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1、2022年单位控烟工作总结范例 工作离不开方案，更离不开总结。没有工作总结，工作就没有肯定的规划性和集中性，更凸显不了一份工作方案的特色。那么有关单位控烟工作总结怎么写?下面是我为大家细心整理的有关单位控烟工作总结，盼望对你们有关心! 单位控烟工作总结1 本年度，根据我办年初制定的控烟工作方案，我们通过健康训练、开展各种活动等多种形式，乐观宣扬吸烟有害健康等学问，仔细学习有关卫生常识和健康促进学问，充分熟悉到吸烟的危害和控烟的意义，严格执行控烟规定，公共场所无人吸烟，控烟意识增加。我们主要做了以下几项工作。 一、领导重视、制度健全 在创卫控烟领导小组的统一组织下，我办副主任亲自负责，办公室制订
2、方案，组织实施，进一步完善控烟制度，并责成办公室主任专程负责，不定期的巡察、检查。 二、 出台控烟措施 1、成立控烟小组，组长：刘冬阳;副组长：谭巧苹;成员：孙红艳、侯跃进、何纯义、袁寿太。控烟小组负责创建无烟单位、无烟环境工作。 2、提倡不吸烟、不相互敬烟。 3、办公室、楼道等公共场所严禁吸烟。 4、凡贴有禁烟标志的禁烟区，撤去烟具，严禁吸烟。如发觉有违反者，禁烟小组有权对其进行劝阻、训练。 5、我办人员有义务对其他人员宣扬吸烟对健康的危害。 三、加大宣扬力度，收效显著 充分利用学习、开展活动、会议等多种形式，开展吸烟有害健康的宣扬训练，提高控烟学问，培育不吸烟行为的好习惯，增加自我保健意识
3、和力量。同时，办公室还利用政治学习及各种活动，开展干部职工的控烟、戒烟训练，进一步提高干部职工的控烟力量。 四、领导带头，人人参加控烟活动 公司领导带头控烟，齐抓共管控烟工作。在全体干部职工共同参加控烟活动，人人争做控烟的仆人，相互监督。有力地提高了干部职工的控烟责任感，增加了控烟力量。 五、控烟宣扬遍及单位和家庭 在5月31日世界无烟日提倡规劝戒烟、控烟。同时宣扬控烟措施、吸烟危害等，建议单位职工及住户控烟、戒烟，以身作则养成不吸烟的习惯做表率。 总之，经过努力，全体干部职工进一步明确了控烟的意义，为制造良好的无烟环境，和居住条件，确保好的健康习惯，促进良好的心态，为我办创卫控烟健康做出了肯
4、定的成果。我们将为创建文明单位、无吸烟单位携手共努力。 苏仙区商业行业管理办公室 单位控烟工作总结2 根据年初制定的控烟工作方案，我们通过健康训练、黑板报、开展各种活动等多种形式，向辖区居民及驻街单位乐观宣扬吸烟有害健康等学问，仔细学习健康学问。 一、领导重视、制度健全 在街道创卫控烟领导小组的统一组织下，我社区依据实际制定方案，组织实施，进一步完善控烟制度，并由专人负责，不定期的巡察、检查。 二、出台控烟措施 1、成立控烟小组，控烟小组负责创建无烟单位、无烟环境工作。 2、提倡不吸烟、不相互敬烟。 3、办公室、会议室、楼道等公共场所严禁吸烟。 4、凡贴有禁烟标志的禁烟区，撤去烟具，严禁吸烟。
5、如发觉有违反者，禁烟小组有权对其进行劝阻、训练。 5、工作人员有义务对其他人员宣扬吸烟对健康的危害。 三、加大宣扬力度，收效显著 充分利用学习、开展活动、宣扬栏、会议等多种形式，对辖区居民开展吸烟有害健康的宣扬训练，提高辖区居民的控烟学问，培育各住户不吸烟行为的好习惯，增加自我保健。 单位控烟工作总结3 一、领导重视、制度健全 首先成立控烟工作领导小组，在领导小组的统一组织下，校长亲自负责活动方案的制定和组织实施，制定了控烟规章明确了奖惩方法，并责成办公室派专人负责不定期的巡察、检查。 二、专题宣扬，熟悉危害 充分利用文化活动多种形式，、开展吸烟有害健康的宣扬训练，提高师生的控烟学问，培育不吸
6、烟行为的好习惯，增加自我保健意识和力量。 三、禁止吸烟惩处措施 图书馆、会议室、办公室等公共场所，禁止吸烟，并设醒目标志，不设烟具，如有违反控烟规章现象，单位予以通报批判。 四、领导带头，开展控烟 单位领导带头控烟，下至一般员工，自开展控烟活动以来，原来有吸烟习惯的男同事，现在基本的都戒除了烟瘾。全体干部职工共同参加控烟活动，人人争做控烟的仆人，相互监督。有力地提高了控烟责任感，增加了控烟力量。 单位控烟工作总结4 7月19日上午，我院在13楼会议室召开了控烟工作总结表彰会，会议由冯虎翼院长主持，参与会议的人员有部分医院领导、临床科室科主任、行政职能科室主任及全院护士长。 会议首先由医院控烟办
7、公室主任高龙惠同志对全院控烟工作进行了总结：一、控烟工作领导重视：成立了医院控烟领导小组，冯虎翼院长任组长。二、完善和落实了控烟管理制度。三、医院控烟工作实行科主任负责下的属地化管理。四、控烟工作进行了全员培训。五、开展了多种形式的控烟宣扬。六、加强了控烟督导检查。七、控烟效果显著：1、清洁卫生质量明显改善：烟头、烟灰少了。2、火灾隐患削减了，增加了安全感。3、室内吸烟明显削减，吸二手烟的机会明显削减。4、戒烟胜利职工7人：钟斌(心内科)、陈英全(心内科)、胡方波(中医科)、张雷(普外科)、李铮(药剂科)、全理树(药剂科)、孙喻民(南湖社区)。5、圆满完成市区控烟工作任务。八、评出控烟先进科室
8、7个：老年科、呼吸内科、消化内科、儿科、眼耳鼻喉科、门诊部、急诊科。 接着组织大家学习卫生部无烟医疗卫生气构评分标准，重点强调以下几个方面的内容： 1、控烟工作实施科主任、科长负责下的属地化管理。 2、医院内场所完全禁止吸烟，医务人员穿着工作服在室外吸烟区也严禁吸烟。 3、全院职工人人皆有劝阻吸烟的义务和责任。 4、医院内设有控烟监督员和巡查员，挂牌上岗，有规范的监督和巡查记录，开展多种形式的控烟宣扬活动。 5、控烟工作严格落实奖惩制度。 6、对吸烟的病人进行戒烟干预，并有明确的干预记录。 7、坚持戒烟门诊的开诊;保障戒烟询问电话的按时开通，做好询问记录。 单位控烟工作总结5 为进一步贯彻市公
9、共场所掌握吸烟条例，顺当推动我镇机关单位控烟工作，根据市人大常委会关于市公共场所掌握吸烟条例(简称条例)贯彻实施状况执法检查的总体支配以及金健促委20223号文关于做好区机关控烟工作的通知的工作要求，结合我镇控烟工作的实际状况，特制定以下工作方案： 一、工作目标 乐观仔细组织条例的贯彻实施工作，进一步推动辖区内“国家机关供应的公共服务的办事场所”、“国家机关的会议室”、餐厅以及公共的工作场所等室内公共活动区域等控烟工作。 二、健全组织机构，确保控烟工作有方案、有落实 为切实加强对控烟工作的领导，成立控烟工作领导小组，由分管卫生工作的领导担当组长，成员由相关科室(部门)负责人组成。进一步明确控烟
10、工作职责，坚持政府主导、多部门参与。定期考核评估“控烟”工作。 三、加大控烟宣扬训练工作力度 1、围绕今年世界无烟日主题，组织开展学习宣扬控烟活动。在朱泾镇社区报刊登控烟学问宣扬文章及公益广告图片，提高市民对吸烟危害的熟悉，准时报道和宣扬各部门的控烟活动开展状况，营造健康、清洁、禁烟的良好.环境。 2、以“5.31”世界无烟日为契机，大力开展控烟宣扬活动，利用宣扬栏、展板、橱窗、电子显示屏、悬挂横幅等宣扬形式，开展控烟询问、义诊等健康训练活动。加大控烟与健康学问的传播力度，提倡健康的生活方式，提高健康水平。 3、镇健促办定期组织召开控烟领导小组、联络员工作会议，沟通状况、讨论问题、商讨对策、深
11、化推动条例的贯彻和实施。 四、工作措施 (一)营造控烟氛围 禁烟标识的规范及补漏，做到全部印有监管电话，确保辖区内法定全面控烟的全部“国家机关供应的公共服务的办事场所”、“国家机关的会议室、餐厅以及公共的工作场所等主要公共活动区域”等场所全掩盖。 (二)落实控烟措施 1、加强控烟工作检查督导，由镇社区控烟志愿者代表和镇市民巡访团组成控烟督导队伍对各单位的控烟工作进行不定期抽查暗访，检查以办公室、会议室、食堂为主。查看单位内是否规范张贴禁烟标志和控烟宣扬海报、单位内是否规范设置吸烟点。抽查主要领导办公室、会议室、食堂是否有烟具，有烟灰、烟蒂、烟味，并随机抽问部分职工条例知晓率。各单位也要定期自查
12、，并做好具体记录。 2、建立督查考核机制，向.公开镇府机关控烟工作监督电话，接受.各界对机关各单位控烟状况的监督举报，将控烟工作纳入文明机关等评比工作中。 (三)做好控烟工作效果评价和管理 针对控烟工作取得的成果，仔细总结阅历，要做到数字牢靠、方法可行、有推广价值，对今后的控烟工作的开展具有指导性的意义。并做好控烟工作的档案管理，留意收集整理各种控烟活动资料、影像图片等，有序分类存档，档案管理要有连续性。 五、时间节点 4月15日前组建控烟领导小组、控烟检查督导员、制定控烟工作方案，召开会议部署控烟工作。 5月1日前完成辖区内机关单位控烟标识的补贴和更新工作，并组织控烟督导员对会议室、餐厅以及公用的工作场所等室内公共活动区域等进行检查。 6月1日前迎接区健促办组织社区控烟志愿者和区市民巡访团对我镇机关单位控烟工作开展督查。 2022年单位控烟工作总结范例