局机关党支部2023年上半年工作汇报.doc

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1、 局机关党支部2023年上半年工作汇报 我局党支部在市委、市政府和局党组的领导下,在市直机关党工委的详细指导下,以基层阵地建立和学习型机关建立为重点,仔细抓好党建工作,以党建促各项工作的开展,持续深入开展“基层党建质量提升年”活动,将基层党组织标准化、标准化建立纳入2023年度重点工作,现将这半年来党支部开展工作状况总结如下: 一、全力做好疫情防控和楼门长工作 自今年新冠疫情以来,我局党支部注意发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋榜样作用,勇于担当、主动作为,积极为打赢疫情防控阻击战奉献力气。一是提高政治站位,切实把疫情防控工作作为当前的重大政治任务。党支部委员会先后召开4次专题会议,深入学习贯彻

2、习近平总书记重要指示精神,仔细学习贯彻党中心决策部署以及省委省政府有关通知要求,讨论加强疫情防控工作措施、合理安排疫情防控工作。二是强化责任担当,扎实做好疫情防控工作。党支部实行多种方式宣传解读疫情防控政策措施,积极普及科学防护学问,催促干部职工仔细落实好疫情防控工作的各项部署安排。严格落实请示报告制度,建立疫情防控工作台账,全面、精确把握每名干部职工有关状况,每天进展汇总更新,并按时上报。广阔党员干部在疫情防控工作中勇于担当、扎实工作,努力做到守土有责、守土担责、守土尽责,积极传播正能量、会聚精气神,关键时刻,局领导带头、党员干部冲锋在前,切实落实疫情防控工作和保障机关正常运转; 三是成立党

3、员先锋队深入社区进展疫情防控工作,每天安排六人在成功社区进展全天24小时值班值守,落实上门登记、体温监测、定期消毒等防控措施。四是积极落实市委、市政府关于楼门长的相关要求,全体党员发挥先锋榜样作用,共24名党员出任楼门和楼栋长,对全市800多户近2500居民进展了信息采集,为我市疫情防控做出奉献。 二、扎实开展“学习型党支部”的创立工作 根据遵化市直机关党工委关于组织开展“学习型党支部”创立及“党员学习标兵”评比活动的通知要求,深入推动学习型党组织建立,全面提升党员干部整体素养。一是根据市委组织部的安排做好“周五学习日”的学习内容进展集中学习和自学。二是根据创立“学习型党组织”要求,为全面贯彻

4、落实市委关于打造“文明遵化,书香遵化,富强遵化”的号召,着力提升党支部的学习力、创新力、分散力和战斗力,提高党员干部全面进展的活力,树立党员干部良好的工作作风和学习作风,制定出台我局关于开展“学习型党支部”创立及“党员学习标兵”评比活动的实施方案; 三是坚持每月一次党支部党日主题活动,制定活动规划表,注意先进典型对党员干部的教育,使党员干部自觉树立学习先进人物的良好意识。 三、不断加强支部组织阵地建立 根据中共遵化市委市直机关工作委员会关于加强基层党组织标准化、标准化建立工作的通知(遵直发2023年1号)文件精神,局党支部委员会召开特地会议部署全年党支部的各项工作任务。一是党支部日常工作治理方

5、面。严格根据党支部工作手册的各项规定,仔细落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员进展、换届选举、党费收缴、党风廉政建立等制度,并制定具体的工作规划,增加党建工作的针对性和有效性。二是加强阵地建立方面。与机关党工委一起就我局建立高标准的党员活动室积极谋划,目前,党员活动室已经建立完成,下一步局党支部将完善档案治理并持续推动此项工作; 三是做好党员的教育治理工作。不断深化加强党风廉政建立,持续推动廉政文化建立,使廉政思想意识入脑入心。 四、深入开展“双创一争”主题实践活动 根据市直机关党工委印发关于深入开展“双创一争”主题实践活动的实施方案的文件要求,积极开展主题实践活动。一是提高政治站

6、位,坚持党的肯定领导以建立“榜样机关”为引擎,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持把“不忘初心牢记使命”主题教育贯穿工作始终,完善理论学习中心组学习制度,制定学习规划,实行领导干部“会前自学、会上研讨、会后落实”的学习形式,以理论武装推动行政审批工作创新进展。二是优化调整学习方式,促“红旗党支部”的创立,探究“党建+学习教育”的方式,提升基层支部分散力、战斗力,今年,为了提升党员的整体素养,树立良好机关形象,通过与机关党工委积极结合,我局新建一间图书室和阅览室,丰富了干部职工的业余生活; 充分利用“三会一课”、主题党日、读书荐书等形式,切实把政治学习融入日常、做到常常,给予活力,使之

7、有声有色。三是以志愿效劳为抓手,争做“新时代优秀共产党员”。连续组织党员到社区“双报到”志愿效劳活动,上半年共到社区开展志愿效劳活动四次,强化了党员的宗旨意识,在疫情期间,我局全体党员为疫情共捐款11000多元。四是依托活动,促书香机关建立。端午节前我局举办“我们的节日.端午同样的端午别样的粽香”主题活动,全体职工积极参加,共征集参赛作品三十多件,既让员工充分体验了端午的民间习俗,感受了传统节日的魅力,又促进了我局机关文化建立品牌的打造。 四、存在的问题和缺乏及下一步准备 (一)存在的问题和缺乏 1.党建根底工作需要持续加强,对比关于加强基层党组织标准化、标准化建立工作的通知的建立标准,不同程

8、度存在根底薄弱、品牌不亮的问题。 2.党建工作创新手段不多,在对党员教育治理、组织理论学习上,内容方法单一,缺乏鲜活的教育载体和多样的活动形式。 3.支部在加强协调,供应效劳等方面还需要进一步改善。 4.党支部由于没有设置专职党务干部,造成档案整理不完善。 (二)下一步工作安排 1.连续加强党的十九大学习贯彻,做好当前开展的“不忘初心牢记使命”主题教育,把学习教育活动贯穿于党员的教育活动始终,健全完善坚持党员先进性的长效机制; 2.进一步抓好机关党支部组织建立工作。仔细落实“三会一课”制度,加强党员队伍治理,定期开展交心谈心活动,切实增加机关党组织的分散力、战斗力,促进各项工作深入开展; 3.加强工作创新,在深入基层,搞好调查讨论的根底上,进一步改善工作方法,创新工作思路,开展党建工作沟通,探究新形势下行政审批党建工作的新路子。 4.多搞一些读书类、文化类的活动,通过活动来带动“学习型党支部”的创立,促进书香机关的建立。 5.连续抓好疫情防控。坚决贯彻落实上级关于疫情防控工作的重要指示精神,持续稳固战“疫”成果,以更加重视的思想、更加周密的措施、更加到位的落实,抓牢抓细各项防控工作,打赢疫情防控攻坚战。

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