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1、 工商系统庸懒散奢自查报告 一、存在问题 我分局以主动效劳,稳步提高为目标,结合常平镇纪委开展的深化廉政风险防控,树立为民务实清廉形象主题实践活动和以俭促廉、树立新风专题活动,对比慵懒散奢等方面及政风行风中常见的问题,我们共查摆出6个问题,主要表达在以下三个方面: 二、整改措施 针对以上存在的问题,分局仔细讨论、深入分析、追根溯源,制定了一系列的整改措施。 (一)在治庸方面:一是完善每周例会制度和案讨制度,总结每周的工作状况,查摆工作中遇到的问题,共同讨论争论解决方法,形成文字材料固定下来,以供参考。同时,利用会议时间,组织全体人员深入沟通,共享工作成果和胜利阅历,营造积极向好的工作气氛,提高
2、工作热忱和归属性。二是细化工作流程和责任分工,经检股制定了常平分局办案流程和时限规定,明确每组、每人的工作责任和办事时限,解决责任不清、办事拖拉、推诿扯皮等问题。登记股提倡以老带新,实行一帮一活动,充分发挥老同志的精湛业务,帮忙新同志解决业务不熟等问题。 (二)在治懒方面:一是完善内部督察制度,除了每季度常规开展内部督察外,增加不定期督察工作,防止上班时间上网聊Q、网购、看电影、玩嬉戏、串岗谈天、吃东西等。二是完善内部督办制度。由分管纪检监察领导每月15日前,对日常工作中超时办结的事项进展督办,发出督办通知书,责令限期办结。 (三)在治散方面:一是推行每月之星评比活动,每月分别评比一名信息能手、办案能手和窗口之星,鼓舞先进、鞭策后进,营造争先创优积极向上的工作气氛。二是完善上下班指纹打卡制度,每月对上下班迟到的工作人员进展通报,对迟到10分以上的人员进展纪律约谈,由迟到人员作检讨。