《年计划生育依法行政工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《年计划生育依法行政工作总结.docx（12页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 年计划生育依法行政工作总结 2023年规划生育依法行政工作总结1 2023年我市人口计生系统依法行政工作，坚持以*理论、“三个代表”重要思想、科学进展观为指导，以党的十八大提出的“依法治国根本方略全面落实、法治政府根本建成”为战略目标，紧紧围绕市委、市政府的总体部署和工作重点，在市依法办的细心指导下，严密结合“六五”普法工作，深入贯彻落实国务院关于加强市县政府依法行政的打算、关于加强法治政府建立的意见，着力完善行政决策机制，提升制度建立质量，标准行政执法行为，强化行政权力监视，准时化解冲突纠纷，为推动陇南人口和规划生育事业科学进展供应了有力的制度支撑和法制保障。2023年人口和规划生育依法行
2、政主要做了以下几方面的工作： 一、加强组织领导，注意队伍建立。我委2023年依法行政工作与“六五”普法严密结合，根据我市“六五”普法的总体要求，成立了依法行政工作领导小组，指定了特地科室，制定了工作规划，不但注意宣传教育，而且注意法制的实践。我委主要领导、分管领导，不管是在平常下乡督查，还是开会安排工作，都要将依法行政工作作为主要内容，与人口和规划生育其它工作同安排、同检查、同督导、同考核，将依法行政工作纳入年初与各县（区）签订责任书中，作为一项重点指标进展目标考核。在委机关确定了一名领导作为市委党校讲师团成员，负责规划生育依法行政学问的宣讲，也指定了一名同志作为“六五”普法的联络人员，负责相
3、关的日常工作。人口和规划生育依法行政工作领导重视，队伍强健，工作扎实，推动有力。 二、坚持学法用法，提升工作力量。一是仔细开展“法律七进”和“12.4全国法制宣传日”活动。制订了学习规划，明确了学习重点，有规划、有步骤地组织开展学习。准时安排部署开展行政强制法宣传培训和法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位、进宗教场所的“法律七进”活动。在2023年4月1日，市人口委举办了由委机关40多名干部参与的规划生育依法行政学问讲座，组织人员赴县区人口计生系统开展培训120多人次。在2023年“12.4全国法制宣传日”活动中，我委联合区人口局在回旋路设立宣传点，向广阔群众宣传人口计生法律法规
4、并进展了义诊活动，取得了良好效果。二是结合人口文化建立，多渠道、多形式地广泛宣传人口和规划生育法律法规，全市创立宣传示范点57个，将规划生育法律法规作为主要内容进展宣传。三是充分发挥人口和规划生育宣传教育基地、婚育学校等主阵地的作用，定期对村（居）、组干部和育龄群众进展法律学问培训，坚持落实好村级人口计生法律法规培训制度。四是结合全市人口计生系统创立全国依法行政示范乡镇活动，每个县（区）树立1至2个依法行政典型，集中精力做好创立，将法律法规的宣传作为其中主要的衡量标准，要求常常开展人口计生法律法规和政策宣传活动，群众对根本的人口计生法律法规和政策的知晓率到达90%以上。截止目前，全市已有4个乡
5、镇被获得全国依法行政示范乡镇称号，9个乡镇获得市人口委、市法制办评比的“人口和规划生育依法行政示范乡镇”称号，今年将连续评比一批依法行政示范乡镇。通过多种途径的宣传培训，提高了群众规划生育法律政策的知晓率，提升了各级计生干部依法行政力量。 三、加强制度建立，健全决策机制。一是完善了审批制度，确保审批程序高效透亮。2023年以来，我委对生育保健效劳证的发放程序进展了优化和完善，根据效能风暴建立有关要求，我们对办理生育保健效劳证、规划生育技术效劳合格证以及规划生育技术效劳执业机构许可证的办理时限进展了减缩，分别由原来的40、30、30个工作日减缩到30、20、20个工作日，进一步简化了办事程序，削
6、减了一些不必要的手续，并在人口网站上公开各类事项办理程序。二是完善了考评制度，保证了考核结果的公正公正。我委坚持以工作实绩为依据，根据“公开、公正、公正”的原则，实行随机抽点、隐秘调查的方式，健全和完善了人口计生工作考评机制，将平常督查与年终考核相结合，强调并严格执行规划生育考核工作纪律，在督查和考核时实行不公开的方式进展，突出考核的评价功能和导向作用，确保评价结果的公正公正。三是完善了机关办公制度，加强了机关正规化建立。制定了明确告知制度、随机评价制度、无缺位工作制度、首问负责制度、限时办结制度、过错追究制度、机关党建工作治理制度、各科室工作职责，制作了桌面岗位牌，各项制度的建立和健全，使机
7、关工作有了制度的约束，提高了工作效率和群众的满足程度。 四、推行政务公 公开，标准行政行为。推行政务公开。在符合中华人民共和国保守国家隐秘法的前提下，向群众广泛公开各类文件信息，确保群众的知情权，调动群众参加人口和规划生育效劳与治理的积极性，自觉接收社会监视。通过网站政务公开栏、市政务大厅设立办事窗口、乡村两级设立标准的规划生育政务公开栏、入户宣传册，将规划生育法律法规、政策规定、生育指标安排、优待政策落实等群众关注的信息公之于众，提高了政府工作的透亮度，自觉承受群众监视。大力发挥“12356”阳光计生热线作用，将“12356”阳光计生热线作为与群众沟通沟通的平台，加强与电信部门的联系协作，确
8、保热线的常期畅通和运行，自2023年以来，全市通过“12356”受理群众询问2500多人次。今年，我们根据国家和省上的要求在落实规划生育节育措施上，仔细吸取最近其它省市消失的规划生育恶性大事的教训，严格执行“四不做”（即受术者不同意的不做，家属不签字的不做，思想不通的不做，无资质的不做）原则，在征收社会抚养费上，依据实际状况实行“四缓收”（即春秋农忙季节缓收，家有危重病人缓收，家庭特殊困难缓收，逢年过节时缓收），确保了规划生育工作平稳进展，各项措施顺当落实，维护了社会和谐稳定。 五、落实优待政策，健全利导机制。全市根据创立全国规划生育利益导向政策体系示范区要求，以“四大工程”为载体，仔细落实各
9、项优待政策，建立形成有效的规划生育利益导向政策体系。今年落实二女结扎户3000元嘉奖政策，全年落实1404人、421.2万元；上报嘉奖扶助对象16058人，落实嘉奖金15415.68万元；落实特殊扶助325人、50.862万元。今年在全市106个整村推动村中，确定了219户示范户开展帮扶。嘉奖扶助制度实施以来，我市嘉奖扶助资金累计已落实11.62万人次，累计落实嘉奖资金到达了8567万元。这一系列优先优待政策的落实，有效促进了利益政策体系示范区的创立步伐，形成了良好的导向政策气氛。 六、加强监视检查，化解冲突纠纷。一是仔细协作实施市人大一法一条例执法大检查活动。在今年8月19日至25日，陇南市
10、人大常委会副主任刘高潮带队一行九人，赴徽县、成县、西和县、礼县进展“一法一条例”执法检查，并邀请当地市、县人大代表全程参加。检查组走了4个县、16个乡镇、12个村、2个县级医院、4个县级规划生育效劳站。通过观察现场、走访调查、查阅资料、召开座谈会、听取政府工作汇报、听取代表意见等方式，全面了解和把握了四个县贯彻执行“一法一条例”状况。通过这次检查有力地促进了陇南市人口计生工作水平的提高和各项政策的落实，为统筹解决人口问题营造了良好的舆论气氛。二是针对优待政策落实和规划生育审核等一些涉及群众切身利益、被广泛关注的事项，我委严格根据政策规定做好日常来信来访案件的登记、办理、回复等工作，加强了网络舆
11、情的监测治理，准时回复网民提出的各种问题，有效阻挡了个别网贴炒作漫延的趋势。2023年，局部代课教师由于违反规划生育政策不能参与招考而来我委*，我委主任邱晓旭同志亲自给*的同志急躁细致地讲政策、讲道理，最终化解了他们的疑虑，消退了他们对政策的抵触心情。今年4月、6月局部临时计生专干集结*，我委抽调委机关全部人员进展了劝退，宣讲政策，化解冲突，消退疑虑，通过提高工资待遇的方式安抚他们的心情。我市没有消失粗暴执法、乱收乱罚等案件，也没有规划生育行政复议案件，网络、信访、媒体也没有反映这方面的问题。截止目前，我市信访案件立案36件，结案36件，结案率到达 100%。 过去的一年，我委依法行政工作虽然
12、做了一些工作，但与市依法办的要求相比还有差距，在下一年工作中，我们将依据省市的要求，再添措施，再鼓干劲，将人口和规划生育依法行政工作提高到新的水平。 篇2：依法行政学习心得 依法行政学习心得 通过沟通大家形成以下熟悉和思索：一、熟悉 1、依法行政的重要性和必要性：依法行政是时代进展的要求，是市场经济进展和法制建立的必定要求，符合广阔人民群众的愿望，也是加强执政力量建立的必定要求。 2、依法行政是政府依法行使行政权力，目的是切实保障公民权利。依法行政，本质上是标准、约束、监视行政权力。依法行政是依法治国的重要组成局部。 3、依法行政表达在六个方面：合法性、合理性、程序正值、高效便民、诚恳守信和权
13、责统一。 4、依法行政是一个漫长的进展历程，需要社会各方面的共同努力。 二、影响依法行政的因素及依法行政存在的问题 1、政府机关内部职责分工不清影响依法行政； 2、行政体制下的“唯上”工作机制导致知法违法； 3、党政关系对依法行政具有影响； 4、在有些领域还存在无法可依；有法不依；执法不严；违法不究的状况。 5、行政治理体制与市场经济的要求还不适应； 6、对行政行为的监视机制不够完善； 7、行政机关行使行政权的主体（公务员群体）依法行政观念淡薄，甚至有些主体都不合法。 三、关于加强依法行政的思索 （一）切实增加*意识，强化法制观念，提高依法办事的力量。 1、树立法律的权威，解决“权大于法的问题
14、”； 2、树立*意识，民本观念和效劳理念； 3、树立诚信意识，实现实体法与程序法的统一。 （二）澄清模糊熟悉，树立长期奋斗的理念 1、解决存在的一系列问题需要过程，不能操之过急； 2、处理好合法、合情、合理的关系及法律、道德、信仰的关系； 3、坚持立法宗旨，处理好良法与恶法的关系； 4、加强依法行政的教育培训和监视。行政机关及其工作人员要学法、知法、用法，健全完善监视机制，发挥监视的有效性。 四、需要解决的问题：1、如何处理好依法行政与大胆改革创新的关系？ 2、法律和行政的关系？ 依法行政学习心得（2）：镇被确定为辽宁省依法行政示范镇。通过依法行政，解决了三起纠纷，分别为房屋界限纠纷、债务纠纷
15、、土地纠纷。镇政府依法裁决，当事人不服，到县法制办申请复议。县法制办复议后，当事人对复议结果表示满足。几起案件的处理，充分表达了依法行政的重要性，提高了行政依法行政的力量，增加了法律熟悉。通过法制办万秀英主任的讲解，对依法行政有了更深的了解，体会如下：一、 依法行政是建立和进展社会主义市场经济体制的客观需要 市场经济是法治经济。法治经济最主要的问题是如何恰当地标准政府行为，如何标准好政府与企事业单位、社会团体和一般公民之间的关系。如何使政府从无所不包、无所不管的状态顺当过渡到依法统筹、把握全局、适当治理、做好效劳的轨道上来。我国传统的行政治理方式是在长期的规划经济条件下形成的，是一种直接的、微
16、观的权力无限式的治理方式，是一种高度集权、政企不分、政事不分、政社不分的治理方式。在当前我国建立完善的社会主义市场经济体制、参加世贸组织、推动依法治国的形势下，这种治理方式已经不适应经济和社会进展的需要。我们已经在依法行政的根底上初步建立了行为标准、运转协调、公正透亮、廉洁高效的行政治理体制。要通过依法行政，把企业生产经营的权力切实交给企业，削减政府的行政干预，根据市场经济规律，运用经济手段和法律手段，辅之以必要的行政手段，调整社会总要求的根本平衡，使行政治理切实为市场经济进展效劳。政府不仅应按法律、法规做出行政打算，而且，要求这种打算符合法律的意图和精神，符合公正、正义等法律理性。 “iD
17、= TxtPart 篇3：工商局依法行政工作规划 2023工商局依法行政工作规划 一、指导思想 坚持以科学进展观为指导，全面贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕建立法治工商的中心目标，坚固树立法治环境就是经济进展环境、抓依法行政就是抓进展的理念，大力提升工商工作制度化、标准化、程序化、法治化水平，进一步提升依法履职力量，效劳大局力量，为建立富有和谐秀美上高做出更大的奉献。 二、主要任务 (一)推动领导干部学法常规化、常态化。 1.制定、落实年度学法规划。坚持局长办公会议学法制度，重点学习标准政府共同行为和新公布的法律法规，年度集中学法不少于4次。组织好领导干部参与网上法律学问考试，确保领导干部参考
18、率、优秀率两个“100%”。县局各股和各分局每年集中学法不少于4次。责任单位：机关党委牵头，县局各股室、各分局。 2.举办依法行政专题研讨班。举办2期领导干部依法行政专题研讨班，学习依法行政理论，集中研讨制约本地区依法行政工作的重难点问题。县工商局领导班子成员要带头参与，着力提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动进展、化解冲突、维护稳定的力量。责任单位：法规股。 (二)推动重大行政决策程序化、制度化。 3.严格落实重大行政决策程序。仔细执行重大行政决策程序规定、重大行政决策听取意见、听证及公布制度、重大行政决策合法性审查制度、重大行政决策实施后评价制度，重大行政决策必需遵循科学、民主
19、、合法的原则，确保重大行政决策公众参加、专家论证、风险评估、合法性审查、集体争论打算制度作为必经程序、关键节点得到落实。明确重大行政决策界定标准，完善集体争论打算的议事规章。完善决策责任追究机制。责任单位：县局办公室、监察室、法规股、分局。 4.加强重大行政决策的风险评估。全面落实*中心办公厅、国务院办公厅关于建立健全重大决策社会稳定风险评估机制的指导意见，三季度前建立局长负总责，办公室、人事、监察、法规等相关部门负责人参与的社会稳定风险评估工作机制。建立市场监管的系统性风险和区域性风险评估规章和标准、完善防范及应急工作预案。责任单位：县局办公室、监察室、法规股、各业务股、各分局。 (三)推动
20、制度建立科学化、民主化。 5.加强标准性文件监视治理。制定标准性文件应当将征求意见、合法性审查、集体争论打算作为必经程序。完善标准性文件备案登记、公布、状况通报和监视检查制度，逐步实行标准性文件网上报送备案。市局门户网站及其子网站群建立标准性文件网络查阅平台，便利社会公众查阅并承受社会监视。责任单位：县局法规股、各业务股(室、局)、信息中心、各分局(所)。 (四)推动行政执法严格化、标准化。 6.严格行政执法人员治理。严把行政执法人员入口关，从严设定执法职位资格条件，增加法律专业学问考试内容，确保录用人员具备良好素养。完善行政执法人员上岗培训、日常培训、轮训工作机制，年内要以加强职业道德教育、提高依法履职力量、严守执法纪律为重点，对行政执法人员进展一次全员培训。加强行政执法评议考核，评议考核结果作为行政执法人员嘉奖惩办、晋职晋级的重要依据。责任单位：县局办公室、法规股、县局有关股、各分局。