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1、 建筑分公司宿舍管理制度_物业经理人 建筑分公司宿舍治理制度 为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共、秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特制定本制度。 1、后勤保障部负责统一安排或调整员工住宿。 2、员工必需听从后勤保障部的安排或调整，一律不得乱住，对不听从安排和调整的员工，经批判教育不予改正者罚款200元，或停工承受教育。 3、患有传染病者，有不良嗜好影响他人休息者，携眷未经批准者不得入住。 4、住宿员工(含同出差员工)应遵守以下规章： (1)听从舍监治理，派遣与监视; (2)室内制止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器; (3)室内不得存放、使用危急品及违禁品; (4)被
2、褥起床后要叠放整齐; (5)烟灰、烟蒂不得丢弃在地上; (6)换洗衣物不得积累室内，其余衣鞋必需收入柜(箱)内; (7)洗晒衣物需按指定位置晾晒; (8)电视、收音机的使用，声音不得过大，以防阻碍他人; (9)就寝后不得有影响他人睡眠行为; (10)宿舍未经批准不得留宿外人或亲友; (11)夜间最迟应于22时返回宿舍。迟归者应留意关闭门窗; (12)珍贵物品妥当保存，遗失由自己负责; (13)不得于墙壁、柜厨上随便张贴字画或钉物品; (14)污秽、废物、垃圾等要倒于指定地点; (15)各房间的清洁，由各房间住宿人轮番清洁整理; (16)节省用水、用点，不得铺张，顺手关灯及水龙头; (17)不得在床上吸烟; (18)员工不得于宿舍或办公室内聚友、喝酒、打扑克、打麻将、赌博或其它不良和不正值行为。 (19)住宿员工有以下状况之一者，取消其住宿权利： A、在宿舍打麻将、打扑克赌博、斗殴者; B、蓄意破坏公用物品或设施等; C、擅自于宿舍内接待异性客人者; D、常常阻碍宿舍安静，屡教不改者; E、违反宿舍安全者; F、无正值理由常常外宿者; G、有偷窃行为者。 (20)迁出员工应将使用床位、物品、抽屉等清理洁净，所携带的物品，应先经有关人员检查前方可办理有关离开手续。