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1、 工作总结,护士工作总结,献血站护士工作总结 献血站护士工作总结 献血站护士工作总结（一） xx 年度，我站在市卫生局的正确领导下，在社会各界的大力支持下，坚持以“团队、激情、超越、创新”和“安全是根，保障是本”为治站理念，以无偿献血工作为中心，确保临床用血安全、准时、有效为目的，全面贯彻落实科学进展观，全站员工同心协力，群策群力，开拓进取，较好地完成了血液的采供任务，连续六年实现了全市各医院临床医疗急救用血和机采血小板 120%来自于自愿无偿捐献的目标；自愿无偿献血比例也连续六年与深圳、珠海等 7 市在全省排名并列第一。 一、xx 年工作回忆 （一）加强政治学习，提高员工思想觉悟 1、仔细学
2、习党的 xx 精神，推动无偿献血事业又好又快进展，连续谱写我市无偿献血工作新篇章。党的 xx 全会召开后，全站干部职工仔细倾听和阅读了总书记的报告，总书记在报告中关于我国医疗卫生事业进展的阐述，强化政府在公共医疗卫生事业进展中的地位和作用，同样对进展输血事业具有非常重要的意义。无偿献血事业是一项涉及面广、政策性强、难度很大的社会公益性事业，是一项既荣耀又艰难的工作，大家全都认为，有了党和政府的高度重视，社会的广泛支持，我们有信念和力量，紧紧借助 xx 这股强劲的东风，紧紧抓住xx 赐给我们的大好机遇，齐心协力，团结奋进，开拓进取，不断谱写无偿献血工作的新篇章。 2、连续开展治理医药购销领域商业
3、贿赂专项工作，建立健全我站防控医药购销领域商业贿赂治理长效机制。依据卫生部、省卫生厅治理医药购销领域商业贿赂的部署安排，我站领导高度重视，召开专项会议讨论方案，并将之作为加强血站廉政建立和反腐倡廉的头等大事，制定了血站治理医药购销领域商业贿赂专项工作实施方案，成立了以站长为组长，书记、副站长为副组长，各科室主任为成员的专项工作领导小组，负责治理医药购销领域商业贿赂专项工作的组织实施。先后 5 次召开全站干部职工大会，传达市卫生局治理商业贿赂专项工作会议精神，保证会议精神第一时间准时传到达每一位干部职工，使全站员工深刻领悟开展治理医药购销领域商业贿赂的重大意义，认清医药购销领域商业贿赂的严峻性和
4、危害性，大大提高了预防和治理医药购销领域商业贿赂的自觉性和主动性。 3、深入开展行风评议和创立全国文明城市活动。根据省纠风办20cc 年度纠风工作实施意见的要求和市纪委三次全会的工作部署，我站把加强医德医风建立、订正行业不正之风和开展行风评议、创立全国文明城市，作为加强血站全面建立的重要组成局部，与血站工作同部署、同检查、同考核，不断探究社会主义市场经济条件下行业作风建立的新路子，实现了无偿献血工作与精神文明建立同步进展，建立了与用血单位及广阔无偿献血者之间的良好和谐关系。无偿献血工作是“求人”的工作，效劳态度和效劳水平的凹凸打算了单位的前途和命运。在广泛宣传发动的根底上，我们实行措施力促效劳
5、工作上台阶。结合行风评议、创立全国文明城市开展了“百日优质效劳竞赛”、“争 创优质效劳示范单位、示范岗”等活动，内强素养，外树形象；制定了文明效劳公约、文明效劳“五修养”、文明礼貌用语 120 句、文明工作“十不准”；明确提出“爱是我们共同的语言”、“为献血者供应超出其预期的效劳”、“让献血者快乐而来，满足而归”等口号。通过开展这一系列的活动，我站行风站风建立得到了明显的改善。人人乐捐血点被授予“文明窗口”和“巾帼文明示范岗”称号。 4、心系社会，奉献爱心。4 月初，江西籍献血者温志华，患了严峻的尿毒症，来信给站领导求助，站领导高度重视，具体了解他的献血经受及患病经过后，发动全站干部职工奉献爱
6、心，为献血者温志华捐款。全站员工积极响应，纷纷行动，共为温志华募得捐款 2800多元，解了他的燃眉之急。5 月 12 日，汶川特大地震发生后，全站干部职工发扬“一方有难、八方支援”的传统美德，积极响应市政府、市红十字会、团市委、工会、妇联等部门号召，共为灾区人民募得捐款 21200 多元；30 名党员还缴纳了特别党费 25000 多元。充分表达了全站干部党员和职工奉献爱心和崇高的思想境地，也表达了中华民族的强大分散力。 （二）加大宣传力度，营造深厚的舆论气氛 1、举办形式多样的无偿献血宣传活动。一是在电视、电台、报纸等新闻媒体常年播放无偿献血公益广告。二是加大无偿献血招募力度，加强了与全市各县
7、（区）有关部门和单位的联系，今年共组织了4 次无偿献血积极分子联谊活动。12 月 19 日，召开了全市自愿无偿献血团体招募座谈会，来自全市各行各业代表 120 多人参与了座谈 会。三是连续办好惠州献血刊物，全年共出版了 4 期，用稿 122篇，发行 5000 余份。四是设计和制作了多种的小纪念品赠送给献血者，不仅可以表达感谢和敬重，同时可以通过小纪念品作宣传广告，意义非凡，深受广阔献血者的欢送和宠爱。五是“6.14”第五个世界献血者日期间，进行了纪念献血法实施十周年有奖学问竞赛活动，并在江北丽日购物广场门前进行了“无偿献血，救人不绝”大型文艺晚会。 2、发挥媒体宣传作用，扩大无偿献血影响。全市
8、各新闻媒体重视无偿献血宣传，充分发挥媒体的宣传作用，常常派记者采写无偿献血稿件，发表了大量宣传无偿献血文章。我站还与惠州日报、东江时报社合办了惠州献血专版，每月 2 期，内容包括“献血法规”、“献血之星”、“献血动态”和“各捐血点分布准时间安排”等。据不完全统计，今年先后在中国红十字报、中国输血报、中国输血协会网、中国献血网、南方都市报、惠州日报、惠州电视台、惠州电台等新闻媒体发表无偿献血宣传稿件 212 余篇。通过开展这一系列的宣传教育活动，市民无偿献血意识不断提高。 （三）创新工作模式，进展稳定的献血者队伍 1、加强团体招募力度，扩大应急献血队伍医学教育网收集/整理。积极主动上门与市直机关
9、、企事业单位、工厂、学校、部队等单位联系及沟通，赢取他们的重视、帮忙与支持。今年新进展献血单位 30家，上门送宣传资料 80 多家，开展献血学问讲座 13 次，回送感谢信180 家，回送献血结果及回访 69 家。组织单位献血 69 家，其中献血 120 人以上的单位有 21 家，今年献血两次以上的单位有 18 家，共采血 5553 人，9186 单位。5.12 汶川地震发生后，为做好应急储血工作，我们制定了“以预约登记为主，适度采血为辅”的控采方案。5-6 月间，共接待预约献血登记单位 180 多个，个人预约献血登记 8500 多人。 2、加强与献血者的沟通、联系及后续保障效劳工作。全年录入献
10、血者资料 34124 份，更正、修改献血者资料 460 余份，追回补录献血者身份证 155 份，接听和解答献血者电话 5800 屡次，打印邮寄检测结果报告卡 3200 份，发送各类献血短信 15 万多条，发送感谢短信6200 条，生日祝愿短信 670202 条，留言短信回复 1500 多条，合格结果短信 31805 条，阳性结果短信 1631 条，短信通知志工效劳工时470 次，网站留言回复 160 人次。 3、增设固定采血点，便利市民献血。为开拓各县（区）无偿献血工作这个薄弱点和便利各县（区）广阔市民无偿献血，我们在去年原有各县（区）设立采血点的根底上，今年又增设了陈江医院和港惠新天地固定捐
11、血点，现有固定采血点达 12 个。我们还对人人乐捐血点的采血效劳时间由原来的 9：30-17：30 延长至 21：00.经市政府批准设立的人人乐玻璃献血屋，目前各项前期预备工作已就绪，待设计方案最终敲定后，即可投入建立，有望在春节前后建成投入使用。固定捐血点的增设，既便利了广阔市民就近献血，又削减了外采工作的盲目性。 4、加大外采工作力度。外采工作是血站各项工作的龙头，体采 科主要负责各固定捐血点的外采任务。为确保全市各医院临床医疗急救用血需要，不管是赤日炎炎，还是寒风刺骨，或是刮风下雨，一年365 天，全科员工劳碌在采血第一线，克制种种困难，团结协作，想方设法，加班加点，每天都完成和超额完成
12、采血任务，从未发生过血液告急的现象。 5、采供血量创历年新高。全年共有 33667 人参与了无偿献血，其中 a 型 9720 人，占 28.9%；b 型 7627 人，占 22.7%；o 型 14339 人，占 42.6%，ab 型 xx 人，占 6%；献血量达 12.02 万毫升，比上年同期增加了 0.91 万毫升，同比增长 8%，其中一次献血 400ml19539 人，占 58.4%.供给全血 11120ml，比去年同期削减 3400ml；添加红细胞56071.75u，洗涤红细胞 476u，冷沉淀 2957.5u，新奇浆 3288550ml，一般浆 1135850ml；冰冻血小板 656.
13、5 个治疗量，机采血小板 1336个治疗量。 6、机采血小板和成分血满意临床需求。今年新增机采血小板捐献者 171 人，电话回访机采捐献者 1300 多人次，共制备机采血小板2055 个治疗量，比去年同期增加 162 个治疗量，同比增长 8.56%，120%满意临床对机采血小板的预约需求。成分血分别率达 99.85%；制备添加红 62407.5u，同比增长 12.5%；制备新奇冰冻血浆 486.92 万 ml，制备一般冰冻血浆 149.4 万 ml，同比增长 47.5%。 （四）注意质量建立，确保血液质量安全有效 1、标准行业行为，确保血液安全。依据血站治理措施、血站质量治理标准和血站试验室质
14、量治理标准要求，为提高全站 员工的法律熟悉，更快、更好、更精确地领悟“一个方法、两个标准”的内容，屡次组织全站员工学习。为检查贯彻落实质量体系建立的效果，9 月下旬，对新建立的质量治理体系进展了其次次内部审核，共查出 31 项不符合项，未发觉严峻不符合项。11 月 26 日，由省卫生厅医政处副处长伍新民率领的省血液质量体系建立督导组和 12 月24-25 日，以朱为刚副主任为分组长的卫生部采供血机构质量治理督导组第八分组，先后到我站检查，他们在听取市中心血站负责人的状况介绍后，深入血站各科室，检查落实血站治理措施、血站质量治理标准、血站试验市质量治理标准等有关规章、标准和质量体系建立状况。通过
15、检查，他们均认为，我市在贯彻落实中华人民共和国献血法过程中，各级政府和有关职能部门高度重视，从政策、人力、经费上对血站建立赐予了大量的支持；无偿献血宣传发开工作成效显著，到达了全市临床医疗急救用血和机采血小板 100%来自于自愿无偿捐献的目标，走在全省乃至全国前列；仔细贯彻落实“一个方法”、“两个标准”，血站质量治理体系比拟完善；执业人员资质符合有关规定，建立了血源治理档案和计算机网络治理体系；有突发大事血液应急预案；血液治理标准，采供血正常有序，医疗机构临床用血科学、合理，严把血液质量检测关，确保了临床医疗用血安全有效，从未发生过血液质量问题。 2、加强网络建立，实现信息化治理。今年对计算机
16、软件和网络进展了升级，进一步标准了信息治理工作制度，提高了血站的工作效率和科学治理水平。目前已对采供血全程实现网络化治理，根据献 血者安康检查标准，仔细核实献血者身份，从血源登记、体检、检验、采血到血液包装、入库、出库等，进展层层把关，确保了血液质量。 3、加强血液检测，严把质量掌握关。严格根据血站试验室质量治理标准，对采集的每一份血液标本分别由 2 人同时用国产和进口试剂，对血型、血色素、转氨酶、乙肝外表抗原、丙肝抗体、梅毒、艾滋病病毒抗体等七项进展两次检测，对可疑阳性标本还进展了第 3次检测，确保了血液质量。今年共参与卫生部、省临检中心和市疾控中心三家单位组织的室间质控 3 次，都取得优秀
17、成绩。今年共检测血液标本 35720 份，合格率 95.01%，去年同期合格率 93.17%，今年合格率提高的缘由主要是 hbsag 初筛检测质量提高；不合格率为 0.57%，去年为 2.06%，下降 1.51%。alt 不合格率（去年/今年）3.59%/3.49%，hcv 抗体不合格率 0.3%/0.22%，hiv 抗体不合格率 0.01%/0.02%，tp 抗体不合格率 0.77%/0.69%等工程与去年根本持平。rh 阴性分型、抗体筛查 145 例，疑难血型鉴定 3 例、疑难血型穿插配血 5 例、孕产妇检查 20 例、医院退血检查 12 例。发觉 abo 亚型（疑难血型）2 例，圆满完成
18、全市各医院疑难血型检测确定、疑难血型穿插配血及某些疾病在输血方面的检测工程。今年还对各储血点进展了 5 次检查，指导临床合理用血，并建立健全传染病疫情治理和实时上报制度，实行专人专管，没有发生过因输血感染传染病引起的医疗纠纷和安全质量事故。 4、加强岗位质量监控，确保血液质量 （1）血液质量监控。质控科每月定期抽查成分血质量，今年共抽检成分血 192 袋，未发觉有漏检和细菌生长现象。全血血量监控，300ml 共抽查 2226 袋，符合 2215 袋，不符合 11 袋，符合率为 99.5%。400ml 共抽查 3840 袋，符合 3815 袋，不符合 25 袋，符合率为 99.3%。血袋漏血的有
19、 48 袋，其中血袋辫子因热合不良漏血的有 30 袋，成分别心破袋的有 18 袋。 （2）原辅材料监控。今年共购进山东威高血袋 15 批，其中 t-400袋 6 批、q-400 袋 3 批、t-300 袋 5 批、t-200 袋 1 批，抽样检查结果全部合格。共抽检购进试剂 39 批次，其中 tp10 批、hbv8 批、hcv8批、hiv8 批、抗 a 和抗 b 标准血清 5 批，抽样检查结果全部合格。抽检 acd-a 保养液 2 批、血液保存液 3 批、氯化钠注射液 1 批和转移袋t-xx、t-1001 各一批，抽样检查结果全部合格。 （3）工作环境空气质量监控。捐血车 4 台、采血室、净化
20、间、成品库、待检库、分浆间、储血冰箱 4 台，共 13 个监控点。共检测152 个区域，145 个合格，7 个不合格，不合格缘由为细菌总数超标，总合格率为 95.4%。市疾控中心每季度监控 1 次，今年共 4 次。空气采样 15 份，全部合格。物表 35 份，全部合格。护士手培育 12 人/次，合格 11 人/次，不合格 1 人/次。使用中的消毒剂抽查 19 批，全部合格。压力蒸汽灭菌器监控 3 次，2 次合格，1 次不合格，不合格缘由是含有嗜热脂肪芽胞菌。 （4）无偿献血者登记表审核。审核无偿献血者登记表 31929 份，符合要求 29829 份，不符合要求 113 份，合格率为 99.6%
21、，其中身份 证错填 91 份，工作人员漏项 7 份，未满 18 岁采血 8 份、献血者未鉴名 9 份。 （5）血液报废审核。正常报废 8398 袋，报废缘由包括检验结果特别、脂肪血。非正常报废 134 袋，其中纤维蛋白析出 51 袋、脂肪颗粒 17 袋、脂肪血浆 17 袋、破袋 20 袋、凝块 6 袋、血浆中肉眼可见红细胞 13 袋、过期报废 9 袋，非正常报废率为 0.06%。 （6）阻挡列表信息删除和献血者屏蔽。全年发血科共发觉阻挡列表信息 35 例，包括检验初检和复检信息的更改，修改检验结论。屏蔽献血者 6 例，主要缘由是直接抗人球试验阳性，与多位用血者配型均不合。经血型室确认后，将献血
22、者信息永久屏蔽，列为不能再次献血。 （7）加强业务培训学习。站内业务培训主要以科室为单位，对质量治理体系文件进展培训学习，使员工了解、熟识和把握操作规程，工作中按规程去操作。外出短期培训，今年共派出 10 批人员到国内各地进展短期培训，其中广西南宁 2 人/7 天、北京 3 人/5 天、广东省内 8 次合 25 人/21 天。通过短期培训学习，开阔了员工视野，增长了业务学问，传递了多方信息，对业务进展起到促进作用。 （8）严格执行岗位质量扣分标准。今年共提交站领导班子争论讨论处理的严峻过失有一例。一般小过失共发觉 187 个，扣分 187分，违规扣款 1870 元。 （五）连续开源节流，降低物
23、品本钱损耗 1、做好开源节流工作。为掌握本钱，削减消耗铺张，我们对所 有物品实行了统一选购，并实行货比三家，使选购渠道从零售商转为一手批发供给商，在本钱费用上有所削减。今年共采血 33667 人，机采血小板 1860 个治疗量，比去年增加 119 个治疗量，检验费用和血袋耗材费用共 452 万元，与去年 449 万同期相比仅增加 3 万多元，在采血人量增加的状况下，本钱费用明显降低。创可贴比去年削减 59盒，一次性手套削减 1600 对，熔接片削减 350 片，采血管削减 1300支，纸巾削减 51 包，牛奶削减 2296 支，矿泉水削减 7315 支。 2、加强财务及财产治理。仔细贯彻执行会
24、计法，严格执行“三个一”：即一支笔审批、一个部门治理、一本帐登记。坚持财务收支两条线，全部开支经过站长同意，准时开票，准时入帐，报销实行“三章”制。严格遵守财务制度，增加财务治理的透亮度。主动开源节流，加强对款待费和水电的治理，实行建帐、建档，做到新添物资有登记，消耗物资有记载，借领物资有手续。3、抓好固定资产治理，做好本钱核算。固定资产治理历来是后勤治理工作中的难点。针对血站的特点，制定了有关资产治理的各种规章制度。各科室的仪器设备实行“日日治理，分室保管，专人使用，专人负责，专人保管”的原则，落实责任到人，各科室负责对全部资产进展分类，并进展微机登录记帐，做到条目清晰，帐目相符。 4、做好
25、安全生产和安全保卫工作，落实安全工作责任制，加强大楼的消防安全及安全保卫工作，准时修理门窗、门锁和维护水电设施，杜绝安全隐患。 二、存在问题 1、血液时有偏型，尤其是春节前后，o 型血就显缺乏。 2、效劳质量有待进一步加强，个别献血者反映查询结果不便利，少数工作人员献血询问不耐烦，还有屡次进针不胜利的现象。 3、无偿献血宣传面不够广，宣传深度不够，局部市民对献血仍感生疏。 4、缺乏学科带头人和拔尖技术人才；局部员工学习风气不浓，刻苦钻研学习精神不够。 5、非卫生专业技术人员偏多，造成卫生专业技术人员与非卫生专业技术人员比例，达不到上级规定的 75%要求。 献血站护士工作总结（二） xx 年，在
26、各级政府、各级卫生行政部门的领导下，在全州无偿献血志愿者和社会各界的大力支持以及广阔公民的积极参加下，我州无偿献血工作稳步开展，取得了显著成效。实现临床用血 100%来自源于无偿献血，确保了临床用血的需要和安全，维护了人民群众的安康权益。 一、依法推动无偿献血工作 （一）健全无偿献血工作机制 一是贯彻落实献血法，建立健全政府领导、多部门合作、全社会共同参加的无偿献血长效工作机制。在地方政府的领导下，建立多部门协作的无偿献血工作协调联动机制，提高公民无偿献血的意识和参加度，形成全社会积极支持、参加无偿献血的良好气氛，xx 年 1月至 10 月份共出动采血 793 次，采集全血 10098 人次、
27、采血量 13535.75U 血量；机采血小板采集 106 人次、109 个治疗单位。保证了临床用血的需要和安全，确保自愿无偿献血可持性进展。二是加强监视治理，强化政府责任。各级政府根据献血法的要求，加强对献血工作的监视治理，将无偿献血工作开展状况纳入政府责任考核指标体系，促进地方政府落实无偿献血工作职责。 （二）完善献血工作体系 一是年初各级政府办公室都下发了关于做好 xx 年无偿献血工作的通知，对无偿献血工作做了全面的安排和部署，充分发挥政府主导职能，明确了各级政府、部门职责，仔细落实措施，做到一级抓一级，层层抓落实，有力推动我州无偿献血工作安康持续进展。二是各级政府建立健全无偿献血工作机构
28、，将无偿献血办设立在卫生行政部门，明确一名专人负责协调和组织无偿献血工作。三是各级政府和卫生行政部门结合“三严三实”和“忠诚洁净担当”专题教育活动，积极开展“全州卫生系统献血月”和“无偿献血感恩月”等活动，推动全州无偿献血工作深入开展。 （三）提升献血效劳力量 一是稳步拓展无偿献血模式，推动团体无偿献血和街头流淌无偿献血协调进展。在做好街头流淌献血工作的同时，强化团体预约无偿献血工作，把无偿献血发动由街头向政府、企事业单位、社区和农村延长。加强互助献血的宣传和治理。确保在急救用血和血液偏型的状况下启动互助献血模式。二是血站供应优质便捷献血效劳，以献血者为中心，完善献血效劳渠道，为献血者供应共性
29、化效劳。三是仔细落 实信息公开制度，开展“血站开放月”活动，准时回应社会关切。启动血费直报治理系统工作，无偿献血者本人及其真系亲属用血费用报销可在当地医院办理，便利、快捷的报销程序提升了用血后归还效劳质量。今年 1 至 10 月共办理用血归还 119 人次，归还金额 111，662.5元；代办异地用血归还 13 次，金额 7，448 元。四是血站新计算机操作系统的更换和投入，加大了血液采集技术的持续改良，提升了工作效率，切实保障无偿献血工作的进展。 二、加强献血宣传和舆论引导 （一）大力宣传无偿献血精神 各级政府、卫生行政主管部门以及各相关部门把推动无偿献血工作与培育弘扬社会主义核心价值观、提
30、高公民道德相结合，大力宣传无偿献血先进人物和典型事迹，发挥示范带头作用，弘扬献血救人的人道主义精神，传递社会正能量。xx 年度，无偿献血志愿者蔡树武被瑞丽市委宣传部评为“最美志愿者”。另一名志愿者杨坐保被州委宣传部提名为“德宏好人”候选人。 （二）普及无偿献血学问宣传，营造无偿献血良好社会气氛 各级卫生行政部门、州中心血站、各医疗卫生气构做好无偿献血安康教育工作、积极联合地方高校、社会团体和民间组织，促进无偿献血学问进校园、进农村、进社区、进军营、进企业、进单位。各地充分利用报刊、电视、播送、网络等媒体，通过举办学问讲座、现场活动、图片展板以及印发宣传品等形式，借助传统节日、纪念日开展主题宣传
31、和献血者关爱活动。一是利用报刊、播送、电视、网络等媒 体进展无偿献血宣传。定期在微信、微博平台公布无偿献血相关学问、活动，血站血液库存及预警信息等，共公布 122 条图文信息；利用短信平台发送招募短信 87 次共 110，756 条；适时在德宏团结报、德宏播送、德宏电视台宣传无偿献血，特殊是在血液紧缺和应急采血时，通过播送、电视网络公布信息，向全社会传递无偿献血无私奉献挽救他人的正能量。向组织献血团体发送感谢信 2 封，在芒市出租车电子屏发送无偿献血广告 2 次。全年共开展无偿献血学问讲座 6 场次，发放无偿献血视频宣传资料 30 盒，宣传资料 5 万余份；组织开展 7 场次“血站开放月”活动
32、；到德宏热线栏目进展无偿献血专访 1 次。二是利用各种节假日开展无偿献血宣传活动。组织开展“携手真爱热血代言”xx 年情人节无偿献血宣传活动；全州卫生系统“无偿献血我先行无偿献血月”活动；xx 年 6.14 世界献血者日系列宣传活动；召开 xx 年 Rh 稀有血型献血者、机采血小板献血者联谊会以及 xx 无偿献血应急队伍、献血志愿者代表联谊会；开展 xx 年“七夕节”无偿献血活动；进行献血法公布实施 17 周年宣传纪念等活动。 三、xx 年工作规划 （一）工作重点及工作措施。 1、连续加大无偿献血的宣传和招募工作力度，扩大无偿献血者队伍，加强无偿献血法律法规、归还政策的宣传和学问的普及，努力提
33、高城镇居民、农村居民、青少年的无偿献血学问知晓率，增加公民自愿无偿献血的意识。加强各县市无偿献血志愿者效劳队伍的建立，构建无偿献血长效机制。 2、不断创新工作思路，整合工作模式。建立健全绩效考核机制，不断提高无偿献血效劳力量，加强质量治理和常态检查工作力度，加强血站质量治理体系培训，定期进展质量分析和数据分析，削减和避开过失的发生，保障血液质量。 3、进一步加强现代血站治理信息系统治理，连续推动信息网络化建立工作。简化用血归还办理手续，全面实现县级以上医疗机构用血归还政策的就地落实。 （二）工作总体目标。 1、无偿献血宣传活动规划。 （1）全年开展无偿献血主题宣传活动不少于 25 场次。 （2
34、）全年发放宣传折页、宣传单、德宏血液信息等各种宣传资料不少于 4 万份。 （3）全年深入县市、乡镇、农村开展无偿献血宣传活动不少于12 场次。 （4）全年到部队、学校、机关开展无偿献血宣传不少于 6 场次。 （5）年内开展“血站开放月”活动不少于 6 场次。 （6）加强网络宣传平台治理，通过微信、微博等平台宣传内容不少于 100 条。 （7）全年对县市及州直各单位献血工作完成状况公示不少于 4次。 2、无偿献血志愿者活动。 加强各县市无偿献血志愿队伍建立，扩大无偿献血志愿者队伍建 设，志愿者参加人员增加 20%。全年开展无偿献血志愿者活动不少于6 场次。 3、采血规划。 全年规划采集全血 13
35、400 人次，采血量 18000U；采集血小板 180人次，采集血小板量 180U。 献血站护士工作总结（三） 回首这一年中，在领导的关怀栽培和同事们的帮忙支持以及自己不断学习和努力工作下，较好地履行了工作职责，完成了自己的本职工作，学习了较多的工作技能，总体感觉获益良多。在离开校园，离开家乡，踏上宝安这片热土的这一年，有辛勤的耕耘，有收获的喜悦，也有缺乏与圆满，最核心的主题无疑是“学习”与“工作”，现总结如下： 一、成果和收获 今年 3 月份到 6 月份，我怀揣着一份对工作的幻想和全心投入工作的热度进入梦寐已久的血站，开头了我人生的第一份工作。 1、在质管办实习阶段（3 月-4 月）：试验室
36、局部：质管办里试验室局部的工作与我所学相差无几，很快就可以操作了，从简洁的无菌检测到后来几乎全部试验，我都可以参加或独立完成。质量体系局部：质量治理、质量体系等等这些概念也是在这个时候第一次接触到，虽然学习了血站质量治理标准和血站试验室质量治理标准的内容，但是对血站质量治理体系的熟悉程度只是一知半解，直到 8 月份参加体系文件的修改，才系统的了解了血站质量体系治理学问。 2、业务科实习和工作阶段（5 月-11 月）：我在业务科的阶段是我收获最多的阶段，也是从学校到社会过渡的重要阶段，我在业务科负责培训治理，今年完成了如下工作： 1）连续教育新学分卡人员信息的录入和使用； 2）全站 44 个专业
37、技术人员一类学分和站内外培训取得二类学分的治理； 3）参加组织两次全区临床用血单位大型会议，组织完成全站性培训 14 次，业务科培训 5 次，并整理培训材料，完成培训者评估者效果评估材料； 4）整理各科室 50 次培训材料； 5）整理岗前和转岗培训的材料并发放上岗证，整理全站人员上岗证； 6）组织新进人员参与卫生部采供血机构人员上岗证考试，包括本人共 6 人取得上岗证； 7）参与市卫生局举办的试验室备案培训班，整理备案工作报相关科室预备； 8）参与血站组织的内审培训，并观摩内审检查全过程； 9）参加质量体系文件的修改工作，系统学习血站质量体系文件，编制员工安康体检操作规程，并组织员工体检， 1
38、0）参加血站采供血应急预案和区卫生局应急办应急治理征文的编写； 11）完成业务科日常工作，如每日采血量统计、安全生产周报、 月报废血统计，帮助整理质量掌握会议材料等。在业务科这半年主要的工作是组织血站举办的站内和站外的集体培训，参加了一次全区临床用血单位大型座谈会，有幸听到局领导和站领导在会上对宝安区临床用血状况的重要讲话。在站领导的支持和帮忙下，于 10 月份参加组织了一次全区临床用血单位关于临床输血的培训，不仅增长了专业学问，而且熬炼了自己的组织协调力量。 二、问题和缺乏 在取得成绩的同时也消失一些问题和缺乏之处，主要表现在工作力量和工作阅历方面，由于刚参与工作，存在工作方法，工作阅历缺乏，解决问题的力量欠缺，工作做的不到位、不细心，消失问题解决不够妥当等问题，详细问题如下： 1.填写报告、档案时字迹不工整； 2.培训时前期预备缺乏，动身前没有提前检查车辆状况和联系司机； 3.培训时住宿状况没安排妥当，环境条件不够抱负； 4.缺乏公文写作方面的学问； 5.缺少写文章等方面阅历。 推举阅读： 幼儿保健医生工作总结 环卫个人年终工作总结 幼儿园幼儿保健工作总结