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1、 工程岗位竞聘演讲稿十篇 敬重的各位领导、各位评委、各位同事： 大家好! 今日能站在这竞聘演讲台上，是各位领导对我的认同和关爱，同时也是各位同事对我的信任与支持，我将会好好把握和珍惜今日这次时机。 今日我竞聘的岗位是-工程部经理。 首先，请允许我作一自我介绍，本人*年经考试，被选入馆，之前在一所职业技校做教师。入馆以来，在*宾馆历任领导的帮忙和关爱下，由一名修理工成长为中层治理者。我先后在工程部做电工、领班、主管、歌舞厅音响师、工程部经理助理。*年*宾馆首次部门经理竞聘上岗，本人有幸竞聘到工程部经理岗位。 又因宾馆工作需要，本人先后担当过营销部经理、保安部经理、工程部经理等职位。我是乡下走出来
2、的泥娃子，是*宾馆培育了我，是*宾馆培育了一批又一批的精英，正在各行各业制造着令人赞叹与傲慢的成绩，*人用自己的汗水与才智正在倾力打造美若天庭的家园。 我-作为与馆同龄的*人，对她有着非凡的特属情缘，*就是我的根。每当我坐车路过*的时候，我都会不经意的深情凝视，看我的家是否安详。每当我在外奔波，疲乏不堪坐下休息时，总会出现出那台发电机应急预备是否做好，灶台油烟机内油污是否认期清理。一切的一切，我的脉搏已深深地融入了宾馆的心脏，我的呼吸早已汇入了*博大的胸膛。特殊是2年来宾馆在以黄总为首的班子领导下，承前启后，开拓进取，取得了举目的业绩，一个绿色生态酒店正以她崭新的姿势矗立在赣西大地。 全部这些
3、，让我更加萌动了参与此次竞聘的决心和信念。做好工程部经理一职，我有如下方面的优势: 1、我有丰富的工程治理阅历 入馆以来，在工程部从修理电工做起，先后担当工程部经理达六年之久，有着来自一线实践阅历和治理技能。带着同事先后对舞台自动掌握系统改造；生活消防水系统变频的设计与试验，解决了宾馆消防给水始终不合要求的难题，得到了消防部门的确定，也受到了宾馆的嘉奖。 制定过工程部设备运行方案，实施细则及考评制度，落实大中型设备修理保养日、周、月、季、年规划。实现设备责任挂牌及设施设备修理保养分片分区包干，曾带着工程部全体员工，共创集体荣誉，获得过先进部门殊荣。 建立设施设备档案，做到日常维护与定期规划修理
4、并举，对设备设施实行科学治理。建立设施设备零备件档案，切实做好零配件备品数量规划。建立设备运行及配件网络，使设施设备始终运行在良好状态。 我作的论文*获洒店治理专家高度赞扬。 能耗是酒店利润的最大关键，实时更改设备运行方式及科学合理维护保养使节能降耗的重要环节。 2、我有好学上进及较扎实的工程专业根底 我高中毕业，好学是我的天性。经过不断的自学和函授使我把握了电工学、无线电、流体力学等很多根底学问，也曾在职业学校主讲过物理及机电一体化等课程，也为宾馆员工培训及工程部上专业课屡次。 我有着工程施工及设备选型阅历，参加了听胡楼的全面建立，其中的强弱电系统均由我设计而成；也参加了会议中心建立工作，其
5、中动力中心是我设计的，我靠着多年的工程治理阅历，作了动力中心与会议中心的有效对接。也正是因此，会议中心隶属权没有被划走，归属我们*宾馆治理，为*家族增加了新的成员出了微薄之力，被市领导誉为“土专家”。 参加了天湖楼改造工程，新老楼对接确属工程建立中前所未有的难题。在工期紧，任务重，工程繁多的状况下，短短六个月完成任务，使之胜利接待了省运会。这无不饱含着领导和同事的艰辛和才智。 3、我有着坚强的意志和不断创新的理念 我从小吃苦耐劳，深知苦痛与欢快的道理。能摆正位置，听从领导，以大局为重，干一行爱一行钻一行，少计较个人得失。不断努力学习，向组织靠拢，崇向集体主义，团队精神剧烈。有勇挑重担、挑战新课
6、题的精神和毅力。 我的演讲完毕了，感谢大家！ 工程岗位竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导： 大家好! 感谢各位领导给我应聘竞聘行政科综合治理员岗位演讲的时机。我先来做一下自我介绍，我叫XXX，毕业于XXX学校，大专学历。来贵公司应聘前，本人积存了12年的矿山机械设备治理与修理的技术阅历，因此，对这一职位是有信念胜任的，假如这次能够竞聘胜利，我将连续加强学习，不断提高自身综合素养和工作力量，以更加饱满的热忱投入到以后的工作中去，并在以后的工作中做到： 一、遵章守法，加强自身修养，始终保持糊涂地头脑，自觉抵抗不正之风，提高政治素养。 二、加强学习，增加业务学问，充分发挥技术人员的专业优势。 三、积极
7、参加科研工程，推广新工艺、新材料。 四、听从领导安排，连续发扬不怕苦、不怕累得工作作风，尽全力完成每一项任务。 假如这次没有竞聘胜利，说明我还有差距，我将加倍努力，一如既往的尽心、尽力做好本职工作，不断提高自己。 最终，再次感谢各位领导、评委、同事们给我这个难得的时机，感谢大家对我的支持和鼓舞。假如有幸能通过本次应聘，我将做好以下工作： 一、搞好公司的机械设备安装、技术治理和维护等工作。 公司机械设备的安装，须依据上级领导部门指示，结合公司实际状况，综合考虑机械设备安装的详细状况。机械设备的安装要严格根据生产厂家的技术要求与标准实行，详细的安装程序为：为机械设备供应合格的安装基储将待安装设备就
8、位、对设备的精度检测与调整、固定机械设备、设为设备加油与润滑、调整与试运转和安装工程验收。在安装过程中要结合实际作业环境能做出必要的改良与调整。 对于机械设备的技术治理，重要的是把握机械自身专业技术人员竞聘演讲稿的性能、构造、功用等特点。任何一种机械设备都有相应的使用技术要求，假如能严格地按规定合理使用机械设备，就能充分发挥使用效率，削减设备磨损，延长使用寿命，降低使用本钱。因此，在安排施工生产任务时，要依据施工任务的环境与作业量的大小选择符合当前需要的设备，使工程工程与机械设(备的使用标准相适应，切勿大机小用，防止“精机粗作”等不合理使用现象的发生。 机械设备的准时保养能确保设备在完好状态下
9、安全运行，又可有效地掌握设备的维护本钱。在机械设备的实际使用中，要严格要求机械操作人员按标准做好每天开机前、作业中和停机后的“一日三查”工作，发觉问题和隐患准时予以排解。操作人员与指挥人员肯定要根据相关设备的安全操作规程正确使用该设备，要做到“管好、用好、养好、修好”。 二、做好公司机械备治理规章制度和设备操作专业技术、施工和治理等工作。 机械主任工程师的工作是一项系统作业，为了保证公司生产的顺当进展，需要制定一整套符合本公司实际状况的规章制度，制度要遵循敬重科学、标准治理、安全第一和预防为主的原则。 严谨、科学的规章制度可以使机械设备合理运转、技术岗位竞聘演讲稿安全使用、高效效劳于生产，为公
10、司保证工程质量，加快施工进度，提高生产效益，为取得取良好的经济效益制造条件。 机械设备管的治理规章制度应当包括台帐档案、机械设备标识、机械设备的组织、机械设备租凭、机械设备的使用治理、施工设备的保养修理、设备的安装、拆卸、运输和机械设备停用治理、机械设备的报废批准等方面。由于时间关系，具体的制度规程不做具体说明。 工程岗位竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、各位评委、同志们： 大家好！ 首先，感谢管委会、软件园、物管中心和同志们赐予我这次展现自我的时机和舞台。我叫黄晓峰，19xx年诞生。19xx年毕业于浙江大学，物业工程专业，工程师；19xx至19xx年在xx厂工作，历任专业教师、技术员、设备分
11、厂副厂长；19xx年招入原进展物业公司工作，现为进展物业中心副经理。今日竞聘的岗位是进展物业治理中心工程部经理。 我今日演讲的主要内容分二个局部：一是我竞聘工程部经理的优势；二是谈谈做好工程部经理的工作思路。 回忆本人近年来的工作状况，可以总结为三个方面。 第一、尽职尽责为进展物业的初期建立鞠躬尽瘁。 19xx年进展物业公司物业部组建初期百业待兴，针对建筑设计及施工中的大量缺陷，我协作主管副总构建了物业治理部的根本架构，并力排众议，从实际动身，力主建立一个精简、高效的物业治理队伍，并制订了一系列初期的规章制度。在这一时期，工程部重点做了二项工作，一是自主编制了一套计算机物业治理软件，使物业治理
12、初步纳入到现代化治理轨道；二是改造及改正了大量大厦设计、安装中的不恰当、不相宜的缺陷，使得设备设施运行更安全、更经济、更牢靠。 其次、尽心尽力为进展物业的进展做出了应有的奉献。 众所周知，进展物业经受了屡次变革，但我始终一如既往地敬重、支持各任领导的工作，维护领导的威信，愿当配角、甘作绿叶。辩证的对待自己的特长和短处、扬长避短，团结协作，做到：到位而不越位，补台而不拆台。在保证自己所管辖的工程部工作符合公司要求外，还为公司主编了一套“进展大厦物业治理制度汇编”及你阅读的文章来自：范文搜以后帮助编制了一系列治理制度，为进展物业治理从无到有，从小到大，并且不断走向标准、走向成熟，奉献了自己的光和热
13、。 第三、全心全意为进展物业的突破发挥自己的聪慧才智。 为了进展物业有一个更好的将来，我已积存了各种资料约10多万字，计有物业治理招投标方案、住户手册、员工手册、质量手册、安保手册、企业CI手册、治理表格汇编、治理制度汇编、合同协议汇编、设备操作规程汇编、应急处理程序汇编等。 我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。今日，我参与工程部经理职位的竞争，主要基于以下几个方面的考虑： 一是我有吃苦耐劳、悄悄无闻的敬业精神。在物业初创时期，我事必躬亲，到过大厦的每个地方，摸过大厦的每个部件，工作上踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，充分表达出“特殊能吃苦、特殊能忍耐、特殊能战斗、特殊能奉献”的爱岗敬业的良好
14、品质。 二是我有虚心好学、开拓进取的创新意识。我从学校毕业后，从没连续过学习提高。84年参与xx省首批汉语言文学专业自学考试，连续二年合格，后因参与新厂筹建立计及以后的安装、调试、运行等繁重的工作而中断；为了进口设备筹建、安装工作的需要，我又参与了英语言专业学习；在担当设备分厂副厂长后，又针对所管工种需要，参与了电工、司炉、空调、管道等操作培训；随着进入进展物业公司工作，我又应工作需要，学习了电信、消防设备维护、安装和保养学问；依据现代化物业治理和公司实际需要，我又自学了计算机操作和编程，把握了计算机帮助制图、设计；当国际软件园入住我大厦后，我又很快把握了网络设计、施工和调试学问。现在为适应公
15、司进展和自身学历的需要，我正在读物业治理专业大专。 三是我学以致用、从实践中来到实践中去的务实精神。始终来我不唯书、只唯用，不唯虚、只唯实。我根本做到了文理贯穿、机电一体，既有广博的理论根底，又有实际工作阅历，所以在我的工程技术工作中时常会揉和感性的审美元素和分析问题的融会贯穿、解决问题的快捷实效；我水、电、暖、通、空、消防、电信、电脑、网络皆有所学。我想，虽然我不是最专业，但我的确很全面，这对一个技术治理工来说，特别重要。 四是我有勇于实践、敢于挑战的求是精神。经过多个工作岗位的实践熬炼，培育了自己多方面的力量，能说，能写，能干事，干成事。工作二十年来我思想活泼，爱好广泛，勇于实践、承受新事
16、物快；同时我朝气蓬勃，精力旺盛，工作热忱高、工作干劲足。我分别参与了二个20xx多万元投资的xx厂的空调除尘专业设计、施工、安装及调试，我还为多个工厂企业的水电专业设计、施工、安装及调试，又为多个软件、商贸企业装潢、电气、网络专业设计、施工、安装及调试，另为一物业公司设计了全套物业治理竞标方案，并屡次为大物业、控股公司上等级及技术问题献计献策、排忧解难。 五是我有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚恳待人、严于律己的处世之道。我曾经多年在上百人的分厂工作，既要维护分厂领导的权威，又要和工人师傅打成一片，正由于具有良好的人格魅力和做人宗旨，同工友们建立了亲如兄弟的深厚感情，受到了工友们的爱戴；
17、到进展物业工作后，我在日常生活和工作中，不断加强个人修养，以“老狡猾实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己，敬重领导，团结同志，得到了领导和同事的认同。 六是我有肯定的治理力量。我在基层治理岗位，已达10几年之久，从事物业工程治理工作，也有6年了，所管设备从未消失过大的事故。 综上所述，我认为自己已具备担当物业公司工程部经理的素养和才能。 那么如何做好一个合格又称职的工程部经理呢，我认为首先应当认清角色、摆正位置、行权而不越权，到位而不越位，仔细履行好本职工作，详细概括为“一个原则”、“二个中心”、“三个转变”、“四个做到”。 “一个原则”就是上为领导分忧，下为住户效劳，以管委会领导提出的
18、“三个满足”为原则，作为全部工作的动身点和落脚点。 “二个中心”就是围绕效劳与治理两个中心，突出效劳意识，以效劳促治理，以治理带效劳，提高自身和部门的业务素养，搞好队伍思想政治工作建立。 “三个转变”就是实现由治理型工作向效劳型工作的转变，由事务型工作向精品型工作的转变，由管家型思维向仆人翁精神的转变。 “四个做到”就是： 第一、全面提高自己的综合素养，努力做到政治上成熟、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破、业绩上突出，不负众望，不辱使命，做到“以为争位，以位促为”。 其次、锐意进取、增加改革创新意识，做到守法不旧、创新不变，与时俱进，全面推开工程部各项工作上台阶上水平
19、。 第三、妥当处理三个关系，做到对上级要敬重，充分发挥自己的参谋助手作用；对下级要多关怀、多帮忙，充分调动他们的积极性、主动性、制造性；对同级要多沟通、多沟通，相互协作、严密合作；第四、廉洁做事、树立形象，做到有权不滥用、出名不自争、有功不自居、有责不自推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增加本部门的分散力、战斗力。 敬重的各位领导、各位评委、全体同仁们，竞争上岗有上有下、有进有退，上固可喜、下也无悔，一如既往；进也可贺、退也不馁，一片丹心。我没有惊人的业绩，也没有刺眼的资格，更没有显赫的学历，优势也缺乏挂齿。我不敢奢求什么，只想让大家熟悉我、了解我、帮忙我，抑或喜爱我、支持
20、我。也正由于如此，我更加糊涂地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作当中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报组织和同志们。 最终我要说，在我多年的工作经受中，属于我的舞台不多，今日借此时机，表达一下我的心愿，感谢各位领导多年来对我的教育和培育，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮忙和信任。 感谢大家！ 工程岗位竞聘演讲稿 篇4 敬重的各位领导、工程部的同事们： 大家好！ 我叫*，今年*岁，*年毕业于*省工业学院电气系应用电子专业，大专学历。*年4月应聘于*半导体有限责任公司，担当生产部技术员一职，主要负责半导体测试，封装设备的生产维护，以及对生产线上操作工的治理
21、。 由于自己不太适应生产线上三班倒的工作作息时间，我于*年10月离开了*并参加了*长通移动通讯建立有限责任公司。在长通公司的这几年，在部门领导，同事热心，无私的帮忙下我由一个对通讯一窍不通的门外汉渐渐成长为合格的工程工程经理。作为老的工程三部的一份子，我的主要任务是完成公司安排的基站安装调测任务，维护长通公司工程质量过硬，员工爱岗敬业的品牌形象。搞好与客户的关系，主动学习新技术，新学问满意公司不断增长的业务要求。在工作中我先后独立负责了，广安地区8期和8。1期G网工程，凉山地区20xx年G网补点工程，攀枝花地区20xx年bss扩容工作，绵阳地区九环线工程以及20xx年春节保障扩容工程等。在工作
22、中我爱岗敬业，遵纪守法，遵守公司和部门的各项规章制度，发扬仆人翁精神，严守职业道德，团结同事，不弄虚作假，确保工程质量的验收合格。 我所竞聘的职位是：工程部工程主管。 假设我能在此次竞争中脱颖而出，走上工程部工程主管这个岗位，我肯定不负众望，在领导和同事们的支持下，努力学习，开拓进取，大胆创新，紧紧围绕本部门的中心工作，协作部门主任搞好工程建立及以外相关治理工作；协作部门主任进展员工的培训、培育；协作部门主任搞好工程建立的质量安全工作；负责本部门工程建立中的技术支持工作；负责本部门局部工程与甲方、监理、厂家的协调及联系；独立组织、治理并完成部门分派的局部工程任务，包括方案地组织、工程实施、竣工
23、文档、结算报审等；完成部门主任交办的其它工作。不断提高工程部的行业竟争力量，为公司的进展做出积极奉献。 为此我准备从以下几个方面来开展工作： 一、协作部门主任搞好工程建立及以外相关治理工作，协作部门主任搞好工程建立的质量安全工作，帮忙主任分担其它工作任务，减轻主任工作负担。 工程部的主要工作就是工程建立，因此工程的安全和质量掌握就特别重要。协作部门主任，组织部门开展工程质量，安全学问学习，树立安全质量意识，坚持质量第一，安全为先的方针。 常言道：安全高于生命，责任重于泰山。由于我部门工作性质打算了工作环境，条件相对 恶劣，简单对工程人员造成人身损害，对安装设备造成损坏，因此要做好人员的安全生产
24、培训，让每个人在工作前做好事故预想，并熟识事故处理方法，做到无事故安全施工。 二、加强新学问，新技术学习，提高业务技术水平 随着工程建立的不断进展，公司新业务的不断开拓，现有学问不够用的状况也会不断消失，作为工程部的一名老员工，我将连续保持我们部门员工好学上进的优良传统，努力学习新技术，新学问，在部门内部形成勤学好问的良好学习气氛，人人都能独挡一面。我个人情愿争做技术上的能手，勇挑大梁。 三、摆正位置，做好配角、当好参谋 首先对本部门的工作，要尽职尽责，向主任供应合理建议和主见，帮忙主任正确作出决策。其次，要有统筹兼顾的意识，当好参谋和助手，使做出的决策符合大多数人的意愿。妥当处理部门内部工作
25、，总而言之，要做到尽职不越权，帮助不添乱。 四、团结同事，虚心学习，和谐进展 天时不如地利，地利不如人和，团结就是力气。只有团结，工作才能形成合力。帮助主任拓宽和疏通民主渠道，遇事和大家商议，虚心真诚地听取同事意见，严于律己，恳切待人，敬重同事，关怀同事，设身处地为同事着想，努力制造宽松、和谐、开心的工作环境。兼听则明，偏信则暗，做好主任和部门同事，部门同事和部门同事之间的协调工作，多和大家沟通思想和和感情，做大家的知心朋友，努力营造一个相互信任、相互帮忙、心情舒服的工作气氛。 个人方面 在今后的工作中，还应加强自身业务学习，不断提高自身素养。假如竞聘胜利，我将在干好本职工作的同时，积极协作主
26、任的工作，加强与领导和员工的沟通，虚心承受大家的批判和建议，努力提高自身治理水平。我想，只要有剧烈的工作责任心和事业心，我会很快适应新的工作岗位，我会积极向老同事学习好的治理阅历，我肯定能早日克制自身缺乏，成为一名合格的工程主管。 假如我能竞选上这个职位，我将珍惜这个时机，以踏实的工作作风、求真的工作态度、进取的工作精神，专心，用情干好本职工作。盼望大家能助我一“票”之力。 最终，我想说的是，这次我是以寻常心来参与这次竞聘的，无论竞聘结果如何，我还是我！假如失败，我将一如既往地踏实工作，为长通这个集体奉献微薄力气，同时不断完善自己，充实自己；假如竞聘胜利，我将努力给同事制造一个团结协作、和谐的
27、工作环境，并用真情和爱心去善待我的同事，以自身的行动带动别人，让部门的每一人都有自己的位置，都忠于自己的职责。 最终，我真诚地祝福我们*长通的明天会进展得更好，大家的收入都能稳步提高。真心地盼望每个人都心想事成，我们的长通蒸蒸日上。 在新年到来之际，我再次祝福大家在新的一年里工作顺当，合家幸福。感谢大家。 工程岗位竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位领导、同志们： 我叫xx，现职设计员。我竞聘的岗位是主任工程师。 我今日能站在这竞职演讲台上，心中百感交集，一是感谢公司搭建了这个展现自己的舞台，给我挑战自己、展现自我的大好时机；二是感谢各位领导多年来对我的教育和培育，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同志
28、、朋友们对我的帮忙和信任，也正是你们赐予了我今日参加竞聘的士气。 几天来，我始终在衡量自己，回忆自己的经受，端详自己的力量。大学本科文凭，给水排水专业，5年的工作阅历，助理工程师职称。面对过去的老领导，老同事，我害怕过，迟疑过，但公司领导和同志们对我工作的认可给了我极大的士气，我熟悉到，这是一次内含契机的挑战。我也明白一个道理：挑战就是机遇。我想试试。 像每一位员工一样，我不断的经受并直面着很多的挑战，5年的设计工作和常常出差的工作经受，多年艰难而又充实的设计工作，稳固了我的业务技能，我的工作得到领导与同志们的认可，赐予我许多荣誉，我深怀感谢。处理业主，监理，施工间问题发面具有肯定的阅历，从我
29、个人的职业生涯考虑，我盼望丰富自己的人生，熬炼自己的多方面的力量。我信任，通过竞聘，大家对我的熟悉会更加深入，我也信任，肯定能够赢得大家的支持和信任，竞聘胜利。 我的理由是： 1、有剧烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。 2、有较强的工作力量，我以“认仔细真履行职责，扎扎实实搞好工作”为信条，干工作脚踏实地。 3、有较好的年龄优势。我正值而立之年，身体安康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心地投入到自己所喜爱的工作当中。 4、我也深知在学问飞速更新的年月更要不断的学习、装备自己，努力在各方面充实自己。 假设我胜利竞聘该岗位后，我将以下几点做为自己的工作准则，如有不对或缺乏
30、的地方请各位领导和评委批判指正。 一、做好领导与员工间的纽带。 众所周知，企业的效益来源于员工良好心态下的高效工作和相宜的制度建立。在小集体中应当以兄弟般的情意加上制度化的治理来达成年度目标。我会努力为每一位员工效劳，做好领导与员工间的纽带。 二、抓队伍，突出责任意识。 充分调动和发挥每个人的积极性和能动性，形成合力，使每个人都能以设计工作为平台来熟悉自我、成就自我。 三、促沟通。 设计工作有其特别性，设计人员一样专业的相对独立，和不同专业间的协同协作同时存在。通过定期不定期的沟通，相互借鉴，取长补短，更加有利于设计人员的提高。 四、是抓学习，突出自身建立。 树立终身学习的意识，绝不是一种口号
31、，而是随着社会的”进步和进展，它应当成为自己的一种生活方式，更是实现自我进展和素养提升的一种没有捷径的选择。设计工作要求设计人员敏捷运用专业学问，国家建立法律法规标准。而只有坚持学习，才是猎取学问的有效途径。要以建立法律法规标准和燃气工程业务学问为重点，通过有目的、有步骤、有组织的学习，来提高设计人员的理论水平和业务素养，增加标准设计的力量和水平。 竞争出人才，竞争出效益！各位领导、评委同志们，我假如竞选胜利，将以此为起点，再鼓干劲，仔细履行职责，不辜负领导和同志们的信任与支持。假如参选不胜利，我将仔细分析自己的缺乏，在今后的工作加以克制，并且开心地承受组织分工，以加倍的努力，兢兢业业，恪尽职
32、守。连续做好本职工作，做一名优秀的工程设计工。 感谢大家！ 工程岗位竞聘演讲稿 篇6 各位领导、各位同事： 下午好! 我今日怀着满腔的喜爱之情，布满信念,竞聘电气工程师岗位。 我叫 *，大专学历,职称助理工程师,20xx年毕业于*专业。20xx年在校实习时参加到*大家庭中，曾做过*、*、*、*、*。无论是操作工还是电工或是机修工，我都靠着剧烈的集体主义感奉献自己的责任心和事业心。三年多的工作使我深深感到机遇和挑战并存。参与这次竞聘我愿在求真务实中熟悉自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现自我价值。我有力量且能做好电气工程师岗位，信念来源于以下几方面: 1、 对公司有剧烈的归属感。作为*大
33、家庭中的一员我感到很骄傲很荣幸。我由刚出校门时的迷茫、困惑和什么都不懂，渐渐的成长到身有一技之长，是*培育了我，我要用我学到的学问来反哺培育我的*。 2、思想进步，有剧烈的责任心和事业心。三年多的工作中，我学会了求真务实的工作态度，并落实到我日常的工作中，得到领导的认可和赞同。 3、 有较为丰富的工作阅历和相关学问。在塑瓶车间的建立、改造、认证、生产过程中，通过不断地学习与实践，对设备已经有较为深刻的了解，为以后的工作开展打下了坚实的根底。 我假如能竞聘上电气工程师这个岗位，将从以下几方面开展工作： 1、虚心请教，加强学习，提高自己，充分发挥自己的专业特长和实践阅历，并且会摆正位置，听从领导。
34、 2、加强对机修人员，岗位人员电气方面的培训，提高其处理问题，解决问题的力量。 3、加深对设备的了解，改造设备到更合理状态，在保证产品质量根底上提高产量; 4、增加设备的自动化程度，降低工作强度，削减岗位操作人员的人数。 各位领导、各位同事，真诚盼望你们给我一次时机，我会还你们一个满足! 感谢大家。 工程岗位竞聘演讲稿 篇7 敬重的各位领导、各位评委： 大家好！ 今日我怀着无比感动的心情和满腔的热忱来参与本次竞聘，首先感谢各位领导给我们制造了这次公正竞争、挑战自我、呈现自我的时机！ 下面我将分四局部内容向各位领导作下简要汇报: 一、 个人简历 二、 对竞聘岗位的熟悉 工程建立治理岗位极其重要。
35、在工程建立治理的岗位上要留意不断扩大自身的学问构造。每个人的经受和阅历都会受到一些限制，而工程建立治理这个岗位恰恰要求必需具备全面的综合业务力量，因此这就要求我们要依据工作需要和自身状况加强学习，做到既要向书本学习，更要利用一切时机向闻道在先者学习，只有这样才能不断到达在外行面前是内行、内行面前不外行的程度，以便在工作中对于实际消失的问题，能够精确推断和决策，防止自己由于是外行又放不下架子，而用一些放之四海而皆准的原则性意见对需要处理的工作事项敷衍塞责。工程建立治理需要有勇于实践的踏实的工作作风，在实际工作中不断丰富完善自己。一个合格的工程建立治理不是仅仅是靠书本学问学出来的，更不是吹出来的，
36、是靠实际工作的磨练干出来的。对于工作中消失的问题，作为工程建立治理，首先要敢于担当责任，其次要擅长分清问题的性质，找到解决问题的方法。工程建立治理应当通过以身作则，在工程中形成一个公平协商、实事求是的工作风气。 同时，工程建立治理还应留意不断培育和提高工作力量，如：决策力量、应变力量、组织领导力量、人际交往力量等，努力做到在工作中要坚决但不武断，要稳重但不拖拉。要敢于面对自身的弱点，不断完善共性修养。 三、 个人竞聘岗位的优势 我参与本次竞聘有以下优势： 1、有剧烈的事业心和工作责任感，富有吃苦耐劳、诚恳肯干的优良品质和敢想敢干的工作作风，这是我能适应本岗位的根底。 2、有良好的个人修养，为人
37、诚信、正直；有较好的协调力量和较强的执行力，这是做好本职工作的前提。 3、始终在网络部工程治理中心工作，熟识工程建立规律，有丰富的理论与实践阅历，尤其是对SOX法案内部掌握矩阵中的在建工程及固定资产流程（在建工程的转固）、三标一体、物资治理、综合事务工作阅历；收悉工程建立治理工作的职责和任务，具备工程建立治理工作的素养和要求，把握工程建立治理工作的方法和策略。 4、有较强的学习力量，在繁忙的工作之余不忘读书，勤钻研、善思索、多讨论，不断充实和提升自我。 四、下步工作目标和思路 在工作中听从领导指挥，积极协作各个部门，在公司领导的指导下，通过流程梳理、合理分工、对施工人员进展技术辅导、充分调动施
38、工人员积极性，定期召开例会、制定相关考核方法等措施，保证了工程建立的顺当完成。加强自身业务学习以外，与各相关部门严密配 合，对工程建立过程中可能消失的问题和风险逐一列举，提前预防，科学合理安排施工工期，保证工程建立之间环环有监视，节节有方法，并定期组织各相关部门召开工程协调会，准时与省公司相关部门进展沟通，按时保质保量地完成了整个工程的实施，按期完成了工程建立任务。 若我能在这次剧烈的竞争中幸运胜出，将不负各位领导的期望和各位同事的支持，强化自身学习，发挥自身优势，仔细完成各项工作。 以上是我的竞聘报告。参与此次竞聘主要是查找自己在工作中的缺乏和差距，更快、更好地提升自我。假如这次没有竞聘上，
39、证明我自身还有许多缺乏之处，我不会气馁，我会仔细反思自己存在的缺乏，并在工作中改正过来。等到有适宜的时机，我会再次登上这呈现自己才能的平台！再次感谢公司给了我这次难得的学习和熬炼时机，感谢在座各位领导的大力支持和帮忙，感谢大家！我的发言完毕。 工程岗位竞聘演讲稿 篇8 敬重的各位领导、各位同事： 你们好！我叫王继忠，37岁，大专文化，工程师职称，现从事电网调度工作，是调度室副主任，主管电网调度自动化和变电站综合自动化工作，专业工作年限15年，今日来竞聘11岗级的生产技术部副主任职务。 我的简历是：1988年1月至1990年8月在二塘供电站工作，是一名电管员；1990年9月至1993年7月在武汉
40、华中电业联合职工大学读大专；1993年8月至1998年11月在调度室工作，做一名电网调度员；1998年12月至20xx年7月在调度室任调度副主任；20xx年8月至20xx年3月在输变电治理所工作，任主任；20xx年4月至今在调度室工作，任调度副主任。 竞争上岗有何意义？我个人认为随着我国经济体制的转换，国有企业三项制度的改革深化，必需建立起适应社会主义市场经济相应的劳动用人制度，那就是竞争上岗，竞争上岗是选拔人才、提拔人才的有效手段，由于有了竞争才避开了过去职工进入企业后，不管工作好坏，技术素养凹凸，都是终身吃皇粮，手捧铁饭碗，造成不怕丢饭碗的弊端。引入优胜劣汰的竞争上岗机制，能促使劳动者努力
41、学习，勤钻业务，提高生产技能，从而促进职工素养的提高，增加其忧患意识和竞争意识，知道就业靠竞争，上岗凭技能的道理！ 自己为什么要参与竞聘？我今日参与竞聘，由于竞聘给我一个展现自己的工作力量和才能的好时机，让我把从大学中学到专业理论学问和15年来在寻常工作中积存的丰富工作阅历在我所竞聘的岗位中得到充分的发挥和利用，今后的工作会做到尽善尽美。 我竞聘的个人优势在于： 我曾在生产技术部所辖大局部部门工作过，并当过调度室副主任，输变电治理所主任职务，有较强工作力量和领导力量，多年被评为先进工； 三年来的大学脱产学习，使自己学习把握了一套扎实的根底理论专业学问和技能。在大学中，是一名优秀班干部，学习成绩
42、总排在班上前五名，各科成绩总达80分以上，每个学期得到单位的奖学金，并屡次获得湖北省教委和学校的嘉奖； 曾在基层供电站工作两年和农网改造资料组工作一年，对35kV、10kV线路设计、安装有着更深层次的了解和把握，学会了把科学治理方法运用到用电治理工作中； 94年10月曾从事一项新的领域攻关线路损耗的理论计算，运用高、难的理论学问，完成了35kV、10kV线路损耗的理论计算，并撰写两本有关资料书籍，为单位降损节能供应了理论依据，从而到达降损节能，提高了电网的效益； 96年底，自己作为教员曾先后培训了二期约100个工人考中级工，使他们的的专业业务素养到达了肯定的专业技术水准； 20xx年初，参加设
43、计绘制本县电力系统20xx年和20xx年一次系统规划图，同时自己还参加了县电网调度自动化规划设计工作，并撰写一本平乐县电网调度自动化设计的专业论文。 20xx年11月县电网调度自动化工作启动，自己深入现场直接参加安装和调试，日后自己被领导委任成为单位唯一调度自动化治理者，担负着电网调度自动化系统和变电站综合自动化系统维护治理工作。可以这么说，现在调度自动化系统和变电站综合自动化系统一有故障，均由我一个人独立处理排出。 本人是单位唯一一个变电站继电爱护整定值计算者，在近几年中，曾先后五次单独一个人担负沙子、张家、青龙、大发、平乐中心变5个35kV变电站断电爱护整定值计算和微机整定工作，均取得了令
44、人满足效果； 20xx年8月在担当输变电主任期间，通过理论和实践相结合，自己的专业技术水平和业务有着质的飞跃，自己更进一步加深对变电站一次设备和二次设备全面了解和把握，曾很多次担负变电站设备故障抢修工作，并先后安装二塘变110kV二塘至阳朔线间隔，110kV二塘至同乐线间隔，同乐变35kV大发线间隔的一次和二次设备安装和接线工作，使自己成为单位懂得二次接线安装为数不多的人，以致使自己在从20xx年4月至今在35kV平乐中心变安装工作中得心应手，在整个变电站建立中起到关键人物作用。 假设我这次竞聘胜利的话，我的工作设想是： 1、使设计工作标准化、标准化，设计线路要结合县电网一次系统远景规划图，要
45、建立和健全生产技术档案资料。 2、在调度室要强化调度治理，充分发挥调度的作用严格执行两票三制，强化安全意识，并严格根据三不放过的原则，仔细调查处理事故，切切实实提高安全生产治理水平，确保人身设备，电网的安全。有条件的话要组建运行方式班，继电爱护班，通讯自动化班。 3、在变电站，要加强运行人员的培训，提高其业务水平，提高对设备的特别运行、电网事故的分析推断力量，采纳多种形式进展岗位练兵，提高变电站的整体素养。 4、在输变电检修所，要培育些有文化的年青人对变电站一次、二次设备安装和接线培训，假如有条件，可购置些仪表、仪器对变压器油样、设备耐压，以及继电爱护进展测量和校验。 竞聘失败的感想：假设我这
46、次竞聘不上我所竞聘的岗位，我决不灰心，不气馁，由于我最起码已让公司领导和各位考核人知道了我的工作力量和技术水平，我已展现了自己的优势，不是我不优秀，而是别人比我更优秀，今后我会在工作中不断努力，渐渐完善自己。 我对公司改革进展前景的盼望和建议： 1、公司改革要朝良性方向进展，在竞争上岗中要多项选择拔人才，提拔人才，避开搞拉帮结派。 2、建立、健全董事会制度，监事会制度，充分发挥职工代表权力，杜绝*行为。 3、要开办职工食堂，今后接待就餐要在职工食堂完成，反对搞铺张铺张。 4、财务要实行上墙公开制度，让广阔职工行使监视作用。 5、要大搞第三产业，增加职工收入。 6、制定职工业务培训制度，让公司职工定期承受业务培训，内容有岗位