主题的纪念“三八”系列活动。方案如下： 一、活动目的： 1、加强员工之间沟通，增
10、加团队意识; 2、加强团队合作，激发员工乐观性; 3、丰富员工文化生活，呈现员工风采。 二、指导思想： 围绕“争奉献、建功业、求进步、谋进展”主题，大力宣扬物业公司各岗位涌现出的优秀女工，乐观开展主题鲜亮、内容丰富、形式多样的纪念活动，激励女工立足岗位建功立业，为推动企业持续健康进展和.的和谐稳定做出新贡献。 三、活动事项： 1、开展“给母亲的一封信”活动。 现代.，金钱名利时时冲击着人们的心灵，有的人错把自私、冷漠当作酷、个性，不准时矫正，无疑会严峻影响员工的心灵、人格的进展，也是将来.和谐进展的重大隐患。因此，倡议公司员工在三八妇女节来临之际给自己的母亲仔细写一封信，既让母亲在节日里收获惊
11、喜，又沟通心灵，让员工在写作中感受亲情、陶冶情操，培育员工爱母情怀。好的文稿，公司将刊发于德源之窗刊物和公司网站上。 2、召开公司女员工视频座谈会。 3月8日上午，公司将组织女工召开视频座谈会，届时还邀请公司领导参与并讲话，一方面使女工感受公司的关怀，另一方面有利于公司领导倾听女工心声，同时使公司女工委员会真正起到桥梁和纽带的作用。 3、开展“巾帼能手奖”评比活动。 选树典型，表彰先进。此次“巾帼能手奖”评比活动，要把在各条战线上取得优异成果的女工评比出来。评比出来的先进要有群众基础、有实绩，能在公司两个文明建设中起着标杆和模范作用。评比名额安排：集团总部(含垫江项目)、开县项目、贵定项目各1
12、人，共计3人。表彰奖金由公司工会支出，每人嘉奖200元。 4、开展户外春游活动。 3月8日下午，集团总部(含垫江项目)、开县项目、贵定项目分别组织女工开展户外春游活动，陶冶她们的情操，放飞她们的心情，加深彼此间的了解、沟通，增加她们的凝聚力、战斗力，使她们更加爱岗敬业，呈现风采，以饱满的热忱和愉悦的心情投入到工作中。活动经费由公司工会支出，每人在200元以内。 四、活动费用预算： 1、先进表彰 奖金：200元/人3人=600元 奖状：15元/本3本=45元 2、横幅、会标：8元/米10米=80元 3、户外春游活动费(包含：餐费、节日礼品费(人均50元)、游乐活动费等)：计9600元。 2022
13、迎三八妇女节公司活动方案(篇二) 一、 活动目的： 三八妇女节是世界的传统节日，为了体现公司对女员工的特殊关爱，同时丰富大家的业余文化生活，提高员工队伍的凝聚力，公司将举办三八节活动。 二、 参与对象： 公司女性同胞共计53人(其中xx30人，xxx19人，xxx4人)。 三、 活动时间： 20xx年3月8日当天下午13：3018：00 四、 活动预算： 节日座谈会：500元+礼品：530元+节日慰问金：5300元 费用估计支出：6300.00元。 五、 活动组织方案： 节日活动：节日座谈会+礼品+节日慰问金。 3月8日，公司全体女同事放假1天，但要求出席8日早上的座谈会。 1、节日座谈会(0
14、9:0011:00) 召集全体女员工，表示公司对全部女员工的关怀和爱惜；举办小型的节目及嬉戏，调动全体参会者的热忱；并预备抽奖奖金，10元(10分)，20元(5份)，50元(2分)三种类别，预备餐点饮料(200元)增加活动趣味性、参加性和乐观性。 活动主题：学习“三八”国际妇女节学问，沟通节日感想 活动时间：20xx年3月8日上午10:001200。 活动地点：公司三楼活动室。 费用预算：共计400元 活动流程：1、主持人讲话(致开场白)，宣布活动开头。 2、公司领导代表(嘉宾)讲话，致以节日问候。 3、主持人开展有奖竞答，到场的每位女工参加。 4、公司领导致活动总结词。 5、主持人致活动结束
15、语，宣布活动结束。 2、 礼品 考虑到妇女同胞的生活习惯和喜好，节日纪念品可选择妇女同胞适用的经济实惠的物品；估计人均10元，如：月事用品，养颜补品，卫生用品，保洁用品等以女性为主的使用用品。 估计费用：共计530元。 3、慰问金 三八节赐予女性同胞针对性，对女同胞进行节日慰问金的发放；拟定人均过节费为人民币100元，共计5300元。 估计费用：共计5300元。 2022迎三八妇女节公司活动方案(篇三) 今年是“三八”国际劳动妇女节XX周年，为体现公司对女工的关爱，进一步提升女工团队凝聚力，激励广阔女工弘扬“四自”精神，立足岗位，创先争优，圆满完成公司XX年生产经营目标，更好地推动公司可持续和
16、谐进展，公司女工委将在“三八”节期间组织开展主题鲜亮、内容丰富、形式多样的纪念活动。现将有关事项通知如下： 一、 开展政策法规宣教活动 各基层分工会女工主任要组织女工学习婚姻法、X省女职工大病互助保险相关条例、生育保险条列等法律法规，增加女工法制意识和自我爱护意识，引导女工知法、守法。 二、开展关爱女工活动 一是在“三八”前夕，组织各基层分工会女工主任为女工及其直系亲属办理女职工大病互助保险，各基层分工会女工主任要在女工中做好宣扬，确保让每位女工知晓。二是邀请公司兰草心理询问中心xx女士进行一次以“欢乐工作幸福生活”为主题的讲座，并为有心理询问需求的女工进行免费询问，关心女工提升幸福指数，促使
17、其更好的.工作。三是将邀请市人民医院乳腺外科专家，于2月29日举办女性健康学问讲座，供应病例询问，进行病情诊断。 三、开展“我爱妈妈”亲子活动 公司女工委将通过献给妈妈的歌、共同表演、互动嬉戏、妈妈我想对您说、听妈妈的话等环节，对员工子女进行情感训练，引导员工子女学会关怀、爱护妈妈，增进女工与其子女的感情。各基层分工会女工主任需将本部门报名参与此项活动的人员.于2月29日前报公司女工委，活动开展时间与地点，将依据报名状况作另行通知。 四、开展“讲文明、树新风”活动 各基层分工会女工主任要充分利用“第十一个公民道德宣扬月”活动契机，乐观提倡文明和谐、低碳环保的理念，引导女工推广礼貌用语、遵守交通
18、规章、维护公共秩序、爱惜企业环境，进一步提高女工自身文明素养，不断巩固公司文明创建成果。 五、开展丰富多彩的女工风采展现活动 各基层分工会女工主任要结合本部门实际，仔细策划、细心组织开展各类主题鲜亮、内容丰富、形式新奇的庆祝活动，努力营造深厚的节日气氛，使广阔女工在愉悦身心、陶冶情操的同时，充分展现自身开拓进取、朝气蓬勃、奋勉向上、勇攀高峰的时代风采。活动期间，要特殊重视平安工作，确保女员工过一个欢快、祥和的节日。此外，各基层分工会女工主任要准时将本部门庆“三八”活动开展状况形成书面总结，于3月15日前报公司女工委，公司女工委将把庆三八活动开展状况作为本季度对各基层分工会女工主任考核依据。 六
19、、开展评比先进，选树典型活动 (一)先进候选人推举指标 1、推举“优秀女工”。依据XX年工作实绩，由基层分工会女工主任推举“优秀女工”候选人。详细推举名额见附件1； 2、“先进女工集体”、“优秀女工干部”的评比，由公司女工委依据各基层女工委XX年女工工作开展状况、女工信息报送状况等综合评定，其中拟评先进女工集体5个，优秀女工干部5名。 (二)候选人需预备材料 1、候选人个人申报表1式2份； 2、候选人先进事迹材料(500字左右)1式2份。要求实事求是，言之有物，严禁弄虚作假，并附上50字以内的获奖感言； 3、候选人先进事迹材料、申报表于2月27日前报公司女工委。 (三)先进评比条件 1、“先进
20、女工集体”评比条件 (1)仔细贯彻执行公司党委、工会的决议、打算，乐观组织开展女工工作； (2)努力为员工办实事，办好事，乐观调解员工家庭纠纷，工作成效显著； (3)坚持抓好对女工的训练、管理和监督，乐观宣扬、贯彻中华人民共和国婚姻法、中华人民共和国方案生育法等法律法规； (4)仔细组织开展各级“巾帼文明岗”的创建工作。 2、“优秀女工干部”评比条件 (1)喜爱公司，模范遵守公司规章制度，坚持原则，作风正派； (2)喜爱本职工作，听从管理，在本部门工作中起到了模范带头作用； (3)做好基层女工工作，乐观协作公司女工委组织本部门女工开展各项活动。 3、“优秀女工”评比条件 (1)喜爱公司，模范遵
21、守公司规章制度，坚持原则，作风正派； (2)喜爱本职工作，听从管理，精彩地完成生产、工作任务； (3)在本部门工作中起到了模范带头作用。 4、有关要求 各基层分工会女工主任要严格根据评比条件，坚持原则，实事求是，真正把事迹突出的先进典型推举出来。要广泛征求各方面看法，力求所推举的对象具有肯定的先进性、代表性，并做好宣扬，充分发挥先进女工的示范引领作用。 社区三八妇女节嬉戏活动方案策划 (通用3篇) 我们间或会在不同地方参加一些活动，大多时候我们都会提前前预备一份活动方案，社区三八妇女节策划方案需要启动起来了！活动方案的意义是为了防止意外的发生，那么社区三八妇女节活动方案要怎么写呢？下面是工作总
22、结之家我细心收集整理，为您带来的社区三八妇女节嬉戏活动方案策划，盼望能对您有所关心，请保藏。 社区三八妇女节嬉戏活动方案策划篇一 乍暖还寒中，阳光一每天明媚起来，劳碌辛苦中，女人也一每天成熟明媚起来。紧紧跟随着时代的步伐，现代女性与旧时代女性有了很多不同之处：思想的解放，观念的更新，视野的开阔，给生活注入了新主见新观念。三八妇女节是世界的传统节日，也是广阔妇女的节日，为了体现社区对女同胞的特殊关爱，同时丰富大家的业余文化生活，在这个属于世界妇女的节日里，xx社区特举办“三月女人天，靓丽妇女节”主题活动。 一、活动时间：20xx年3月8日上午9：00 二、活动地点：xx社区活动室 三、活动主题：
23、“三月女人天，亮丽妇女节” 四、活动内容： 活动一：女性养生保健常识讲座 活动二：嬉戏竞赛 1、拔河竞赛 分队规章： (1)以参与活动的人数来现场分成几个队，每队8位妇女。 (2)每队设队长一名，负责代表本队参与分组抽签等。 竞赛规章： (1)竞赛采纳淘汰制。 (2)竞赛分组及竞赛首场的站位选择由各队队长抽签打算。 (3)采纳三局两胜制。 2、集体跳绳竞赛 分队规章：分组与拔河竞赛相同 竞赛时间：一分钟 竞赛人数：每队8人(2人摆绳、6人跳绳)。 竞赛规章：竞赛队员要从绳子的一边按挨次依次跳过绳子到另一边。假如跳绳者不能通过绳子，不计数但竞赛连续进行。竞赛结果以一分钟内通过绳子的累计总数为最终
24、成果。 说明：各个项目均以成果最好者为胜，如竞赛结果相同，将进行加时赛。 3、抢凳子 嬉戏规章：嬉戏开头先把凳子成圆形(按参与人数减一计算，即8人摆7张)，然后，参与人员在凳子外面围成一圈，主持人敲鼓或放音乐时参与人员就沿着圆形顺时针或逆时针跑动(留意不能插队)，当鼓声或音乐停下时参与人员要讯速找到一张凳子座下，由于凳子少一张，所以会有一人没凳子座，这个人就算是被淘汰了，这时要把凳子削减一张，其余的人连续玩，直到剩下最终一人为止，这人就算赢了。赢的人赐予嘉奖。 4、做动作，猜东西 嬉戏规章：2人为一组，每次 2 组参赛，预备一个盒子，盒子里面放上一些纸条，纸条上写一些简洁的东西，比如拖鞋，馒头
25、，蔬菜之类的，然后甲乙两人面对面，先让甲抽盒子里面的一张纸条，看完之后不能说出来，只能通过语言或者肢体语言的描述让乙猜纸条上写的是什么，2 分钟内哪个组猜的最多为赢。 5、齐心协力 嬉戏规章：2 人一组，每次 3 到 4 组参赛，用一根绳子绑住两个人的脚，来回一圈，哪个组先完成哪个组就胜出。 五、参赛礼品： 考虑到妇女生活习惯和喜好，活动嘉奖选择妇女同胞经济实惠的物品，如洗发水、护发素、手霜等女性为主的日用品。 社区三八妇女节嬉戏活动方案策划篇二 、三人四腿踩气球竞赛 竞赛规章： 分组与拔河竞赛相同 竞赛时间：三分钟 竞赛人数：每队12人(每队又分为4个小组，3个人为一组) 竞赛分组及竞赛首场
26、的站位选择由各队队长抽签打算。 竞赛分为淘汰赛、半决赛、决赛三个竞赛环节，详细方法同拔河竞赛 、集体跳绳竞赛 竞赛规章 分组与拔河竞赛相同 竞赛时间：三分钟 竞赛人数：每队12人(2人摆绳、10人跳绳)。 竞赛队员要从绳子的一边按挨次依次跳过绳子到另一边。假如跳绳者不能通过绳子，不计数但竞赛连续进行。竞赛结果以三分钟内通过绳子的累计总人数为最终成果 说明：各个项目均以成果最好者为胜，如竞赛结果相同，将进行加时赛。 、拔河竞赛 分队规章 1.分队规章。分以下六个队，每队10位女员工。 一队：一楼员工队二队：二楼员工队三队：三楼员工队 四队：四楼员工队五队：礼仪队六队：行政队 每队设队长一名，负责
27、代表本队参与分组抽签等。 竞赛规章 1)竞赛分淘汰赛、半决赛和决赛等三个赛程。 2)竞赛分组及竞赛首场的站位选择由各队队长抽签打算。 3)淘汰赛：六队抽签分成三组。每组竞赛采纳三局两胜制，每局后双方交换场地。当两局即可分出胜败时，竞赛宣告结束。每组获胜者进入半决赛。 4)半决赛：三组淘汰赛的获胜者进入半决赛。三队进行抽签分组，其中一队轮空而直接进入决赛，另外两队按三局两胜制进行拔河竞赛，获胜队进入决赛。 5)决赛：采纳三局两胜制，胜者为总冠军。 社区三八妇女节嬉戏活动方案策划篇三 经讨论，打算组织开展庆“三八”妇女节趣味健身竞赛活动，活动方案如下： 一、竞赛时间、地点及参赛人员 竞赛时间： 竞
28、赛地点： 参赛人员： 二、竞赛项目及规章 1、两人三足跑接力赛：二人并肩站立，内侧手臂相互挽臂或搭肩，用布条将2人的内侧腿膝关节以下部位绑在一起。用时少的队为胜。 规章： 每组队员必需在自己的道次内完成竞赛。 捆绑的布条中途脱落成果无效。 以各部门为单位，每2位为一组。 2、拔河竞赛：以部门、社区为单位(人员少的部门，可自由结合)，5人组成队伍参赛。 规章： 赛道说明：中心线至两端白色记号线各设定为2m。 第一位得尽量握住靠近两米线外侧的绳子，脚位不能超过两米线。 当中心标志被拉到一方的2m白色线时，即绳子向一方移动2m，竞赛结束。 3、单人跳绳竞赛：单人单摇跳绳，时间1分钟。 规章： 以脚起
29、跳，身体腾空后，跳绳自双脚下沿身体旋转360度度计算为一个，如未完成，则算为一次失败，跳绳过程中可以停顿。 不行以跳双飞，跳了只算一个。 以1分钟结束时的总个数记录竞赛成果。 4、踢毽子竞赛：单人踢毽子，限时1分钟。 规章：踢毽子时，接触毽子的一侧下肢不行以接触地面；可以用下肢的任意部位接触毽子；踢毽子的下肢着地或毽子落地，则该球不算。以单位时间内个数最多者为胜。 三、奖项设置 1、拔河、两人三足跑接力赛等团队奖项：综合各队总分，评出总成果前三名。 2、单人跳绳、单人踢毽子等个人奖项：分别设置一、二、三等奖及参加奖，并赐予嘉奖。 四、活动要求 1、各部门、各社区女同志要乐观参加，全力预备。集体
30、项目要求每位女同志都要报名参与。 2、通过活动的开展，树立女性自尊、自信、独立、自强的精神，以崭新的面貌、创新的精神掀起一个学先进、赶先进的热潮，更好的增加办事处的凝聚力，为美妙xx的建设做出新的更大的贡献。 适合单位三八妇女节活动方案模板 保藏 不同的地方会有不同的活动，每当这个时候就要开头做活动方案了，活动方案其实质是为了防止不行抗因素破坏活动的进行，不用猜想，您已经在开头预备今年的公司三八妇女节活动策划方案了，你了解过什么样的活动方案呢？下面是工作总结之家我细心为您整理的“适合单位三八妇女节活动方案模板”，盼望能对您有所关心，请保藏。 适合单位三八妇女节活动方案模板(篇一) 为活跃公司企
31、业文化氛围，迎接国际妇女节以及引导广阔女职工更多的关注自身的道德修养，文化内涵，心理健康，独立意识等综合素养的提升，彰显女职工风采，特开展如下活动。 一、十佳巾帼女职工评比活动 为表彰先进、树立典型，激励女职工奋勉向上，建功立业，特评比表彰十位为xx事业做出突出贡献的先进女职工。 1、推举原则及要求 能仔细执行党的路线方针政策，严格遵守国家法律法规，具有良好的职业道德风貌和乐观向上的团队精神， 团结协作、乐观奉献，勇于开拓、争创一流，在工作中作出突出成果的女职工。评比推举要充分发扬民主、广泛征求看法，坚持公开、公正、公正、兼顾代表性和广泛性的原则，确保评比结果的先进性。十佳巾帼女职工推举名额见
32、安排表。 2、凡推举人员均需填写十佳巾帼女职工推举表和事迹材料，纸质版推举表和事迹材料需所在部门负责人签字后交至党群工作部。事迹材料不少于1000字。 文字材料上报时间为2月27日之前。电子版材料同时传递至党群工作部、hr邮箱。 二、开展“踏春嘉年华、健康伴我行”活动 1、活动内容 (1)、徒步游：在规定风景区域内进行快速徒步游，行程不低于1500米，详细路线由现场进行商定，不得借助于任何交通工具，全部参游人员必需在30分钟内完成步行任务，超过时间的人员要预备一个歌舞类文艺节目进行表演。 (2)、风筝赛：以三人为一组，组成10组进行放风筝竞赛，为时30分钟，对于始终不能放飞风筝，或者是风筝飞的
33、最低的小组，由3人共同表演一个歌舞类文艺节目。 2、参与人员需提前进行报名，名额为30名，报名时间为活动方案下发之日起，名额报完为止。报名通过填报“踏春嘉年华、健康伴我行”参游报名表，并通过oa邮箱发至公司党群工作部hXr邮箱。报名人员以女职工为主，男职工也可报名参与活动。 3、活动时间和地点：暂定为3月4日，依据天气状况详细时间、地点另行通知。 三、召开庆三八国际妇女节女职工座谈会 1、座谈会内容 (1)、对公司十佳巾帼女职工进行表彰； (2)、十佳巾帼女职工表彰人员进行事迹介绍； (3)、参会人员座谈最盼望自己在工作、生活中有什么样的转变以及最盼望公司有什么样转变的微心愿； 2、参会人员：
34、公司机关职能部门和所辖二级机构，每班组至少2名女职工参与座谈； 3、座谈会时间：3月6日上午9：00 适合单位三八妇女节活动方案模板(篇二) 一、活动主题： 我们举办此次颁奖活动，目的在于激发员工乐观性，丰富员工生活，鼓舞员工士气，打造新世纪乐观向上的丰富多彩的舞台前沿，从而丰富企业文化，影响企业健康进展。 二、 时 间：20xx年3月8日早7：00 三、 地 点：卫生局大院 四、活动现场布置： 1、红地毯铺出颁奖舞台，红地毯仪式公司领导入场； 2、预备话筒架1个，话筒2个(1个备用)；之前工作提前布置。 3、彩纸礼炮的预备，颁奖最终大集合时施放； 4、条幅：xx购物广场文艺晚会暨三八节竞赛颁
35、奖仪式 5、大红花预备：依据获奖人数 五、奖品设置： 1、 文艺晚会奖品: 一等奖：( 1 名) 二等奖：( 2 名) 三等奖：( 3 名) 创作奖：( 2 名) 2、 三八节奖品： 一等奖：( 名) 二等奖：( 名) 三等奖：( 名) 六、颁奖流程： (一)、颁奖主持邀请冯总上台致词 (二)、主持人介绍该奖项的评比标准和评比流程 (三)、颁奖主持宣布获奖人员并上台领奖： 适合单位三八妇女节活动方案模板(篇三) 一、活动主题：xx女工篮球赛，有你参加更精彩！ 二、活动目的：为庆祝一年一度的三八妇女节，公司组织女工趣味篮球赛，目的是丰富广阔女工的文化生活，增加女职工体质，选拨篮球女队员，提高女工
36、的凝聚力，同时也为五月的运动会，营造一种喜爱运动的氛围。 三、活动时间：XX年XX月XX日下午1点半 四、竞赛地点：篮球场 五、活动人员：全体女职工 六、组织人员：裁判和记分员： 七、竞赛项目及规章： 1、竞赛项目：竞赛由投球、运球二个分项组成。 投球分项：每位选手有10次投篮机会，其中在三秒区里定位投3次，三秒区外定位投3次，运球上篮4次。 运球分项：每位选手从篮球场一侧的底线开头运球，运到篮球场的另一边并绕过篮球架，再运回起点处。 2、竞赛规章： 选手在定位投篮时，双脚不能左右移动。 选手在运球上篮时，可以三步上篮也可以持球移动上篮，但是起点必需在三秒区外。运球时，选手可以单手运球也可以双
37、手运球，但是不能持球。 3、记分标准： 选手在三秒区里定位投篮，投进一球得2分。 选手在三秒区外定位投篮，投进一球得3分。 选手运球上篮，投进一球得3分。 选手在运球分项中，以运球时间排序，第一位的得7分，其次位的得5分，第三位的得4分，第四至十名的得2分。 活动时如发生疑问，由裁判协商后打算。 八、嘉奖及其他： 1、选手以总分进行排序，前10名进行相应的物质嘉奖 2、其他未尽事宜，以公司工会协商为准， 九、预备用具：X只篮球、X只秒表、X支笔、评分表格、签到表、X个文件夹、矿泉水 十、活动经费预算：共计xx元 适合单位三八妇女节活动方案模板(篇四) 一、活动目的：三八妇女节是世界传统节日，为
38、体现公司对员工的特殊关爱，同时丰富广阔员工的业余文化生活，提高员工了队伍的凝聚力，公司将举办三八节消遣活动，望广阔员工乐观参与。 二、参与对象 全部在职员工 三、活动时间 20_年3月8日08：0014:30 四、活动内容 1.拔河竞赛 (1)分队规章。共分以下6个队，每队10位员工，最多2名男员工。 一队：车缝1队、二队：车缝2队 三队：车缝3队、四队：装配1队 五队：装配2队、六队：联合队(喷油、裁床、货仓、后勤、人事) 每队设队长一名，负责代表本队参与分组抽签等。 (2)竞赛规章 1)竞赛分淘汰赛、半决赛和决赛等三个赛程。 2)竞赛分组及竞赛首场的站位选择由各队队长抽签打算。 3)淘汰赛
39、：6队抽签分成3组。每组竞赛采纳三局两胜制，每局后双方交换场地。当两局获胜者即分出胜败。每组获胜者进入半决赛。 4)半决赛：三组淘汰赛的获胜者进入半决赛。三队进行抽签分组，其中一队 轮空而直接进入决赛，另外两队按三局两胜制进行拔河竞赛，获胜队进入决赛。 5)决赛：采纳三局两胜制，胜者为总冠军。 6)冠军奖金500元/队、亚军奖金300元/队、第三名奖金200元/队、其它参与的队伍发小礼品1个。 2.背妻竞赛 (1)分队规章。员工自由组队，可以夫妻(夫妻一方可以非本厂员工)，男女伴侣(只限双方是本厂在职员工)，或是男女同事，总数10队。 (2)竞赛规章 1)参赛者围绕a2栋楼跑一圈，先到终点者即为优胜。 2)竞赛过程中女方身体任何位部位不能接触地面，姿态可以自由选择。 3)假如竞赛中女方不慎落地，该组选手将被罚在时间上加上15秒。 4)冠军奖价值188元可儿娃娃1个、亚军奖价值118元可儿娃娃1个、第三名奖价值88元可儿娃娃1个、其它参与的队伍发小礼品1个。 3、嬉戏 1)套圈嬉戏 2)贴鼻子嬉戏 3)投球嬉戏 4) 敲锣嬉戏 以上嬉戏设置均不同的奖品。