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1、国际人力资源管理试题及答案一、单选1.下列不属于国际人力资源管理一般模式的一项是（B）A.混合中心模式B.单一中心模式C.多中心模式D.全球中心模式2.下列属于国际人力资源经营环境外在因素的一项是（C）A.高层主管的态度B.子公司的自主权C.法律环境D.国内资源的聚集程度3.下列知识要素中位于“冰山模型”海平面之下的一项是（B）A.宗教信仰B.对于权威的态度C.教育D.物质文化4.设立国外分公司组织结构的适用范围不包括（A）A.出口业务不断减少B.出口各种不同种类商品C.直接销售取代海外代理商D.授权给海外分公司5.下列各项中不是人才本土化目的的一项是（D）A.发挥本土化优势B.加快海外网点的
2、构建和进程C.降低经营成本D.解决当地的就业问题二、多选6.外派人员的特点包括下列各项中的（A B C D E）A.隐藏性B.补偿性C.风险性D.独立性E.移动性7.全球中心模式的缺点有（A C D E）A.国籍的敏感B.全球地理范围集中，成本较大C.控制能力D.雇佣程序繁琐复杂E.可能会引起内部矛盾8.国际管理者的特质包括（B D E）A.间断学习B.直觉预测C.坚持己见D.团队精神E.适应混沌多元9.下列各项不属于外派人员对母公司的意义的是（A B C E）A.加强子公司的管理控制B.提供文化入侵机会C.弥补子公司的人员数量D.维持良好的信任关系E.降低本国信息的不对称10.外派时的教育训
3、练课程包括（B D E）A.留学信息提供B.生活信息提供C.封闭训练D.自我训练E.师徒制三、填空11.跨国公司发展的四个阶段为（国内阶段）、（多国阶段）、（跨国阶段）和（全球阶段）。12.外派人员的管理包括（选拔）、（准备）、（任职）与（回任）等四部分。13.14.15.16.12+3456/7817.12345618.1231231.2.3.4.5.1.A A.B.C.D.2.C A.B.C.D.3.B A.B.C.D.4.B A.B.C.D.5.D A.B.C.D.1.A C D E A.B.C.D.E.2.A B C D A.B.C.D.E.3.A C E A.B.C.D.E.4.C
4、E A.B.C.D.E.5.A C D A.B.C.D.E.1.1232.1234561.C A.B.C.D.2.D A.HRM B.HRM C.HRM D.HRM 3.D A.B.C.D.4.B A.B.C.D.5.B A.B.C.D.1.A B C D E A.B.C.D.E.2.A B C D A.B.C.D.3.B C A.B.C.D.4.A B C D E A.B.C.D.E.5.A B C D E A.B.C.D.E.1.2.3.HRM4.5.1.22.1234561.A A.B.C.D.2.B A.B.C.D.3.B A.B.C.D.4.A A.B.C.D.5.D A.B.C.D
5、.1.2.3.4.5.1.A B D E A.B.C.D.E.2.A C D E A.B.C.D.E.3.A B C E A.B.C.D.E.4.B C D E A.B.C.D.E.5.A B C D E A.B.C.D.E.1.22.1234312121.C A.B.C.D.2.D A.HRM B.HRM C.HRM D.HRM 3.HRMB A.B.C.D.4.A A.B.C.D.5.B A.B.C.D.1.A B C D E A.B.C.D.E.2.A C D E A.B.C.D.E.3.A B C D E A.B.C.D.E.4.B C D E A.B.C.D.E.5.A B C D
6、E A.B.C.D.E.1.2.3.HRM4.5.1.123452.21.D A.B.C.D.2.C A.B.C.D.3.D A.B.C.D.4.A A.B.C.D.5.C A.B.C.D.1.A B C D A.B.C./D.E.2.A B C D E A.B.C.D.E.3.A B C D E A.B.C.D.E.4.A B E A.B.C.D.E.5.B C D E A.B.C.D.E.1.B A.B.C.D.2.C A.B.C.D.3.A A.B.C.D.4.C A.B.C.D.5.A A.B.C.D.1.A B C D E A.B.C.D.E.2.B C D E A.B.C.D.E.
7、3.A B C D E A.B.C.SIHRMD.SIHRME.SIHRM4.A B C D E A.B.C.D.E.5.A B C D E A.B.C.D.E.1.2.3.4.5.1.5123452.5221.A.B.C.D.2.C A.B.C.D.3.D A.B.C.D.4.B A.B.C.D.5.A A.B.C.D.1.HRA C D E A.B.C.D.E.2.A B C E A.B.C.D.E.3.B C D E A.B.C.D.E.4.A C D A.B.C.D.E.5.A B C D E A.B.C.D.E.1.2.3.4.5.1.22.13.123454.175.1231.2.3.4.5.1.2.3.ERPGIN DI4.5.1.2.3.4.5.1.B A.B.HRC.D.2.HRMC A.B.C.D.3.B A.B.C.D.4.D A.B.C.D.5B A.B.C.D.1.A B C E A.B.C.D.E.2.A B C D E A.B.C.D.E.3.A B D A.B.C.D.E.4.A B C D E A.B.C.D.E.5.A B C E A.B.C.D.E.1.2.HRM3.4.5.1.182.136066