2022银行办公室个人年终工作总结5篇.docx

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1、2022银行办公室个人年终工作总结5篇 晃眼间,又到了年关,银行办公室的工作虽然很有规律,但任务也很繁重,一年的辛苦工作,也应当做一个总结了。下面是我为大家整理的ldquo;2022银行办公室个人年终工作总结 rdquo;,仅供参考,欢迎大家阅读,盼望对您有所关心。 2022银行办公室个人年终工作总结 (一) 20_年_月我进入_银行,成为一名_人,担当综合文员一职,主要负责银行办公室的综合类工作。在这段时间,我仔细学习了办公室的各项规章制度,熟识了本岗位的日常工作事务,在领导与同事的关心指导下,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,较好地完成了自己的本职工作和领导办的其它工作。 为了更全方位的分析自

2、己的职责要求,明确自身定位,为下一步工作理清思路、明确目标,在这里对自己进行总结,作为自己的鞭策剂。现就一年来的政治思想与工作状况总结如下: 一、加强学习,提高自身素养 作为当代人,我们必需具备先进的观念,学会用科学进展的眼光看待一切,才能适应将来的进展。因此,我通过网络、书籍及各类文件资料的学习,不断提高了自己的政治理论水平。工作中,能从单位整体利益动身,凡事以单位为首,在工作中虚心向领导、同事请教学习,取长补短,与同事之间能互帮互助,并保持融洽的工作气氛。另外,我还注意从工作及现实生活中吸取养分,仔细学习文秘写作、档案管理等相关业务学问。 二、尽职尽责,做好本职工作 (一)负责办理总行对政

3、府文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、工作,管理好上级下发文件以及银行内部文件的名目以及存档工作到月底做好各类文档的归档工作。 (二)做好办公室的日常管理工作,负责受理投诉和来访接待、收发票走、考勤登记、接听电话等工作。 (三)帮助领导日常会议的支配通知,会上做好会议记录,做好服务工作及会议后场地清扫工作。 (四)公文处理过程方面,严格根据国家事业单位公文处理方法中所规定的程序办事。发文时,能严格根据拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;收文时,根据收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理,没有出现错误的公文处理事情。 另外,负责做好文档打印复印工作、每

4、个月的办公用品的申领、完成报刊杂志的发放以及订阅工作,仔细按时地完成领导支配的其它工作。 三、工作中存在的不足 (一)工作方法和形式比较单一,缺乏与各部门之间的直接沟通。 (二)由于办公室工作事务繁琐,工作上缺少持之以恒的心态。 在今后的工作中,我将努力填补自身的不足,以更大的热忱投入到工作当中。通过一年的学习与工作,感谢领导和同事们的关怀与支持。虽然各方面有所提高,但离_的要求还很远,在接下来的工作中,我将理加努力学习,拓展学问面,不断提高工作力量和综合素养,为_的进展做出更大更有用的贡献。 2022银行办公室个人年终工作总结 (二) 今年是我县农村信用社深化改革至关重要的一年。一年来,在县

5、联社各位领导的正确领导下,在办公室各位同事的大力支持下,我紧紧围绕管理、宣扬、服务、学习等工作重点,在本职岗位上刻苦学习,不断努力,踏实工作,严格根据市联社下发的办公室考核方法及县联社办公室看法要求,仔细履行岗位职责,悄悄无闻、任劳任怨做好各项材料的组织工作,为县联社领导决策,乐观协作办公室主任做好科室的管理工作,为全县农村信用社进展搞好服务,尽全力较好地完成了领导交付的每一项工作任务。 一、自觉抓好自身的政治和业务学习,不断提高政治理论和业务学问水平 俗话说:人不学要落后,刀不磨要生锈。我深知其中含义。于是,任资料员多年来,我始终如一留意抓好自身的政治、业务方面的学习,坚持常常读好书,看好报

6、,紧跟当今.政治形势,仔细阅读.理论专题讲座,马克思哲学等有关书籍及.重要思想,学习大报告,用马克思主义和.理论来武装自己的头脑。平常,我还乐观参与集体组织的政治学习。在业务学问学习方面,我结合实际工作,利用业余时间,仔细学习了金融工作应用文写作、改革、整顿农村信用社文件选编、农村信用社信贷制度汇编等有关书籍以及上级市联社、市人行下发的有关文件精神,坚持做到不懂就问,不会就学,虚心向同事们学习。特殊是今年下半年以来,为顺当完成我县联社统一法人工作,我一方面仔细学习有关文件及上级联社、银监部门关于统一法人的有关要求规定,从而使自己的理论水平和写作力量得到了很大的提高,同时也进一步提高了自身工作效

7、率。 二、尽心尽力,圆满完成各项工作任务 一是乐观协作办公室主任逐步完善办公室各项管理制度,规范了工作程序。在工作中我严格坚持带头自觉维护正职形象,到处从办公室整体利益动身,努力当好配角,一同对办公室人员进行了更为合理的分工,制订了各岗位工作责任制,建立起职责清楚、分工明确、操作性强的工作流程,使大家办事有章可循、有据可查,并做到分工不分家,平常各负其责,忙时齐心协力,从而确保了办公室的团结,提高了办公室班子的凝聚力和战斗力,促进了各项工作的健康、和谐、有序进展。 二是文字工作做到了高质准时。自下半年我任职以来,详细分管办公室文字工作,做为从事十多年综合文字工作的我来说,深知这项工作的重要性。

8、2022年,我县农村信用社坚持不断深化改革,会议材料及上报材料较多,且时间紧、内容多,特殊是筹建法人社、创立大会召开、农村信用社合作联社开业申请、农村信用合作联社的挂牌开业等项工作的开展,文字工作量特殊大,要求也比较高,常常加班加点,甚至通宵达旦是常常的事,为此,在县联社领导的支持下,我大胆开展工作,乐观主动争取各部室的支持,从而确保了各类文字材料保质按时完成,我县的申报开业材料做到到了省银监局领导的充分确定的表扬,并做为范本在全省推广。如依据在创立大会期间,按创立大会要求,在大会文字材料方面需要做大量工作,时间紧,任务重,为此,我连续几天几夜为大会筹备章程、五项基本制度、筹建工作报告、理监事

9、会选举方法、三年进展规划草案、社员代表大会、理事会、监事会议事规章,以用其他相关会议文件,确保了大会顺当召开,做到到了领导的确定,促进了我县农村信用社统一法人工作的顺当开展。 三是仔细组织开展理论讨论和宣扬报道工作。依据县联社经营实际,我乐观组织开展调研活动。为领导供应有效的资料参考。如自_年全县撤销信用站后,关于对存款工作的影响,我深化到社多方调查,并着手撰写了撤销信用站有利于信用社进展的调研材料,并被市联社转发。同时,我还扎扎实实开展好宣扬工作.宣扬工作是办公室工作主要的工作之一,为此,我在总结近几年宣扬工作的基础上,进一步明确宣扬工作重点,改进宣扬工作方式,突出宣扬工作主题,提高宣扬工作

10、质量。一年来,我们通过加大宣扬,挖掘典型,聚焦热点,开展大量深化细致的宣扬工作,取做到明显成效,为树立我市农村信用社良好的企业形象、形成良好的工作氛围发挥了乐观的作用。2022年,向省联社、市委市政府、银监部门和人民银行上报各类信息_条被采纳_篇。全年先后被各类媒体录用稿件达_篇。其中在金融界杂志上发表_篇,在市级报刊杂志发表_篇,收到了良好的宣扬效果。同时,开展多种形式宣扬。在宣扬形式上实行点面结合,以全县一盘棋,上下联动,开展立体宣扬,做到了电视有影、电台有声、报刊有文、墙上有字。如加大在本地新闻媒体的宣扬力度。在召开社员代表大会等什么重大活动时,都准时邀请电视台等新闻单位参与,主动为他们

11、供应新闻线索、材料,使我县农村信用社的信息准时出现在县电视台新闻等栏目。二是结合自身业务开展状况,有重点地开展宣扬工作。宣扬我社在支持三农和地方经济建设中的重要地位和作用,宣扬深化农村信用社改革的重大意义,特殊是重点开展完善法人治理结构试点宣扬工作,通过录制专题片,印制了宣扬手册,大力宣扬完善法人治理结构、综合业务网络上线对深化农村信用社改革和促进农村进展与农夫增收的重大意义,为完善法人治理结构工作的顺当推动制造了良好的舆论氛围。 三、严格遵守组织纪律,保持良好的工作作风 今年来,我严格按单位的各项规章制度办事,尤其是在组织纪律方面,我坚持做到不迟到,不早退,不中途脱岗,团结同事,喜爱集体,以

12、仆人翁的态度做好每件事。 总之,在2022年中,我付出了努力,也取做到了好的成果,在今后的工作中,我要连续发扬优点,不断完善自己,多为我县农村信用合作事业做一些有益的工作,甘愿孜孜不倦地在金融事业这片广沃的土地上耕耘。 2022银行办公室个人年终工作总结 (三) 为了进一步做好部门工作,树立清政廉洁意识,提高自我约束、自我净化力量。根据党风廉政建设的详细要求,结合本次民主生活会的工作实际,紧密围绕分行党委提出的工作目标。不断的加强自我思想建设和作风建设,乐观协作一把手工作,充分发挥了自己的主观能动性和制造性。始终坚持以ldquo;.rdquo;为指导,创新工作思路,深化内部管理。以高度的责任感

13、和事业心,勤奋工作,躬身实践,坚持廉洁不浪费,坚持勤政不腐化。能够根据分行党委和党风廉政建设的要求,严格的要求自己。根据部门分工,我今年主要分管综合管理室和信息中心的工作。现对比员工提出的看法和建议,就一年来的思想和工作状况总结如下: 一、加强学习,提高素养,增加廉洁从政意识 通过参与中心组学习和党员的组织生活,加强党的执政力量建设,正确树立科学的进展观,坚持ldquo;.rdquo;重要思想。筑牢思想道德防线,保持和发扬党的优良传统,.勤政为民、服务为先、廉洁从政、淡漠名利,珍惜工作,珍惜自己。在工作中,体民情、解民忧,为员工办实事,努力改造自己的世界观,端正自己的价值观,从思想上进一步提高

14、对党风廉政建设重要性熟悉,时刻.为人民服务的宗旨意识,自觉遵守党规党纪,法律法规,增加拒腐防变力量。 二、务实工作,廉洁自律,自觉维护运行中心形象 自觉用ldquo;.rdquo;重要思想和科学的进展关严格要求自己。仔细做好总经理交办的各项工作任务,特殊是对自己分管的部门,常常深化科室内部,着力加强正确理念的宣扬训练、使员工进一步提高熟悉,统一思想,强化责任,健全制度,防范风险,落实检查整改措施。 工作中自觉执行党内生活基本准则,维护班子团结,敬重领导,敬重下级,留意协调好同志间关系。坚持民主集中制,个人听从组织,下级听从上级,重大问题集体讨论,办事不独断,虚心听取不同看法。对人恳切,服务热忱

15、,办事公正,敢于担当责任。 一年来,在总经理的正确领导和员工们的大力支持下,先后负责完成了现代化支付系统的升级切换;_企业网网站建设;_的升级和信息补录工作;人力资源系统的升级改造;管理信息平台的建设;办公自动化的切换上线;部内风险管理平台的建设;金融统计大检查;运行中心成立一周年文艺晚会;桥牌讲座等项目性和建设性工作。共举办了全行性的培训班_期,有力的推动了我行业务的整体进展水平。 在日常工作的管理过程中,始终坚持以人为本,从思想和行动上敬重员工的人格,敬重员工的权利,敬重员工的劳动。努力丰富员工的业余文化生活,乐观提倡和实践家园文化建设,着力做好员工培训和员工队伍建设。采纳员工生日聚会、晨

16、训、每周一课等形式,利用业余时间和员工自筹资金将运行中心的工作和进展推上了一个新台阶,并得到了总行的好评。 个人进展也得到了肯定程度的提高。仔细阅读了孙子兵法水煮三国治国方略千古奇谋上下五千年等文学和管理著作。撰写了一些分析性文章和营销策划类的方案,其中浅析资源配置和风险管理的辨证关系被总行网站采纳。 三、存在的问题与努力方向 存在的问题: 1、总体上讲和员工的沟通沟通不够,对部门内的监督管理也有不到位的现象。管理力量和工作效率也有待于进一步提高。 2、有时对政治学习、自我提高抓得不紧,理论水平提高慢,撰写调研文章不多。 3、支部工作抓的不紧,学习方式比较陈旧,创新力度不大。 努力方向: 1、

17、常常重温党章准则等时刻.党的宗旨、廉洁从政、执政为民;加强政治学习和业务学习,增加自己党性,提高自己政治理论水平,训练好自己政治思想,开阔自己政治眼界,争做一个优秀的中层管理人员。 2、定期与员工沟通工作、学习、思想的方面内容,以达到相互激励相互关心,共同提高的目的。把更多的时间用在学习和思索工作上;生活简朴、勤俭节省,保持艰苦奋斗的传统。 3、扎实开展好支部工作,创新工作机制,解决好工作和学习中存在的问题,务求实效。坚持民主集中制,遵守ldquo;三重一大rdquo;议事规章。树立民主争论之风,克服个人主义,开展好批判与自我批判。 2022银行办公室个人年终工作总结 (四) 今年来,我在市公

18、司领导和各位同事的支持与关心下,严格要求自己,脚踏实地努力工作,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作任务。通过一年来的学习与工作,工作力量有所提升,工作作风有较大的转变,现将一年来的工作状况总结如下: 一、一年来工作状况和思想状况 (一)思想状况 今年,我坚持参与每周一例会学习,学习党的.精神和中省重要会议精神,紧跟形势,更新思想,不断提高党性觉悟和政策理论水平;主动学习集团、市公司文件和规章制度,学习与工作相关的各种学问,使自己在工作中不掉队、不落伍;乐观参与市公司开展的ldquo;.、洁净、超越rdquo;作风建设和ldquo;爱店爱岗,增加仆人翁意识rdquo;专题训练活动,在

19、集中学习过程中,仔细撰写个人学习心得体会、参与学问测试、制定作风建设整改清单和承诺书,不断转变工作作风。通过持续学习训练,认清自身思想差距,解放并更新思想,提高了政治理论水平,增加了工作职责感,提升了自我超越本事。 (二)工作状况 办公室是一个工作繁杂、任务较重的部门。作为办公室一员,既肩负着领导助手的重任,又兼顾行政工作正常运转的多能手,不论在工作支配还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面。一年来,我坚固树立了ldquo;办公室无小事rdquo;的思想,尽职尽责,努力工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,首先是熟识业务、把握技能,在思想上确立了刻苦钻研本职工作的决心,工作上与各科室加强

20、联系,更多地熟识市公司业务状况;工作之余,留意留心收集资料,不断丰富工作积累,使自己能够更好胜任本职工作。其次是仔细对待本职工作和领导交办的每一件事,乐观主动担当大小事务,做工作中的有心人,虚心请教领导和同事,保证工作质量,提高工作效率,不断强化自身综合素养。详细完成以下工作: 1.仔细做好文字工作。起草完成了工作通知、活动方案、工作总结、报告等综合性文件以及办公会议的记录。完成2022年大事记的编撰和学习宣扬贯彻.精神文字及影像资料的汇编工作。 2.文件管理工作。完成市公司文件的收发、登记、传阅和督办工作,文件阅办完毕后,对各种文件准时进行分类归档,以便查阅和管理。同时,对市公司所发放的文件

21、通知做到准时上传下达,对各县公司上报的资料做好接收、整理,呈阅、归档工作。今年共收文件291份,市公司发文210份。 3.省级文明单位创建工作。负责活动的策划、组织、督办以及活动结束后的文字及影像资料的编辑、整理、上报工作。今年根据文明单位测评体系的要求,开展了ldquo;我们的节日rdquo;、道德讲堂、志愿者服务、ldquo;中国好人rdquo;线索推举等多项活动。全年累计得分91分,顺当完成了省级文明单位网络测评工作。 4.对外宣扬报道工作。准时捕获信息,收集整理资料,第一时间将市公司经营工作、重大会议、学习培训以及特色活动,通过动态报道和活动侧记等形式进行对外宣扬报道。今年向集团公司上

22、报简讯23篇,刊登15篇,保证了月月有上稿、有刊登。汉报刊登3篇。 5.乐观主动参加新华书店成立80周年纪念活动、春秋两季教材发行、书城年度盘点、ldquo;全民阅读rdquo;活动展销、ldquo;六一rdquo;图书展销、扶贫村图书捐赠等活动。 6.会议支配布置。做好市公司各种大小会议的会前预备、会中服务、拍摄影像资料、后勤服务等工作,保证了各项会议的顺当召开。 7.完成领导交办的其他临时性工作。 二、一年来工作和思想中存在的不足与问题 一是政治理论学习缺少深度和广度;二是写作力量有待提高,积累的政治理论学问和业务储备不丰富不全面;三是创新意识不够强,对相关工作业务讨论不够深化;四是工作中

23、不够大胆,工作效率有待进一步提高。 三、工作中存在问题改进措施和下一年度工作准备 针对工作中存在的问题,今后要做到:一是自觉加强学习,不断增加政治理论学问和业务学问,努力提高工作水平,适应新形势下本职工作的需要;二是多看多听多学多写多练,持续强化文字功底,提高写作力量;三是遵守规章制度,强化岗位意识,坚固树立办公室工作无小事观念,加快工作节奏,提高工作效率;四是加强与领导和同事沟通沟通,在联系中领悟领导意图和心思,力求把工作做得更好;五是发奋工作,克难攻坚,创新工作方法,提升工作力量和工作自信,树立办公室的良好形象。 2022银行办公室个人年终工作总结 (五) 20_年初岗位调整现在的我由一个

24、一般员工成为一名主管会计,压力也相应的增加了!艳羡的眼神、支持和赞许的话也听了不少!而我到觉得没什么,心里比较安静,心中好像也没有什么可喜悦的!可能是由于上学就当过班干部,工作后也有从事过管理的岗位。又是一个新的起点新的开头银行会计工作总结,的确是个熬炼人的机会! 一、加深了对银行价值化的理解 何谓价值化,是指企业通过合理经营,采纳的经营策略,充分考虑资金的时间价值和风险与酬劳的关系,我们银行将成为价值制造力的银行确定为进展的远景。其实质就是要求我们银行能持续保持优异的经营业绩。通俗的讲,是把企业视同一项资产组合拿到市场去卖得到的价值化。作为现代商业银行,必需树立价值化的经营理念,深刻熟悉和领

25、悟价值化理念的精髓,价值化克服和避开了规模化、质量化目标的狭隘;价值化也不同于利润化,它不仅反映以即期效益为核心的现实财务状况,也考虑了企业将来价值增长的进展潜力,在保证企业长期稳定进展的基础上使企业总价值它不仅计量了现实经营损失和风险成本,也综合考虑了资本收益的要求,是银行经营安全性、流淌性、效益性和成长性的高度统一。并探讨实现价值化的有效途径。,在国际通行的财务指标上达到水平;在市场价值的增长上达到同业水平;树立全面的价值观,能够为股东、客户、员工和.等利益相关者供应优厚的价值回报。 二、在实践中印证了理论,熬炼了力量 拓展式训练不同于竞技竞赛、军事训练。蝴蝶效应的深刻教训,引起的反思是我

26、行推行六西格玛管理的必要。它是一种培训,是一种通过每一个人的亲身参加、挑战自身的心里障碍从而获得提升的一种体验式培训。它以先行后知而区分与其他培训,精华就在于参加后的沟通和领悟。通过拓展训练给我感悟最深的是一个人的力气是有限的,团队的力气是无限的,1+12。一个人不行能完善,但团队可以;每个角色都是优点缺点相伴相生,合作能弥补力量不足。进展的道路并不平坦,困难和挑战无处不在,有些是我们难以想象的,有些是我们不敢逾越的,但是团队可以完成只身一人不敢完成的任务,团队可以完成只身一人不能完成的任务。 三、模拟银行演练 在激烈的市场竞争环境下,商业银行经营要胜利,必需具有比竞争对手学习得更快的力量,这

27、才是长久的竞争优势。通过四天的商业银行经营管理实战演练,使我们近距离地亲身感受和了解了西方股份制商业银行的运作模式及先进的经营理念,找到了商业银行经营管理理论与实践的结合点。从战略目标和实施策略的制定,到依据业务战略在存贷款业务、人力资源管理、市场营销、证券投资、财务管理等方面进行决策,再到每一个战略步骤的详细实施;使我们真正体验了如何在市场竞争的环境下规避和掌握风险,如何优化业务、量化培训、抢占市场、争得先机,努力实现银行价值化和股东价值化。模拟银行演练收获颇多,感受最深的主要有以下三个方面。 1、更加深刻的理解了银行价值化的经营理念 模拟演练的最终结果反映在各家模拟银行在资本市场的股价(即

28、各家银行的市场价值)上。在四天的模拟演练中,我们切身体验了如何在市场竞争环境中去权衡规模扩张、追求利润、资本对风险资产的约束以及资金流淌性的关系;体验了他们之间相互冲突又相互依存的运动过程,理解了要实现价值化目标必需以博弈的方法去寻求价值的平衡点。更加深刻的领悟了价值化是银行经营安全性、流淌性、效益性以及成长性的高度统一;价值化不仅是衡量业绩的指标,更是生存进展的基础,进而将其贯穿于全行经营管理的始终;而以经济资本为核心的风险和效益约束机制、以经济增加值为核心的绩效评价和是价值制造的两个核心机制。 2、明确了银行管理的目标 银行管理的目标是要确定如何实现股东价值化,成为持续高效的银行。而持续高

29、效银行不会为了一时的高利润而接受较高的风险,而只在限定的风险承受范围内开展业务;不会为了更快的赚钱而频繁变动业务方向,而要保持目标和方向的稳定性;不会常常进行猛烈的变革,而是坚持循序渐进,注意长期治理。 3、战略打算方向,细节影响成败的深刻教训 在模拟演练中,我所在的银行因一次微小的操作失误,导致了8个亿的搭桥贷款利息损失和下一年度23个亿的交易收入损失,一系列的连锁反应直接影响了战略目标的最终实现高效银行与低效银行在资产收益率上的差别可能只有0.5%,他们的差别不过是高效银行在100件小事上比低效银行做得略微好一些,而最终的结果二者却有天壤之别。银行作为一个特别的高风险行业,防范和掌握风险是

30、生命线。而风险防范的根本在于人,在于员工的风险掌握力量,在于各个业务环节上员工的履职尽责力量,这是六西格玛精细化管理的实质所在。 四、在思索中领悟了做人做事的真谛 做领导是一件既复杂又简洁的管理工作。美国管理专家米契尔拉伯福在管理原则一书中指出,世界上最宏大的管理原则就是简洁的一句话:人们会去做受到嘉奖的事情。以人为本是做领导的真谛。而人的管理和领导的关键又在于三样东西:人的思想观念、人的情感心情和人的利益。一个胜利或卓越的、管理者就是要在这三个方面赢得员工和下属的信任支持,从而制造一种强大的向心力和凝聚力,形成一个颇具群体意志和协同战斗力的工作团队。这样的团队不仅具有更强的做事上的执行力,而且具备一种克服困难、团队作战、群策群力、共同解决工作问题。

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