面试时离职原因怎么说_2.docx

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1、面试时离职原因怎么说 导语:要辞职了,你会怎样跟上司说呢?你想用哪些辞职理由呢?接下来由学习啦我向你介绍各种各样的辞职理由,欢迎阅读: 面试时离职缘由故事一 小张性情直爽,是一就是一,从不说二。在工作上也是如此,加上他自身的其他的优点,在公司取得了很好的成果,但是由于在该公司发展前景有限。 为求更好的发展,他选择了离职!但是小张打算跳槽到竞争对手的公司,老板多次盛情挽留未果后,承诺随时欢迎他回来,但也请他临走前对公司现存的问题直言相告。于是小张将公司现存的诸多问题大肆褒贬了一番。并且提出了许多的改善建议。去到新公司后,小张发觉新上司对他热忱大减,后来才得知自己离职前的那番话得罪了被他指责的部门

2、经理,他们通过各路内部挚友,到处散播小张不擅长处理人际关系等谣言,这些话传到新上司耳朵里,自然对他有所防范。小张由于形象不佳,不善处人及关系,没有多久就被迫辞职,而旧公司也无法回去了,他进退两难,特别懊悔之前对前老板的那番“直言相谏”及“忠言相告”。 上面的故事告知我们离职的时候只能说好的,否则将对你大大的不利。 职场中的潜规则和“陷阱”不少,向公司阐述离职缘由是不少跳槽人士常常忽视的一个。如何说出让人满足而又平安的离职理由是一门艺术。在离职中最简单犯的致命错误就是像小张那样:只要老板要求你提出对公司现存问题的建议,就当真毫无避忌。一个公司的问题存在,肯定不是一天两天的事,更不是一两句话或一两

3、个员工的离职就能变更的事。说了这些问题,只会让对方觉得你的离职是对原公司的否定,对方很可能会封杀以后你吃“回头草”的机会。而发泄新仇旧恨,趁机打击曾与自己有冲突的同事,则更为不智,只会让公司觉得此人心胸狭窄,不懂得处理人际关系,实力不足。而且被打击的人,很有可能因此怀恨报复,为自己将来的职业多树立了一些不必要的敌人和绊脚石。建议这样填写离职缘由: 1.涉及离职缘由的时候,但凡下一份工作的职位或与原公司有可能发生利益冲突,千万不行直言相告,另找一个理由搪塞过去。 2.如遇前雇主盛情挽留而自己却去意已决,尽量用一些不行抗力的缘由,如身体缘由、读书进修、家庭问题等雇主不好意思阻挠的缘由,尽量避开用追

4、求更高的收入,更广袤的晋升空间等有可能被前雇主拒绝或者反感的理由。 3.在离职的时候,对于公司的任何负面评价都不要直言相告,只说正面的评价,好聚好散,保留自己一份可以吃“回头草”的机会。 可以回答如下离职缘由: 1.单位有工作人员是领导的亲戚或挚友,而自己则是应聘进去的,许多好的机会总轮不到自己; 2.你自己是经人介绍去的单位,无论做出什么成果都会被人任为是得到了领导的照看,所以自己想换个工作,这样更能体现自己的实力. 3.公司对客户的承诺常常不能兑现,搞的你们总是要对客户进行说明。 建议这样回答离职缘由: 不要回答因为你自身缘由而离职,什么工资低、工作太累之类的,与领导不和之类的肯定不能写.

5、因为新的公司会觉得你这人太挑剔,以后你可能也会因为这些缘由而离开这家新公司。 不要写过多公司的缘由导致你不得不离职,比如:人际关系困难、单位领导无能,这样新公司肯定不会录用你,因为他们会想,假如有一天你离开了这家新公司,也会这样在背后骂他们。 辞职报告二 敬重的校领导: 您好! 我是_,是学校教美术的老师,在我们学校已经教学有两年了,但今日我是来向领导您请辞工作的,因为家庭的一个缘由,我不得不做出这个艰难的确定,望领导谅解,也望批准。 我进入学校时还是个刚毕业不久,就来到了学校工作,因为本身就是学美术的,所以来到了学校,就自然而然的做了美术老师,而我也很感谢领导您给了机会让我留在这里工作,我为

6、此感到快乐。同样也是因为刚毕业的原因,所以我并不想回家,所以就选择来了这里做老师,原来我的父母是希望我回家去工作的,但那时我还比较抗拒回家,所以干脆拒绝了他们,留在我们学校工作。如今我已在学校工作两年,早已经不是那个无任何工作阅历的毕业生了,现在的我因为在学校工作而有了一些阅历,同时在这个岗位上也获得了大家的确定,我真的觉得很幸运,事实上我是想始终在这工作的,我很喜爱学校的教学理念,也很喜爱这里的人。 虽然这里有许多我不舍的人或事,但是无奈离家太远,我的父母还是不放心,不情愿我去远的地方工作,只想我回家,能够离他们近一些,近段时间已经不停的在催我回家了,更甚至还说要来亲自接我,这我可是惊吓到了

7、,他们年纪很大了,根本承受不起奔波,我也不愿他们因为我而出事。作为他们的女儿,原来离家远,没有时间去陪伴他们,就已经是不孝了,他们辛苦哺育我二十几年,而我回报给他们的是担忧,这让我也感到很苦恼。一时之间,我被留在这工作和回家工作难住了,原本还想在考虑一些时间的,可是他们不给我时间,一每天的说要来我这接我,我也是怕了。 工作和家庭原来就很难两全,而我还是距家这么远的地方工作,就更难了,一年基本上也只能回家两次,而且待的时间也不长,我自知理屈,自然是以家庭为主的,还是父母重要。所以便不能在此工作了,也请您予以体谅,我很愧疚辜负您的栽培了,现在只能缺憾辞职,但是并不懊悔,将来我还有很长的时间去做我想

8、做的事情和去的地方,但是父母不能了,我能多陪伴他们就尽量陪着他们,终归也是我该尽的孝义。望您同意批准,也祝学校更加辉煌,也希望您能尽快找到接替我的美术课的老师。 此致 敬礼! 辞职报告三 敬重的领导: 您好! 没想到这一天还是来了,其实我是特殊享受在幼儿园上班的每一天的,但是很愧疚,我是完全没准备要始终留在幼儿园发展的,我来您这工作完全就是一个工作的过渡期,现在时间也差不多了,所以我也时候要选择离职了,这完全就是我个人的想法缘由,我对幼儿园以及对这份工作都没有任何不满足之处,这点是我发自内心说的。 我今年才19岁,您也是知道的,我是高职毕业的,我没读过高校,但是我对这个世界的向往还是特别大的,

9、我可不止是有幼师资格证,我还有初级会计证,还有导游证,甚至在幼儿园当配班老师这段时间,我把舞蹈也是学会了,在我看来我,我就是喜爱这种充溢的感觉,一身的本事,什么都去尝试一下,在我这没有什么自己喜爱的工作,只有更喜爱的,所以我就要多去尝试一下其他的工作,我现在能感觉到,我在幼儿园的工作已经是“炉火纯青”了,所以我就有在考虑换下一份工作了,当然我知道,我的成长是离不开您对我的栽培的,没想到前段时间您还提示我,我也时候要去争取当班主任了,真的很愧疚我是完全没有这个想法的,我觉得现在配班老师的工作,我才牵强的能接受,至少我还能有自己的时间,可要是我当了班主任,我觉得我会完全承受不住那个压力的,随着这么

10、长时间的工作,我跟我们班的班主任老师也是成为了挚友,我特别深刻的体会到了她每天是有多忙,最关键的是下了班还得给这个家长打电话,给那个家长打电话的,实在不是我想要的生活,所以真的很愧疚,这件事我真的就不能如您所愿了。 跟孩子们相处的这段时间我很快乐,我也在这交到了许多挚友,可以说这段经验是特别难忘的,我真的特殊感谢园长您当时给了我这个来幼儿园工作的机会,但是每个人的想法都是不一样的,可能在您看来,始终在教化行业工作,教书育人,是一件特殊有成就感的事情,是情愿干一辈子的工作,但是在我看来,我总觉得还有更适合我的在等着我,我不想让自己始终窝在这个小小的幼儿园里工作,真的很愧疚。 我知道,现在幼儿园还没有多余的配班老师,让班主任一个人带班也是不现实的,所以,我会尽可能的在幼儿园多待几天,等到园长您招收到了新的配班老师,我再离职也是可行的,我也不想因为我的离职给园里带来麻烦。 此致 敬礼! 面试时离职缘由怎么说本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页

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