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1、 市局党委副书记2023年抓基层党建工作责任清单范文市局党委副书记2023年抓基层党建工作责任清单范文 为纵深推动市局党委副书记履行党建工作直接责任，现制定2023年度市局党委副书记抓基层党建工作责任清单。 一、帮助市局党委书记抓好党建工作。 制定党委班子责任清单和本单位落实全面从严治党主体责任的年度任务安排，提出党建工作的规划、措施，组织召开相关工作会议，讨论部署党的建立相关工作，详细指导党委工作部门开展工作，协调部门职责分工，形成齐抓共管党建工作的格局。推动党的建立和改革进展，推动党建工作与中心工作深度融合。 二、统筹推动2023年度基层党建工作。 坚持抓好年初讨论部署、年中催促推动、年底
2、考核评议基层党建工作。加强党建工作调查讨论。每年组织召开党的建立工作领导小组会议不少于2次，至少每半年听取1次党建工作状况汇报，并深化党建工作调研，准时把握党建工作动态，协调解决党建工作困难和问题，向本级党委提出意见建议。 三、持续加强党的科学理论武装。 组织召开党委理论中心组学习会议，全年不少于6次，其中每季度必需组织集中学习不少于1次。严格落实“第一议题”制度，扎实抓好习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神、以及习近平总书记在中心和国家机关党的建立工作会议上的重要讲话精神的学习贯彻。持续稳固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育和“党史学习教育”成果，坚持落实“两学一做”学习
3、教育常态化制度化。催促抓好“万名党员进党校”“领导干部上讲堂”“我来讲一课”等工作，实现新一轮“万名党员进党校”一般党员不少于*学时培训全掩盖。 四、建立并落实党建工作责任制。 根据党委确定的目标任务，详细抓好组织实施，组织开展党建工作责任制状况检查考核，每年至少开展1次党建工作述职评议考核，指导下级党组织紧紧围绕党委决策部署和中心任务开展工作。 五、帮助党委书记抓好领导班子建立。 组织落实党委领导班子民主生活会制度；撰写个人对比检查材料；催促班子成员落实谈心谈话制度，主动与班子成员、分管部门党员、干部进展谈心谈话，同时自觉承受班子成员、党员、干部的约谈，每年与班子成员谈心谈话不少于1次。 六
4、、深化党支部标准化标准化建立。 稳固和拓展党支部标准化建立成果，党委年内专题讨论党支部建立工作不少于1次，年内至少选树1个精品示范党支部。开展党支部建立状况调研，研判所属党支部先进、一般、后进等级，推动晋位升级。催促班子成员建立党支部工作联系点不少于1个，年内至少深入联系点2次，帮忙解决1至2个突出问题。 七、推动领导干部双重组织生活会制度落实。 催促班子成员以一般党员身份参与支部组织生活，每年至少为所在党支部讲授1次党课，每年至少承受1次党支部民主评议。 八、抓好党建联系点工作。 催促班子成员建立党建工作联系点不少于1个，每年深入联系点调研指导不少于2次，撰写调研报告不少于1篇，到联系点讲党课不少于1次，指导联系点组织生活会和民主评议党员不少于1次。 九、推动党建与业务双融合。 纵深推动党建品牌建立。找准工作切入点和活动载体，将品牌创立与业务工作严密联系，做到与中心工作、业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实、同考核，推动党建和业务双融合。 十、深入基层开展调查讨论。 根据党委每年确定的调研课题，结合工作实际领题调研，听取基层党员、干部、群众关于党建工作的意见建议，发觉和解决工作中的突出问题。每年至少开展1次，撰写课题讨论报告不少于1篇。