《干部职工春训心得体会(多篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《干部职工春训心得体会(多篇).docx（16页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 干部职工春训心得体会(多篇) 第一篇：201*年干部职工春训心得体会 201*年干部职工春训心得体会 今年春训，我是是第一次，所以，我也特殊珍惜此次活动，想狠下功夫做好每一个动作，每一个细节。春训已不仅仅是一种简洁的活动，它是一种具有有象征性的集体活动，它不仅能熬炼人的意志力，还能提升团体的分散力。通过短短的两天时间，内心感受颇深，虽然这只是工作需要的一局部，但是在训练中，我内心感受到的却是一种无穷的力气，它推动我在工作中更加努力和进步，在我的人生历程中，又添上了宝贵的一笔。 一、弄请了这次集训主题是：以“开展先进性教育活动，提高行政执行力量”为主题，弘扬国税正气，仔细解决干部职工在思想、组
2、织、作风以及工作方面存在的突出问题，明确201*年工作目标和任务，进一步提高干部的思想意识、团结意识、进取意识，在全系统形成讲学习、讲团结、讲奉献的良好气氛。 二、明确了春季集训的指导思想是以党的十七届四中会精神为指导，仔细学习贯彻中心保持共产党员先进性教育活动的有关文献，全面贯彻省市国税工作会议精神，根据机制治局、鼓励带队、标准执法、精细管税、人本效劳的国税工作思路，仔细开展国税干部先进性教育活动，坚持科学的进展观，加强行政执行力量，以正面教育为主，发挥表率作用，不断稳固国税工作成果，努力实现国税工作的创新进展。 三、把握了这次春季干部集训的重点是：解决国税干部在思想、组织、作风以及工作方面
3、存在的突出问题。 、深刻领悟中心开展共产党员先进性学习教育活动的重要意义，精确把握国税干部先进性教育活动的目标和要求，结合我县国税系统涌现出的先进代表，找准差距，在各自的岗位上敬业奉献。 、要仔细解决局部干部的工作责任感问题。全县国税系统大多数干部的工作责任感是好的，但也有少数干部工作责任感不强，工作中没有压力，动力缺乏。主要表现为：工作质量不高，治理工作的深度不够，工作力度不够，治理根底工作比拟薄弱，数据失真、信息利用水平偏低，“淡化责任，疏于治理”问题尚未得到根本解决；少数干部宗旨观念淡薄，抱负信念缺乏，安于现状，不思进取，精神上萎靡不振，工作上无所专心；工作考核的力度也远远达不到要求；学
4、习的主动性不强，大局部干部都是被动地学习。 、影响团结不稳定的因素依旧存在。 四、通过学习中心关于开展党的先进性学习教育活动的文件精神，学习先进事迹，以及局长的辅导课，大家集中争论，查摆问题，深度剖析，恳切开展批判与自我批判，找准向先进人物学习的切入点，深刻剖析了我自身存在的问题及根源： 、思想麻木，对工作生活前景不明。主要是对国税部门建立“三型”税务机关的熟悉不够。“三型”即学习型、效劳型、创新型，建立“三型”性的税务机关，要求系统上下有一种良好的学习份围，每个干部的个人素养、执法水平都有较大的提高；要求能够真正公平征纳关系，实实在在、真心真意地为纳税人效劳；要求国税部门的各项工作有创新、有
5、进展。治理工作是面对面直接与纳税人打交道的工作，但是在日常治理工作中，由于长时间治理思想占了上风，公平对待治理对象作好效劳在许多时候都成了一句空话。 (请保藏好 范 文，请便下次访问：) 、工作作风不够扎实，工作上缺乏主动性和制造性，缺乏钻研精神。表现在熟悉事物上不够理性，很多时候只求把工作做完交差，应付考核，不求有所创新。不能充分熟悉治理工作的重要，在治理上按步旧搬，目光短浅，对事物缺乏周密全面的熟悉和考虑。 、学习被动，学习的紧迫感不强。世界瞬息万变，人不学就落后，熟悉到了重要性，却没有真正的静下心的学习，一知半解。对比先进人物自身存在不少差距，主要是想学而没有付出行动，根源在于没有学习动
6、力，缺乏上进心，没有明确的奋斗目标。 在春训中，充实的军事训练，丰富多彩的业务学问学习，使我明白了在日常工作中不仅需要坚决的信念，坚韧的毅力和强健的体能，更需要完善的协作，和谐的团结和真诚的信任，当我们能做到这些，能做好这些，那么，一切险峰将不再高不行攀，一切难题都会迎刃而解，同时，通过短短的两天春训，也让我明白一个团队的成立、生存与进展，分散力是必不行少的条件，丢失分散力的团队，如同一盘散沙，难以持续并呈现高效率的工作状态，创新与更好的进展便无从谈起，与其相反，假如一个团队有着较强的分散力，那么这个团队成员就会热忱高涨，做事态度仔细，心往一处想，力往一处使，并会不断推陈出新，不断开拓进取。因
7、此，这让我明白，一个团队的不断进展与团队的分散力是密不行分的。所以，我把自己作为这个团队的一份子，我知道，一滴水的力气是有限的，但很多滴水的力气是可怕的，我们这个团队，正是由于有着很多滴水，终将汇成一条河流，奔腾不息。 其次篇：财政干部春训心得体会 转变角色积极作为 “人勤春早惜时如金，春训活动如火如荼。”县政府周密部署春训活动，严格要求，围绕“强作风，谋改革，求创新，促突破”的主题，努力把春训工作抓出实效。而“转变角色，积极作为”是对我们每一个财政人的要求，结合这次春训活动，浅谈我对做好基层财政工作的几点体会： 一、努力学习，增加自身力量。我认为学习是做好每一件事，每一项工作的根本前提，作为
8、基层财政分局的一名工作人员，详细到我个人来说就是要求勤学习、勤沟通、勤总结。 勤学习就是不断加强政治思想、业务学问、财政法律法规的学习，用先进的思想武装自己、用专业的学问强化自己、用法律法规来标准自己。勤沟通就是多与领导沟通、多与老同志沟通、多与效劳对象沟通。多与领导沟通，学习领导的沉稳和处事，多与老同志沟通，学习老同志的业务和阅历，多与效劳对象沟通，拉近与效劳对象的距离，提升效劳水平。勤总结就是在学习与沟通的过程中不断的发觉自身存在的问题，分析问题的缘由，总结阅历教训，在学习与沟通的过程中渐渐成长。 二、爱岗敬业，增加责任意识。作为一名财政人，我觉得应当有剧烈的责任意识。有了剧烈的责任意识，
9、才会自然地化为一种动力、一种诚信，才会敬业奉献。我们的责任是保证财政资金的安全性和会计数据的真实性，有了责任意识，才能提高业务力量，创新工作方法；有了剧烈的责任感，才不会将工作当作一种沉重的负担当务； 有了 责任意识，才不会推卸责任，无论做什么事情，无论在什么样的工作场合和环境，都要时刻牢记自己的言行举止代表的是财政系统，单位的荣誉就是自己的荣誉，要为单位的荣誉保持自己的良好品德，不找任何借口地去推卸责任，不做任何有损财政事业形象的事情，而是用我们对财政事业的忠诚和责任感为财政事业争得荣誉，为财政荣誉而努力工作。 三、加强协作，增加团队精神。近年来，随着财政工作向科学化、精细化的逐步转变，在构
10、建社会主义和谐社会的大背景下，社会各界对财政工作提出了越来越高的要求，千万双手伸向财政、千万双眼盯着财政、千万张嘴评议着财政。如何打造团队精神、构建和谐财政已成为现阶段我们应当着重思索和紧抓的问题。俗话说“家和万事兴”，财政分局就是个大家庭，分局长就是家长。要通过各类活动，让大家心往一处想，劲往一处使。一是开展创先争优活动，增加仆人翁意识。通过开展 “民主站所长考评”、“争创省级标准化财政所”等一系列活动，提升集体形象，每次获得荣誉后将表彰打算在分局工作会议上宣读，作为大家庭中的一员，让每一位同志增加荣耀感、骄傲感。二是组织一系列集体活动，增加分散力。集体活动极易增加团体的分散力。去年我们通过
11、开展诗歌朗读等活动，培育团队合作协调力量。 “把每一件简洁的事做好就是不简洁，把每一件平凡的事做好就是不平凡”这是海尔集团总裁张瑞敏的至理名言。财政工作琐碎繁杂，在人员分工时，特殊要细化岗位分工，明确职责，对待上级交办每一件事一看就能明白该谁做。同时让我们每个人明白自己的角色。“十 个指头有长短”，因岗定人，扬长避短。对我们年轻的同志多压担子，有助我们成长，对年长的同志适当照看，多利用其阅历。近年来，财政部门新增加了惠农补贴、家电下乡等效劳性职能，对基层财政所的工作作风、效劳方式提出了更高的要求。我们在周末及节假日安排专人值班，随时为前来办事的效劳对象供应效劳。 四、勇于实践，增加创新精神。分
12、局在上级财政部门和建平镇党委、政府的正确领导下，始终坚持科学进展观，以建立节省型社会为目标，紧紧围绕“科学进展、改善民生、促进和谐”的工作方针，顺当完成了工作目标任务，使财政各项工作取得了重大的进展。 分局严格根据“统筹兼顾、量入为出、综合平衡”和“公开、公正、公正”的原则，细心组织本级财政和部门预算的编制工作。稳步推动乡镇财政国库集中收付制度改革，并严格标准部门预算和综合预算的审核、批复、执行、调整程序，做到“有预算不超支、无预算不开支”，切实提高财政科学化精细化治理的水平。严格执行政府选购法，加强政府选购预算编制治理，对财政投入的“一事一议”工程类工程实行全程跟踪问效治理，把财政监视贯穿于
13、事前、事中、事后全过程，有效地提高资金的使用效益。主动协调相关部门，仔细做好镇属固定资产的核实、评估工作，严密程序，标准运作，避开集体资产流失。定期对社区、村级负责人、财会人员进展财务学问、财经法规、财务制度培训，全面提升了财会人员的政策和业务水平，进一步提高了基层财务治理水平。在201*年度开展了“民生工程大走访”、“财政干部大走访”“民生工程文艺宣传队”等多种多样的活动，深 入基层宣传财政工作。 五、勤政廉政，增加自律精神。“勿以官小而不廉，勿以事小而不勤”， 财政部门担负着为政府当家理财的重任，基层财政分局更是肩负着资金安排、收支治理、支持进展、促进稳定的重任，事关经济社会进展大局和人民
14、群众切身利益。因此，这就要求从事这项工作的每一个人都必需政治素养高、业务力量强、思想作风正。财政工作涉及大量金钱的流进流出，难免会有种种身不由已。作为财政工，在社会主义市场经济的纷繁杂的条件下尤其要有糊涂而深刻的熟悉。 在崇尚为民、务实、清廉，践行科学进展观的社会主义新时期，如何做一个廉洁自律，为民理财的财政人，我认为要做好以下几点： 一、从学入手，提高思想熟悉。古语谚云：刀不磨会生锈，人不学习会落后。学习是人生重要的一环，学习使我们明是非，知行止，有利于树立正确的人生观、价值观。要做到对腐败的正确推断，不为一时的贪欲所惑，时时保持对社会不良现象的警觉，就必需加强学习。二、从我做起，勇作勤廉表
15、率。廉洁理财只有人人从自我做起才能充分显现其成效。纵观一些违反纪律的财政干部，之所以在廉洁上没能过关，难就难在个“我”字。只有做到熟悉自我、约束自我，才能成为廉洁自律的关键。三、标准财政内部治理制度，健全监视制约机制。进一步标准财政内部治理制度，细化财政资金投入方向和方式，积极构建预算绩效评价机制，建立预算执行监控系统，推行国库集中支付制度，充分发挥财政监管职能，提高资金运行和使用效率。增加预算透亮度，加强预算的执行力，追求资金效益的最大化。不断拓宽政府选购范围 和规模，现已全面实现“电子选购”,确保了政府选购资金效益的充分发挥。实行每周例会制度，通过每周例会制度不断增加分局工作人员自律性，全
16、力打造廉洁高效、风清气正的财政干部队伍。 六、转变角色，增加效劳意识。财政分局以财政科学化治理为统领，以精细化治理为抓手，加压增劲，努力提高办事效率和效劳水平，保障资金安全运行，为效劳对象供应更加优质高效的效劳。作为一名财政分局的工作人员，我们要坚固树立“文明、优质、标准、高效”的效劳宗旨，要勤奋务实、开拓进取、与时俱进立足本职岗位，踏踏实实做好本职工作。，面对不断变化的新形势，用党的十七届六中全会精神武装自己，敬重和依靠科学，面对急难险重的工作任务，努力提高工作效率。在工作中既讲分工、又讲协作，从团结中得到力气，从合作中找到方法，从集体中猎取欢乐，不断增加集体荣誉感和使命感。青年人有热忱、有
17、冲劲、有拼劲，我们要以创立春训活动为载体，形成“比、学、赶、帮、超”的良好气氛，不断提高集体的分散力和向心力，促进财政工作更高、更快进展。要将创“一流效劳、一流治理、一流人才、一流成绩、一流文化”作为指标，不断提升效劳质量，切实改良工作作风。微小之处见文明，举手投足展素养。作为新一代的财政青年，要牢记自己的使命，内强素养，外塑形象，学好本事，岗位建功，时刻呈现财政干部的新风貌。 第三篇：乡镇干部春训学习心得体会 这次春训我们xx镇政府全体机关干部集中学习了县委县政府xxx年春训实施方案，明确了指导思想和方法步骤。同时也仔细总结了xxx年工作中好的做法、好的阅历，查找工作中的缺乏和差距，讨论和解
18、决存在的问题，制定整改措施。我通过学习，进一步扩展了学问面，开阔了视野，更新了学习理念，可谓受益匪浅。 叶书记讲到：今年是“十二五”的开局之年，开启了新的征程，承载着新的盼望。新的五年的使命，我们要跨越提升，奋力赶超，实现“双万双百”富民强县新目标，建立创新、实力、人文、绿色、幸福新白水。必需要有新的精神面貌、新的作风要求、新的前进动力、必需要拼搏xx年，实现“十二五”的良好开局。 县委提出到201*年力争全县苹果亩产值过万元，农夫人均纯收入过万元，工业总产值过百亿元，全社会总产值过百亿的“双万双百”目标。与农夫有着直接关系的“双万”是我们镇村干部的心头大事。 根据“优果、壮牧、稳粮、扩特色、
19、强劳务、抓根底”的进展思路，西固镇坚持以农夫增收为核心，不断做优苹果产业，做大畜牧业，做强一村一品，加快推动社会主义新农村建立。我是东固村的大学生村官，“双万”目标在我们村能实现，这就要找准我们村农夫增收的产业，下面我就我们村的根本状况简洁说明。 我们村是仅次于西固的其次大村，下设九个村民小组，耕地面积5055亩，是西固镇苹果进展较早的村之一，但近年来，由于人们经济意识的提升，生活水平的提高，原有的苹果产业已不能满意东固经济的进展，经过大量的实践，大棚产业随之渐渐兴起，并成为群众增收的新产业。其中大棚西红柿110余个。近两年，村民大胆引进大棚葡萄，并具肯定规模。除此之外，我们村有养猪专业户5个
20、，每户每年有300余头猪出栏。由于特色产业的进展，运输业也较为兴旺。 “双万”目标要实现，我们村应走设施大棚之路，目前，我们村大棚种植存在的问题： 1品牌意识不强。大棚生产品牌的意识不强，批发商依据不同市场的需求，应用不同的包装和品牌，有的直接用塑料筐、木箱等简洁包装进展运输销售，没有自己的品牌。 2 组织化程度不高。东固村的大棚生产形式有两种:农户和合作社。农户规模较小，品种构造整齐度差，各品种生产性能差异明显，难以形成产业化所要求的批量供应力量。合作社作为农业合作组织的新形式，尚处于初级阶段，合作社成员仍旧要自主经营自主销售，标准化程度较低。 我们村的种植有了规模，但是如何把规模转化为最大
21、的效益？这成为东固村关注的问题，经过市场调研和走访种植户，我们初步作出以下打算： 1. 为了拓宽销售渠道，占据农产品市场，我们东固村村民应顺应市场需求，把一家一户的群众组织起来，组成联合体，大规模进展大棚集中化连片规模种植，共同躲避风险，增加市场竞争力。 2. 分别成立西红柿、葡萄专业合作社，并注册特色品牌，从技术治理到产品销售，都应建立一套系统、科学的做法，并实行帮、扶、促等措施，把规模调大、品种调优、效益调高。 3. 政府引导,是推动农业产业化进展的有力支撑。镇政府领导应赐予我们相应的技术支持，比方每月有专家来讲授治理技巧等。使我们东固村的大棚种植逐步走向产业化、专业化，带动经济进展。 4
22、. 充分发挥农村党员干部现代远程教育工程的作用，组织群众收看一些种植业，尤其是大棚种植的新信息，新技术，推动农业进展，促进农夫增收。 总之，在将来的五年里，我们东固村将“双万”作为重中之重，干群齐心协力，力争提高农夫收入，努力实现“双万”目标。 第四篇：201*国税干部春训活动心得体会 春训活动心得体会 近日，区局组织全局国税干部职工开展春训学习教育活动。这次培训学习活动，对加强队伍建立，提高干部职工的整体素养，促进税收业务技能，具有重要意义。通过集中学习，将春训学习体会总结如下： 一、提高了思想熟悉 在春训学习活动中，先后学习了省、市税务工作会议精神以及吴局长的讲话，同时还学习了党的十七届五
23、中全会精神，和十二五时期全省国税工作的指导思想及工作思路，学习了有关税收法律、政策和税收工作有关规章制度。对依法做好税收征管工作的重要意义有了新的熟悉和提高，干部职工春训学习活动，对于加强国税队伍政治思想建立，转变机关工作作风，提高工作效率和质量，依法维护税收秩序，保证全年税收任务的完成，促进全区经济进展都具有非常重要的意义。 二、确保201*年税收任务的完成 通过学习也明确201*年的工作目标和任务，以这次春训活动为契机，狠抓整改措施的落实，发扬勤于思索、勇于探究、敢于创新、开拓新局面。做到始终坚持刻苦学习，努力工作，坚持依法治税，廉洁从税，以组织收入为中心，做 1 到依率计征，应收尽收，杜
24、绝“人情税”、“关系税”、“过头税”，做好本职工作，为全局税收任务的完成作出积极的奉献。 三、做好整改 本人依据春训活动的要求，重点查找缺乏，联系工作实际，对遵纪守法、征管执法、岗位标准、工作秩序以及个人的精神面貌和工作作风等各个方面，实行多种形式，有针对性的开展查摆活动。主要存在以下几个方面的问题：一是税收征管业务技能还需要进一步提高；二是各项工作的主动性还待进一步加强；三是不已要满意现状心情，要不断改良创新精神和开拓意识。针对工作中存在的缺乏，从以下方面进展整改：一是进一步加强政治学习，仔细实践“三个代表”重要思想，用先进的理论武装自己，做到讲政治、讲正气、始终在思想上、政治上同党中心保持
25、高度全都；二是仔细学习税收征收治理有关规定、学习税收法律、法规、政策的规定，努力做到依法治税、公正执法；三是进一步加强税收业务学习，把握税收根本理论和根底学问， 不断提高自己的学问水平和业务技能，以适应新形势下税收工作的需要，四是进一步加强道德修养，坚决正确的抱负信念，努力改造世界观、人生观和价值观，正确处理各种利益关系，爱岗敬业，廉洁勤政，提高自觉拒腐防变的力量。 通过这次学习活动，连续进一步抓学习、抓税收业务、 2 抓工作措施，为确保全年税收工作任务的圆满完成，推动全区国税事业进展，再做新奉献。 3年2月22日 201* 第五篇：春训心得体会 201*年春训学习心得体会 在这崭新的201*
26、年里，我局在春节长假后第一时间组织全体干部进展了为期一周的春季集训学习。根据局里的统一安排，大家仔细学习了有关领导讲话、党中心最新公布的各项规定、政策以及审计专业学问，并开展了积极的争论。通过这次的春训学习，不仅使我了解和把握了审计的进展方向和目标，更使我的审计理念和学问构造得到进一步更新，真是收获颇多，受益非浅，给我留下了深刻的印象。以下是我的一些学习心得体会： 一、这次学习为提高审计业务水平打下了坚实的根底，同时了解了审计中还要躲避审计风险 由于受审计权限、审计手段局限及被审计单位供应资料不真实等因素的影响，审计面临的风险越来越大。作为一名审计人员，假如政策讨论、审计取证、专业推断等推断错
27、也会导致最终的结果错误，给单位和自已带来风险，这就要求审计人员肯定要具有很高的文化素养来支撑自己的工作。通过此次学习，了解了防范风险的根本方法。一是要严格根据审计机关审计工程质量掌握方法的规定，深入详细地做好审前调查工作，决不搞形式、走过场；二是科学合理的评估审计风险，把该查的事项查深查透，以削减重大审计风险；三是仔细做好审计工作底稿，记好审计日记，真实完整地反映审计人员实施审计的全过程，记录与审计结论或审计查出问题有关的全部事项，以及审计人员的专业推断及其依据，以降低审计风险。 二、这次学习使我深深体会到树立“两种意识”的重要性 （一）是要树立终身学习的意识。在当今这个学问经济的时代，任何组
28、织和个人之间的竞争，其实就是学问的竞争、学习力量和学习态度的竞争。由于审计工作涉及面广、状况简单、政策性强，作为一名新时期的审计人员，只注意审计专业学问的学习，是远远不能适应经济社会进展需要的。审计必需对相应审计领域的政策法规、业务学问、进展方向、难点热点了然于胸，这样才能在面对审计工程时沉着应对，才能保证在实施审计时切实做到目标明确、重点突出和方法多样，才能提高工作的质量和效率，才能将审计工程做精做深。 （二）是要树立责任意识，养成严谨细致的工作作风。老子曾说：“天下难事，必做于易；天下大事，必做于细”，审计工作尤其需要极其细致。在面对大量的被审计单位和人员，随着单位治理水平和会计核算手段的
29、不断提高，仅仅从报表等大的方面很难直接发觉问题，只能从细致的实质性审核中查找突破。在这次学习中听到几位科室负责人的工作体会中举出的实例和一些审计技巧，根本上都是从一些细枝末节的小疏漏上发觉了大问题的线索。所以，要养成严谨细致、高度负责的工作作风，对于任何疑点都不要轻易放过，同时大胆工作、遵守法纪、敢于负责。 三、要敏捷运用审计学问，学以致用 通过领导及各位科长对审计专业学问的讲解，让我感受到将学习与实践融会贯穿的重要。只有将学到的学问消化汲取，转化 为解决问题的力量，才能真正做到游刃有余。要实现这一目标，就需要我们充分发挥主观能动性，留意带着问题进展学习，有意识地将所学的根底学问加以运用，在日
30、常工作中要留意积存收集相关信息资料，并严密联系审计业务工作进展分析，将微观、零碎的学问点用系统的方法加以构建整合，从而实现由点到面的提高。审计工作专业性强，内容简单，业务技能的提高是一个长期的过程。所以，在夯实理论学问根底的同时，更为重要的是要做到在实践中敏捷运用，这样才能使自己的业务力量日益精进。 此次学习让我收获颇丰，它为我供应了学习的平台，也让我更加增加了前进的动力。但真刚要做到对专业学问熟识把握还有待于今后不断地学习和积存，夯实根底绝非一朝一夕之事，须终生不辍为之。在今后的工作中，我将不断体悟此次学习赐予我的各种教益，深入调整学问构造，不断增加业务素养，更专心、更扎实、更高效地将工作做好，力争成为一名不辱使命的审计人。